
质量体系工程师
8千-1.1万/月
体系工程师3-5年本科汽车行业质量管理体系ISO认证动力电池全生命周期质量管控质量体系搭建与优化质量工具应用与培训
工作职责
1. 负责动力电池全生命周期质量管理体系(IATF 16949、ISO 9001)的建立与持续优化,涵盖原材料进厂、极片制造、电芯装配至成品出货全流程,保障体系合规以顺利通过主机厂审核。
2. 根据动力电池工艺特点动态调整体系文件,更新程序文档与作业指导书,确保涂布、辊压、化成等关键工序的操作规范与实际生产高度一致。
3. 组织协调客户及第三方机构的各类审核任务,主导不符合项的根本原因分析与整改措施闭环,推进焊接、注液等重点环节的质量问题改善。
4. 运用动力电池不良率、失效模式等质量数据评估体系运行效果,识别系统短板并制定优化策略,提高制程合格率与产品稳定性。
5. 结合行业特性开发针对性质量培训课程,内容涵盖体系标准及FMEA、SPC等工具实操,强化一线人员对极片尺寸控制、电芯安全等核心指标的执行能力。
任职要求
1. 本科及以上学历,质量管理、材料科学、化工、化学等相关专业背景,有动力电池领域工作经验者优先考虑。
2. 具备3年以上制造业质量体系相关经验,熟练掌握IATF 16949、ISO 9001标准,了解动力电池生产过程中的关键质量控制节点。
3. 可独立开展内部审核和管理评审工作,具备较强的跨部门协作能力,能有效推动研发、生产、供应链协同整改。
4. 熟悉FMEA、SPC、MSA等常用质量工具,能够通过数据分析追溯电芯鼓包、容量下降等问题背后的体系成因。
5. 具备优秀的沟通表达能力,可将体系要求转化为现场可操作的作业标准,助力质量意识在基层落地执行。
工作地点:贵州黔南瓮安县
体系专员
5千-1万/月
体系工程师1-3年大专质量体系运行质量体系审核职业健康体系能源管理体系环境管理体系工程质量体系能源/环保
岗位职责:
1、协助推进公司三体系、CCC、PCCC、环保产品、能源、产品售后服务、碳足迹、知识产权体系的认证及监督审核相关事务;
2、协同部门开展内部审核与管理评审工作,针对上述体系在内外部审核中发现的不符合项,依据部门负责人制定的纠正与预防措施,跟进并验证整改落实情况;
3、完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件,具备良好的文字表达能力和沟通协调能力;
2、大专及以上学历;
3、有1年以上ISO9001质量管理体系搭建或管理工作经验者优先;
薪资福利:5K-10K
免费食宿、五险、年终奖金、部门定期团建、生日福利、节日福利、免费健康体检等
高级体系工程师/12-18k/3c小家电
1.2-1.8万/月
体系工程师3-5年大专ISO9001内审员资格证质量管理体系质量体系管理标准IATF16949
【公司简介】
河南聚量是国内领先的电商运营公司,自2019年成立以来以线上营销为核心,集短视频运营、内容营销、品牌推广等为⼀体的全方位、多渠道变现的新⽹络⽣态营销公司。产品主做3c⼩家电、个护类和百货类。目前在职人数1000+,办公区近万平,期待有才华,有责任心的有志之士加入~
【岗位职责】
一、总部体系架构与能力建设
1.文件与流程管理:负责公司层面体系文件的控制与管理,确保其适宜性、充分性与有效性;并主导业务流程的标准化与优化。
2.能力建设与知识管理:组织内审员培训与资格管理,开展体系标准、核心工具及法规要求的内部培训;建立并维护体系知识库,整合标准、法规、最佳实践与典型不符合项案例。
3.内部体系监督:定期执行公司内部流程稽核、专项审核及管理评审,确保体系在公司层面的有效运行与合规性。
二、合格供应商质量管理体系开发与管理
1.新供应商准入评估体系搭建:建立供应商准入评估体系通用标准,应用VDA6.3或等效标准协同PQM对潜在供应商进行体系评审与现场过程审核,输出审核报告与准入风险建议。
2.合格供应商绩效监控:建立供应商质量绩效指标体系(如DPPM、SCAR响应率),实施月度/季度绩效评价,并驱动PQM对供应商绩效持续改进。
3.合格供应商体系监督:对关键/瓶颈供应商实施不定期飞行审核或专项过程审核,验证其体系运行的有效性与一致性。
4.合格供应商发展与赋能:针对供应商体系薄弱环节,提供专项辅导与培训,推动其质量能力提升,以应对客户审核与业务需求。
三、生态链工厂整合管理体系的推进与维护
1.生态链工厂体系搭建:协同新工厂/新业务线的质量体系策划、建立与维护,参与体系认证全过程,确保证书持续有效。
2.推动工厂体系执行落地:协同工厂体系推动体系要求融入业务流程,监控关键过程绩效指标(KPI),识别改进机会。
3.策划并参与工厂内审与管理评审:协同工厂体系通过内审、管理评审及数据分析,推动纠正与预防措施(CAPA)及持续改进项目落地,提升过程稳定性与体系有效性。
4.策划质量意识提升活动:推广质量工具应用,营造全员参与、持续改进的质量文化。
5.协同工厂体系参与客户审核(如QSA/QPA)全过程:包括前期差距分析、辅导、现场协同应对及审核发现项的纠正措施(8D/CAR)跟踪闭环。
【任职要求】
1.大专及以上学历,工程、质量管理或相关专业;
2.至少3年以上质量管理工作经验,具备ISO9001等质量管理体系搭建或优化经验者优先;
3.熟悉质量管理体系标准和流程,能够独立进行质量体系文件的编写和维护;
4.熟悉质量管理工具(如FMEA、SPC、MSA、8D)及APQP、PPAP等流程。
5.具有较强的内外部沟通协调能力,能迅速适应环境,有较强的执行能力;主动积极,踏实细心,良好的团队合作精神。
【福利待遇】
1、薪资架构:底薪+绩效+奖金;具体薪资根据过往经验+面试定薪,优秀者薪资可面议;
2、工作时间:早九晚七,法定节假日正常休息;
3、明确的晋升通道和完善的带薪培训体系,提升专业能力和个人竞争力;
4、福利:五险,各种节假日福利,如生日活动,团建下午茶,节假日礼品,国内外旅游等活动。
流程管理工程师(J10137)
2-3.5万/月
体系工程师1-3年本科流程优化流程管理
工作职责:
1、承接公司战略与运营发展需求,推进流程管理相关工作,主导搭建并维护企业流程框架,确保公司运作高效顺畅;
2、统筹规划流程体系与标准化体系的融合路径,推动流程标准化在整体标准体系中的落地实施与持续优化;
3、组织构建各业务条线端到端的流程架构,落实具体流程建设,协调解决流程设计与优化过程中的关键问题;
4、开展流程运行评估与数据挖掘,分析诊断各业务单元运作瓶颈,识别改进机会,从流程视角提出优化方案,促进体系迭代升级;
5、研究探索流程管理先进方法,沉淀总结方法论,并在公司范围内推广实践应用。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备企业技术、生产、质量等领域流程优化实践经验者优先,特别优秀者可放宽至大专学历;
2、具有良好的业务洞察力、逻辑思维能力、系统性思考能力、应变能力、学习能力、团队协作精神及问题解决能力;
3、工作态度积极,责任心强,富有进取心,能够主动应对和处理工作中出现的各种挑战。
体系主管
5-8千/月
体系工程师3-5年大专GJB9001HSE
岗位职责:
1、参与质量管理体系文件的编制、更新及维护,负责客户审计相关文档的管理;
2、协同开展公司内部各职能部门流程与体系合规性的日常检查,对发现问题进行追踪验证,并协助部门完成优化改进;
3、参与各类体系审核前的准备工作,推进审核中发现问题的整改落实,确保问题按时有效闭环;
4、负责体系运行记录、审计资料及质量相关信息的收集、整理与归档管理;
5、承担公司内审受控文件的发放、回收、归档保存及到期文件的销毁工作;
6、协助组织并实施国家法律法规、体系文件的学习活动,配合开展员工体系知识培训;
7、配合开展相关产品的注册申报工作;
8、完成本部门其他相关事务性工作。
座椅设计工程师
1-2万/月
汽车机械工程师1-3年大专内饰设计汽车座椅CATIA
岗位职责:
1、依据客户需求完成座椅3D设计,涵盖整椅骨架、塑料件及发泡结构
2、负责整椅布置方案设计,进行layout校核及相关技术验证
3、编制GDT图纸、OTS报告及其他配套技术文档
任职要求:
1、大专或以上学历
2、熟练操作CATIA、UG等汽车设计类软件
3、具有2年以上座椅领域工作经验
4、熟悉座椅相关法规及金属材料成型工艺
项目地点:安徽 上海 浙江 湖北 重庆 广东 天津
体系与资质管理部经理
7千-1万/月
体系工程师3-5年本科认证审核
任职要求: 1. 学历与专业 本科及以上学历,管理类、质量管理、法学、医学、药学、生物、信息化、工商管理等相关专业优先。 2. 经验要求 3年以上资质管理、体系认证、项目申报、质量体系、运营管理或相关工作经验;有独立推进资质申请、体系审核、现场迎审经验优先。 3. 行业背景 有医疗健康、器械、互联网医疗、软件信息服务、服务认证、质量体系或强监管行业经验优先。 4. 专业能力 熟悉资质申请、体系认证、年审续期、监督审核、材料归档、现场审核配合等全流程;能独立做差距分析、整改计划和闭环推进。 5.分析能力 具备政策研究、规则解读、竞品分析、信息归纳和文字表达能力,能够输出分析报告、制度文件和汇报材料。 6.项目管理能力 具备较强的项目推进与跨部门协同能力,能拉通多部门资源按时间节点完成复杂任务。 7.沟通协调能力 沟通表达清晰,能与认证机构、主管部门、合作伙伴及公司内部多团队高效协同。 8.职业素质 责任心强,执行力强,保密意识强,抗压能力好,能适应阶段性多任务并行和迎审节奏。 9.优先条件 • 有ISO体系、服务认证、售后服务体系、医疗相关资质或行业专项资质实操经验。 • 有项目申报、政府专项、认证机构对接、招投标资质支持经验。 • 有从0到1搭建资质台账、制度流程、资料模板库的经验。 • 熟练使用Excel、PPT、Word,具备较强的数据整理和汇报呈现能力。 岗位职责: 1. 资质规划与体系建设 根据公司业务发展方向,统筹梳理公司所需资质、认证、体系和项目申报清单,制定年度资质建设计划和实施节奏。 2. 体系申请与审核推进 负责各类体系认证、服务认证、行业资质、专项资质的申请、材料准备、内外部沟通、现场审核配合、整改闭环和结果取得。 3.全生命周期管理 建立并维护公司资质台账,统筹证书申报、变更、续期、监督审核、年审、复评和证照归档,确保关键资质持续有效。 4. 竞品资质分析维护 跟踪重点竞品在资质、认证、体系建设、项目申报、市场准入等方面的动态,形成竞品分析、差距分析和应对建议。 5. 政策与规则跟踪 持续跟踪国家、行业、地方关于资质、认证、项目申报、市场准入、售后服务体系等政策规则变化,及时识别对公司业务的影响。 6. 跨部门协同推进 协同研发、产品、质量、交付、售后、市场、销售、法务、财务、人力等部门,完成材料收集、制度完善、现场访谈准备和审核问题整改。 7. 制度与材料标准化 沉淀资质管理制度、标准模板、材料包、答审话术、证据清单和经验案例库,提升资质申请与审核通过效率。 8. 经营与业务支撑 根据业务投标、客户尽调、合作伙伴审查、市场拓展需要,快速输出资质材料、体系说明和相关支撑文件。 9. 过程监控与风险预警 对关键资质到期、审核风险、整改风险、材料缺口和外部政策变化进行预警,并推动责任部门及时处理。 10. 其他专项工作 承接公司安排的项目申报、体系优化、专项迎审及与资质管理相关的其他运营支持工作。
汽车技术工程师
8千-1.2万/月
其他汽车制造类3-5年大专有汽车维修经验大工经验无销售性质
工作职责:
1、参与行业前沿汽车诊断设备的技术开发与迭代;
2、研究全球主流车型的诊断与维修逻辑,通过人工分析与标注,持续优化AI大模型,构建高效便捷的故障排查方案,助力客户快速定位并解决车辆问题
任职要求:
1、具备一定的汽车理论知识与实操经验,掌握汽车各系统的控制原理;
2、能够识读汽车电路图、故障码及数据流信息;
3、熟练使用常用办公软件,可按规范格式完成汽车技术文档的编写与归档;
4、汽车类相关专业背景,具备基础英文能力,能理解常见英文技术手册
汽车技术工程师(方向二)base优先长沙,深圳、西安也可考虑
工作职责:
1、对汽车外观覆盖件进行分类,并依据标准进行标识,如ABCD柱、车门等部件;
2、按照规范对汽车外观覆盖件的状态进行标注,包括划痕、刮擦、凹陷等情况
任职要求:
1、了解汽车外部结构组成;
2、有汽车钣金维修或结构处理经验者优先;
3、熟悉常用办公软件,能按既定格式输出并归档汽车技术文档
云南德宏遮放地区招聘挖掘机师傅,要求能够操作75型挖掘机并熟练使用夹木器。有意者可联系报名
挖机司机抓木机
遮放地区招聘挖掘机师傅,要求能够操作75型挖掘机并熟练使用夹木器。有意者可联系报名。
云南德宏弄璋街附近需要一名小挖机带班人员,工作时间为两天。有意向的师傅可报名。
挖机司机1-4天1-2人
弄璋街附近需要一名小挖机带班人员,工作时间为两天。有意向的师傅可报名。
储备干部
6-7千/月
其他汽车制造类包吃包住20人以上月结经验不限大专全职
工作时间
实行综合工时制度,以两班倒作业模式为主,按照生产计划进行排班,生产旺季需配合加班。加班薪资严格按照国家劳动法核算,平日加班按 1.5 倍、休息日加班按 2倍、法定节假日加班按 3 倍计发工资。
任职条件
1. 身体健康,能够适应车间流水线作业及倒班工作;
2. 专业不限,机械、汽车相关专业优先考虑,有无相关工作经验均可;
3. 在校实习生,能够配合完成实习周期,公司可出具正规实习证明;
4. 服从车间岗位统一调配,严格遵守企业各项生产管理制度。
薪酬福利待遇
1. 基础工资:2490 元 / 月+全勤500 元 / 月+岗位综合补贴600 元 / 月
2. 加班费:按劳动法标准另行核算,综合计时约 22 元 / 小时,全勤满工时情况下月综合5800‑6200 元以上。
3. 额外奖励:季度激励奖金、年终奖;部门专项激励、技能比武竞赛奖金;高温补贴(夏季 6‑9 月);过节费、生日福利、节日礼包等福利津贴。
4. 住宿:厂区内 6 人间宿舍,实习生免费入住;宿舍配备空调、独立卫浴、洗衣机、免费 WIFI,物业封闭式管理,水电费宿舍人员平摊,配套篮球场等文体活动区域。
5. 就餐:厂区职工食堂,提供工作就餐。
工作地点:南京市江宁高新园区天元东路 1068 号上汽大通南京分公司厂区
汽车创意设计师
1.5-3万/月
其他汽车制造类3-5年大专
工作职责
1.负责开展汽车造型方向的趋势研究与分析。
2.参与整车外饰前期造型策略制定,主导创意方案输出及相关部件设计工作。
3.跟进并指导创意方案的数据化落地过程。
4.指导并推动造型模型的实施与优化。
任职资格
1.具备大专及以上学历。
2.专业背景:工业设计、交通工具设计、产品设计等设计艺术类相关专业优先。
3.工作经验:具有2年以上在汽车主机厂或设计机构的相关从业经历;曾主导至少1款车型的中期改款或全新整车外饰设计项目。
4.专业能力:具备出色的创新思维和设计表达水平(涵盖手绘草图、效果图表现、三维建模),良好的空间造型掌控力及工程实践基础,能独立完成外造型整体或零部件的设计开发、数据跟踪及研究任务。
5.语言能力:具备基本英语沟通能力,可满足日常设计交流需求。
6.综合素质:具备良好的沟通表达能力、团队合作意识,富有创新精神、责任心强,具备持续学习与自我提升的意识。
自行车维修技师
4-6千/月
其他汽车制造类月结1-3年学历不限五险一金销售经验有销售性质捷安特接受无汽车维修经验
我们正在招聘一名经验丰富的自行车技师,负责自行车的调校、测试及性能优化,骑行爱好者优先考虑。
工作内容:
1.负责自行车性能的测试、评估与持续改进;
2.配合团队推进项目相关工作任务;
3.跟踪并解决自行车在技术及质量方面的实际问题。
岗位要求:
1.学历不限;
2.具备1-3年相关行业工作经验;
3.具有良好的团队合作意识和创新思维;
4.热爱自行车行业,对该领域保持高度兴趣。
其他汽车制造类1-2人月结经验不限大专全职
招聘:汽车配件研发员招聘
研究人员招聘公告(EVAP Sensor 研发方向)
公司简介
我司为一家韩国投资企业,长期专注于汽车用 EVAP Sensor(蒸发排放传感器) 的研发与生产,产品主要应用于汽车排放控制系统,面向全球主机厂及一级供应商。
为进一步拓展中国内需市场、提升本地化研发能力,公司拟在中国设立研发中心,现诚邀具备相关经验的优秀研发人才加入。
一、招聘岗位
EVAP Sensor 研发工程师 / 高级研发工程师(若干名)
二、岗位职责
负责 EVAP Sensor 及相关汽车传感器产品的研发设计、性能优化与技术改进;
参与新产品的结构设计、电气设计、材料选型及可靠性验证;
负责实验方案制定、测试数据分析及技术报告编制;
配合生产部门进行工艺导入、问题分析与量产支持;
对接客户技术需求,参与技术交流与问题改善;
参与本地研发体系及实验室能力建设。
三、任职要求
本科及以上学历,机械、电子、材料、自动化、车辆工程等相关专业;
具备 汽车传感器、温度/压力传感器、EVAP 系统或排放相关产品 研发经验者优先;
熟悉传感器基本原理、可靠性试验(如高低温、热冲击、寿命测试等);
了解 IATF16949、APQP、PPAP 等汽车行业相关流程者优先;
具备良好的问题分析能力与团队协作精神;
有外资企业或中韩合作项目经验者优先。
质量管理体系工程师、体系专员、体系负责人
7千-1.5万/月
体系工程师5-10年本科ISO20000ISO9001ISO14001ISO45001
岗位职责:
1.负责公司管理体系的梳理、维护与持续改进;
2.组织领导公司内部审核和管理评审,推动质量体系有效运行;
3.对接客户验厂及外部审核,提前筹备并确保顺利通过。
4.兼部分供应商质量工程师工作:来料异常管理及供应商审核。
5.兼部分客诉工程师岗位工作:客诉处理及8D报告
岗位要求:
1.具备3年以上ISO质量管理体系相关工作经验,熟悉ISO9001、ISO14001、ISO 45001、ISO 22000、HACCP(CAC/RCP)等标准;
2.具备良好的沟通协调能力;
熟悉CNAS质量管理体系或ISO 17025者优先考虑
研发体系工程师
8千-1.3万/月
体系工程师3-5年本科
研发体系职能:
一、研发体系资料核查
1、承担集团新产品样机阶段研发资料的审核任务;
2、承担新品小批量试产各环节输出文档完整性审查。
3、承担产品注册申报材料审核及问题整改闭环跟踪。
二、研发体系资料控制
1、跟进各阶段体系文件审核发现问题的整改落实;
2、汇总样机与小批量阶段资料审核问题,开展数据统计分析并推动改进。
三、研发体系流程控制
1、协助优化研发体系运行中的流程架构与规范建设;
2、在流程梳理过程中提供必要的技术支持与协同。
四、研发体系宣导培训
1、组织开展各研发中心体系相关工作的培训实施;
2、完成总部领导交办的其他工作任务。
汽车机械工程师1-3年本科车铣数控车床五轴技术服务
岗位职责:
一、客户拓展与技术服务类
1、协助推进车床品类重点客户的日常维护,定期组织技术交流活动,增强客户合作关系的稳定性;
2、为分公司提供业务与技术方面的支持,同步完成常规议题的专项测试任务。
二、技术研究与产品测试类
1、开展车床等设备加工工艺的专项分析,为产品改进及业务发展提供技术支持;
2、负责软件功能的全流程验证工作,及时发现并反馈功能问题与优化建议,推动产品持续迭代;
3、承担车铣/车铣五轴编程及打样服务工作。
三、市场与行业资讯调研类
1、牵头开展同行业内车铣/车铣五轴设备的市场调研,系统整理竞品的功能配置等关键信息;
2、持续跟踪车铣/车铣五轴设备在细分领域的应用动态,结合市场变化与行业发展趋势,为公司车床项目的后续发展方向提出可行性建议。
四、其他工作
1、按时高效完成上级交办的各项临时工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器等相关专业背景;
3、具备1-3年数控车床/车铣复合设备操作、编程或工艺相关工作经验,优秀应届毕业生亦可(需具备扎实的实习或项目经历);
4、具备较强的沟通能力与逻辑思维能力,能够与分公司及客户进行有效沟通;
5、熟悉凯恩帝、广数、发那科等主流系统的基本功能与操作流程;
6、具备基础的问题诊断能力,能协助分公司和客户处理常见技术问题;
7、熟练掌握数控车床/车铣复合设备的应用,独立完成设备的操作、调试与加工任务;
8、具有良好的沟通协调能力和服务意识,能接受短期出差安排。
开闭件设计工程师
1.5-3万/月
其他汽车制造类经验不限本科开闭件;车身;DRE
岗位职责:
设计及DRE岗位均有招聘需求
1、承担造型阶段开闭件可行性评估工作;
2、负责制定开闭件技术方案;
3、熟悉与开闭件相关的冲压、焊接、涂装、总装四大工艺流程;
4、完成开闭件3D数据与2D图纸的设计输出(DRE岗位对数据制作能力要求可适当放宽);
5、编制开闭件相关报告类技术文档。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,车辆工程、机械类相关专业;
2、具备1-15年开闭件设计或开发工作经验,掌握开闭件零部件开发全流程,有完整车型项目开发经历者优先;
3、了解冲压、焊接、涂装、总装四大生产工艺;
4、熟练使用汽车研发设计软件,具备3D与2D数据构建能力,精通常用办公软件操作;
5、具备良好的团队协作意识,逻辑思维严谨,责任心强,具备较强的沟通效率。
质量体系工程师
1-1.2万/月
体系工程师3-5年大专医疗器械质量管理体系ISO认证GMP认证质量体系维护与改进质量风险管控跨部门质量问题协调
工作职责
1. 主导搭建并维护公司质量管理体系(如ISO 13485、GMP),持续推进体系优化,确保其有效运行并满足医疗器械相关法规要求。
2. 组织实施内部质量审核、管理评审及外部合规性审查,跟进不符合项整改进度,确保问题闭环管理。
3. 负责产品全生命周期中的质量风险识别与控制,制定关键环节的质量标准及检验规程。
4. 联动各部门协同处理质量问题,推进质量改善项目实施,提升产品品质与制造效能。
任职要求
1. 大专及以上学历,生物医学工程、药学、质量管理等相关专业优先考虑。
2. 拥有3年以上医疗器械领域质量体系相关工作经验,熟练掌握ISO 13485、GMP等法规要求。
3. 熟悉常用质量工具(如FMEA、8D、统计过程控制),具备独立开展体系审核与风险评估能力。
4. 具备良好的跨部门沟通协调能力和问题解决能力,工作细致严谨,责任心强。
质量管理部经理
8千-1.3万/月
体系工程师5-10年本科ISO9001内审员资格证ISO45001企业质量管理学注册计量师HSE无损检测ISO14001国家注册审核员
质量管理部经理
(一)岗位职责:
1、负责组织制定公司的质量管理、计量管理以及质量检验标准等管理制度,负责规划和组织公司的质量、环境、职业健康安全管理工作,协调各部门资源,确保管理体系的有效运行。
2、根据公司质量方针、质量⽬标制定并监督执行质量部⼯作计划,编制并优化部门岗位职责,根据需求调配各岗位⼯作内容。
3、负责质量部门的⼈员招聘、培训,组织、协调和监督质,确保质检过程的高效和顺利,同时注重团队建设和员工培训,提高员工素质和工作效率;
4、定期评估并修订检验规程,培训检验人员,实施质量抽检和巡检,确保产品质量。
5、建立并执行质量问题处理流程,建立和维护质量数据统计和分析系统,制定为质量决策提供数据支持。
6、负责组织编制年季月度的产品质量提高和改进计划,处理质量检验中的异常问题,设立不合格品处理流程,进行问题分析、原因调查并联合生产部门、技术等部门优化产品,跟踪纠正预防措施的执行情况,确保产品符合质量标准和客户要求。
7、对供应商的质量管理进行评估和监控,确保供应链的质量稳定。
8、定期向上级领导报告质量管理工作情况,提出改进建议和计划,推动质量管理体系的持续改进,提升公司质量管理水平。
9、跨部门协调:与其他部门协调,确保质量控制流程与公司的整体运营相协调,确保质检计划的合理性和可行性;
10、高效完成上级领导临时交办的各项工作任务。
(二)岗位要求:
教育背景:
◆企业管理、质量管理、机械制造、机器自动化等相关专业,本科及以上学历
培训经历:
◆接受过企业质量管理学、注册计量师、ISO9001质量体系、14001环境管理体系、45001职业健康管理体系内审员或外审员、无损检测等方面的培训
经 验:
◆5年以上质量管理工作经验,系统的了解企业质量管理的模式,熟悉品质管理手法。
技能技巧:
◆熟悉质量检验、生产工艺流程的实际操作规范,能够独立建立健全品管体系;
◆具有良好的质量分析、判断、解决问题的能力,思维清晰,反应敏锐,分析考虑问题全面细致
◆具有较强的计划、组织、协调、审批和执行能力。有良好的组织沟通能力,出色判断能力
◆具备较强的团队领导、协作能力及解决复杂问题的能力
◆熟练使用常用办公软件
◆良好的口头及书面表达能力
态 度:
◆为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真
◆原则性强,有良好的执行力及职业素养
◆沟通领悟能力强,具备极强的人力交往能力和良好的团队素质
◆有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神
入职购买五险一金,含员工餐,表现优异可获得股票期权,周末双休;
企业有优势:成都洋湃科技优势简述如下:
1. 技术实力:核心为光量子测量技术,有光量子混相计量等系列前沿技术,可精确测量多相流体;申请国际国内专利80余件。
2. 产品性能:计量解决方案精度高、稳定性强、适应性好、实时在线;能实现油气不分离在线混相计量,物联网计量系统可实时收集分析海量数据。
3. 产学研合作:与西南石油大学联合成立复杂流体智能感知技术与装备研究院。
4. 市场应用:产品在中石油、中石化、中海油广泛应用,还拓展到中亚、俄罗斯等海外独联体市场。
5. 企业资质:是国家级科技型中小企业、高新技术企业、四川省专精特新中小企业。
6. 营商环境:坐落四川双流经开区,享受良好基础设施与配套服务,提升了企业产品知名度和影响力。
体系工程师
5千-1万/月
体系工程师3-5年本科周末双休八小时工作制带薪年假管理体系推行QAQC
1. 负责公司管理体系的搭建与日常维护,组织编写及更新体系文件,策划并实施内部审核与管理评审工作;
2. 承担资质扩展相关的资料整理与申报任务;
3. 本科及以上学历,食品科学与工程或相关专业,具备食品企业从业经历者优先考虑。
体系专员
4-6千/月
体系工程师3-5年大专全面质量管理TQM质量管理体系标准
【岗位职责】
1. 负责组织编写质量管理体系的有关文件。
2. 负责对质量管理体系文件、记录的控制情况实施监督和检查。
3. 负责对质量管理体系策划的实施效果进行监督检查。
4. 负责制定管理评审的计划,收集并提供管理评审所需要的资料,负责对评审后的纠正、预防和改进措施进行跟踪和验证。
5. 负责编制内部审核计划,组织内部审核人员按计划要求进行审核,并对纠正措施实施效果进行跟踪和验证。
招聘人数:1人
体系工程师【英语】
1-1.5万/月
体系工程师经验不限本科IATF16949ISO9001ISO13485ISO14001ISO45001
本科及以上学历,英语可作为工作语言,熟悉ISO9001,13485等体系标准,熟练运用体系管理工具
体系工程师
6千-1万/月
体系工程师3-5年本科GJB9001
【岗位职责】
1. 负责体系工程师相关工作,包括产品生产、组装和检测等。
2. 及时反馈生产过程中的问题。
3. 负责二、三方审查。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,具有良好的写作能力。
2. 具备踏实能干的工作态度。
3. 熟悉GJB9001C相关体系要求。
栏目概述
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