1.回复招聘软件信息 2.负责新员工入职培训 3.打印资料

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岗位职责: 1.协助上级领导完成日常工作任务 2.整理每日相关文件资料 3.录入各类业务数据信息 4.统计车间员工的工作产出情况 教育背景: 大专及以上学历 行业经验: 1.熟悉基础计算机操作 2.思维敏捷，性格积极乐观 3.配合总经理协调各项事务安排 4.公司时常接待来访客户（具备接待经验者优先） 5.持有驾照并具备实际驾驶能力 6.具备一定的组织与管理能力 7.能独立应对上级部门的检查工作 岗位福利: 1.公司提供宿舍，可安排住宿 2.设有内部食堂 3.统一办理保险 4.本岗位实行单休制度

岗位职责：协助店内工作，按客户要求开单 任职要求：吃苦耐劳，会电脑管家婆

诚邀正在寻找新机会的你加入我们～ 公司直招，无中间环节 你期待的7小时工作制、双休、节假日带薪休假这里都有～ 【上班时间】 13:00-21:00，期间18:00-19:00为晚餐休息时间，法定节假日按国家规定调休，年假享有10～15天 【薪资福利】 1. 薪酬结构：底薪2700 + 提成 + 奖金 + 社保福利 + 节假日补贴 新人平均月收入4k～5k，老员工普遍7k～8k，资深员工可达1w～2w （历史最高月综合收入达5万元，等你来突破！） 2. 其他福利包含：社保补贴、生日关怀、节日礼品、定期团队聚餐与团建活动 【工作内容】 1. 无需电话沟通，不涉及线下推广，不做地推，不直播，非客服岗位 2. 主要通过线上平台发布相关内容，负责新媒体账号运营及体育赛事信息咨询，如足球赛事分析解读，完成线上引流与客户互动，维护客户关系 3. 新人认真投入2-3天即可掌握全部流程 晋升通道公开透明：普通员工 → 组长 → 主管 【岗位职责】 1. 利用网络渠道开发新客户，维护已有客户关系，提高客户满意度； 2. 深入了解客户意向，提供专业化的咨询服务； 3. 定期跟进项目进展，确保各项目标顺利推进； 4. 积极参与团队会议，交流经验，协同提升整体业绩表现。 【任职要求】 1. 具备优秀的沟通表达能力与谈判意识，能独立推进业务开展； 2. 熟悉线上销售模式，有相关领域从业经历者优先考虑； 3. 有一定账号运营基础和客户开拓能力； 4. 能熟练操作常用办公软件，具备基本的数据处理能力； 5. 性格积极向上，抗压能力强，具备良好的协作精神； 6. 欢迎零基础人员加入，无论是否有经验均可应聘（公司提供岗前带薪培训，助力快速上手） 7. 对销售岗位有热情，渴望增加收入，拒绝消极怠工

招待客人，端茶倒水

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

【双平台运营】设计师工作室寻找新媒体潜力股，做我的品牌合伙人 我们是谁： 一个充满创意与活力的装修设计团队。主理人是拥有大量实战经验的资深设计师，我们不仅创造美好的空间，更想将这些理念通过抖音和小红书，传递给千万家庭。现在，这个故事的第二章，期待由你来书写。 这是一个什么样的机会： 这不仅仅是一份工作，这是一个从0到1亲手打造一个设计师品牌的机会。你将作为我的核心搭档，全面负责抖音和小红书双平台的日常运营。我们不需要你一来就是经验丰富的大神，但我们极度渴望找到一个有网感、有想法、做事靠谱的“潜力股”。 你的工作舞台（我们会是你最坚实的后盾）： 1.内容制作：负责抖音、小红书的图文排版、短视频拍摄与剪辑（使用剪映等工具即可）。 2.账号运营：双平台内容的日常发布、热门话题跟进、评论区互动维护。 3.创意协助：参与每周的选题讨论，将我的专业设计知识，转化为网友爱看的热门内容。 4.数据观察：协助观察内容数据，我们一起复盘，共同优化内容方向。 我们最期待的你： 1.经验不限，但态度要顶尖：我们坚信，负责任、有好奇心、执行力强是比任何简历都闪光的品质。 2.是个“网感”青年：熟悉抖音和小红书的调性，知道什么样的内容能吸引人。 3.具备基础技能：会使用基础的照片处理和美图软件，会用剪映等App进行视频剪辑。 4.沟通力就是战斗力：能清晰理解需求，也乐于分享你的新点子。 我们承诺给你的（远超一份薪水）： 【全能教练一对一】：我（资深设计师）就是你的专属导师，从装修专业知识到内容创作心法，全程带飞，帮你快速成长为能独当一面的多面手。 【实战才是硬道理】：让你直接操盘抖音+小红书双平台，这种综合性的实战经验，远超在一家大公司做一颗螺丝钉。 【清晰的合伙人路径】： 阶段一（运营新星）：熟练掌握双平台运营技巧。 阶段二（内容负责人）：独立策划内容专题，主导创作方向。 阶段三（品牌合伙人）：账号成熟后，开启项目分红，成为真正的利益共同体。 如果你： 不满足于平庸，渴望一个能全身心投入、共同成长的事业； 虽然经验尚浅，但相信自己的学习能力和踏实态度能创造价值； 想找一个真正认可你、愿意给你空间和机会的团队； 那么，请带着你的热情和简历联系我们。我们相信，最好的关系是相互成就。让我们一起，把这个品牌做响、做大。

主要工作：开单，整理文档， 技能要求：熟练电脑办公文件。

岗位职责： 1、协助工程部进行工程文档的归集与管理，保障资料的齐全与准确； 2、负责工程项目进度的信息记录，定期维护并同步项目进展报告； 3、参与各类工程会议，做好会议内容记录，并整理形成会议纪要； 4、协助工程团队完成材料采购的申请及相关入库流程管理； 5、配合开展工程验收资料及竣工文件的汇总与归档工作。 任职要求： 1、具备较强的统筹协调能力，能高效应对多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4、工作细致认真，责任心强，熟悉基本的工程运作流程； 5、有工程文员或相关岗位工作经验者优先考虑。

公司急招两名130货车司机拉水果负责从金马市场拉水果送到各地州门店点对点配送，不用自己装卸。一天一趟路线昆明周边200公里以内保证一天一个来回月休4天。综合工资6500~8500。急急急！！！来了合适第2天安排工作。

岗位：司机 待遇：7000提成，综合8000+，每月15号发工资，不拖欠工资 路线 昆明四区八县地州都在跑，拉家具家电建材百货日用品等 月休四天

楚雄彝族自治州楚雄市招家装水电，给排水，工地学徒工，技术工，36岁以下！

昭通，曲靖，楚雄，招移动，电信，室分设备光缆通信工程师，技工3名，普工6名.

楚雄南华招工地小工/杂工

1.录入律所法律文书； 2.案件资料录入； 3.办公室回复； 4.跟进案件（检查）流程； 就职条件： 1 年龄24-35岁 打字速度快，有纯文职经验，细心严谨，有责任心； 2.沟通能力强

岗位职责: 1、协助市公司开展网格化运营，做好辖区用户日常维护； 2、落实国家“提速降费”惠民政策，推动智慧城市建设； 3、负责区域内携号转网及宽带升级业务办理。 福利待遇: 1. 基本薪资（6000）+奖金+免费培训+职工公寓+晋升空间=平均每月6000-8000元，基础管理岗8000-12000月； 2. 融洽的工作环境； 3. 提供定期培训，坚持高标准培训体系； 4. 免费提供员工宿舍； 5. 不定期组织团队建设活动

职位详情 -工作时间- 早上:09:00-12:00 下午: 13:30-17:00 做六休一,周日及法定节假日固定休息 薪资:五千加抽成 工作内容： 1、负责公司系统订单的一个处理,确保订单流程的顺畅执行。 2、每日完成订单统筹,交付公司赋予的任务。 -任职要求- 年龄20-55周岁 男女不限 1、熟练掌握电脑操作系统及常用软件的使用。 2、具备良好的问题解决能力和客户服务意识。 3、能够有效沟通,具备团队合作精神。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责主播的日常运营。 2.对主播进行管理，沟通。 任职要求： 1.男女不限。 2.热爱网络，熟练掌握使用聊天工具，能力优异者可放宽条件。 3.服从管理，团队意识强（不会的公司免费培训） 薪资待遇： 1.保底+提成+任务奖励+全勤 2.公司免费提供员工宿舍。 3.室内办公，团队氛围好，发展快速。 4.员工福利：保险，有旅游，员工团建。 5.公司爱惜人才，对于员工的晋升培养非常重视， 有能力者可快速晋升为管理层。

2026年3月24日09:00—16:00在楚雄高新区市民广场举办招聘会；报名时间为即日起—3月22日12:00；报名方式有电话报名、现场报名、线上报名；本次招聘会为公益性质，不向退役军人、随军家属、社会求职人士收取任何，，大会为每家用人单位配置1个展位+2个座椅+简历表，招聘信息由用人单位自行准备；是否报名成功以“主办单位”、“”、“楚雄州人才发展有限公司”审核通知为准；用人单位展位排序根据报名顺序及所属行业进行分配，展位号由举办单位提前1 - 2天告知参会企业；报名成功的用人单位请务必按时参会，否则视为放弃，举办单位将另行安排。 工作地址:楚雄市丹麓广场写字楼8楼801 - 808（）

招聘：档案项目管理员 薪资：3000 -

踏实勤奋，有积极向上的良好心态，善于沟通等 薪资福利:5000—8000元/月

能力不足可以学责任心强，好学，上进，性格开朗活泼 薪资福利:5000-8000元/月，话费补助

年龄25 - 55岁，学历不限，大专及以上优先 薪资福利:3000+绩效+奖励+年终奖+五险，工作时间8:30 - 11:30，14:30 - 17:00，周末双休，节假日正常休息 工作地址:湖工商银行

工作内容：与客户组队玩游戏进行语音互动 工作时间：下午3点~晚上11点 工作要求：目前主流游戏：三角洲，瓦，英雄联盟、绝地求生、永劫无间、CSGO、云顶之奕、金铲铲、王者、和平等，会任意一款都可以来尝试。 工资收入：4k~8k不等

招聘：教育管理员 薪资：3000 - 4000 要求身体健康，高中以上文化，沟通能力强，工作认真，为人正直，具有责任心，能吃苦耐劳，能遵守公司劳动纪律和规章制度，具备一定的电脑操作能力，能够熟练使用‌办公软件，负责公司业务的学生管理、排课情况，家校沟通等相关工作，有相关工作经验优先。

岗位职责： 1. 负责生鲜类商品在抖音平台的直播活动策划与落地执行，拟定完整的直播执行方案与流程，保障直播过程流畅高效。 2. 承担直播账号的日常维护工作，涵盖内容规划、用户互动及数据复盘，持续提升账号曝光度与粉丝粘性。 3. 熟悉掌握各类生鲜产品的核心卖点与品质优势，通过生动直观的讲解与现场展示，增强观众购买意愿。 4. 与主播团队密切配合，协助优化直播话术与表现方式，塑造更具吸引力和专业性的直播风格。 5. 跟踪分析直播关键数据，依据反馈结果调整运营策略与执行方案，提升直播间的转化效率与销售业绩。 岗位要求： 1. 具备2年以上直播运营相关经验，有从事生鲜品类直播运营者优先考虑。 2. 精通抖音平台直播机制与运营规则，拥有较强的数据解读能力与策略制定水平。 3. 具备优秀的活动策划能力与创意思维，可独立完成直播项目的整体构思与实施。 4. 拥有良好的跨部门沟通能力和团队协作意识，能与多方协同推进项目顺利开展。 5. 对生鲜产品具有高度兴趣与认知，具备敏锐的市场反应能力与营销思维。 6. 抗压能力强，责任心强，执行力强，致力于达成高质量的工作目标。 我们为您提供： 1. 具有市场竞争力的薪酬体系与绩效激励，充分认可您的努力与贡献。 2. 完善的职业发展通道与晋升机制，助力您与企业一同进步，实现自我价值。 3. 系统化的培训支持与专业指导，助您持续精进业务能力，紧跟行业发展趋势。 4. 积极向上、富有创造力的团队氛围，与优秀伙伴并肩前行，共筑职业梦想。 5. 舒适宜人的办公环境与健全的员工福利，让您在工作中感受归属与关怀。 如果您自信具备生鲜抖音直播运营的专业实力，并期待在一个充满机遇的平台上施展抱负，欢迎立即提交您的简历！

云南楚雄招大师傅跟二师傅各一名，待遇私聊