岗位名称：信息技术教师 岗位要求： 1.掌握Python等常用编程语言，了解计算机网络、人工智能等相关知识。 2.具备良好的教学表达与课程设计能力，动手实践能力强，能有效指导学生开展实操训练及项目制作。 3.学习能力强，善于沟通，能够快速适应新知识与新环境。 4.热爱教育工作，具备优良的职业素养和敬业态度，拥有较强的沟通技巧和团队协作意识，可与学生、家长及同事保持顺畅交流。 教育背景：本科及以上学历，计算机科学与技术、人工智能、大数据等相关专业优先考虑。 岗位福利：面试通过后提供食宿安排

对孩子有耐心

岗位职责： 工作内容 1、运用AI教学平台，辅助学生进行数理化课程学习，通过引导、激励与陪伴方式，帮助孩子掌握科学的学习方法。 2、参与教学及教务管理工作，保障教学质量，提升学生学习成效 任职要求： 1、需持有初中教师资格证书，具备培训机构工作经验或师范类专业背景者优先考虑。 2、具有责任心与耐心，对教育行业有热情

岗位名称：通用技术老师 岗位要求： 1.掌握通用技术领域的基础知识，熟悉相关技术术语及图纸识别与绘制方法。 2.具备良好的授课表达能力和课程设计能力，拥有实际动手能力，能有效指导学生开展实践操作、作品制作等实训活动。 3.学习能力强，具备出色的沟通技巧和人际交往能力。 4.热心投身教育工作，具备优良的职业操守和敬业态度，善于团队协作，能够与学生、家长及同事保持顺畅交流。 教育背景：本科及以上学历，机械类或相关专业者优先考虑。 岗位福利：通过面试后可提供食宿

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活自由 工作时段：任意安排 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-22 工作内容： 平台提供题目题干及参考答案文本，由老师判断信息是否匹配。若匹配，则将领取的视频内容使用指定答题模板，结合自身语言进行讲解并完成板书输出，允许直接沿用原视频讲解逻辑。操作简便，快速上手。 无需出镜，时间自主，居家办公，收入与任务量挂钩。 在招科目（根据需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目持续开展，所招科目可能变动，以实际沟通为准） 身份要求（满足以下任一条件即可报名）： 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022—2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、非上述时间段毕业者，需具备大学相应学科类教师资格证。 薪资标准： 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结发放 设备要求：电脑搭配数位板或平板配合手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 所招科目会不定期更新，具体详情可即时沟通确认。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-21 工作形式：线上进行题目录制与讲解（无需出镜），工作时间地点不限，支持居家办公，平台提供充足题源，可开具实习证明 岗位优势： 题库资源丰富，支持批量制作；项目持续稳定，不受地域约束 时间灵活自主，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视具体需求调整，最终以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科享有新用户引入奖励

岗位职责: 1.负责高报师相关工作，涵盖课程设计、学生学业辅导等内容 2.结合学生实际情况，提供专业的教育规划建议与个性化指导 3.参与教学项目的组织与执行，保障教学质量与实际成效 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及团队协作意识 2.热爱教育事业，具备持续学习意愿和专业能力提升的主动性 3.有较强的责任感和抗压素质，能在高强度工作中保持稳定表现

有责任心，辅导过作业

【岗位职责】： 1、承担执业药师（西药、中药）考试培训课程的教学任务（含录播、直播及面授形式）。 2、参与执业药师（西药、中药）考试动态跟踪与教研分析，负责题库开发及考试教材、辅导图书的编写工作。 3、开展执业药师（西药、中药）培训学员的线上学习辅导与答疑服务。 4、完成上级交办的其他相关工作任务 【任职资格】： 1.药学、中药学、药剂学、制药工程、临床药学等相关专业硕士及以上学历，具备授课经验者优先，普通话达到二级乙等及以上水平者优先 2.具备良好的归纳总结能力与语言表达能力，授课生动有感染力，能独立完成课程准备与讲授 3.热爱教育事业，工作积极主动，富有责任感，思维清晰，具备较强的学习与适应能力 4.可接受全国范围内的授课安排 【薪资结构】：基础工资+绩效奖金+课时费 【招聘地点】：广州、沈阳、武汉、成都、长沙，重庆，昆明，合肥，长春，哈尔滨，西安，兰州，郑州，石家庄，天津，北京，太原，南京 【福利待遇】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假 √专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等各类法定假期，应休尽休 √办公环境：位于城市中心区域，开放式办公空间，实行扁平化管理模式 √五险一金：依据国家及地方政策，为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √晋升机会：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理提升课程，晋升优先考虑内部人才 √导师制度：每位新员工均配置专职导师，在工作与生活方面提供指导与支持 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划与组织多样化团建活动 √春节假期：春节期间享受10-15天左右带薪休假 √带薪年假：入职满一年后，按国家规定享有5-15天带薪年休假 √股权激励：对在岗位上作出突出贡献或表现特别优异的员工实施股权激励计划 √培训制度：提供涵盖入职培训、管理类培训等多种带薪专业培训机会 √弹性地点：支持在全国多个城市之间平级调动，工龄与福利持续累计，工作资源不受地域变动影响 √开单奖励：设有现金奖励、购物卡等多种形式的业绩激励方案

任职要求（聚焦核心能力，宁缺毋滥）1.学历背景：本科及以上学历，师范类专业毕业优先；具备扎实的教育理论基础者加分。 2.沟通协作：极强的团队意识与服务意识，拥有出色的沟通表达能力与团队合作精神，能快速与学员、家长建立深度信任关系。 3.组织创新：优秀的组织协调能力，善于统筹安排教学相关事务；同时具备活跃的创新思维，能为教学服务优化提供新思路。

云南楚雄招聘：临时工 薪资：4-5K 岗位职责 负责完成日常的拣姜、拣藠头、剪辣椒把。遵守公司各项规章制度，服从上级安排，保持良好的工作态度和团队协作精神。认真完成领导交办的其他相关工作内容。 临时工年龄在18岁-55岁，计件工资，多劳多得。同时也在招普工，年龄在18岁-45岁，计件工资，每天工作时间12小时左右，月工资在4000-6000之间。

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测绘技术员/资料员/学徒 1 - 3年/性别不限/35岁以下/学历不限。任职要求: 1、熟悉全站仪、RTK、水准仪、航测无人机等测绘仪器的工作原理及使用方法，熟练掌握CASS、ArcGIS、MapGIS等相关软件，有一定的数据建库经验。 2、责任心强，敢于担当，爱岗敬业，团结进取。 3、有较强的文字、语言表达和沟通协调能力。 4、同等条件下，建档立卡户成员优先录用；退伍军录用。 薪资福利:2000 - 6000元，[交通补贴][加班补助][年终奖][节日福利][年假][婚假][其他] 招工人数:5人

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职位亮点：可兼职，可边工作边积累课程研发经验 一、工作内容 1.教学研究与优化 1）深入研读学科课程标准（如新课标、考试大纲等），把握教育政策动态与改革趋势。 2）通过课堂观察、教学评议、学生反馈等方式分析教学成效，识别教学痛点，完成课程审核、讲义校对等教研任务。 3）跟踪学科发展动向（如教材更新、命题规律、核心素养要求等），持续迭代教学内容，熟悉各类课程模式并参与相关培训。 2.跨部门协同 与教务、产品、技术团队密切配合（如在线教育场景中协助产品经理优化学习平台功能体验）。 二、具体说明 1.巩固学科知识体系，落实视频审核、讲义校对等基础教研工作，同步推进课程拓展与深化 三、任职要求 1.统招本科及以上学历，具备扎实的学科专业基础，相关专业或重点院校背景者优先； 2.2年以上学科教研或教学实践经验，熟悉初高中阶段学生心理特征； 3.具备学科系统化课程或班课讲义开发经历，掌握学科核心素养及课程知识架构； 4.热衷教学内容研发，乐于探索适用于互联网环境的教育产品形态； 5.具备良好的表达沟通能力与自主学习能力，富有团队协作意识。 四、福利待遇 1.入职满一年司龄奖 2.入职满一年享受带薪年假 3.节假日福利 4.五险一金 5.弹性工作

丹秋教育集团旗下的【丹秋学习力】 【工作地址】5校区双向选择 金牛区中海海科大厦B座； 青羊区优品道校区 高新区鹭洲里校区 锦江区攀成钢校区 青羊区金沙校区 锦江区东湖校区 【学科】小初高各阶段：语数外、物化生老师 【岗位职责】 2、依据教材教学大纲及学科组统一规划，认真完成教案撰写，高效组织课堂教学； 3、全面落实各项教学服务内容； 4、负责所带班级学生人数的稳定与持续增长； 5、保障学生在校区学习期间的安全与课堂秩序； 6、协同教务部门完成相关教学管理事务。 【岗位要求】 1、学历要求：统招本科及以上学历，应届或往届毕业生均可，师范类院校背景优先； 2、专业要求：所授学科相关专业，或具备师范、教育类专业背景者优先； 3、普通话标准，表达清晰，具备良好的语言组织与沟通能力； 4、学科基础扎实，具备较强的题目解析与讲授能力； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能适应培训教育行业的工作节奏与强度； 6、有实际教学经验者优先考虑； 7、须持有教师资格证。 【工作时间】9点-17点30，休周一/周二 【薪资福利】 1、提供具有竞争力的薪酬+完善福利+社保+双休+明确的职业发展路径 2、工作稳定，课时充足，收入可观，拥有广阔晋升空间 3、配备系统的教学培训机制，定期开展专业培训，助力教学能力提升 4、高能高薪、人性化管理、评优激励、业务深造等，享受与全日制教师同等发展待遇 工作时间：非寒暑假期间：周一周二休息，周三至周五于学科组办公室进行教研备课，周末按课表前往各校区授课；寒暑假期间：根据课程安排上课，课后可享有小寒暑假

岗位职责: 1.负责学生日常托管工作，保障学生在托管期间的安全与身心健康。 2.参与并组织学生作业辅导，协助学生按时完成学习任务。 3.监督学生在校行为表现，及时识别并纠正不当行为。 4.与家长保持定期联系，反馈学生的学习情况及日常表现。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和亲和力，能够有效引导和管理学生。 2.热爱教育行业，具有高度的责任感和职业热情。 3.具有团队协作意识，能与同事协同推进各项工作开展。 4.具备较强的组织与协调能力，合理规划学生在校活动安排。

陪伴成长，十年本土教育品牌： 1、综合薪酬高于行业50%，首年年薪8万，保底月薪4000元； 2、全员享有六级合伙人发展机制。教师—组长—校长—区域校长—城市校长—集团合伙人，每年30%优秀教师晋升为合伙人，参与公司分红，收入无上限； 3、三倍速成长支持体系。双晋升通道（专业与管理方向），配备双导师制（教学导师与职业发展导师），每年投入200万元引入国内优质资源助力员工成长； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科教学全流程工作，包括备课、授课及课后学习效果检测； 2、开展个性化教学辅导，关注学员成长，提升学业表现； 3、积极参与校区招生、市场推广及品牌宣传活动； 4、加入教研团队，共同打磨课程内容，持续提升教学质量。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、具备责任心，性格积极向上，拥有良好的沟通协作能力。 【福利】 1、节日关怀礼包； 2、形式多样的团队建设活动； 3、享受带薪寒暑假，时长约7-10天； 4、子女可享入学优惠政策。 六所大校校区地址 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

1.负责中小学艺术类课程的日常授课及协助校区招生工作（可接受零基础、无教学经验者）。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假、节假日按实际情况调休）。 3.薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（提供带薪岗前培训，月均收入6-8k，业绩优异者收入不限上限）。 4.团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，整体学历水平较高。 5.提供系统化的培训支持，多元化的成长路径与晋升通道。 6.享有分红激励及合伙人发展机制。 7.完善的福利制度：节日礼品、定期团建、外派补助、通讯补贴等。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：19:30-22:30 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-01-02 每晚7:30至10:30，指导完成学校作业，针对薄弱环节进行补充讲解，帮助孩子理解掌握疑难知识点。

岗位职责： 1.承担一对一及精品小班授课工作 2.参与学员学习跟进，提高服务体验与客户认可度 3.按时参与教学研讨与教研交流活动 任职要求： 1.具有相关学科实际教学经历，教学成果良好； 2.掌握常用教学方式，了解中高考重点考查内容； 3.有较强的责任意识和协作能力，能主动落实各项工作任务。 4.师范专业背景优先，需参加笔试，考试内容为高中学科知识

工资高，只负责上课，课程简单。

1.精通本学科的教学内容与授课技巧，具备深厚的专业知识基础； 2.拥有出色的沟通技巧以及和学生互动交流的能力； 3.具有优良的职业操守和认真负责的工作态度； 4.积极配合学校的各项工作安排与人员调配。

具备责任感，曾指导学生完成作业

工作周期：6个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-01 岗位职责：具备Python编程能力，掌握网络相关模块知识，可胜任大班授课，需拥有成型的教学课件

招聘营地研学老师，负责营地研学，亲子活动等工作……

上课上课上课工资高工资高

可周末兼职，可全职岗位，招聘英语、数学、物理督学教师

岗位职责: 1.制定并执行系统的体育训练方案，全面提升学生的运动能力与体能水平； 2.指导学生掌握规范的运动技术，保障训练环节的安全有序； 3.保持与学生及家长的良好互动，及时了解诉求并给予专业建议； 4.策划并参与校内外体育赛事与活动，激发学生参与热情； 5.定期开展学生运动表现测评，提供有效反馈以支持持续进步。 任职要求： 1.热爱体育教学工作，具备良好的表达能力和授课能力； 2.富有责任感，能够细致耐心地开展学生指导与训练； 3.能够准确理解并回应学生及家长的实际需求； 4.具备协作意识，可与团队成员协同达成教学任务； 5.能独立完成课程规划与实施，持续优化教学效果。