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1.对生产线上的产品进行全过程质量监管，确保提供符合企业内部标准和客户需求的优质产品； 2.根据相关的检验标准进行检验和测试，编写检验报告； 3.及时了解并掌握新产品的质量要求，并给出建议； 4.检测样品和试验“引线”数量的充足性，及时做好现场纠正操作。 任职要求： 1.有一定的质量控制工作经验者优先，应届毕业生亦可； 2.具备亲和力、耐心细致、认真负责的工作态度； 3.具备较强的动手能力和学习能力，熟练使用office办公软件、高效液相色谱仪； 4.具备较强的团队合作能力和沟通能力，能够积极配合其他部门完成协作任务。

岗位职责： 1.负责燃气设施的日常安全检查，确保用户使用的安全性； 2.定期对燃气管道、设备进行检查，及时发现并报告潜在的安全隐患； 3.对用户进行燃气安全知识的普及教育，提高用户的安全意识。

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AI智能回收旧衣服 先锋岗位 1、有环保意识。 2、年满18岁，男女不限。 3、能够按要求准确收购旧衣物。 4、能够独立完成回收旧衣物，分拣，打包。

1、计算机软件相关专业，大专以上学历。 2、有测试经验，了解Http协议。 3、具备软件测试理论、数据库相关技术知识与技能。 4、熟悉测试流程与测试技术，具备独立完成测试任务的能力。 5、能够承受工作压力，追求完美，有合作精神。 6、工作细心、认真、责任心强，具有良好的团队协作精神。 7、具有较强的逻辑分析能力和学习能力。 8、熟悉软件测试相关工具（Postman、Jmeter等）优先。 9、具备良好的沟通协调能力。

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招聘：品质工程师 薪资：8-12K/月 岗位职责： 1、负责从样品到试产整个过程产品品质问题的发现和总结； 2、解决产品品质问题，防止试产问题遗留到量产中； 3、负责对试产产品质量问题组织制定纠正、预防和改进措施，并加以跟踪和验证； 4、负责试产小组品质管理和功能跟进； 5、负责设计、持续改进过程质量控制计划并推动、监督执行； 6、负责对DFMEA的评审； 7、负责新产品检验方法的制定和检验判定标准的建立。 岗位要求： 1、电子、电器或电化学等相关专业，大专或以上学历； 2、电池行业或相关行业2年以上性质管理经验； 3、熟悉IAF16949五大工具，至少能协助运营推行1-2种； 4、熟悉QC七大手法，UL标准及使用； 5、具备英语邮件沟通能力。

招聘：PACK品质总监 薪资：16-25K/月 1.组织和推进质量系统运作，提高公司产品质量竞争能力; 2.依据公司质量状况组织拟订并实行产质量量控制方案，按期评估质量控制方案的有效性; 3.对生产流程的合理性进行审查，提出生产流程的合理性建议，促使生产程序的优化; 4.改良和提高服务质量，以不断提高内外客户的满意度。 5、督导各部门建立质量意识，提高产品质量，防备异常发生，达到公司的质量目标: 6、联合实质拟订产质量查验标准、产品信息反应、统计流程，制定产质量量保证系统标准: 7、拟订来料查验、生产、成品及出货、与服务等过程的质量控制方法及SOP 文件并推进实行 8、推进 IQC、采买部门对供给商进行指导、稽核、评估、追踪改良等;并按期主持召开供给商评审会议及对供给商评估; 9、实时对生产质量异样问题和客户投诉保证纠正与预防举措的有效实行: 10、成立并完善产品靠谱性测试和新产品试投产的质量改良及靠谱性测试: 11、召开各样质量会议，协调各部门办理质量异样问题;

招聘：质量总监 薪资：15000元以上/月 武汉质量总监

招聘：中低压质量管理工程师 薪资：8.0K-20K 职位详情： 工作职责 1、负责按公司、工厂对中低压产品的质量要求，全面负责中低压子公司质量战略、质量文化、质量信息化、内外部质量问题、质量成本损失、质量一致性、质量大体系建设等工作； 2、负责内、外部质量问题调查、分析、制定措施并编写奖惩通报等； 3、负责编制重点产品的质量策划和计划，并按质量计划要求组织完工评审； 4、负责针对过程中出现的质量问题，组织质量会议，落实质量会议的各项决议并进行监督、验证及考核；跟踪质量问题处理及原因判定工作；完成典型质量问题的处理归档工作。 任职要求 1、本科及以上学历，电气、机械及物流等相关工科专业； 2、中级及以上职称或相关任职资格证书优先； 3、具有5年以及上相关工作经验，参与过质量管理工作3年以上； 4、工作地点为天津或昌吉。

招聘：安全品质主管 薪资：4500元以上/月 武汉-新洲区安全品质主管

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