薪资待遇保底6000，有经验或具备才艺者薪资可面议。包吃住，住宿为小区房，2人一间，环境舒适，团队氛围融洽。 工作内容为与主持人共同完成直播，以团播形式为主，进行粉丝互动及才艺展示。 团队氛围轻松活跃，平等对待每一位成员，接受零基础新人（培训期间提供100元/天生活补贴，培训结束后按保底薪资执行）。 工作时间：10:00-18:00/20:00-4:00，每月25日准时发薪，从不拖欠，通常提前发放。 岗位要求： 1.专业不限，经验不限，娱乐直播、艺术舞蹈等相关专业优先；有经验或才艺者更佳 2.遵纪守法，有底线，坚持绿色健康直播原则 3.公司安排舞蹈老师教授简单舞步，需认真参与学习 4.具备良好沟通能力，应变灵活，工作踏实勤奋 5.免费提供食宿，配备单间小区房源，拎包入住 6.提供专属直播场地、专业设备及岗前系统培训 7.直播过程中由资深运营全程陪同指导，实行老带新帮扶机制 8.工作氛围轻松愉快，上班开心，下班也开心（零基础新人同样享受6000无责任底薪） 抖音人气流量偶像团JH现面向社会招募优质主播！ 线下大型团体直播，拥有独立直播大楼，各团队月均音浪收入达200w-300w！ 欢迎无经验小白、应届毕业生加入，只要有梦想，我们就给你舞台！ 岗位职责： 1.参与新人孵化培训（涵盖直播技巧、舞蹈教学、妆容造型等内容） 2.学习能力强，颜值高或有才艺者优先，敢于在镜头前展现自我，表现力出色 3.学历不限，擅长与观众互动，性格外向、活泼开朗 4.定期参与直播复盘总结会议 5.严格遵守公司网络管理规定，杜绝低俗不良行为，热爱传媒与直播行业 工作时间：每日直播6小时，工作强度适中，每月休息4天 福利待遇： 1.面试后根据试镜表现确定6-8k保底薪资，另享丰厚提成；入职1-3个月稳定后平均月收入2-3w，表现优异者收入上不封顶！ 2.配备专业舞蹈教师指导，拥有资深运营团队支持 3.提供专业造型团队服务，服装道具全包 4.拥有高标准舞台直播间，配备LED大屏、舞台灯光、电影级单反及动态拍摄镜头 5.专属拍摄团队打造个人形象照，塑造idol级个人品牌 6.园区内设休息室、舞蹈室、化妆间、演播厅，空调暖气齐全 无需担心零基础，公司为无经验主播提供免费引导、扶持与推广，实行一对一专人指导。 有意向的小伙伴欢迎尽快联系咨询！

1.形象良好，表达清晰流畅 2.接受零基础应聘，有相关经验者优先考虑 3.工作内容以装修类直播为主

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一天8小时，配合互动，不需要才艺

1.按时在平台开展直播活动； 2.负责在直播过程中与观众实时互动，增强粉丝粘性，维护良好的粉丝关系； 3.遵守平台相关规则，积极配合公司的工作安排； 4.直播内容须符合国家法律法规要求，严禁出现低俗、不健康的行为或言论； 5.每日直播时长不少于3小时，每月累计直播时间不低于50小时。 任职资格： 1.年龄18-32岁，形象端正，气质良好； 2.性格开朗热情，自信大方，具备较强的口头表达与沟通能力； 3.有相关技能基础，具备汽车类直播经验者优先考虑； 4.身高不低于160cm。 投递简历时请附上近期个人照片一张。

昆明独家项目，专注抖音最新赛道——综艺互动类直播（如弹幕互动、福礼炮玩法、菜单游戏、趣味小课堂等）。 非传统娱乐直播，拒绝低俗内容，无需尬聊，不拼颜值，不限年龄。 每场直播3小时，全程有脚本，内容提前准备，只需按流程执行，操作简单，上手快。 收入日结，稳定高效，当场兑现，无任何压力。 提供5000元真实无责底薪，永久保障，绝不拖欠。 新媒体风口项目，收益可观，信息透明，一个视频即可讲清全部细节。 我们有信心，这份机会会让你心动。

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负责教育集团高中内艺术传媒生的上课，教学、教务等工作。 需要全日制播音主持、表演专业毕业。有良好的责任心和专业能力。

岗位职责： 1、协助运营团队共同塑造教师个人品牌形象； 2、协同内容团队完成知识类口播短视频的拍摄工作； 3、通过直播形式讲解家庭教育相关内容，并推广公司提供的教育产品（知识内容由公司提供）； 4、完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求：普通话流利，无明显地方口音者均可咨询报名，有疑问欢迎直接联系沟通~持有教师资格证者优先考虑~ 岗位福利： 1、7-12K无责任底薪，提成无门槛限制； 2、熟练掌握流程后可申请居家开展授课工作； 3、提成采用阶梯式制度，入职后规则公开透明； 4、享受法定节假日休息，节日、生日、入职周年及年会均配备公司专属定制礼品； 5、入职即按规定缴纳社会保险（严格遵守劳动法）； 6、定期组织团建活动、生日庆祝、下午茶时光； 7、配备专业运营人员一对一指导，助力快速适应岗位节奏；

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［岗位职责］： 1.针对公司的教学方案对幼少儿阶段的孩子进行播音口才培训。 2.增加学生的上课兴趣，提升学生的专业技能，培养学生的口语素养。 3.做好学生家长的课后服务工作，增加与家长和孩子的粘度，提升家长的满意度。 4.通过家长的渠道做好学员的转介绍和续费工作。 5.负责班级群的运营和维护。 ［岗位要求］： 1.专业院校毕业 2.沟通表达能力强，热爱幼少儿教育事业，富有亲和力以及严格的执行力，有较强的教学实践能力。 3.为人诚恳，喜欢孩子，责任心强，服务意识强。 薪资架构：底薪+绩效+课时+续费提成

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