负责打磨，下料，组装等工作，

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高薪资】280元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】在职半年奖励10000，在职一年买车优惠18000 【高福利】包吃包住，缴纳五险一金，租房有补贴 280一天，每月15号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一52岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-无锡，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 工作地点是在江苏无锡

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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

岗位职责： 1. 协助销售团队整理、录入及动态维护客户信息档案，确保CRM系统数据准确完整 2. 负责销售合同初审、归档、用印跟进及流程节点跟踪，保障签约合规高效 3. 定期统计销售数据、制作日报/周报，支持业绩分析、复盘与目标拆解 4. 统筹销售相关行政事务，包括会议组织、差旅安排、物料准备及跨部门协调 5. 及时响应客户售前咨询与售后反馈，协同销售完成闭环处理 任职要求： 1. 对销售支持工作有热情，细致严谨，责任心强，执行力突出 2. 具备良好沟通能力与服务意识，能主动协作、高效响应团队需求 3. 熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件，有CRM系统操作经验者优先 4. 适应快节奏工作环境，可配合业务需要弹性安排工作时间 5. 学历不限，无经验者提供带薪培训，有销售助理、客服或行政类经验者优先

1.负责生产订单的全程跟踪，监督生产进度，核实原材料使用情况，检查并复核产品外观质量； 2.整理生产及销售相关数据，完善报表信息，完成系统内数据录入与维护工作； 3.管理物料及产品的出入库流程，规范开具各类单据，定期开展库存盘点； 4.协助处理办公室日常行政事务，包括文件归档、会议组织等。 要求：1.专科及以上学历，不限性别，具有一年以上文职或统计类岗位工作经验；2.熟练掌握电脑操作，精通常用办公软件，熟悉金蝶、用友等财务管理系统；3.具备良好的身心素质，性格乐观，沟通能力强，工作积极主动，责任心强；持有C1驾驶证者优先。 工资待遇：以上岗位薪资面议；试用期两个月，表现优异者可申请提前转正；公司提供午餐和晚餐，定期安排员工体检及团队建设活动。 工作地点：昆明市呈贡区钢友工业园内

水果 日结白班200/天 夜班220/天（） 【综合薪资】 月结5000-6000/月 小时工19/22一个小时 【上班时间】 八对八 ，两班倒 （吃饭有休息时间） 16-45岁 【工作内容】 主要负责包装， 打包，秤重，(基本坐岗，手工活不累人，可带手机) 【免费食宿】包吃包住（当天可以安排住宿），刷卡吃饭不用自己掏钱 宿舍有洗衣机

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负责销售下单，跟单，发货，对账等

一、工作内容 （1）美妆头条行业媒体的客户合作，大会展位赞助招商等。 （2）对现有客户进行分析跟进开发，发现客户的潜在需求，达成销售目标。 （3）根据客户需求的特点，为客户提供产品解决方案，制定拜访和跟进客户的计划。 （4）负责协调内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度。 （5）通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意度，促成客户二次开发。 （6）合作客户包括化妆品品牌、化妆品工厂、化妆品包材、化妆品原料等全产业链客户。 二、工作要求： （1）从事过化妆品平台、美妆供应链工作优先 （2）具有较强的沟通能力,能独立完成业务洽谈； （3）.具备一定的销售经验与执行能力,能适应出差洽谈业务; （4）.积极完成规定或承诺的业务销售指标 （5）.良好的职业素养、敬业精神及团队精神,能承受一定工作压力; 三、工作时间 1、双休，业务销售有时候周六也有安排 2、国家节假日正常放假 四、工作形式 1、跑化妆品供应链企业为主，客户集中再白云和花都。 2、5月份上海，9月份杭州有美妆展会可能会出差。 3、平台省内跑客户为主，媒体广告、论坛展会招商等业务。 4、工作主要见老板群体为主，和行业老板接触。 五、福利 1、化妆品行业，重要节日都会收到头部化妆品的产品使用。 2、从事化妆品行业也会有相关化妆品可以使用。 美妆头条介绍： 美妆头条创立于 2016 年，全国第一梯队的美妆媒体，是化妆品行业内极具影响力的产业新媒体，始终以 “记录品牌成长、推动产业升级” 为核心，深耕美妆领域，为行业发展注入专业力量。 在内容深度层面：聚焦细分品类赛道，通过深度产业研究挖掘潜在 “品类独角兽” 品牌，创新性融合文字深度剖析与视频访谈形式，采访报道超 200 个国货标杆品牌，为行业提供了丰富的品牌成长参考样本，助力国货品牌构建内容资产与价值沉淀。 在大会论坛方面：打造精准会议矩阵形成强大行业聚合效应，既有 “全球美妆大会” 这样的年度产业盛典，也有聚焦垂直领域的 “中国个护大会”和“中国植物原料展”，更针对核心人群推出 “中国化妆品开品大会”“开品沙龙” 等特色活动，精准链接产业需求。 在媒体矩阵方面：美妆头条构建了多渠道网络媒体传播覆盖体系，以《i 美妆头条》公众号为主体，文字内容+视频号多维度传播，官方网站以及全网布局的自媒体平台，同时运营 100 余个美妆产业社群，实现对行业人群的精准触达与高效连接。 头部品牌企业达成合作，如：珀莱雅集团、环亚集团、上美集团、伽蓝集团、卡姿兰集团、丸美集团、澳谷集团、华熙生物、福瑞达集团、远想集团、谷雨、HBN、麦吉丽、薇诺娜、AKF、溪木源、优时颜、蜜丝婷、 美妆头条大事件： 2018年 美妆头条与中国国际美博会举办中国洗护大会、中国面膜大会 2018-2019年 连续两年举行“中国化妆品品牌日人气大奖”投票颁奖活动 2020年10月 举办第一届中草药科技与化妆品应用论坛 2021年10月 举办第二届中草药科技与化妆品应用论坛 2021年4月 举办首届植物化妆品论坛 2023年2月 举办2023首届中国化妆品原料创新应用论坛 2023年3月 举办2023第三届中国美都化妆品高质量发展大会 2023年8月 举办祛痘功效+产品经理品类论坛第01期 2023年8月 举办2023中国国际化妆品原料大会 2023年9月 举办2023中国多肽化妆品论坛 2021年10月 协办第三届中草药科技与化妆品应用论坛 2023年11月 举办广州国际美妆周黄埔区分论坛活动启动仪式暨美妆品牌营销增长论坛 2023年11月 举办2023年首届中国洗护产业大会暨2023年度个护大奖颁奖盛典 2024年3月 举办首届中国化妆品电商发展论坛 2024年4月 举办2024第二届植物化妆品大会 2024年4月 举办山东首届洗护产业创新论坛 2024年11月举办第二届中国个护大会暨洗护产业论坛 2024年12月举办第一届GBC全球美妆大会暨美妆头条产业年会 2025年4月举办第一届中国化妆品开品大会 2025年9月举办第三届中国个护大会暨洗护产业论坛 2025年12月举办2025年全球美妆大会 2026年4月举办第二届中国化妆品开品大会

一、工作内容 （1）美妆头条行业媒体的客户合作，大会展位赞助招商等。 （2）对现有客户进行分析跟进开发，发现客户的潜在需求，达成销售目标。 （3）根据客户需求的特点，为客户提供产品解决方案，制定拜访和跟进客户的计划。 （4）负责协调内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度。 （5）通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意度，促成客户二次开发。 （6）合作客户包括化妆品品牌、化妆品工厂、化妆品包材、化妆品原料等全产业链客户。 二、工作要求： （1）从事过化妆品平台、美妆供应链工作优先 （2）具有较强的沟通能力,能独立完成业务洽谈； （3）.具备一定的销售经验与执行能力,能适应出差洽谈业务; （4）.积极完成规定或承诺的业务销售指标 （5）.良好的职业素养、敬业精神及团队精神,能承受一定工作压力; 三、工作时间 1、双休，业务销售有时候周六也有安排 2、国家节假日正常放假 四、工作形式 1、跑化妆品供应链企业为主，客户集中再白云和花都。 2、5月份上海，9月份杭州有美妆展会可能会出差。 3、平台省内跑客户为主，媒体广告、论坛展会招商等业务。 4、工作主要见老板群体为主，和行业老板接触。 五、福利 1、化妆品行业，重要节日都会收到头部化妆品的产品使用。 2、从事化妆品行业也会有相关化妆品可以使用。 美妆头条介绍： 美妆头条创立于 2016 年，全国第一梯队的美妆媒体，是化妆品行业内极具影响力的产业新媒体，始终以 “记录品牌成长、推动产业升级” 为核心，深耕美妆领域，为行业发展注入专业力量。 在内容深度层面：聚焦细分品类赛道，通过深度产业研究挖掘潜在 “品类独角兽” 品牌，创新性融合文字深度剖析与视频访谈形式，采访报道超 200 个国货标杆品牌，为行业提供了丰富的品牌成长参考样本，助力国货品牌构建内容资产与价值沉淀。 在大会论坛方面：打造精准会议矩阵形成强大行业聚合效应，既有 “全球美妆大会” 这样的年度产业盛典，也有聚焦垂直领域的 “中国个护大会”和“中国植物原料展”，更针对核心人群推出 “中国化妆品开品大会”“开品沙龙” 等特色活动，精准链接产业需求。 在媒体矩阵方面：美妆头条构建了多渠道网络媒体传播覆盖体系，以《i 美妆头条》公众号为主体，文字内容+视频号多维度传播，官方网站以及全网布局的自媒体平台，同时运营 100 余个美妆产业社群，实现对行业人群的精准触达与高效连接。 头部品牌企业达成合作，如：珀莱雅集团、环亚集团、上美集团、伽蓝集团、卡姿兰集团、丸美集团、澳谷集团、华熙生物、福瑞达集团、远想集团、谷雨、HBN、麦吉丽、薇诺娜、AKF、溪木源、优时颜、蜜丝婷、 美妆头条大事件： 2018年 美妆头条与中国国际美博会举办中国洗护大会、中国面膜大会 2018-2019年 连续两年举行“中国化妆品品牌日人气大奖”投票颁奖活动 2020年10月 举办第一届中草药科技与化妆品应用论坛 2021年10月 举办第二届中草药科技与化妆品应用论坛 2021年4月 举办首届植物化妆品论坛 2023年2月 举办2023首届中国化妆品原料创新应用论坛 2023年3月 举办2023第三届中国美都化妆品高质量发展大会 2023年8月 举办祛痘功效+产品经理品类论坛第01期 2023年8月 举办2023中国国际化妆品原料大会 2023年9月 举办2023中国多肽化妆品论坛 2021年10月 协办第三届中草药科技与化妆品应用论坛 2023年11月 举办广州国际美妆周黄埔区分论坛活动启动仪式暨美妆品牌营销增长论坛 2023年11月 举办2023年首届中国洗护产业大会暨2023年度个护大奖颁奖盛典 2024年3月 举办首届中国化妆品电商发展论坛 2024年4月 举办2024第二届植物化妆品大会 2024年4月 举办山东首届洗护产业创新论坛 2024年11月举办第二届中国个护大会暨洗护产业论坛 2024年12月举办第一届GBC全球美妆大会暨美妆头条产业年会 2025年4月举办第一届中国化妆品开品大会 2025年9月举办第三届中国个护大会暨洗护产业论坛 2025年12月举办2025年全球美妆大会 2026年4月举办第二届中国化妆品开品大会

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进 4.办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作 5.配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

岗位职责： 1、根据公司提供的客户资源，整理好客户资料； 2、提交给经理/销售，协助经理整理资料，不需要谈客户； 3、完成上级交代的任务，听从领导安排。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业生。 2.熟悉电脑办公软件。 薪资待遇： 1、试用期薪资7000，转正薪资7500，综合薪资8500-10000+ 2、5点下班，节假日按法定放假 3、带薪休假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇等

负责接单跟单，收发货

岗位职责： 1. 负责招商工作的推进，确保完成既定的招商与销售指标； 2. 搭建并维护合作伙伴网络，持续推动业务范围扩展； 3. 客户开发与关系维护：主导重点客户开拓与长期合作，构建核心客户协作机制，落实批量采购、个性化定制等合作项目。定期开展客户交流，掌握其实际需求与意见建议，提升客户满意度与黏性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备扎实的同行业从业背景，综合能力突出者可适当放宽学历条件； 2. 熟悉家具行业招商流程，拥有经销商资源及实操经验者优先录用； 3. 具备良好的团队领导力与组织协调能力； 4. 掌握娴熟的商务谈判技巧，具备较强的市场开拓能力； 5. 能够高效应对市场与业务中出现的各类问题； 6. 善于协调与卖场、代理商之间的合作关系，抗压性强，能适应频繁跨地州出差；

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行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国范围，处于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，调整超出司法保护利率的部分，合理减免高额费用 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任分离、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导体系，助力从新手成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线作业 4、客户服务响应机制：操作无忧，客户问题及时跟进解答 5、专业法务后盾：携手中国十大律师事务所，以专业精神保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压环境 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 啤酒厂区：有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在南京

行业概况： 个人债务领域提供全方位解债服务，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场竞争优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国。 曾有负债经历或长期对接B端客户群体者优先，包括各行业企业负责人，从事过POS机推广、信用卡办理、货款服务、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关从业者，可快速实现业绩转化！ 主营业务： 1：房地产综合解债服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻、法拍房权益救济 2：企业综合服务： （1）企业信用修复服务（涵盖税务、工商、消防、环保、交通、卫生等行政处罚记录，以及裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限制高消费等司法类不良记录），支持企查查、天眼通等平台信息优化； （2）企业征信等级修复（针对商业贷款中出现的关注、次级、可疑、损失等分类问题）； （3）担保责任解除（包含个人、企业法人及股东的担保剥离）； （4）企业债务清算免责方案设计与融资重组服务； （5）法律事务相关咨询服务。 3：银行信用卡逾期解决方案：支持停息挂账、规避催收、避免诉讼、停止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 4：互联网金融/网贷平台债务处理：协助应对催收压力，减免超出法律保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导，助力从零基础成长为行业能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节 4、专业客服响应：操作无忧，及时回应客户各类咨询 5、律所法务协作：联合多家专业律所提供强力支持，以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极年轻的心态 2、接受零经验入职（配备专项培训课程） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及互联网工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并切实落实于日常工作中 6、具备吃苦精神，能承受初期开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡、货款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托公司线上引流，通过微信添加客户，完成沟通与签约 3、对客户进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00 中间休息1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

负责跟单管理

负责接单跟单

没中介瞎搅和，一分钱不收，直接进厂挣钱！ 薪资够狠 —— 白班 280 / 天，夜班 300/ 天，月入 7500-9000 跑不了！每月 10 号工资准时到账，晚一天你来找我！ 早 8 晚 8 干着，加班费实打实：平时 1.5 倍，周末 2 倍，节假日 3 倍，多熬点就能多揣钱，这账谁都算得清！ 没经验？不怕！生手来就有老员工带着，手把手教到你会！当天带行李 + 身份证，下午直接拎包进宿舍，不用睡马路！ 18-55 岁男女都要，啥学历、啥经验全不卡，长干短干随你便，只要没歪心思就行！ 吃住不用愁 —— 食堂米饭管够，粤湘川菜轮着来，水饺馒头面包鸡蛋随便选，刷厂牌就吃！4 人间宿舍免费住，夫妻还能申请夫妻房，WiFi、空调、洗衣机、热水器全配齐，跟家里一样方便！ 就生产新能源汽车配件，轮毂、雨刮器这些，普工岗位坐着干，不用穿那憋屈的无尘服，培训完就能上手，简单得很！ 车间里中央空调吹着，饮水机、休息间随时用，干活舒坦不遭罪！ 地点在江苏无锡滨湖区，有意向的赶紧点左下角聊一聊，或者投简历，咱立马联系你！别磨磨蹭蹭，好岗位不等人！

处理每日师傅返回的订单并完成下单 27岁以上请勿打扰 超出5公里范围者不接受 学历不符合要求者勿扰 需具备装修行业相关工作经验

1、生产管理 （1）负责车间的日常生产管理，确保生产计划按时完成。 （2）监督生产流程，确保各环节符合GMP和相关法规要求。 2、质量控制 （1）确保生产过程中的质量控制，确保产品符合质量标准。 （2）配合质量部门进行质量检查和审计，及时整改不符合项。 3、人员管理 （1）负责车间员工的招聘、培训、考核和激励，提升团队整体素质。 （2）制定并实施员工培训计划，确保员工具备必要的技能和知识。 4、设备管理 （1）负责车间设备的日常维护和保养，确保设备正常运行。 （2）参与设备的选型、采购和安装，确保设备符合生产需求。 5、安全管理 （1）负责车间的安全生产管理，确保员工遵守安全操作规程。 （2）定期组织安全培训和演练，提升员工的安全意识和应急能力。 6、成本控制 （1）负责车间的成本控制，优化生产流程，降低生产成本。 （2）分析生产成本数据，提出改进措施，提升生产效率。 7、文件管理 （1）负责车间相关文件的编写、审核和管理，确保文件符合GMP和相关法规要求。 （2）定期更新文件，确保其与实际操作一致。 8、合规与审计 （1）确保车间生产活动符合GMP、GLP等法规要求。 （2）参与内部和外部审计，协助整改不符合项。 9、问题调查与改进 （1）负责生产过程中异常情况的调查，分析根本原因并制定纠正措施。 （2）参与质量改进项目，提升产品质量和生产效率。 10、沟通与协调 （1）与其他部门沟通，确保生产需求得到及时响应。 （2）协调车间内部资源，确保生产顺利进行。 11、持续改进 （1）推动车间生产流程的优化，提升生产效率和产品质量。 （2）跟踪新技术和方法，推动车间技术水平的提升。 12、环境管理 （1）负责车间的环境管理，确保符合洁净区要求。 （2）定期进行环境监测，确保生产环境符合标准。 13、完成领导交办的其他事务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，药学、制药工程、化学工程、生物工程、化学等专业或相关领域。具有硕士学历或MBA（工商管理硕士）背景者优先。 2、至少5年以上制药行业工作经验，其中3年以上生产管理或车间管理经验；有GMP认证车间管理经验者优先。 3、具备团队管理经验，能够有效领导和管理车间员工。