岗位职责： 1.负责公司质量管理体系的搭建与日常维护，确保产品与服务满足相关标准要求。 2.优化并管理质量控制流程，推动质量水平的不断提升。 3.组织开展内部审核工作，落实各项持续改进举措。 4.配合客户质量审核工作，确保审核中发现问题得到及时响应与解决。 5.负责收集、整理和管理适用的法律法规及客户特殊要求的相关文件。 岗位职责： 1.负责企业内部质量管理体系及认证体系的建设、运行、维护与优化。 2.组织推进质量体系文件、程序文件的编制、完善与更新。 3.协调第三方审核的迎审工作，并跟踪不符合项的整改闭环。 4.策划并组织应对客户质量体系审核，统筹各部门完成审核配合，推动纠正措施落地，实现PDCA循环。 5.承担内部文件管控职责，对新制或修订的标准文件进行及时评审与发布。 6.推行并执行HSF、ROHS、Reach等有害物质过程管理要求，确保合规运行。 7.负责外部法规政策及客户特定要求等资料的搜集与归档管理。 任职要求： 性别：不限 知识要求：掌握ISO9001/ISO14001/ISO45001/QC080000等体系管理知识，了解认证审核流程，熟悉IATF16949标准内容，熟练运用质量五大工具及相关管理方法，具备良好的文字表达能力及独立撰写体系文件的经验，拥有较强的沟通协调能力、执行力和学习能力。

工作职责： 1、参与行业前沿汽车诊断设备的技术开发与迭代； 2、研究全球主流车型的诊断与维修逻辑，通过人工分析与标注，持续优化AI大模型，构建高效便捷的故障排查方案，助力客户快速定位并解决车辆问题 任职要求： 1、具备一定的汽车理论知识与实操经验，掌握汽车各系统的控制原理； 2、能够识读汽车电路图、故障码及数据流信息； 3、熟练使用常用办公软件，可按规范格式完成汽车技术文档的编写与归档； 4、汽车类相关专业背景，具备基础英文能力，能理解常见英文技术手册 汽车技术工程师（方向二）base优先长沙，深圳、西安也可考虑 工作职责： 1、对汽车外观覆盖件进行分类，并依据标准进行标识，如ABCD柱、车门等部件； 2、按照规范对汽车外观覆盖件的状态进行标注，包括划痕、刮擦、凹陷等情况 任职要求： 1、了解汽车外部结构组成； 2、有汽车钣金维修或结构处理经验者优先； 3、熟悉常用办公软件，能按既定格式输出并归档汽车技术文档

岗位职责： 1.负责公司管理体系文件的起草、更新、审定、发布及归档管理工作； 2.协助推进内部管理体系的日常运作与持续优化； 3.汇总并整理外部法律法规等政策信息，保障公司管理体系合法合规； 4.参与体系审核的相关筹备与协作工作，确保体系运行有效； 5.组织协调内部培训活动，增强员工对管理体系的理解与执行水平； 6.通过制定标准、监督核查、问题分析和推动改善，确保物业管理服务全流程（包括安保、清洁、绿化、工程维保等）达到规定质量要求，并不断提升服务质量； 7.负责各项目品质管理检查工作，保障环境、服务与安全质量，积极促进物业服务的创新与改进，提升整体服务水平。 任职要求： 1.熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001等相关体系标准者优先； 2.工作严谨细致、责任心强，具备良好的学习能力与问题处理能力，具有较强的书面表达能力，大专及以上学历。

【岗位职责】 1、体系建立与维护：负责HACCP、ISO9001/22000等质量管理体系文件的编制与修订（包括手册、程序文件等），监督体系运行情况，组织实施内部审核和管理评审；统筹受控文件的变更、会签、评审、发放、回收、作废及销毁工作。 2、合规管理：持续跟进国内外食品安全相关法律法规及认证标准的变化，确保企业在生产许可（SC）、客户验厂、出口备案等方面持续合规。 3、培训与落地：开展质量管理体系、质量管理文件及食品安全法规等方面的培训，指导生产、质检等相关部门执行体系要求，强化体系对产品品质的实际保障作用；依据公司质量体系规定，定期巡查各职能部门，识别不符合项并督促责任人按时整改、验证及标准化，推动持续优化。 4、审核与改进：主导应对第二方、第三方审核（如SGS、BRC等），牵头完成不符合项的整改闭环；通过分析质量数据（如客户投诉、不合格品率）推动PDCA循环实施，提升整体质量绩效。 5、跨部门协作：联动研发、采购等部门，参与原辅料、食品添加剂及供应商质量管理，确保供应链符合质量安全要求。 【任职要求】 1、教育背景：本科及以上学历，食品科学、食品质量与安全、微生物学等相关专业。 2、专业知识：熟练掌握HACCP原理及ISO9001/22000标准条款，了解食品行业相关法规要求。 3、经验要求：具备3年以上食品行业质量体系相关工作经验，曾独立主导至少2次ISO22000或HACCP认证审核，或有从零搭建食品安全管理体系的经历，能够独立应对各类外部审核；具有BRC、FSSC22000等国际认证经验者优先考虑。 4、技能能力：具备较强的体系文件编写能力，持有内审员证书（需提供证明），熟练操作常用办公软件及质量统计工具，具备良好的数据分析能力。 5、个人素质：责任心强，具备出色的沟通协调能力、应变能力及现场监督能力，能有效应对突发审核任务并承受相应工作压力。 【薪酬福利】 五险一金、单双休、免食宿、节日福利、培训学习等

岗位职责： 1.全面质量管理：规划企业质量管理策略并推动实施，全面把控公司质量管理工作；对产品或服务的质量控制进行系统性分析，确保符合既定标准； 2.质量体系建设：搭建并维护高效的质量管理体系，审核各部门管理制度与体系文件的合规性与统一性，涵盖质量手册、操作程序及业务流程，保障质量规范有效执行； 3.质量目标推进：制定企业质量方针与可量化目标，确保方针具备可行性，并监督各职能部门落实质量目标； 4.质量效能提升：统筹并督导各部门履行质量管控与改进职责，定期检查执行成效；拟定质量激励与约束机制，推行质量标准落地，保障产品质量持续稳定提升； 5.质量监督和审计：监控生产或服务环节，开展质量审查与稽核，及时发现潜在问题并推动整改；核查各部门文件编制的规范性与实效性；主导质量事故调查处理，制定纠正方案并验证其有效性；识别潜在质量风险，落实预防与应对措施； 6.持续质量改进：牵头开展质量成本优化，策划并推进改善项目，解决关键质量问题、提升运营效率；组织内审、外审、第二方审核及供应商体系审核，实施管理评审工作； 7.报告与沟通：定期向高层汇报质量运行状况与重大事项，重视客户意见，协同各部门高效协作，提升客户满意度，持续优化服务体验； 任职资格： 1.本科及以上学历，专业不限，表现优异者学历可放宽至大专； 2.年龄30岁以上，具备5年以上军工领域全面质量管理工作经历； 3.熟悉军工行业在质量管理战略制定、体系构建、研发品质、制程控制及来料管理等方面的实际推行经验； 4.对组织变革与人员管理具有敏锐洞察力，具备出色的沟通协调与推动力，工作积极主动，心态乐观向上；

岗位职责： 1、主导公司质量管理体系（如IATF16949等）的规划、搭建、执行及持续优化； 2、策划并开展内部审核，对接外部审核工作，跟踪落实不符合项的纠正与预防措施； 3、监控体系运行状态，确保流程合规，识别并防范潜在风险； 4、编制和管理文件控制流程，保障文件与记录的完整性、时效性与可追溯性； 5、组织实施体系相关培训，提升员工质量意识与标准执行水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、汽车、质量管理等相关专业背景； 2、掌握IATF16949等汽车行业质量管理体系标准，具备实际推行经验； 3、具备良好的组织协调能力与现场问题分析解决能力； 4、具备较强的沟通表达能力，能有效推进内外部审核及改进任务； 5、工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作精神。

岗位要求： 1.专业：车辆工程、机械工程等相关车辆类专业； 2.统招本科或以上学历； 3.熟悉车体结构，具备熟练操作二维及三维设计软件的能力，可独立完成车辆底盘、车身等结构的设计工作。 岗位职责： 1.承担智能无人平台底盘、车身及整车的结构设计任务，负责3D数模的建立与优化，并输出总成及零部件图纸； 2.负责特种无人平台整车装配相关的结构设计与开发工作； 3.针对新产品在测试阶段发现的问题进行分析，提出有效解决方案并落实改进措施； 4.结合内外部质量反馈，制定车身各系统零部件的质量改进与纠正方案。熟悉车体结构，能够运用二维和三维设计工具开展车辆底盘、车身等结构的设计工作。

技术（设计）工程师2人年龄40岁以下 任职要求： 1.熟练掌握CAD、SolidWorks、CAXA等绘图软件； 2.具备汽车或机械制造领域工作经历者优先考虑； 3.熟悉专用车研发流程、结构设计及整车或零部件设计者优先。

岗位职责： 1.负责公司GJB质量管理体系的运行维护及实施推进。 2.主导GJB质量管理体系的内部审核工作，组织并应对第二方、第三方审核，推动不符合项整改闭环，开展日常体系监督检查。 3.负责汇总、整理和分析来自公司内外部的质量相关数据与信息。 4.对质量管理体系全过程的执行情况进行监督、落实与持续优化。 5.参与项目/产品实现各阶段关键环节的质量管控，包括项目启动、重要节点、出厂检验及交付验收等过程的审核管理。 6.按规定组织完成承制单位资格复审等相关事务。 7.负责质量数据的采集、统计与趋势分析工作。 8.主导其他认证体系（如三体系、信息安全认证）的监督审核与再认证工作。 能力要求： 1.本科及以上学历，理工类专业背景。 2.具有GJB质量管理体系实际运作经验，累计3年以上相关工作经验，熟悉军工四证（或三证）认证流程者优先考虑。 3.具备研发项目过程质量管理经验，有通信类工程项目（含软硬件）经历者优先。 4.具备内审及外审实战经验，持有内审员资格证书，具备注册审核员资质者优先。 5.具备较强的沟通协调能力、组织推动能力及执行力。 6.具备扎实的文字表达能力和清晰的语言表达能力。 公司福利： 1.入职即缴纳五险一金，双休制度，弹性上下班时间，团队氛围轻松扁平，管理层亲和力强； 2.节日礼品、下午茶点供应、月度体育活动、员工生日会等丰富关怀； 3.年度薪资调整机会、绩效奖金、年度团队旅游； 4.享受带薪年休假（按工龄+司龄累计计算）

岗位职责： 1、主导公司质量管理体系（如IATF16949等）的规划、搭建、执行及持续优化； 2、策划并开展内部审核，对接外部审核工作，落实不符合项的整改措施； 3、监控体系运行状态，确保流程合规性，识别并防范潜在风险； 4、编制并管理文件控制流程，保障文件与记录的准确性和有效性； 5、组织实施体系相关培训，提升员工质量意识与体系执行力。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、汽车、质量管理等相关专业背景； 2、掌握IATF16949等汽车行业质量管理体系标准，具备实际运作经验； 3、具备良好的组织协调能力与问题分析解决能力； 4、具备优秀的沟通能力，能有效推进内外部审核及改进任务； 5、工作态度积极，责任心强，具有良好的团队协作精神。

急招平车多名，简单衬衣，镇安

谁明天没活要2个人。

七里峡来个小挖机选手

徐，于航星介绍，要个凉菜主管，工资9千，一个月4天假，在商洛洛南县，凉菜房3个人。

家电导购员职位描述 职位名称：家电导购员 所属部门：销售部 直接上级：门店销售主管/店长 工作地点：[商洛市丹凤县龙驹寨镇龙驹大街龙驹壹品京东家电] 招聘人数：若干 薪资待遇：底薪+提成 ，提供带薪培训、员工内购优惠等 岗位职责： 1. 客户接待与服务： - 热情接待进店顾客，主动提供专业、周到的咨询服务，了解客户需求，提供个性化家电选购建议； - 解答顾客关于产品功能、性能、使用方法、售后服务等方面的疑问，提升客户满意度。 2. 产品介绍与推荐： - 熟练掌握公司所售家电产品（如冰箱、洗衣机、空调、电视、厨房电器等）的品牌、型号、技术参数、核心卖点及竞品对比信息； - 根据客户预算、使用场景和偏好，精准推荐合适的产品，促成交易达成。 3. 销售目标达成： - 积极完成个人销售指标，配合团队完成门店整体销售任务； - 主动挖掘潜在客户，维护老客户资源，提升客户复购率与转介绍率。 4. 产品陈列与环境维护： - 负责责任区域内的产品陈列、清洁及展示效果优化，确保样机整洁、功能正常； - 保持卖场环境整洁有序，营造良好的购物氛围。 5. 促销活动执行： - 准确传达并执行公司各项促销政策、优惠活动，协助布置宣传物料； - 积极参与门店推广活动、新品发布会及节假日营销活动。 6. 信息反馈与协作： - 及时反馈市场动态、客户意见、竞品信息至主管； - 与售后、物流、仓储等部门保持良好沟通，确保订单顺利交付。 任职要求： 1. 年龄20-35岁，中专及以上学历，市场营销、电器类相关专业优先； 2. 具备1年以上家电、数码或零售行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3. 熟悉主流家电品牌及产品知识，具备一定的电器基础知识； 4. 具备良好的沟通能力、服务意识和销售技巧，抗压能力强； 5. 工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神； 6. 能适应轮班制工作，包括节假日及周末值班。 我们提供： - 完善的岗前培训体系（产品知识+销售技巧+服务礼仪）； - 广阔的晋升空间（导购员→销售主管→店长→区域经理）； - 员工内购福利及季度评优奖励； - 舒适的工作环境与积极向上的团队氛围。 应聘方式： 请携带个人简历至[陕西省商洛市丹凤县龙驹寨镇龙驹大街龙驹壹品京东家电]现场面试，或发送简历至邮箱：[@163.com]，邮件标题请注明：【应聘家电导购员+姓名+联系方式】。 联系电话：[] 联系人：[雷先生] [公司名称] 期待热爱销售、乐于服务的您加入我们，共同为顾客打造智慧家居生活！ 发布日期：[2026年1月27] 有效期至：[2026年2月27]

高级工程师 工作地址:苏州 官方5天8小时，加班可调休项目紧急有加班费 根据能力面议，至少18K+ 可以作为产线主设计与客户进行对接并带着团队进行汽车行业产线的设计；有过汽车三电经验，汽车内外饰经验，汽车小电机组装设备经验的机械设计优先，可以作为产线主设计与客户进行对接并带着团队进行汽车行业产线的设计；有过汽车三电经验，汽车内外饰经验，汽车小电机组装设备经验的机械设计优先，8年以上自动化设计经验，5年以上汽车行业自动化机械设计经验

中级工程师 工作地址:苏州 官方5天8小时，加班可调休项目紧急有加班费 根据能力面议，至少15K+ 可独立设计中等难度单机设备；熟悉汽车行业出图规范，可进行气路图与机电对接图表的设计；有中型产线设计经验优先；学过华邺课程，熟悉华邺标准优先，可独立设计中等难度单机设备；熟悉汽车行业出图规范，可进行气路图与机电对接图表的设计；有中型产线设计经验优先；学过华邺课程，熟悉华邺标准优先，5年以上汽车行业经验

国企急聘！奇瑞汽车总部正式工 名额仅剩 20 人！ 错过再等一年 2026 年奇瑞汽车总部正式工招聘火热进行中！目前已招 30 余人，仅剩 20 个名额！招满即止！ 招聘岗位 总装、涂装、焊接、发动机等核心技术岗位 应聘要求 年龄：18-40 周岁，男女不限 学历：中专 / 高中及以上学历 身体要求：BMI＜30，无传染性疾病，需提供个人健康状况说明 薪酬福利 诚意满满 ✅ 薪资丰厚：底薪 3080 元起，另享加班费 + 各类补贴，综合月薪 7000-9500 元，年底再发丰厚年终奖！ ✅ 国企保障：入职即买五险一金，后顾无忧 ✅ 食宿全包：免费工作餐 + 员工宿舍，省钱又省心 ✅ 通勤便利：公司配备免费通勤大巴，接送上下班 重要时间 & 安排 年后出发时间：正月初八 报名面试地点：自贡市人力资源服务产业园招聘大厅（龙井转盘旁） 联系方式 温老师：

最新需求: 合肥（面试通过即上岗）: 1. 总装SE 底盘方向+英语 年限5+ 2. 焊装SE 年限5+ 3. 车身设计 英语 年限5+（大众科技内推） 欢迎自由人及各位老板合作 联系人郭:

技术工程师 本科以上学历，汽车相关专业优先。1.熟练autocad2d图和soildworks3d和2d，熟练catia3D设计和2D绘图；2.吃苦耐劳，可以加班，有较好沟通和理解力 薪资福利:4000 - 9000+ 招工人数:2 - 3名

急招烫工一名，查货一名，（毛货务扰）镇安：电话：

岗位名称：包装工；叉车工；质量员；班组长。 岗位要求：1.叉车工需要持证上岗；2.质量员需要大专学历，专业对口且有汽车相关经验；3.能适应加班和长白班工作时间。 薪资待遇：1.普工、包装工：薪资190元/天（含餐补20/天），综合月薪资50005500元。2.叉车工、质量员：薪资20元/小时+餐补20元/天，综合月薪资60007000元。3.每月25号发放上月工资，7天以上可以预支工资。4.上班时间：8:0020:00，每天计薪10小时，有额外加班，超出或不足部分按实际出勤结算。

岗位职责: 1、开展室内材料试验工作，涵盖水泥、粉煤灰、钢筋、减水剂、速凝剂、无机结合料配合比及混凝土配比等相关实验； 2、执行现场建筑密度测试与压实度检测，并完成数据记录、分析与汇总； 3、通过实践掌握试验过程中各类仪器设备的操作与使用方法； 4、具备基础电脑操作能力，熟练运用办公软件，参与编制试验周报、月报、年报等技术报告； 招聘要求: 1、大专及以上学历，工程类、建筑工程等相关专业优先； 2、熟悉工程建设常用原材料检测的基本流程与作业规范； 3、具备良好的沟通协调能力和一定的学习适应能力； 4、实习表现突出者有机会转为正式员工。

商洛市无人驾驶测试工程师一天400自带小车

岗位职责: 1、开展室内材料试验工作，涵盖水泥、粉煤灰、钢筋、减水剂、速凝剂、无机结合料配比及混凝土配合比等实验内容； 2、执行现场建筑密度测试与压实度检测，并完成数据记录、分析与汇总； 3、熟练操作各类试验所需的仪器设备； 4、按时编制并提交试验周报、月报、年报等相关技术报告； 招聘要求: 1、大专及以上学历，工程类相关专业，持有试验检测证书者优先考虑； 2、具备1-3年相关工作经验，熟悉工程原材料检测各流程环节； 3、具备良好的沟通协调能力，以及一定的学习和适应能力。

1、大专及以上学历，质量管理、工业工程、机械制造等相关专业优先; 2、1年以上质量相关工作经验，工作经验丰富，能力突出者学历不作为限制条件; 3、熟悉质量管理体系和质量控制方法，具备良好的质量分析和解决问题的能力; 4、具备良好的沟通协调能力，能够与不同部门和团队进行有效沟通和合作; 5、具备良好的团队合作精神和责任心，能够承担一定的工作压力 6、熟练掌握办公软件和质量管理工具，如Exl、SPC、质检七工具等; 岗位职责: 1、负责制定实施质量管理系统，确保产品符合相关要求; 2、制定和执行质量控制计划，确保产品合格率和客户满意度; 3、协助团队进行质量改进，提高产品可靠性和质量; 4、负责制定质量报告和分析，为公司决策提供支持; 5、对来料、制程、成品的不合格进行管控、处理并上报、要求责任部门对不合格进行分析和纠正，对不合格的纠正预防进行追踪验证，直至不合格得以改善； 6、检验设备器具的操作保养与卫生管理；

急招烫工一名，查货一名，（毛货务扰）镇安：电话：

岗位职责: 1、承担室内材料试验工作，涵盖水泥、粉煤灰、钢筋、减水剂、速凝剂、无机结合料配合比及混凝土配比等实验内容； 2、开展现场建筑密度测试、压实度检测，并能准确记录、分析与整理数据； 3、熟练操作各类试验所需的仪器设备； 4、按时完成试验周报、月报、年报等相关报告的编制与提交。 招聘要求: 1、具备大专或以上学历，工程类相关专业背景，持有试验检测证书者优先考虑； 2、具有1-3年相关工作经验，掌握工程原材料试验检测的各项流程与要点； 3、具备良好的沟通协调能力，以及较强的学习和适应能力。

品质检测 1、高中以上学历，年龄22—38周岁；2、办事认真细致；3、有过品质检测工作经验优先；4、熟悉常见量具使用的优先。1、按照图纸要求，检测原料及产品的相应项目；2、填写相应表单，给出检测结论；3、领导交办的其他事宜。 薪资福利:4000-5000元 （） 工作地址:商南县张家岗村商南县现代材料产业园5号楼

岗位名称：铸造检验；铸造制芯；铸造打磨；叉车工。 岗位要求：1.年龄在指定范围内（例如铸造检验要求2540岁）；2.视力良好，因为涉及检验和制芯等工作需要精细操作；3.工作内容轻松，主要是个人纯计件工资，多劳多得。 薪资待遇：1.铸造检验和铸造制芯工资范围700011000／月；2.铸造打磨工资范围700015000+；3.叉车工工资范围75008000左右。其他待遇：一日四餐全部免费，厂吃厂住，有夫妻房。工作时间为12小时两班倒，站班，15天一倒班，倒班时休息一天，月休1~2天。每月1518号发薪。