迪庆德钦招水电站项目的护坡/边坡的项目主管，懂技术，会电脑，协调现场施工和班组管理。

岗位职责： 1、依据公司既定的项目策划方向，统筹项目整体规划，明确阶段性目标，制定可执行的推进策略，并主导实施落地全过程。 2、全面负责项目的日常运营管理，精准掌控项目进度、服务品质与成本控制，高效协调内外部资源，保障项目平稳高效运行。 3、承担团队管理工作，涵盖人员配置、任务分配、绩效管理及人才培养，提升团队协作效能，带领成员完成既定项目指标。 4、结合市场变化与项目实际需求，持续优化运营机制，及时应对并解决项目执行中的各类问题，推动项目效益不断提升。 任职要求： 1、具备团队管理实践经验，能够充分调动团队积极性，达成工作目标，同时拥有良好的策划能力，能根据项目特点制定具体且可操作的实施方案。 2、能适应云南省内短期或定期出差安排。 3、学历要求大专及以上，条件优异者可适度放宽学历标准。 待遇从优，综合薪资：8000-12000+/月，根据岗位层级与个人能力核定，能力决定价值，价值决定回报，收入上不封顶！ 额外福利：缴纳社保、提供三餐、住房补贴、差旅补助、节日福利、年终奖金

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4. 熟悉CRM系统及常用办公软件 5. 行业背景匹配者优先，学历不限

负责推销公司产品瓶装酒和杯装酒，底薪加提成，单休，年终奖综合考核工资5000-15000每月，还有五险一金

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户谈判与签约 3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效考核 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务逻辑 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与方案策划能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功团队管理经验者优先

岗位职责： 1、主导人工智能类项目的前期规划、可行性评估、立项申报、需求梳理及实施计划编制； 2、统筹项目全过程执行，协调技术团队完成交付任务，对接客户明确需求并推动落地，及时响应客户反馈，保障客户满意度； 3、负责合同全周期管理，跟踪合同履约进度，组织验收工作，审核交付文档，防范审计隐患，保障项目合规运行； 4、全面管控项目生命周期，推动项目从启动、采购、实施、运营到交付验收各阶段有序衔接与高效执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上项目管理相关工作经验； 2、具有电网、政府企业、或中大型民营企业项目管理背景；了解人工智能领域技术，如机器学习、深度学习、自然语言处理、大模型等； 3、熟练使用Word、Excel、PPT、VISIO等办公工具，或掌握Microsoft Project进行项目进度管理； 4、具备良好的客户沟通与关系维护能力，表达清晰，协调能力强； 5、学习能力强，善于独立分析问题，具备优秀的沟通技巧和执行力，能适应高强度工作环境，重视团队合作； 6、具备招投标运作、供应商对接及团队统筹管理经验； 7、有千万级信息化项目管理经历，具备多项目同步推进的实战经验； 8、持有PMP认证或信息系统项目管理师资格证书者优先。

南华惠康科技有限公司最新岗位招聘： 一、市场部经理1名 要求：年龄55岁以下，男女不限，有一定群众基础，沟通能力强，有市场运营能力，有政务背景或从事过对接机关单位工作的优先，月综合工资不低于5000，年薪十万以上，上不封顶。 二，业务员10名 要求：年龄25到55岁，男女不限，沟通能力强，有销售经验，曾任职过村委领导或接触群众较多的单位离职人员者优先，月综合工资4000到8000。 联系电话： 工作地址：南华县龙川镇

工作职责：目前公司在富源县开展乡镇业务，向农户推广免费安装光伏阳光棚，一户提成约5000左右。 要求：1、年龄20-60岁，不限男女，有相关工作经验者优先（免费一对一培训） 2、自备交通工具（方便业务开展） 待遇：抽成（一户八千左右），月薪轻松过万。八小时制。具体面谈。

持有二建机电建造师证书 岗位职责： 1. 全面负责项目计划制定、进度管控与质量监督，确保项目按时保质交付 2. 统筹协调设计、施工、采购及分包单位，推动跨部门高效协作 3. 编制项目预算并控制成本，定期进行成本分析与风险预警 4. 主持项目例会，及时解决现场问题，处理工程变更与签证事宜 5. 落实安全生产责任制，组织安全检查与教育培训，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 持有二级建造师（建筑工程或机电工程）执业资格证书，注册单位须可配合变更 2. 具备3年以上工程项目管理经验，独立主导过至少2个完整施工项目 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5. 大专及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业优先

岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器、汇流箱等设备的现场安装与调试 2.按照施工图纸及技术规范完成屋顶或地面光伏系统的布线、接地及并网接入 3.配合完成项目验收、试运行及移交工作，确保系统安全稳定运行 4. 记录安装过程数据，及时反馈施工问题并提出优化建议 5.严格遵守高空作业、电气安全等操作规程，落实现场安全管理要求 任职要求： 1. 具备光伏安装或电力工程施工相关经验，熟悉光伏系统构成及安装流程 2. 能适应户外及高空作业，身体健康，无恐高症 3. 具备基本电工知识，持有低压电工操作证者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力 5. 学历不限，有同类项目经验者可适当放宽学历要求

香格里拉粉丝店招长工一名，干活勤快，有眼力，会服务，工作时间：下午19～24点，下午16～24点，薪资面谈工作时间也可以当面调整，联系方式

红馆音乐馆招聘招聘服务员2名（18岁-35岁）要求：勤快，听指挥工资:4000+提成上班时间:7点30-3点电话:地址:奥斯卡旁边

迪庆藏族自治州香格里拉市招光伏安装大小班组都要！ 脚底料。770。 海拔4400。 地势非常好。矮桩！ 大量要人！

（急招）维西傈僳族自治县招弱电/安防附近的电工可以联系，兼职一天活，操作非常简单，技术会远程指导，需要有电工证，有意向可以联系

岗位职责： 1.负责客房清洁整理，包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及用品补充 2.检查房间设施设备运行情况，及时报修并做好记录 3. 协助客人办理入住/退房相关服务，提供基础问询与指引 4.保持公共区域（走廊、电梯厅等）整洁有序，定期巡检维护 5. 严格遵守酒店服务标准与安全卫生规范，保障客人住宿体验 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 身体健康，能适应轮班工作制 3. 具备基本沟通能力，服从管理安排 4.有酒店客房服务经验者优先 5. 注重细节，具备良好的职业形象与服务态度

岗位职责： 1. 全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保工程进度、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案 3. 监督指导施工班组按图施工，及时解决现场技术与管理问题 4. 组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工交付工作 5. 配合甲方、监理及相关部门沟通协调，处理现场突发事项 任职要求： 1. 具备施工主管相关工作经验，熟悉房建/市政/装修等任一领域施工流程 2. 熟练掌握施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力和应急处置能力 4. 责任心强，能适应项目现场工作环境，可接受阶段性驻场 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先

工地管理，必须有证

招聘岗位：工程项目经理（薪资面议，10000左右根据能力定） 招聘人数：2人任职要求：1、28-40岁，暖通工程、工程管理等专科以上学历；2、持C1驾照，能适应长期驻项目现场出差；3、从事机电设备施工管理或节能改造项目5年以上工作经验；4、持有一级/二级建造师证书优先考虑；

1.具有长鑫，长存半导体施工经验，直入无实习期 2.工资1.2-2万

滴水项目队长工作地址:滴水湖海洋一路7500～7800一个月滴水项目队长，有管理经验，人踏实肯干，与甲方有一定的沟通能力48岁以下，有中级证

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户转化与复购率 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2.熟悉行业市场格局，具备敏锐的商业洞察力和谈判能力 3. 目标导向强，抗压能力突出，有成功达成高业绩指标记录 4.沟通协调能力强，具备跨部门协作与资源统筹能力 5. 学历不限，相关行业销售经验优先

岗位职责： 1、负责公司审计管理项目交付和项目管理工作； 2、调研和分析客户的需求，设计和优化业务流程，制定有针对性的解决方案，并通过专业能力，协助和辅导客户完成系统的上线应用工作； 3、配合公司研究审计行业政策法规、动态、方向，调研竞品。完善审计业务体系及产品规划； 4、能总结和提炼行业案例，结合公司产品业务编写方案，未来能够承担售前咨询工作； 5、负责审计项目案例的收集及编写，知识数据的规范建立、数据收集整理； 6、具有大模型相关项目交付实施成功案例，对目前主流大模型产品（如文心一言、腾讯元宝、阿里通义千问、智谱等大模型）熟悉； 7、具有独立承担千万级项目交付实施管理及项目群管理经验，需具有较强的责任心和执行力，能够带领团队完成项目交付实施目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、统计、计算机、信管等相关专业； 2、有3年以上政府或者审计方向从业经验； 3、具备政府行业信息化建设信息化交付工作经验； 4、熟悉项目管理知识，具备良好的项目管理能力； 5、具有优秀的团队协作及沟通能力，能协调各方资源将产品规划落地，抗压能力强； 6、需具有Java技术背景，熟悉目前主流技术应用及发展方向； 7、可接受出差。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与过程管理 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售闭环高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2. 优秀的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3.具备行业相关资源者优先，有成功带团队达成业绩案例 4. 学习能力强，能快速理解产品逻辑与客户需求 5.职业素养良好，具备责任心与团队合作精神

1、听从上级领班的调度安排，依照生产计划保质保量完成各项生产任务； 2、严格执行上级主管规定的工艺标准，规范开展生产作业流程； 3、负责日常田间基础养护工作，包括压枝、抹芽、采花、除草及场地清洁等基本种植操作； 4、发现田间出现病虫害情况时，立即向上级主管报告，并配合做好防治措施； 5、每日开工前至综合领班处领取花夹，每桶采收完成后将花插桶并使用花夹标记桶号； 6、采收完毕后通过手机扫描花夹二维码，结束后前往综合领班处扫码上传作业数据，填写纸质记录单并提交工作成果；

招聘销售经理一名。薪资为5000-50000元/月。要求具备较强的沟通能力，性格开朗。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备软件销售及管理经验 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5.

负责组织本矿山所有的安全生产工作。有非煤矿山应急部门颁发的主要管理人员证件，且有矿山相关管理工作经验。

1. 项目全周期管理 全面负责电力工程项目（含输变电、配电、新能源光伏/风电等）从立项、设计评审到施工组织、验收交付的全过程管控。 牵头编制《项目实施策划书》，制定总体实施计划，明确质量、进度、成本、安全等关键目标，并逐项分解落实到位。 2. 进度与成本控制 统筹项目主进度计划及关键节点安排，动态跟踪执行情况，确保工程按期或提前完成。 严格执行预算管理，审核工程量签证与结算资料，控制材料使用损耗和各项费用支出，保障成本处于可控范围。 3. 质量与安全管理 监督施工现场规范作业，组织阶段性质量检查与竣工验收，压实各级安全生产责任。 贯彻执行《电力安全工作规程》，防范触电、高处坠落、设备短路等典型安全事故，全面落实“两票三制”要求。 4. 协调与沟通 协同业主单位、设计院、施工单位、监理机构及相关政府监管部门，及时协调解决现场各类问题。 主导与属地供电公司（调度、运检、安监等部门）对接，推进报装审批、中间检查及并网验收，保障项目顺利通电投运。 5. 团队与资源管理 组建项目管理团队，明确岗位分工，开展技术交底与专项培训，落实绩效考核与激励机制。 统筹调配人力、材料、设备等资源，审核施工组织设计及重点专项方案，提升资源配置效率。 6. 风险管控与文档管理 识别潜在风险因素（如工期延误、成本超支、技术变更、停电计划调整等），制定应对预案并动态监控。 收集整理项目全过程技术文件、验收记录等资料，规范归档管理，配合完成结算与审计工作。

岗位职责：负责电话开发客户、解答问题！有专人培训！底薪：3500-30000！早上9:00-11:30中午：13:00-17:00周末双休，每周五三点下班！高原明珠M3云上之城 507年龄要求：22-35岁 学历要求：初中文化以上、会基础的电脑操作！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限