工作时间:早九晚六，周末休息一天。 工作内容:线上线下拓客，主体客户旅行社。 要求:有销售经验优先，情商高，沟通能力强，要有客户关系维护能力，无学历要求，电脑办公基本操作要会。 薪资:3000底薪+提成正常10000以上

公司统一培训，然后上岗实操。公司统一分配线索，按照公的相关标准去聊客户，公司按照阶梯式提成，相关事宜面谈

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的旅游线路规划与行程定制服务，涵盖境内外目的地咨询与方案推荐 2. 主动跟进客户需求变化，及时调整行程安排，协调酒店、交通、签证等资源，确保出行顺畅 3. 解答客户关于政策法规、风俗习惯、安全须知等旅行相关问题，提升客户信任度与满意度 4. 维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会，协助完成团队/散客销售目标 5.及时录入并更新客户咨询与订单信息，配合财务及运营部门完成后续服务闭环 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、责任心佳 2.具备基础旅游知识，了解主流目的地特色及出行要点，有导游证或旅行社从业经验者优先 3.普通话标准，能熟练使用办公软件，具备一定文字撰写与信息整合能力 4.学历不限，接受应届毕业生及转行人员，公司提供系统化带薪培训 5. 工作地点灵活，可适应线上线下协同办公模式，有较强学习意愿与抗压能力

讲解公司经营模式

1．负责公司旅游路线的销售； 2．制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标；3．开拓新市场，发展新客户； 4．建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度4．参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1．无经验也能入职，适应出差，； 2．有韧性、有较强的抗压能力； 3．善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强

讲解员培训中，我们着重锤炼三种核心能力： 1.交流感：让讲解“活”起来 摒弃“背稿式”机械输出，通过模拟真实场景演练，学习用眼神与听众“对话”——在介绍智能终端时，用眼神轻扫人群，让听众感受到被关注；在讲述便民举措时，嘴角微扬传递亲和力，让讲解如春风拂面。 2.讲述感：用故事承载温度 拒绝枯燥条款堆砌，将政策法规转化为“接地气”的场景故事。例如，讲解“一网通办”时，可描述“王阿姨通过手机5分钟办好社保转移”的真实案例，让听众在代入感中理解政策价值。 3.对象感：精准匹配需求 针对不同受众设计讲解策略：面对老年群体，语速放缓、手势辅助，用“大字体”“慢操作”等细节强化理解；面对企业代表，则突出“政策红利”“时间成本”等商业逻辑。通过角色扮演训练，让每位讲解员都能成为“需求解码器”。 #政务服务#讲解员培训#讲解技巧

法定节假日正常房间，过年超长带薪休假～ 岗位职责: 1.为客户提供专业的健康咨询和建议； 2.推广健康食品和旅游产品，与客户建立良好关系； 3.积极参与团队活动，配合完成健康顾问相关任务； 4.热情接待客户，提供优质服务，促进客户满意度； 5.维护和更新客户信息，确保信息的准确性和时效性。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和亲和力； 2.对健康和旅游产品有一定的了解； 3.具备团队合作精神，能有效配合团队完成工作； 4.积极主动，能够自我激励完成工作目标； 5.对客户服务有热情，能够提供专业的健康咨询。

接待客户、导游、服务

岗位职责： 1.接送旅游团，负责A1或A2旅游车的日常驾驶任务 2．确保车辆的清洁与维护，保障乘客安全 3.提供优质的驾驶服务，解答乘客疑问 任职要求： 1.具备良好的驾驶技能和安全意识 2.能够与乘客建立良好的沟通，提供优质服务 3.具有团队合作精神，能够适应节假日工作需求 原标题：《招聘大巴车旅游司机》

旅游导览人员 一、岗位职责 1. 负责景区内游客接待、路线指引、秩序维护，为散客与团队提供游览动线规划与现场引导服务。 2. 熟练掌握龙潭大峡谷地质景观、历史传说、民俗文化、景点特色等知识，提供专业、生动、准确的讲解服务。 3. 耐心解答游客关于景区设施、票务、交通、安全、游玩项目等咨询，主动收集游客意见并及时上报。 4. 协助维护景区游览秩序，提醒游客安全游览，劝阻不文明行为，配合处理现场突发情况。 5. 参与讲解词优化、宣传资料学习、岗前培训及节假日文旅活动执行。 6. 遵守景区规章制度，服从排班与工作调配，完成上级交办的其他工作。 二、岗位要求 1. 年龄30周岁及以下，身体健康，能适应户外站立、行走及季节性客流高峰工作强度。 2. 大专及以上学历，旅游管理、播音主持、汉语言文学、历史、地理等相关专业优先。 3. 普通话标准流利、口齿清晰、表达流畅，具备良好沟通能力、亲和力与服务意识。 4. 有景区讲解、导游、文旅接待等相关工作经验者优先；持有导游证、讲解员证者优先。 5. 形象端正、举止大方，热爱文旅行业，责任心强、耐心细致、团队协作意识好。 6. 具备基本应急处理能力，服从管理，能接受轮班、周末及节假日上班。 7. 无不良从业记录，品行端正，遵纪守法。

老城来一个挖机驾驶员，明要，闲着的联系，干三天，300一天，

子午找带班

超市导购 薪资福利:月工资不低于3000元 工作地址:永北镇南华路铭庐山居旁

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招人 招人 道北旅游公司招人 职位：旅游顾问 早八晚六，工作弹性制 能说会道就行 薪资：面议 联系电话：

北京古北水镇旅游有限公司 旅游咨询员 60 大学本科 月薪(元):4000-5000 "1.大专及以上学历，人资、旅游、酒店、语言类、空乘高铁服务及相关专业优先； 2.形象气质佳； 3.熟练使用电脑和办公软件； 4.党员与具备才艺优先；" 李经理 81008700 北京市密云区古北口镇司马台村十三区19号楼

383 91110106353014088Y 北京佳凡文旅国际旅游有限公司 销售代表 40 其他 月薪(元):5000-7000 有提成 旅游、交通运输、航空票务等相关专业优先考虑 王老师 北京市丰台区方庄路2号院1号楼华商智能公寓

403 91110112MA04DEU278 北京华顺国际旅行社有限公司 咨询顾问/咨询员 25 大学专科 月薪(元):4000-6000 "1.负责客户拓展，根据客户的行程、日期等情况设计路线，选取性价比高的方案，为客户快速提供行程报价并做好后续跟进，针对客户需求及时做出调整； 2. 联系新客户，维护老客户，建立良好的合作关系； 3. 了解各个航空公司的各种促销价格，奖励政策以及团队价格的沟通与确认；" "1.大专及以上学历； 2. 普通话标准，有上进心、责任心，表达能力强，熟练使用办公软件； 3. 具有较强的沟通能力，抗压能力强，勇于担当，性格外向 4. 有销售经验者优先" 刘嘻嘻 北京市通州区杨庄路1号3号1幢1479室

招聘 诚聘 济宁中蜜蜂园公司，共同面向社会诚聘英才，岗位如下： 1、实习店长5名，男女不限，年龄28-48，人品好，责任心强，业务能力优秀，具有1-2年的同业工作经验者优先录用。 2、店员10名，男女不限，年龄25-45，主要负责客户日常服务，要求人品好，工作细心，踏实肯干，具有一定的学习力与沟通能力。 3、旅游专员5名，年龄25-40，人品好，具有一定的市场开发拓展、沟通能力与执行力。 招聘电话

开发区德江路MOLi女装店招聘 店员2名，年龄20-38岁，主要工作：店内接待顾客和女装的销售工作，要求：五官端正，气质形象佳，沟通能力强，善于交流，有团队精神，肯吃苦耐劳，工作有责任心，有相关工作经验者优先。 待遇：底薪3000+销售提成（3500-6000元），工作时间8小时，分班上，月休4天，具体面谈。 工作地址: 开发区德江路（备注：如果您对这个职位感兴趣，请尽快打电话联系我约时间面试，我们期待您的加入！） 电话：张女士（同步）

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岗位一、珠宝顾问 购买五险！！！ 任职要求： 1、 年龄18-38岁，形象气质佳，善于沟通表达，有无经验亦可，服务意识强，敢于挑战高薪； 2、工作时间:两班导，月休2天 3、无责底薪+销售提成+绩效奖金+五险 工作地点：明珠百货老凤祥 联系电话：

导购 1.高中及以上学历；2.年龄22-35岁有品牌服装销售经验者优先考虑。无销售经验暂不考虑。不能长期做的不要联系；3.会基本的电脑操作；4.服从工作安排，有上进心，有良好的团队合作意识。沟通能力强，有良好的服务意识，能吃苦耐劳；5.玻璃心， 薪资福利:第一个月时薪➕提成，实习期3个月，综合考虑转正，转正后底薪加提成。 招工人数:1名 工作地址:太平新城砂之船奥特莱斯3楼A3-01安踏童装。

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要求：做事沉稳，技术过硬，有合适的请尽快联系！！ 原标题：《司机需要两人》

导购 ，18 - 40岁，性格开朗，吃苦耐劳，热情大方有责任心，初中以上文化，具备良好的沟通能力和协作精神，有工作经验者优先。分班上，月休2天 薪资福利:底薪+提成+全勤奖+店铺达标奖，月薪(3500--7000元) 招工人数:10名 工作地址:泰安路林肯乔治男装

招聘：服装搭配师 炫彩名店欧度男装 要求：形象气质佳 有责任心 能吃苦耐劳，年龄25–40岁 招聘岗位：店长1名，搭配师2名 工资待遇：店长4000-8000 搭配师3600－6000 工作环境好，待遇优厚！ 联系电话： ， 地址：丹麓小镇欧度男装店