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岗位职责:1、负责小初学科的教学工作，确保教学质量2、与学生和家长保持良好沟通，了解学生需求3、参与教学团队的合作，共同提升教学效果任职要求：1、具备良好的沟通能力和团队合作精神2、能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应能力3、对教育行业有热情，能够不断学习和提升自己的教学技巧薪资待遇：无责底薪4000-6000+课时费+转介绍奖励提供免费住宿+五险一金

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[岗位亮点]·高成长性，线上线下一体双师职业岗位更早接触核心业务和晋升机会·高价值感，陪伴学生成长+优质工作环境+高水平同事·拒绝内卷，以价值和效率主导的企业文化，不加班[任职要求]1.本科或以上学历，心理学相关专业及其他2.有学校教学经验者或熟悉课程内容;3.持有相应学科教师资格证(高中或以上等级)优先4.普通话标准，沟通意识、语言表达能力强，具有高度责任心及亲和力。5.具有良好的职业道德和进取精神，擅于与学生和家长沟通[职责范围]1.根据相对于的教育局给出的教学大纲，认真准备教学计划及课程计划，按时向教务提交教学及课程计划等相关教学材料;2.完成中心安排的教学任务与工作，包括教授正课和辅导课;对学生要做到耐心、细致、态度和蔼;做好课外/课余/课间的辅导工作;3.做好教学与教辅材料的准备工作，通过多样化教学方法调动学生学习积极性，确保学生完成学习任务及目标;4.上课时做好课堂管理，维护课堂纪律;下课后与学业导师保持密切联系，随时反映学生学习和课堂纪律情况;立即沟通5.依据单元知识点和课程进度，设计并指导学生作业;做好评估记录;依据教学大纲，设计单元小测，期中与期未考试，及时完成评改考卷工作;6.整理更新各种学习材料与资源，调整和重新评估课程计划以适应学生的需求，同时保持整体课堂进度;7.积极参加教师培训，与其它学科老师进行良好的教学合作;8.关注自身的专业水平的提升与发展，积极参加在职业务培训/集体教研;接受中心组织的各种教学评估，不断提高个人能力与教学水平;9.参加中心举办的各项活动，参与和指导各种学生课外活动;10.认真完成教务或中心安排的其他任务。员工福利有无线网 全勤奖加班补助 底薪加提成 保底工资

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招聘小学全科督导老师一、职位要求1. 教师资格证：具有相应的教师资格证，且从业经验在3年以上。2. 学科知识全面：能够熟练教授小学阶段的各个科目，包括语文、数学、英语、科学等。3. 教学能力-具备良好的教学方法和技巧，能够根据学生的特点和需求制定个性化的教学计划。-善于激发学生的学习兴趣，提高学生的学习积极性和主动性。-有较强的课堂管理能力，能够维持良好的教学秩序。4. 沟通能力-与学生和家长保持良好的沟通，及时了解学生的学习情况和家长的需求。-能够耐心倾听学生的问题和困惑，并给予有效的解答和指导。5. 责任心：对学生的学习和成长负责，认真备课、授课，及时批改作业，关注学生的学习进度和学习效果。二、工作内容1. 授课-根据学生的学习情况和需求，进行小学全科的课程辅导和教学。-按照教学计划和教学大纲，认真备课，精心设计教学内容和教学方法。-课堂上注重与学生的互动，引导学生积极参与课堂讨论和学习活动。2. 作业批改与督导-布置适量的作业，及时批改学生的作业，了解学生对知识的掌握情况。-针对学生作业中出现的问题，进行有针对性的辅导和讲解，帮助学生解决学习困难。3. 学习评估与反馈-定期对学生的学习情况进行评估，包括课堂表现、作业完成情况、考试成绩等。-根据评估结果，及时向家长反馈学生的学习进展和存在的问题，并提出改进建议。4. 与家长沟通-与家长保持密切联系，定期向家长汇报学生的学习情况和教学进度。-听取家长的意见和建议，共同促进学生的学习和成长。三、薪资待遇薪资待遇根据个人能力和教学经验面议，我们将提供具有竞争力的薪酬和良好的工作环境。四、工作地点昆明市呈贡区泰安路与春漫大道交叉路口

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公司名称： 嵩明智行教育咨询有限公司工作地点：嵩明县城招聘岗位1： 辅导小学生作业的兼职老师从业要求:大专以上学历，有耐心，做事认真负责工作时间:下午4:50开始至负责的学生作业完成薪资待遇:面议。有意者可联系，【免费登记求职简历】 ——————【关注查看优质工作】 ↓ ↓ ↓↓↓↓ 井号:

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