
渠道经理年终奖1-2人1-3年高中渠道销售基本坐班销售额提成TOB混合办公工程施工5人(含)以上电销团队销售工作经验计算机相关学历市场开发及维护
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成及持续增长
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设,提升团队专业力与战斗力
3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护,主导重大商务谈判及合同落地
4.分析市场趋势、竞品动态及客户需求,协同产品与市场部门优化销售策略与解决方案
5.建立并完善销售管理体系,涵盖流程标准化、CRM系统应用、业绩复盘与数据驱动决策机制
任职要求:
1.具备5-10年销售领域工作经验,其中至少3年
区域业务主管
2.5-3万元/月
区域总监5-10年本科市场管理战略管理公关管理
应聘条件:
1. 年龄不超过40周岁,具备本科及以上学历,持有中级或以上职称或相关职业(执业)资格,原则上需为中共党员,且党龄满3年。
2. 具有8年以上在施工建筑类企业的工作经验;曾担任企业总经理助理满1年,或担任企业部门经理满3年,或累计担任部门经理及副经理职务达5年,或从事项目经理岗位满3年,并作为项目经理全程主导过至少1个项目的管理工作。
3. 政治素质较高,职业道德良好,心理素质稳定,身体健康状况能胜任岗位职责;具备正确的人生观与价值观;具备岗位所需的领导能力、专业能力和职业素养;同时具备较强的洞察力、判断决策力、计划执行能力以及抗压能力。
4. 对业绩显著、条件优异且拥有一定社会资源或项目资源的候选人,可酌情放宽部分条件要求。
云南地区业务主管
7000-14000元/月
区域总监3-5年大专西南大区渠道销售
岗位内容:
1. 策划并执行营销方案,达成城市销售业绩目标
2. 统筹团队运作,保障城市日常经营活动有序开展
3. 调研市场动态,掌握竞争格局,制定优化对策
4. 巩固客户关系,推动建立持久共赢的合作模式
任职要求:
1. 拥有3年以上城市经理或相关领域工作经历
2. 熟悉市场开发、品牌宣传及渠道运营等专业知识
3. 具备良好的团队领导与组织协调能力,能有效推动团队达成目标
4. 具备出色的沟通技巧与服务意识,可妥善应对各类商务合作问题
家居装修销售主管
1-1.5万元/月
销售总监3-5年学历不限制定销售计划及策略企业销售管理经验团队建设及管理5人(含)以上较多外勤地推团队市场信息收集及分析团队管理能力
1.搭建并管理销售团队;
2.规划并落实销售方案;
3.评估团队销售成果;
4.联合设计师推进客户签约。
区域主管
6000-12000元/月
区域总监经验不限大专
岗位职责:
1、负责维山科技厂家设备(高拍仪、签字屏、AI终端硬件等产品)在云南、广西、贵州、重庆区域的市场推广与销售工作,通过拓展软件ISV、渠道商及终端客户等方式实现业务增长,达成既定销售目标;
2、定期开展客户回访,掌握客户使用情况,精准把握客户需求变化;
3、完善客户信息档案管理,确保资料完整,并跟进合同执行与款项回收;
4、收集并分析同行业及竞品市场动态,及时调整策略应对市场变化。
任职要求:
1、大专及以上学历,计算机、市场营销等相关专业背景,了解集成类销售模式,具备系统集成、软件销售、安防或办公设备等领域项目经验者优先;
2、具备良好的职业操守和强烈的责任意识,能承受工作压力,勤奋务实,可独立开发并维护行业重点客户;
base地址: 重庆、云南
临床区域经理
1.7-2.5万元/月
区域总监3-5年本科心血管科内科外科中药推广医药招商渠道销售直销省区经理医院临床渠道销售推广KOL资源
岗位职责:
1、推进销区年度任务的落地执行;
2、规划区域内医疗机构拓展方案(如重点对接三甲/二甲医院名录);
3、高效运营并精细管控区域内的代理商及销售代表;
4、配合总部组织区域工作复盘与经验交流会议;
5、统筹区域内学术推广活动(如科室宣讲、专家研讨、行业峰会);
6、跟踪区域内医院业务增长进展(如月度业绩、客户活跃情况)。
任职要求:
1、具备市场营销、医学、药学等相关专业本科或以上学历;
2、拥有3年以上临床渠道推广及销售工作经验;
3、了解心血管治疗领域知识,具备KOL资源者优先;
4、擅长指导代表开展销售工作,整合总部与代理渠道资源助力目标医院达成既定指标;
5、年龄在35周岁以内者优先;
6、特别说明:此岗位需覆盖云南、广西、贵州地区。
负责线上线下招揽客户完成订房
4000-8000元/月
渠道经理包住包吃生日福利餐补11-20人经验不限学历不限区域销售门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成混合办公互联网/科技公关/传媒30人(含)以上
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系
5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2.熟悉销售全周期管理,具备从0到1搭建团队或渠道的成功案例
3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力
4. 具备较强的数据分析能力,能基于业务数据驱动决策
5.逻辑清晰、抗压能力强,具备高度的责任心与领导力
销售
6000-8000元/月
渠道经理1-2人5-10年大专招商加盟按单提成销售额提成
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系
5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2.熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力
3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力
4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维
5.良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
渠道经理社保年终奖五险餐补3-5年本科超强推动力代理商销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOB教育培训销售管理经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理海外市场开拓
营销总监 急招!
领域:高原游泳训练基地(运动健康新赛道)
职责:总管市场/策划/销售,全案操盘,带队冲业绩!
薪酬:面议
要求:5年+实体产业营销管理经验,懂行业,结果导向!
联系人:王健
NPC6-10人
景区招聘活动NPC,共7人。工作时间为2026年7月15日至8月20日,要求暑假期间能全程在岗,不临时爽约。要求应聘者爱笑有礼貌、手脚麻利、认真负责,喜欢古风、科举、非遗、爱热闹者优先,学生党及想赚零花钱者均欢迎。工作内容包括沉浸式互动、引导体验、氛围担当,需穿着古风服饰,化身“文脉小伙伴”。薪资福利为带薪逛景区。报名截止时间为2026年7月5日,面试时间为2026年7月10日。工作地址为建水学政考棚景区。
园林养护绿化修剪
招聘司磅员或绿化养护人员1名。岗位要求:初中及以上学历,能够熟练操作电脑,持有C1驾照。有厂区、园区或市政绿化养护工作经验者优先,或司磅员相关工作经验者优先。工作内容:负责门岗值守、出厂物资登记、出入厂垃圾运输车辆的过磅记录。负责厂区卫生日常管理。负责厂区范围内绿化植物的日常养护工作,包括乔木、灌木、地被植物、草坪的浇水、施肥、修剪、除草、病虫害防治等作业。完成领导交办的其他与绿化养护、环境保洁相关的工作任务。薪资待遇为3500元至4500元,提供食宿。工作地址为云南省红河彝族自治州建水县临安镇狗街村。
云南红河红河县招聘水处理岗位人员。专业要求为化学工艺与工程、化学分析或工业分析。学历要求为
4000-6000元/月
污水处理1-2人月结
招聘水处理岗位人员。专业要求为化学工艺与工程、化学分析或工业分析。学历要求为本科及以上。工作内容包括负责系统用水检测、渗滤液、循环水、冷却水检测设备的操作、台账记录、工器具设备保管,以及所涉及现场区域的定期跟踪检查。薪资范围为4000元至6000元。福利包括五险一金、提供食宿和年终奖励。招聘人数为1人。工作地址位于云南省红河彝族自治州建水县临安镇狗街村。
美容院、养生馆等大健康渠道经理
580-590元/天
渠道经理3-5人1-3年大专招商加盟电话销售渠道销售基本坐班回款提成TOCTOB混合办公医疗/大健康15人(含)以上电销团队对机构(To B)销售经验商务谈判能力制定销售计划及策略
1. 掌握美业线下渠道资源,涵盖美容院、皮肤管理中心、月子会所、小儿推拿馆、养生会所、高端私享康养机构等,完成合作洽谈、签约落地、执行.
2、主动获取美业和大健康展会行业新增合作线索,积累优质B端老板资源。
3 职业要求:优先有1年以上美业、养生、医美轻医美渠道招商经验,熟悉线下实体门店经营逻辑,有现成门店老板资源者可优先
无责8k双休B端渠道总监综合月收入5-8万
5-8万元/月
渠道经理10年以上学历不限
职位简介:
岗位职责:招商
一、 我们是谁?
我们是一家字节跳动背景的新媒体代运营公司,核心价值是为企业从抖音引流获客。主打免费引流+轻合作模式——前期不收取任何服务费,帮企业做短视频内容、引流获客,客户成交后再参与分成。
我们不靠服务费盈利,只靠实打实的引流效果说话,目前已服务超600家企业,覆盖上百个行业赛道,拥有成熟的运营体系和完善的招商支持,是值得信赖的招商合作平台!
二、 你要做什么?
1. 招商渠道拓展:挖掘并对接有新媒体招商合作意向的合作伙伴(如区域代理商、行业渠道商、有企业资源的个人/机构),搭建全国招商网络,拓展招商版图;
2. 招商合作洽谈:向意向合作伙伴全面介绍公司业务模式、合作政策、盈利空间,开展商务谈判,促成招商合作签约落地;
3. 合作伙伴维护:维护已签约合作伙伴关系,提供招商支持与运营指导,跟进合作伙伴的招商进度,助力其达成业绩目标,推动长期稳定合作;
4. 招商资源沉淀:整理意向合作伙伴、签约伙伴资源,建立招商资源库,优化招商渠道,推动渠道向下裂变,打造可复用的招商体系,享受管道收益;
5. 招商动态跟进:及时反馈招商过程中的问题,配合团队优化招商政策、推广方案,完成公司制定的招商目标。
三、 我们希望你是这样的人
1. 核心要求:手里有招商渠道资源、区域代理商资源、行业协会/产业园资源,或有企业主、投资人资源可转化为招商合作伙伴;
2. 经验优先:有招商、渠道拓展、商务对接相关经验,熟悉新媒体、招商加盟行业者优先,有成功招商案例者加分;
3. 能力要求:沟通表达能力强,擅长商务谈判,能精准传递公司合作优势,快速匹配合作需求,推动招商签约;
4. 认知要求:对抖音引流、新媒体代运营有基本了解,认可“免费引流+成交分润”的合作模式,理解招商行业逻辑;
5. 态度要求:目标导向,抗压强,有强烈的赚钱欲望,愿意为高提成付出努力,不佛系、不摸鱼,执行力强;
6. 加分项:有本地商会、行业协会、产业园资源;或有投资圈、创业圈人脉;熟悉教育、医美、大健康、留学、宠物、情感等赛道者优先。
四、 我们能给你什么?
1. 无上限收入:高额无责底薪保障+ 招商签约提成 + 合作伙伴业绩分润 + 渠道裂变收益(多重收入叠加,资源越多、招商成果越好,收入无上限);
2. 轻模式招商:公司提供成熟的业务体系、招商政策、宣传物料和运营团队支持,你只负责对接渠道、洽谈合作,无需承担复杂运营工作;
3. 舒适的工作节奏:朝10晚6不加班,拒绝无效内耗,兼顾工作与生活;
4. 广阔成长空间:接触字节背景团队的运营打法,深入了解抖音矩阵引流逻辑和招商体系搭建,积累优质招商渠道与人脉资源,助力个人职业提升;
5. 优质团队氛围:扁平化管理,沟通高效,结果为王,无复杂层级,团队协作共赢。
重点优先:有教育、医美、大健康、留学、宠物、情感赛道资源者,优先录用!!
• 特别注意:双休+朝10晚6不加班,拒绝加班内耗
• 岗位性质:全职(公司招商岗,负责全国招商渠道拓展与合作落地)
电销总监
1.5-3万元/月
渠道经理社保五险一金经验不限大专电话销售销售额提成TOB弹性工作制30人(含)以上电销团队对机构(To B)销售经验团队管理能力团队建设及管理品牌招商
【岗位职责】
1、负责搜集新客户的资料并沟通,邀请商家进行合作(各大品牌方、供应链、贸易商等);
2、通过电话/面聊/微信等与客户进行有效沟通了解客户需求;
3、维护客户关系,建立良好的长期合作关系;
4、提供新人带薪5天培训,快速入门,工作环境温馨、舒适;
5、M岗(中组长)编制为1+5个小组长,M岗(小组长)编制为1+6个销售,带领团队达成销售目标
【任职资格】
1、大专及以上学历,5-8年左右To B销售经验,电销/招商/大客户销售经验均可,有过各类电商平台招商/选品/运营经验的优先;
2、管理过30-50人团队,团队管理经验丰富;
2、认真踏实,对目标执着,有态度,高认知和格局;
3、个人性格乐观、空杯,具备责任心和积极的工作态度
【岗位待遇】
薪资:无责底薪15~20k(根据面试定职级)+阶梯式提成+绩效+奖金
小组式的管理,完善的培训机制
每年至少有2次调薪机会,明确的职业晋升体系带
每年5天以上带薪年假,非假期日也可以出去玩耍!
入职社保公积金均缴纳
【业务介绍】
业务模式:招企业商家进驻app商城
客户类型:对【高校学生市场】有需求的商家企业,商家的产品定位面向年轻人;
产品客单价:15万以上
【薪资详情】
底薪:18000-20000元/月+提成
BMS 销售总监
1.5-2.5万元/月
渠道经理5-10年大专
职位名称:BMS销售总监
岗位定位
负责公司BMS(电池管理系统)产品的整体销售策略与业绩达成。您将带领销售团队,开拓两轮/三轮电动车、家储、工商业储能、PACK厂等目标市场,重点攻坚大客户,对BMS产品线的营收和利润负责。我们需要一位既懂市场、又能带兵打仗拿成绩的业务负责人。
岗位职责
销售策略与目标:制定BMS产品线的年度、季度销售策略与目标,分解到团队,推动执行并达成。
大客户攻坚:亲自开发并维护核心客户,主导重大项目的商务谈判与合同落地。
团队管理:组建、培训、激励销售团队,建立项目跟踪、报价、回款等销售流程与规范,提升团队战斗力。
市场洞察:收集竞品动态、价格策略、客户需求变化,协同产品/研发部门定义有竞争力的产品。
内部协同:拉通销售与FAE、PM、研发、生产等部门,确保客户需求准确传递、项目按时交付。
任职要求
硬性条件:
大专及以上学历,电子、自动化、市场营销等相关专业。
5年以上BMS、锂电池、保护板、电源或相关行业销售经验,有现成的BMS目标客户资源,其中至少2年销售团队管理经验。
有成功的BMS或电池相关大客户开发案例,年销售额千万级以上业绩证明。
熟悉两轮/三轮电动车、家储、工商业储能、PACK厂等至少两个细分市场的客户格局及采购决策链。
具备基础的BMS技术理解力(能说清串数、电流、保护、均衡、通信方式对客户的价值)。
其他项:
结果导向,有极强的业绩意识和抗压能力。
出色的商务谈判能力与客户关系建立能力。
能带领团队冲锋,也能亲自搞定难啃的骨头。
超级电商选品,年入100万
3-3.5万元/月
渠道经理3-5人1-3年中专/中技
1、有源头厂家和品牌方资源。进驻我们电商系统。给品牌方实现自动化销售。
2、全品类的商品都可以,必须是源头厂家或者品牌方,代理商不能进驻。
3、就做一件事,邀约品牌方。
4、进入一个品牌方拿这个品牌在我们系统上的销售流水,
一个品牌可以拿到最高300万的分润。
入驻20家 每家100万
入驻50家 每家200万
入驻50家以上全部按照每家300万分润
签合伙人合同保证你的利益。
5、我们不向品牌方收取任何费用,销售出去有5%的费用,没有销售出去没有任何费用。给品牌方签合同 永久免费。
6、合伙人开通一个专属后台账号,可以看到自己所有的销售流水。
7、销售的事情不需要你来做,我们来做。
备注:品牌选品官,需要有品牌方或者厂家资源。
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理3-5人3-5年学历不限代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成
岗位职责:
1.制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标
2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力
3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期战略合作
4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案以提升市场占有率
5.协同产品、运营等部门,推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务流程
2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 目标导向强,具备出色的谈判技巧与客户洞察力
4.具备数据分析能力,能熟练使用办公软件及CRM系统
5. 有责任心、诚信务实,认同企业价值观
区域销售销售经理高中
岗位职责:
1. 全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成,统筹市场拓展、客户维护及运营优化工作
2. 指导并赋能区域销售团队,制定本地化营销策略,提升品牌影响力与市场份额
3. 协同总部职能部门,推动政策落地、资源调配及跨部门项目执行
4. 定期分析城市经营数据,识别增长机会与风险点,向总部提交高质量复盘与决策建议
5. 维护政府、行业协会及重点合作伙伴关系,营造良好的区域发展生态
任职要求:
1. 熟悉区域市场运作逻辑,具备较强的商业敏感度、数据分析能力与跨部门协同能力
2. 高中及以上学历,市场营销、工商管理、人力资源等相关专业优先
4. 具备优秀的沟通表达、目标拆解与抗压能力,能适应高频次出差(自带车子,三年以上驾龄)
销售经理
4000-8000元/月
销售经理交通补助3-5人经验不限学历不限渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先其他行业其他产品/服务广告无经验要求网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动,提升伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同市场、产品及售后团队,推动项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1.具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售流程
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.有较强的目标导向意识和独立开拓能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能适应短期出差
5. 学历不限,有行业资源或成功案例者优先
经理
1-3万元/月
销售经理五险一金3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB
新能源市场开招,业务推广等相关工作
红河蒙自市招聘专监一名,持有监理培训业务合格证,房建项目,工作地点:,薪资待遇面议,联系电
监理专监月结
招聘专监一名,持有监理培训业务合格证,房建项目,工作地点:蒙自市,薪资待遇面议,联系电话雷总
区域业务专员
4000-7000元/月
销售经理/主管1-3年大专电话销售政府客户面销/陌拜
岗位职责:
1、开展业务市场开发及客户关系管理,保障各项业务指标顺利实现;
2、精准把握客户需求,提供专业化的咨询建议与定制化解决方案;
3、整合内部协作资源,推进项目落地实施,确保服务品质与客户体验;
4、持续跟踪市场变化,输出分析报告,为业务决策提供有效数据支撑;
5、协助拟定并落实业务发展计划,增强市场竞争力与份额。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑;
2、具备优秀的沟通表达与谈判能力,可独立完成业务对接与洽谈;
3、拥有敏锐的市场感知能力和开拓精神,具备相关行业背景者优先;
4、工作态度积极,抗压性强,能适应高强度与快节奏的工作模式;
5、具备良好的团队意识和责任感,擅长多任务协同与高效执行
监理月结
云南交通基建工程监理有限公司招聘:二级公路安全专监1人,工作地点:元阳县黄草岭镇,待遇:1w起/月,工资按时发放,购买五险,要求:持交通部监理工程师证能够注册,熟悉平安工地考核流程及资料。。谢工,
红河个旧市招聘销售服务经理6名底薪2600加奖金加提成地址中山路地税局旁
2000-3000元/月
销售经理6-10人经验不限初中及以下按单提成弹性工作制医疗/大健康其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
个旧招聘 销售服务经理6名 底薪2600加奖金加提成 地址 个旧市中山路地税局旁
弱电销售主管
1.6-2.2万元/月
销售总监5-10年大专区域销售渠道销售
岗位内容:
1. 制定、执行并跟进销售策略,确保达成公司既定的业绩指标与盈利目标。
2. 搭建并持续优化与客户、供应商及其他合作方的协作关系。
3. 跟踪市场动态与竞争格局变化,深入挖掘产品市场需求及商业价值。
任职要求:
1. 拥有7年以上销售管理背景,适应高强度、快节奏的工作环境。
2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力,能跨文化与多元利益相关方高效协作。
3. 熟悉各类销售方法论,对市场发展方向与行业趋势具备系统性认知。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供红河区域总监招聘在线招聘信息,主要招聘红河土建监理相关人才。作为土建监理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解土建监理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。