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招聘超市水果理货员

库管薪资福利:月薪：3000--6000元招工人数:1名（同）工作地址:西安市灞桥区东城大道2222号欣丰农副产品物流港

核对货物与运单，货物核对完毕后装车，按公司规定进行取、派业务，为客户提供高品质的服务；简单的装卸车工作；认同物流行业，接受职业规划，有意在物流行业长期发展；服从公司制定的工作计划，认同公司文化。

招聘：理货员，收银员薪资：3000-4000面点学徒2人，面点师傅1人，收银员1人

主要负责整理仓库货物，

负责店里的货架整理卫生打扫

一、招聘基本条件：1、年龄：5名，年龄18-45岁，身体健康，能吃苦耐劳；2、初中以上学历；3、不能有慢性病以及手部不能有皮肤病等；4、配有相对应的劳保用品；二、招聘岗位，仓库管理员；三、工作待遇：1、吃饭：公司免费提供四餐；2、住宿：公司免费提供住宿，提供被褥，拎包入住；四、工作时间：夜班：晚上8:00-00:402:50-8:00（先上夜班，后调白班）五、收入及福利待遇薪资：第一个月保底4500，转正后按计件工资算，5500至9000）；带薪假期：月假、年休假工龄工资：入司满一年，享受40元/月工龄，逐年累计六、入职需备1、身份证原件、一张建设银行工资卡，食品健康证；2、提供上份工作的离职证明；工作地点，咸阳市宇培物流园

便利店理货员招人！！便利店理货员，位于体育馆南路4号，现招手脚干活麻利，有责任心的员工，薪资3500左右，联系电话有意向者面谈

岗位名称：仓库与车间综合管理岗一、薪资待遇1.月薪5000-8000元，依据个人能力与经验面议。2.提供完善的社保福利、节日福利等优厚福利。二、岗位职责1.物资与生产管理1.1负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保账物相符，数据准确，如运用库存管理系统精准记录物资入库数量与批次信息。1.2依据订单需求，高效准确地进行货物分拣、包装、发货，确保发货及时性与准确性，仔细核对订单信息与货物明细。1.3生产计划与调度：依据订单需求制定科学合理的车间生产计划，精确安排人力、设备及物料资源，确保生产任务按时、按质、按量完成。例如，根据产品交货期和车间产能，合理调配各生产线的生产任务，保证订单交付达成率在95%以上。2.空间规划与利用规划仓库存储空间，合理布局货物存放区域，提高仓库利用率，例如根据货物周转频率划分存储区。3.质量与安全管理3.1严格执行仓库管理制度，做好防火、防潮、防盗、防虫等安全防护措施，保障库存物资安全，定期检查消防设施与仓库环境。3.2构建并完善车间质量管理体系，监督生产过程各环节，严格把控产品质量。通过推行质量控制工具和方法，及时处理质量问题与缺陷产品，使产品合格率稳定在95%以上。3.3统筹车间设备日常维护、保养与更新改造计划，保障设备正常运行，降低设备故障率。同时，强化车间安全管理，落实安全生产制度与措施，定期开展安全检查与隐患排查，杜绝重大安全事故发生。4.沟通协作与反馈4.1与采购、销售、技术等部门保持良好沟通协作，及时反馈库存信息，协调处理货物出入库相关问题。4.2负责车间团队组建、培训、考核与激励。明确员工岗位职责，制定合理绩效评估标准，激发员工工作积极性与创造力，定期组织技能培训与安全培训，提升团队整体素质。5.成本控制监控车间生产成本，分析成本构成要素，通过优化生产流程、提高生产效率、减少物料浪费等手段，降低生产成本，提升车间经济效益。三、任职要求1.学历要求高中/中专及以上学历，物流管理、仓储管理、工业工程、机械制造、管理等相关专业优先。2.工作经验要求有3年以上仓库管理或车间管理工作经验，有大型仓库管理或同行业车间管理经验者优先。3.技能要求熟练掌握仓库管理软件、生产管理相关软件及办公软件。4.素质要求4.1具备较强的责任心，工作认真负责、细致入微，能够承受一定工作压力，面对货物出入库高峰或车间生产紧急情况能有条不紊处理工作。4.2良好的沟通协调能力与团队合作精神，能够与不同部门人员有效沟通协作，共同推进工作。4.3具备出色的领导能力、组织协调能力、问题解决能力与决策能力，能够有效应对车间各类突发状况与复杂问题。4.4具有强烈的责任心与敬业精神，工作严谨务实，注重细节，能够承受较大工作压力并高效完成工作任务。

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招聘启示宝山区月浦国企食堂1.厨师1名，工资7000～80002.面点阿姨1名，工资5000～60003.收银员1名，工资4000～50004.库管1名，工资4000～50005.勤杂工2名，工资3500～4000以上岗位，包吃包住，做六休一！注:咨询岗位其他具体内容，需要面试详谈！☎️

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后勤薪资福利:3700-4200元/月招工人数:2名公休+红包工作地址:柳州肥姨妈大骨螺狮粉(衡水爱特购物中心店)

实习生1.年龄25岁以下，大专或本科以上学历；2.综合素质高，责任心强，善于沟通，有良好的服务意识，有投身于社会工作事业的意愿，热情开朗，有亲和力。协助项目社工开展活动，参与服务项目的策划和组织；处理相关的后勤支援工作。薪资福利:2500元/月，升职加薪，带薪休假，节日福利。招工人数:多名工作地址:阿里地区

懂电脑，会算账，做事认真仔细。年龄30-49岁以内，上班时间06：40-17：00，周六周日双休，节假日跟随二汽工厂一起休。交通不便，自己有交通工具上下班优先。

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工作时间早九晚六单休主要负责店里前台

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陕西秦诺宁康药业有限公司招聘：岗位一：行政专员1名 要求：年龄35岁以下，会开车，有办公室工作经验的优先。具有基本的文字处理、办公软件使用和档案管理能力，有内外部沟通应变能力，有较强的责任心和敬业精神。月薪3000+ 岗位二：QC人员2名 要求：（1）药学及医药检验相关专业，25～35岁，男女不限，大专以上学历（有大型药企化验室经验者优先）。熟悉检验方法学确认、适应性检查、稳定性考察、检验标准制定等技术工作。（2）具有三年以上检验相关管理经验，熟悉药厂实验室检验流程，能够独立完成检验。熟练操作高效液相、红外、紫外、气相、原子吸收等检验仪器，具有独立处理和解决设备出现的问题，动手能力强。（3）熟悉精密仪器审计功能使用、方法学建立、权限分配等软件操作，有分析处理实验室OOS/OOT及事件、偏差的能力。 月薪3000+ 岗位三：生产部人员4名要求：年龄40岁以下，具有一定的设备操作技能，有固体制剂洁净区相关岗位操作经验优先。月薪3000+（1）负责制粒机、沸腾干燥机、混合机、压片机、胶囊充填机、铝塑包装机等生产设备的调试和操作，熟悉相关的工艺及安全流程。设备维护及保养，确保设备正常运转。（2）生产数据的记录和整理，按时提交生产记录。（3）遵守公司的各项规章制度，执行生产计划，确保生产任务完成。 岗位四：设备部人员 要求：（1）水电工2名：中专及以上学历，持有高低压电工证，具有5年以上相关经验。建议年龄在35～45之间。月薪4000+（2）设备维修工2名：高中及以上学历，建议具备1～3年以上相关工作经验，年龄30～45岁。月薪：3000+综合要求：三观正、无不良嗜好、责任心强、做事高效。 公司简介：陕西秦诺宁康药业有限公司于2021-01-26成立，位于陕西省铜川市新区新材料产业园华原三路(原经三路)与新材四路(原纬二路)十字西北角，厂区总占地50余亩。新建有标准化GMP 固体制剂车间、口服液车间、检验中心、污水处理站等。生产范围包括中西药片剂、胶囊剂、口服液制剂等。拥有三条新型智能化生产线，生产设备168台（套）。实验室配备有高效液相、原子吸收、气相色谱仪、紫外分光光度计等检验设备。预计年产片剂30亿片，胶囊制剂10亿粒，可新增就业岗位200人，具有较好的社会效益。 以上

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招聘：市场促销薪资：4000元以上/月有经验者优先联系人：高老师

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