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江苏常州新厂开招，8500月薪包吃包住不限经验。

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常州新能源新厂开招，看机器300一天包吃包住不限经验

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云南瑞丽市急招一名测量员。

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梁河平山公路招聘压路机师傅，带班工作几天，明天开始。

昔马地区招聘一名操作75型号机器的上料人员。

五险一金，正式工，包吃住6千到8千！ 生产:牛肉丸、烧卖、饺子、汤圆(半自动化作业,工作轻松) 男女不限，18‑48岁。 月薪：6000‑8000元，月休4天 小组计件，多劳多得 工龄、技能越高，薪资越高 丰厚福利 包一日四餐，两荤一素一汤管饱 每月15号准时发薪，不拖欠 工龄奖：满半年100元/月，最高500元/月 技能奖：1‑6级，最高800元/月 入职购买五险，可申请公积金 高温+夜班补贴30元/天 年终奖，节日礼，生日礼，带薪年假，法定假期 包住4‑6人间，独立卫浴、阳台、衣柜、空调、热水器、洗衣机、免费WiFi 另外福利:外宿补贴：个人200元/月，夫妻250元/月 电动车免费充电停放，小车录入车牌免费停车 新人奖励 培训考核合格：普通岗100元，关键岗150元 正式工劳动合同，带薪培训上岗 面试通过统一安排，费用120‑130元，先，。 持有2个月以上有效期食品健康证可不用办。

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迪士尼乐园招聘夜班保洁工人，年龄60岁以下，做五休二，底薪4000元，工作时间23:00至07:00，加班费217元一天，国假日加班432元一天，退休人员可报名，可随时报名面试。 金沪路招聘4米2驿站驳货司机，要求手动挡，薪资待遇为底薪7000元加500元全勤和500元配合度，总计8000元一个月，管一顿吃，上午一趟，下午一趟，休息一天不扣全勤，上班时间为5:00至17:00左右。另招装卸工，薪资6000元一个月，有住宿无餐食。 合庆废品站招聘装卸工和分拣工，薪资5500元加600元，试用期一个月按90%工资计算，月休一天，满勤加200元，年龄要求55岁以下，可免费提供住宿，工作地点在合庆。 正式工岗位，交社保和公积金，要求有电子厂工作经验，与公司直接签合同，年龄36岁以下，岗位包括操作员、质检（长白班）、插件、目检、SMT操作员、焊接员（会手工焊），12小时两班倒，底薪2740元，加班按1.5倍和2倍计算，全勤150元加补贴2000元每月，工龄100元每年，月薪7000至8000元，每年国内旅行一次，每年调薪一次，福利多多，上班地址在王桥川沙路置业路。 干洗店招聘前台，年龄50岁以下，会简单电脑操作，善于沟通，月薪5000至6000元，上班时间早8点至9点，月休2天，管2餐，年底有奖金分红，具体与老板面谈，地址在王港唐镇川沙。 合庆工业园区招聘驾驶员，要求CB照，做六休一，无吃住，驾驶4米2和9米6依维柯，年龄50岁左右，自己装自己卸，有液压车辅助装卸，以本市为主，有时跑周边城市，当天可回，工作时间9点至晚7点。C照260元一天，B照290元一天，试用期26天按8折计算，试用期后月薪7800至8700元，无吃住，可随时安排面试。 合庆招聘马路划线工程人员：普工要求18至55周岁，月工资5000元，包吃住；技工要求会放线操作划线机，20至50周岁，月工资7000元，包吃住。要求无三高、无基础病、不晕车、能吃苦耐劳、心灵手巧、工作主动、动作麻利，年底年终奖多发一个月工资，没有活在家休息工资照发，上班时间不固定，一切以面试面谈为准。 龚路小区直招清运拉桶师傅，年龄65岁以下，身体健康，干活利索，踏实肯干，活轻松自由，工资3200元。

沪东船厂招聘补缺岗位人员。 打磨工10名，要求50岁以下，薪资250元一个班，综合工资8000至10000元。 管子工15名，熟练工需提供明火操作证或焊工证，提供一样即可；学徒工无需提供操作证。薪资240至280元一个班，综合工资8000至12000元。 电焊工100名，熟练工需有操作证者优先；学徒工100名，无需提供操作证，单位免费提供。综合工资28至45元每小时，月薪8000至12000元。 装配焊工50名，主要以定位焊为主，需有操作证；学徒工20名，无需提供操作证，单位免费提供。综合工资28至45元每小时，月薪8000至12000元。 普工50名，薪资7000至9000元。 钳工15名，要求50岁以下，薪资7000至9000元。 电工及学徒工7名，要求48岁以下，薪资5500至6500元。 以上岗位一经录用，均包工作餐、包住宿，长白班8小时，加班另算。可享受高温费、年终奖、到岗奖、技能津贴等福利。 工作地点服从安排，包括沪东总厂区和长兴沪东新厂区。入职满三个月可报销相关。所有岗位要求能吃苦耐劳，无违法违纪记录，。

东莞寮步电子厂产线扩招｜17-18元每小时｜坐班为主+包吃住+当天可安排 亮点：长白班/两班倒自选、多数岗位坐班、上班允许带手机、16‑45周岁可来，人走账清 工价：17-18元/小时，综合5000‑6700/月 吃住：三餐全部免费包吃；宿舍4‑6人间，带空调、热水器、独卫，有晾晒区，宿舍水电平摊，不用扣住宿费。 工作就是组装、分拣、贴标、打螺丝、包装，简单易做，来了有人带，不收取任何费用，有意加微信详聊。

岗位职责： 1、负责日常维修、计划检修、保养； 2、及时巡查，发现问题及时处理； 3、负责内部所有电气设备的维护检修工作； 4、独立操作维修，经验丰富。 任职资格： 1、身体健康 2、有相关工作经验

1.设备设计与研发 ①根据生产工艺需求及实际生产条件，开展新机械设备的研发与结构设计工作，涵盖图纸绘制、力学参数计算、材料选型及零部件配置等环节，确保设备功能符合生产标准 ②参与新产品开发项目，协同电气、自动化等相关专业技术人员，完成机械系统的整体方案设计，保障机械装置与其他系统间的协调运行 ③针对现有设备实施结构优化和性能改进，提升运行效率、稳定性和安全等级，同时降低制造成本与能源消耗 2.设备安装与调试 ①负责新进设备的现场安装指导与调试执行，确保设备按设计规范完成组装，连接可靠，各运动部件动作顺畅 ②编制调试流程方案，组织实施空载、负载等多阶段测试，全面检验设备各项技术指标是否达标，并及时排查和解决调试中出现的技术问题 ③牵头组织新设备的验收工作，撰写验收文档，对安装与调试全过程进行总结评估，形成完整的技术闭环 3.设备维护与保养 ①制定并落实机械设备的日常维护计划与操作规范，定期开展巡检、润滑、保养及检修作业，保障设备稳定运行 ②快速响应设备突发故障，准确分析故障成因，制定有效维修策略，缩短停机时间，最大限度减少对生产进度的影响 ③建立健全设备维修记录体系，详细登记维修过程、更换配件等信息，为后续运维管理提供数据支持 4.设备管理与监督 ①承担设备资产管理工作，包括台账建立、定期盘点、报废处置等，确保设备资产信息准确、使用合规 ②收集并分析设备运行数据，如运行时长、故障频率、能耗水平等，通过数据研判设备健康状态，辅助维护决策与更新规划 ③监督操作人员的设备使用行为，确保其严格遵守操作规程，并组织开展设备操作与维护技能培训，提升团队专业能力 5.技术改进与创新 ①持续跟踪行业前沿技术、先进材料与工艺发展动态，结合企业生产实际，提出切实可行的技术优化与创新建议，助力设备技术水平持续升级 ②积极参与企业技术革新项目，推进现有设备的升级改造，提升自动化水平、生产效能及产品品质

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岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成产品组装、包装或流水线作业任务 2. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3. 配合班组长完成日常5S整理、设备点检及交接班记录填写 4.协同团队完成质量自检与工序互检，确保产品符合标准要求 5. 积极参与岗位技能培训，提升操作熟练度与多岗适配能力 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.能适应倒班、站立作业及一定体力劳动强度 3. 工作认真负责，服从管理，具备基本沟通与协作能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 初中及以上学历，能识读简单作业指导书并填写基础表单

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一：岗位及要求 1.岗位名称：普工（组装 / 包装 / 质检岗）—— 无技术门槛，新手可快速上手 2.核心技能：认识 26 个英文字母，会简单操作智能手机，无需工作经验 / 专业技能 3.招聘要求：18-45岁，身体健康 4.面试当天安排住宿，无需体检 二：薪资待遇 1.薪资待遇：22/H 综合薪资6000左右 2.发薪日期：每个月10号发放上月薪资。 三：具体工作内容 1.按照车间生产计划，完成蓝牙耳机的组装、包装、贴标等基础操作，无经验要求。 2.负责产品包装、贴码及装箱工作，确保包装完好、标识清晰，无错装漏装情况 3.对生产过程中的半成品 / 成品进行初步质检，发现外观瑕疵、零件缺失等问题及时上报组长 4.上班时间早上8点-下午17点，中间吃饭休息2小时，加班工时另算，工作制为两班制。 四：福利保障 1.住宿保障：免费提供 4-6 人间宿舍，配备独立卫生间、空调、热水器、衣柜，洗衣机每月平摊水电费 2.餐饮福利：厂区统一提供工作餐，在厂区食堂统一就餐，餐品自选。 3.额外福利： ◦每月举办员工生日会，发放生日蛋糕券； ◦法定节假日发放礼品； ◦工龄满 1 年享受 5 天年假，工龄每增加 1 年年假多 1 天； ◦车间配备饮水机、休息区。

公司厂区直招，入职全程零费用！外来员工全额！ 一、企业简介 我们企业为上市公司，主要生产手机终端电子零配件，工作都是简单的手工活。 二、薪资待遇 小时工：22元/小时，220元一天！一个月综合工资6000以上。第一个月小时工计薪，每周可预支1000-1500元。 正式工：底薪3500+加班+岗位补贴+绩效+全勤奖+工龄奖（6000-8500），缴纳五险一金。 奖金绩效：满月奖金5000元。节日享有过节费（600-800不等，以及其他实体福利）。 三、工作详情 工作内容：主要做手机终端电子零配件产品，工作轻松简单。 车间环境：坐班，不穿无尘服，班次自选，夜班补贴100元/天。 四、食宿安排 饮食：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日四餐，套餐、小碗菜、火锅、奶茶、烧烤、米饭、面条、水饺、馒头、面包等（含牛羊肉食堂）供员工自由选择。 住宿：公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准2-4人套房（独立双卫生间），配备空调、洗衣机、WiFi，24小时热水供应（水电费需员工自理平摊）。宿舍周边有小吃街、网吧、健身房、瑞幸、电影院、肯德基、火锅、特色食堂、商超菜市场、医院酒店。 五、晋升空间 现新厂区建设完成，岗位多，机会大！一年有6次晋升机会，不看学历，只看能力！ 六、招聘岗位 普工，操作工，上料/下料，质检，品保，QC，ME，PE，组装，包装，品检，物料，巡检，外观，仓管，库管，干部，储备干部。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，正规企业不收取培训费！） 七、招聘要求 16-50岁，男女不限。有工作经验和相关知识的优先，热心愿意学习的优先！

岗位职责： 1. 根据用工需求完成指定岗位的基础性、辅助性或支持性工作 2. 遵守现场管理规范，服从工作安排与调度 3. 按时保质完成当日工作任务，确保作业安全与效率 4. 配合团队协作，及时反馈工作中遇到的问题 5. 严格遵守企业规章制度及行业基本操作要求 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应灵活用工节奏 2. 工作认真负责，具备基本沟通与执行能力 3. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 4. 能接受短期或长期用工安排，时间灵活 5. 学历不限，有相关经验者优先

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

综合月薪 7500-8500 元，真实透明、到手稳定！ 一、薪资构成（明细清晰） 基本工资：2170 元 / 月 岗位津贴：750 元 / 月 月度绩效：0-300 元 / 月 餐饮补贴：420 元 / 月 加班工资：2200-2600 元 / 月（26-28 天出勤） 夜宵津贴：10 元 / 天 职级调薪：150 元 / 季度（每 3 个月涨薪一次） 年终福利：13 薪 二、岗位职责 按 SOP 完成显示屏相关工序操作，服从产线安排； 做好产品自检、数据记录与异常上报； 遵守无尘车间规范，正确穿戴无尘服； 维护工位 5S，配合完成生产与质量目标。 三、任职要求 年龄：23-43 周岁 能接受穿无尘服、倒班与加班，吃苦耐劳、服从管理。 四、员工福利 六险一金（入职即缴） 免费住宿+免费工作餐 季度调薪 + 13 薪，晋升稳定 有意者直接联系，名额有限，速来入职！