服从安排 具备一定销售经验 能够承受工作压力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 全职兼职均可 1:按单计酬，无需打卡到岗。 2:任务超额完成享额外奖励。 3:不受地点与环境约束，工作灵活自主。

服从工作安排 具备一定销售经验 能承受一定工作压力

熟练使用办公软件，具备工厂生产订单相关工作经验。 工作积极主动，具备较强的学习能力和求知欲。

商家活动期间在店铺场内协助一些基本工作，比如现场巡视，协助小物件整理，帮店铺福利商品宣传发放等，

工作内容 1、配合推进销售流程，保障业务高效运转 2、与客户保持顺畅交流，巩固客户关系 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及团队协作意识 2、能迅速融入工作环境，妥善处理多项任务并具备条理性 3、态度积极主动，对销售岗位充满热忱

业务助理岗（科技公司） • 工作内容：负责科技公司业务洽谈与拓展，外出对接客户、跟进项目，非坐班制，协助完成业务目标。 • 工作时间：单休，早9:00上班，灵活办公 • 薪资待遇：底薪6000元+业务提成，多劳多得，上不封顶。 • ，大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通表达与商务谈判能力。

招聘岗位：销售内勤文员 薪资：面谈 招聘人数：1 福利待遇：包吃包住，节假日福利，新厂环境好 岗位描述： 1、及时接收客户订单，做好销售订单并及时反馈至客户经理； 2、配合客户经理及时准备客户所需产品资料； 3、订单进度跟踪，及时按库存情况安排发货，开具销售出库单； 4、负责整理客户资料，销售合同、销售协议等档案归档和保存； 5、货物发出后，跟踪物流及到货情况； 6、接单、开单、根据需求发货，发样品； 7、领导交办的其他工作事宜。

负责淘宝店铺的销售工作。客户线上业务咨询回复，并做成交。需要直播推广公司。愿意出镜头。

招聘：销售内勤 薪资：3.5-6K 岗位职责： 1、销售与客户服务； 2、销售数据管理与分析； 3、订单流程管理与跟进； 4、行政与后勤事务。 任职资格： 1、年龄28-45； 2、高中以上学历； 3、1年以上相关经验； 4、沟通能力强； 5、驾驶技术熟练，能出差，会喝酒，

高速路口喜多纳如心酒店，现在招长期工，客房部5~6人，工资在2800保底。客房做12间，做完可以走，这几天开始要打扫房间打扫房间，这几天打扫房间价格不同，厨房招聘5-7人维修工1人有意愿可以过来面试电话

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【艾灸馆高诚聘】 你热爱中医养生事业，渴望在传承古老智慧的同时，帮助他人重获健康吗？我们的艾灸馆正在寻找志同道合的伙伴，一起打造健康生活新方式！ 招聘对象：20-48岁，艾灸疗师1名，讲解员1名 【薪资待遇】 底薪3500+提成，招聘同时进行，推荐有礼 有从事过按摩推拿者优先录用 地址：宏文市场附近旁丽龙超市旁一心堂药店背后二楼 联系人: 蔡店长：

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急聘：4条产线普工+车工 要求：年龄45岁以内，有注塑厂、服装厂、箱包厂工作经验优先，薪资13元/小时，具体到厂咨询面谈。 名额有限先到先到 工作地址：石鼓镇南环路美律科技，联系方式：

钻盛科技急招 钳工 3 人、线切割学徒 1 人、仓库理货员 2 人、包装普工 10 人、机械工程师 10 人（可实习生）、销售跟单 1 人。 福利：住房补贴、餐补、技能补贴、高温补贴、全勤奖、工龄奖。 地址：丽水市莲都区南明山街道白莲路 28 号 电话：

半成品质检：负责半成品仓袜子质量的抽检，要求：懂精品袜质量，有相关工作经验，薪资待遇：5.5-7K，包吃，工作时间：八点到五点，月休2天 验货助理：负责后道袜子质量把控以及协同验货，要求：懂精品袜质量，有相关工作经验，薪资待遇：5-6K，包吃，工作时间：八点到五点，月休4天 英语业务跟单：要求：英语听说读写技能熟练，了解袜子，有相关工作经验，薪资待遇：7-9K，包吃，工作时间：八点到五点，月休4天 理样员：整理开发样和产前样，要求：懂精品袜质量，有相关工作经验，薪资待遇：5-6K，包吃，工作时间：八点到五点，月休4天。

招聘 1.销售专员/业务跟单助理 3.【岗位职责】 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6、积极配合和执行公司下达的章程。 【薪酬福利】 1、入职第一个月保底7350元，第二个月开始8058元，基本上入职一年的员工薪资大概在10-15K；

1.销售专员/业务跟单助理 2.要求： 24-34岁，大专以上学历 3.【岗位职责】 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6、积极配合和执行公司下达的章程。 7、无责任底薪8000起

岗位职责： 1.负责建材产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品选型与解决方案建议 3.维护现有客户关系，定期回访并跟进订单执行与售后服务 4.收集市场信息与竞品动态，及时反馈至公司优化销售策略 5. 协同工程、物流及技术支持团队，保障项目顺利交付 任职要求： 1. 对建材行业有基本认知，热爱销售工作，具备良好沟通能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能适应短期出差 3.有责任心和抗压能力，目标感强，结果导向 4.熟练使用办公软件，具备基础商务谈判技巧 5.学历不限，有建材、装饰、工程类销售经验者优先

岗位职责： 1. 负责招商工作的推进，确保完成既定的招商与销售指标； 2. 搭建并维护合作伙伴网络，持续推动业务范围扩展； 3. 客户开发与关系维护：主导重点客户开拓与长期合作，构建核心客户协作机制，落实批量采购、个性化定制等合作项目。定期开展客户交流，掌握其实际需求与意见建议，提升客户满意度与黏性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备扎实的同行业从业背景，综合能力突出者可适当放宽学历条件； 2. 熟悉家具行业招商流程，拥有经销商资源及实操经验者优先录用； 3. 具备良好的团队领导力与组织协调能力； 4. 掌握娴熟的商务谈判技巧，具备较强的市场开拓能力； 5. 能够高效应对市场与业务中出现的各类问题； 6. 善于协调与卖场、代理商之间的合作关系，抗压性强，能适应频繁跨地州出差；

行业概况： 个人债务领域提供全方位解债服务，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场竞争优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国。 曾有负债经历或长期对接B端客户群体者优先，包括各行业企业负责人，从事过POS机推广、信用卡办理、货款服务、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关从业者，可快速实现业绩转化！ 主营业务： 1：房地产综合解债服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻、法拍房权益救济 2：企业综合服务： （1）企业信用修复服务（涵盖税务、工商、消防、环保、交通、卫生等行政处罚记录，以及裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限制高消费等司法类不良记录），支持企查查、天眼通等平台信息优化； （2）企业征信等级修复（针对商业贷款中出现的关注、次级、可疑、损失等分类问题）； （3）担保责任解除（包含个人、企业法人及股东的担保剥离）； （4）企业债务清算免责方案设计与融资重组服务； （5）法律事务相关咨询服务。 3：银行信用卡逾期解决方案：支持停息挂账、规避催收、避免诉讼、停止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 4：互联网金融/网贷平台债务处理：协助应对催收压力，减免超出法律保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导，助力从零基础成长为行业能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节 4、专业客服响应：操作无忧，及时回应客户各类咨询 5、律所法务协作：联合多家专业律所提供强力支持，以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极年轻的心态 2、接受零经验入职（配备专项培训课程） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及互联网工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并切实落实于日常工作中 6、具备吃苦精神，能承受初期开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡、货款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托公司线上引流，通过微信添加客户，完成沟通与签约 3、对客户进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00 中间休息1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国范围，处于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，调整超出司法保护利率的部分，合理减免高额费用 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任分离、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导体系，助力从新手成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线作业 4、客户服务响应机制：操作无忧，客户问题及时跟进解答 5、专业法务后盾：携手中国十大律师事务所，以专业精神保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压环境 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

耘菜(丽江仓)招聘 2026年耘菜丽江仓开仓啦！轻有活力的你不需要跑那么远去，就在我们丽江城区一样可以拥有一个好工作！ 招聘岗位: 1.分拣人员 若干 3200-4500元/月 职位要求:男女不限，身体健康，18-40岁，会用电脑，上夜班。面试请携带身份证，健康证。 2.投线人员 若干 3400-4500元/月 职位要求:身体健康，上夜班。面试携带身份证，健康证。 3.配送伙伴 若干 3800-5500元/月 职位要求:身体健康，有健康证，18-40岁，。早班4个小时。薪资根据实际路线货量计算。 4..销售人员 若干 4000-10000元/月 职位要求:身体健康，有健康证，18-50岁。有零售和相关行业经验。 地址:丽江市古城区祥和东路与青山路交叉口西商农商城23栋129室。联系人:陈

1、生产管理 （1）负责车间的日常生产管理，确保生产计划按时完成。 （2）监督生产流程，确保各环节符合GMP和相关法规要求。 2、质量控制 （1）确保生产过程中的质量控制，确保产品符合质量标准。 （2）配合质量部门进行质量检查和审计，及时整改不符合项。 3、人员管理 （1）负责车间员工的招聘、培训、考核和激励，提升团队整体素质。 （2）制定并实施员工培训计划，确保员工具备必要的技能和知识。 4、设备管理 （1）负责车间设备的日常维护和保养，确保设备正常运行。 （2）参与设备的选型、采购和安装，确保设备符合生产需求。 5、安全管理 （1）负责车间的安全生产管理，确保员工遵守安全操作规程。 （2）定期组织安全培训和演练，提升员工的安全意识和应急能力。 6、成本控制 （1）负责车间的成本控制，优化生产流程，降低生产成本。 （2）分析生产成本数据，提出改进措施，提升生产效率。 7、文件管理 （1）负责车间相关文件的编写、审核和管理，确保文件符合GMP和相关法规要求。 （2）定期更新文件，确保其与实际操作一致。 8、合规与审计 （1）确保车间生产活动符合GMP、GLP等法规要求。 （2）参与内部和外部审计，协助整改不符合项。 9、问题调查与改进 （1）负责生产过程中异常情况的调查，分析根本原因并制定纠正措施。 （2）参与质量改进项目，提升产品质量和生产效率。 10、沟通与协调 （1）与其他部门沟通，确保生产需求得到及时响应。 （2）协调车间内部资源，确保生产顺利进行。 11、持续改进 （1）推动车间生产流程的优化，提升生产效率和产品质量。 （2）跟踪新技术和方法，推动车间技术水平的提升。 12、环境管理 （1）负责车间的环境管理，确保符合洁净区要求。 （2）定期进行环境监测，确保生产环境符合标准。 13、完成领导交办的其他事务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，药学、制药工程、化学工程、生物工程、化学等专业或相关领域。具有硕士学历或MBA（工商管理硕士）背景者优先。 2、至少5年以上制药行业工作经验，其中3年以上生产管理或车间管理经验；有GMP认证车间管理经验者优先。 3、具备团队管理经验，能够有效领导和管理车间员工。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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招：行商专员。薪资福利:月休四天朝九晚六。薪资高待遇好。招聘兼职全职。年前面试年后上班

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！