要求要有：装饰装修项目：沟通能力懂图纸协调能力（备注：不是土建）

1、具备编写开发需求文档与设计文档的能力，拥有良好的编码规范及软件工程实践意识 2、熟练掌握Java、.NET等相关技术栈 3、可胜任网络安全维护工作，熟悉计算机及相关设备的故障检测与维修 4、工作责任心强，具备优秀的沟通协作能力与持续学习能力

岗位职责： 配合产品市场推广，为农户和经销商提供农业相关技术支持与产品应用指导，开展使用培训，制定个性化方案，解决种植过程中遇到的各类技术难题。 任职资格： 教育背景：农业科学、植物营养、土壤学、作物栽培等相关专业，大专及以上学历。 专业知识：熟悉水溶性肥料的技术规范与行业标准，掌握各类农作物的施肥特性及缺素症状识别方法，了解土壤理化性质对养分吸收的作用机制，具备根据区域条件设计合理施肥方案的能力。 熟练操作土壤检测仪器及施肥设备（如滴灌、喷施系统）。 具备较强的沟通表达能力，能够将专业技术内容转化为通俗易懂的语言，面向农户和经销商开展有效技术培训。 工作经验：具有2年以上相关工作经验，有农资领域技术推广或田间服务经历者优先，熟知多种作物的栽培管理流程。 工作技能：掌握水溶肥应用技术及相关行业标准，熟悉主要农作物的需肥规律与生理问题诊断，能结合土壤状况制定科学施肥策略； 熟练使用土壤分析工具和现代施肥系统（包括滴灌、喷施等）； 具备良好的人际沟通技巧，可高效组织并实施面向基层用户的技术宣讲与现场指导。

岗位职责: 1. 负责区域内客户收银系统、充电宝等设备的安装与调试； 2. 指导客户正确、高效地使用相关系统产品； 3. 及时响应并解决客户在使用过程中遇到的问题； 4. 处理产品的检测、升级、维护等相关技术事宜。 任职要求: 1. 具备扎实的专业知识及良好的沟通协调能力； 2. 性格积极乐观，具有较强的亲和力； 3. 具有良好的职业操守、责任心以及团队合作意识； 福利待遇： 1. 缴纳五险一金； 2. 法定节假日正常休息，春节享受10-15天假期； 3. 提供系统化试岗及带薪岗前培训； 4. 薪资发放时间：每月10日准时打款； 5. 其他福利：节日礼品+年度旅游+团队建设活动； 6. 岗位技能培训+清晰明确的晋升通道。

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能，执行并完成各项指定任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进，通过实践积累经验，为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 熟悉公司业务运作模式，参与市场环境分析，协助制定企业战略发展规划。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，积极面对挑战，富有进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验，只要对行业有热情，愿意掌握相关知识与技能，均欢迎投递申请。 3. 对工作充满热忱，具备分享精神与积极心态，是我们选拔人才时重点关注的素质。

1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息 4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制 1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责： 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念 职位福利： 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！ 福利待遇： 1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐 2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理

岗位职责： 1.负责采矿项目现场施工组织、进度管控与质量监督，确保工程按计划安全高效推进 2.编制并落实采矿作业规程、技术措施及安全专项方案 3.协调设备、人员、材料等资源调配，解决现场技术与管理问题 4.组织班组安全教育与隐患排查，落实安全生产责任制 5.配合地质、测量、通风等专业开展协同作业，保障采矿系统稳定运行 任职要求： 1.熟悉露天/地下采矿工艺及行业规范，具备工长或工程师现场管理经验 2. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力 3. 能适应矿山现场工作环境，责任心强、执行力强 4. 持有采矿相关专业技术职称或安全管理人员资格证书者优先 5.无学历及经验明确要求，以实际能力与岗位匹配度为准

职位描述：岗位职责： 1.负责区域内客户收银系统产品的安装与调试，确保服务细致到位； 2.指导客户正确、规范地操作使用系统产品； 3.快速响应并高效解决客户在使用过程中遇到的各类问题； 4.处理产品相关的检测、升级、维护及故障维修等事宜。 任职要求： 1.具备扎实的专业知识，良好的沟通与协调能力； 2.性格积极乐观，富有亲和力； 3.具有良好的职业操守、敬业态度以及团队协作意识。 福利待遇： 1.缴纳五险一金； 2.法定节假日正常休息，春节享受10-15天假期； 薪资发放日：每月10号准时发放（工资打卡） 3.其他福利：节日礼品、团队旅游、团建活动

昆明市官渡区招工长/工程师

因工作需要，现招聘工程师1名，需兼任司机： • 能独立完成工程相关技术工作 • 熟练驾驶，安全稳重，可配合外勤、出差 • 踏实靠谱，有责任心，能长期稳定 薪资待遇优厚，具体面谈，欢迎有意者咨询应聘。

腾冲城寻找熟练的150挖机驾驶员，技艺高超者优先，二把手请勿打扰，工作地点为云南省保山市腾冲市。

保山市隆阳区招工地小工/杂工、建筑木工

在龙陵寻找一位挖机驾驶员。

云南保山招聘搅拌车驾驶员，要求干净利落、经验丰富的B照货车司机共5名。

保山市腾冲市招电焊

在开发区中建华府附近寻找长期家装的腻子工长，有空时可在齐齐哈尔建华地区工作。

永年工地（房建）找工长，懂施工，懂图纸，懂相关手续，有责任心，能独当一面，年龄30到50，最好是永年及永年附近，联系电话

能看懂电器图纸，有很好的现场协调能力及人员管理能力。 有干过的经验。 年龄35-40左右。

用一个小时工长期工，每天3个小时，每个月1000块钱打扫卫生帮看一下病人现在用

新乡市红旗区招工长/工程师、石材安装，小区景观水系及大面铺装管理人员

岗位职责 1.负责车间内部专业技术指导，承担维修车辆的质量检验工作。 2.针对车辆维修过程中出现的技术难题，及时提供专业建议与有效解决方案。 3.组织开展机修人员的技能提升培训及安全生产教育，制定培训方案并定期实施。 4.负责车间设备设施的日常维护与管理，确保运行正常，及时排查并处理故障。 5.在与客户交流过程中，针对车辆维修相关技术问题，及时响应并准确解答。 任职要求: 1.具备10年以上维修工作经验，年龄要求35-45岁，能力突出者可适当放宽录用条件（需职业道德良好、综合表现优异） 2.薪资8000-10000元，包吃住

选锡、铅锌矿。有重选和浮选两条生产线，有选锡矿经验优先

1、熟悉各系统订单的截单时间节点，清楚掌握不同系统的下单流程及相关政策规定； 2、负责收集与整理各平台订单数据，按标准进行归类、汇总并分解后传递至对应部门； 3、制作并打印各系统所需的产品标签及外部文件，认真核对内容，确保无差错； 要求：1、高中及以上学历 2、熟练使用办公设备，能够灵活运用Excel中的基础公式进行数据处理； 3、性格稳重，工作细致耐心，具备较强的数据敏感性； 4、及时收集与统计生产相关数据，并依据数据信息在ERP系统中准确录入订单。

持有C1及以上驾驶证，具备5年以上汽车维修经验，可熟练维修各类高中低档轿车、皮卡车及越野车。 使用专业检测仪器、检修工具及诊断设备，对汽车发动机、总成部件及核心零部件进行故障诊断、维护修理和日常保养的技术人员。 工作内容 1.负责动力系统、底盘结构、液压装置、电气电子系统、金属构件、作业组件及整车运行的故障排查与维修处理 2.制定维修作业文件，管控维修工艺质量，完善维修过程记录与档案管理 3.承担设备定期保养及突发故障的检修任务

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 岗位职责： 1.承担客户IT设备的日常现场一线运维支持及定期巡检任务； 2.完成主管交办的其他与项目相关的事务性工作。 岗位要求： 1.具备PC服务器集成或维护相关工作经验； 2.工作态度积极主动，富有进取意识，具备一定的创新思维和团队协作能力； 3.责任心强，具备较强的自主行动力，同时拥有良好的客户服务意识与沟通表达技巧。 工作地址： 1.云南省保山市腾冲市腾越镇天成社区晋家园小区3号 2.云南省怒江傈僳族自治州泸水市六库镇排路坝路26号 3.云南省保山市隆阳区正阳北路137号 4.云南省德宏傣族景颇族自治州芒市广腊亮街22号（移动）/云南省德宏傣族景颇族自治州芒市勐焕路30号（电信）

负责工人出勤、工序安排、人工管理及人员招募等相关事务； 协助区长开展所辖区域的种植与采收管理工作； 落实并跟进田间种植与采收计划的实施； 核对田地耕作相关数据并办理单据开具； 核实、登记并汇总上报田间种植采收相关的其他数据； 完成上级交办的其他工作任务

岗位职责 1. 负责车间内部专业技术指导，承担维修车辆的质量检验工作。 2. 针对车辆维修过程中出现的技术难题，迅速提供专业建议与有效解决方案。 3. 组织开展机修人员的技能培训与安全作业培训，拟定培训方案并定期实施。 4. 负责车间设备设施的日常维护与管理，及时排查并处理各类故障问题。 5. 在对接客户过程中，针对车辆维修相关的技术疑问，及时给予专业答复与说明。 任职要求: 1. 具备10年以上维修工作经验，年龄要求35-45岁，特别优秀者可适当放宽录用条件（综合能力与职业素养双优） 2. 薪资待遇8000-10000元，提供食宿

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.负责客户IT设备的日常现场故障响应与定期巡检； 2.完成上级交办的其他与项目相关的任务。 岗位要求： 1.具备PC服务器集成或运维相关工作经验； 2.工作态度积极，具备主动开拓意识和创新思维，具有较强的团队协作能力； 3.有责任心，主动性高，具备良好的客户服务意识及沟通表达技巧。 工作地址：云南省保山市隆阳区正阳北路137号 工作时间：按单安排时间；每周工作天数:2-3天；工作时间:不限时间；

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.负责客户IT设备的现场日常维护、故障排查及定期巡检； 2.完成上级交办的与项目相关的其他任务。 岗位要求： 1.具备PC服务器集成或运维相关工作经验； 2.工作态度积极，富有进取心，具备创新意识和团队协作能力； 3.有较强的责任感和主动性，具备良好的客户服务意识及沟通表达技巧。 工作地址：云南省保山市腾冲市腾越镇天成社区晋家园小区3号 工作时间：按单安排时间；每周工作天数:2-3天；工作时间:不限时间；

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 岗位职责： 1.承担客户IT设备日常现场一线故障排查与维护、定期巡检任务； 2.完成上级交办的其他与项目相关的事务性工作。 岗位要求： 1.具备PC服务器集成或运维相关工作经验； 2.工作态度积极主动，富有进取意识和创新思维，具备较强的团队协作意识； 3.责任心强，具备良好的主动性、客户服务意识以及顺畅的沟通表达能力。 工作地址： 1.云南省保山市隆阳区正阳北路137号 2.云南省怒江傈僳族自治州泸水市六库镇排路坝路26号 3.云南省德宏傣族景颇族自治州芒市广腊亮街22号（移动）/云南省德宏傣族景颇族自治州芒市勐焕路30号（电信） 4.云南省保山市腾冲市腾越镇天成社区晋家园小区3号