岗位内容： 1. 负责带领技术团队完成软件开发、测试及系统维护等全流程工作。 2. 主导技术架构设计与关键技术决策，保障系统稳定性、安全性与可扩展性。 3. 制定并推进项目实施计划，合理调配资源以确保项目目标达成。 4. 对接其他业务部门，梳理企业实际需求，促进技术方案优化与创新落地。 任职要求： 1. 拥有3年以上IT技术或研发领域工作经验，具备至少1年团队管理经历。 2. 熟知软件开发生命周期各阶段流程，具有扎实的编程功底和系统设计能力。 3. 具备良好的跨部门协作能力，能高效组织多职能团队协同作业。 4. 热爱技术工作，责任心强，具备出色的沟通表达与问题处理能力。

对工程行业既有熟练的管理经验，优先录用有新能源项目经验的从业者。看重年轻有上进心人员年轻同志。年龄要求53周岁以内。工作地点新疆。

岗位职责： 1、依据公司及总部整体发展战略，制定信息化领域的规划与架构方案，并推动各相关方落地执行； 2、组织制定并落实信息化相关的管理制度、流程规范及技术标准； 3、对接各业务单元，调研并分析信息化需求，持续优化研发、设计、生产、销售等环节的信息系统，保障其稳定高效运行； 4、构建并完善数据管理体系，牵头开展数据治理工作，确保企业数据资产的准确、统一与安全； 5、负责服务器、网络环境及终端设备等IT基础设施的建设与日常运维，快速响应和处理各类突发问题，保障信息与网络安全； 6、推进AI、大模型等前沿信息技术以及AGV、机器人等自动化装备的应用研究，助力企业实现降本增效； 7、统筹IT团队的日常运作，包括人员配置、能力建设、绩效管理等工作； 8、按时完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、信息技术、信息管理、软件工程或相关专业背景优先； 2、具备8年以上IT领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 3、熟悉制造业常用系统如ERP（SAP）/MES/CIM/SRM/CRM/PLM/HR/OA等功能与架构，有半导体封测行业经验者更佳； 4、熟练掌握Java/C#/Python中至少一种编程语言，熟悉Oracle/SQLServer/MySQL等数据库技术，具备系统调试与故障排查能力； 5、具有扎实的网络安全知识基础，了解国家信息安全法规与标准体系，掌握安全防护技术和管理实践； 6、具备出色的沟通协调能力和团队领导力，能够高效整合内外部资源，保障信息化项目顺利推进； 7、学习能力强，抗压性好，能快速吸收新知识新技术，融入企业文化； 8、持有PMP、CISP/CISSP、ITIL等专业认证者优先考虑。 加分项 具备以下行业背景者优先：半导体/芯片·人工智能

岗位职责 1、技术战略与规划 制定公司在航天测控及卫星资产管理方向的中长期技术发展路径，主导人工智能与航天器智能管控融合的技术架构设计，保障技术前瞻性。持续关注国际航天测控先进技术动态（如轨道预测算法、在轨健康监测系统），引领技术突破并推动成果工程化应用。 2、项目管理与交付 统筹航天军工类软件项目的全周期实施，涵盖需求梳理、方案制定、开发测试到在轨部署全过程，主导大型复杂系统架构建设（如“航天云立方”平台），攻克核心技术瓶颈，全面把控项目质量、进度与预算执行。 3、团队管理 领导规模超百人的专业技术团队，覆盖总体设计、软件开发、测控通信等方向，构建高效协同机制与人才成长体系。组织实施专项技术培训，强化团队在航天器智能运维、微服务架构等关键技术领域的综合能力。 二、任职要求 1、基本要求 学历：本科及以上，航空航天、计算机、电子信息等相关专业。 经验：具备10年以上航天或军工软件行业背景，拥有5年以上百人以上技术团队管理经历，曾作为核心负责人完成国家级航天工程项目交付。 2、能力要求 技术能力：熟练掌握航天测控系统整体架构与卫星健康状态评估算法，了解AI在航天场景中的实际应用（如私域大模型）。 项目管理：熟悉航天工程或军品软件研发流程规范，具备敏捷开发实践与风险控制经验。 团队领导力：善于跨职能协作，能有效促进技术研发与业务需求的深度融合。 其他要求：具有商业卫星运营平台（如SaaS模式）开发经验者优先；掌握航天器在轨故障识别与自主决策系统者优先。

在总监理工程师的指导下，电气仪表专业监理工程师负责化工项目中电气与仪表专业的安装及调试监理工作。 编制本专业监理实施细则，审核施工方案和技术交底文件，核对电缆、桥架、配电箱、仪表设备及防爆元器件的出厂合格证明和质量文件。 全过程监督电气线路敷设、设备接线、接地与防雷系统、仪表校验、联锁系统调试等关键施工环节，重点控制防爆区域和防静电措施的施工质量。 定期开展现场巡查，识别安全与质量隐患，推动问题整改并跟踪闭环。 参与电气仪表分项工程验收，审查试验与调试记录，汇总整理专业监理资料，协调解决施工现场各专业间的交叉作业问题，确保工程建设符合化工行业安全规范及运行技术要求。

岗位职责： 1.产品战略与规划：参与制定产品中长期发展战略及阶段性实施计划，明确技术发展方向、市场定位与核心竞争力；主导产品线技术路线图设计，规划产品迭代周期与技术升级路径。 2.技术研发与创新：聚焦电力电子变换技术、控制算法优化、智能电网交互等方向的前沿技术研究，推动技术创新与产品性能提升；主导解决研发过程中的关键技术难题，组织技术方案评审与决策，整合内外部资源突破技术瓶颈。 3.产品质量与可靠性：负责产品IPD全流程管理，涵盖产品交付、成本控制及市场问题闭环处理，保障产品线经营目标达成。 4.团队管理与协作：统筹产品线跨部门技术团队的协同运作，定期开展技术研讨与经验分享，提升团队整体专业能力。 任职要求： 1.硕士及以上学历，电力电子技术、电气工程等相关专业背景。 2.8-10年电力电子领域工作经验，熟悉行业发展趋势、客户应用场景及竞争对手技术特点。 3.具备项目管理和团队管理实践经验，具备系统化思维，擅长项目策划、资源调配与风险管控，工作作风严谨务实。 4.掌握电路设计、控制理论与算法、电力系统相关知识，学习能力强，能快速吸收新技术与行业信息。

注册监理工程师，房建市政，水利

数据库工具软件部门负责人，工具总工： 负责数据库相关生态工具的研发与管理（包括数据库迁移平台、开发运维工具、企业管理器、云管平台等），能够从商业视角进行规划，并主导工具软件的技术研发工作，带领团队突破关键技术瓶颈，攻克复杂技术问题。 base地可选（任一）：北京、天津、南京、广州、成都、西安

岗位职责 1、技术战略与规划 制定公司在航天测控及卫星资产管理方向的中长期技术发展蓝图，主导人工智能与航天器智能管控融合的技术路径设计，保障技术先进性。持续关注国际航天测控行业前沿动态（如轨道动力学建模、在轨健康评估系统），促进新技术研发与产业化应用落地。 2、项目管理与交付 统筹航天军工类软件项目的全周期实施，涵盖需求梳理、方案拟定、开发测试至在轨运行交付全过程，牵头复杂系统架构搭建（如“航天云立方”平台），攻克关键技术瓶颈，全面把控项目质量、进度与预算执行。 3、团队管理 领导规模超百人的专业技术团队，覆盖总体架构、软件工程、测控通信等多领域，构建高效协同机制与人才成长体系。组织制定团队技术培训方案，强化成员在航天器智能化运维、微服务技术栈等方面的专业水平。 二、任职要求 1、基本要求 学历：本科及以上学历，专业方向为航空航天、计算机科学、电子信息等相关领域。 经验：具备10年以上航天或军工软件行业从业经历，拥有5年以上百人以上技术团队管理背景，曾作为核心负责人完成国家级航天类项目交付。 2、能力要求 技术能力：熟练掌握航天测控系统整体架构与卫星健康状态分析算法，了解AI技术在航天场景中的实践应用（如私域大模型）。 项目管理：熟悉航天工程或军用软件项目管理标准流程，具有敏捷开发模式与风险控制实操经验。 团队领导力：善于跨职能协作，推动技术研发与业务需求深度融合。 其他要求：具备商业卫星运营管理平台（如SaaS形态产品）建设经验者优先；掌握航天器在轨故障识别与自主决策系统者优先。

招聘工业安装监理工程师，熟悉设备安装，电气安装，管道安装，熟悉监理流程，能单独负责安装工程的质量、安全管理，完成监理资料的收集整理。要求年龄55岁以下，持陕西省监理工程师培训证者优先。

商洛商洛医院招贴墙砖地板砖楼梯的师傅2—4人，干包工

招聘 锦桢轩茶楼诚聘岗位如下： 店长一名，，年龄28~45周岁，形象佳，有较强的沟通能力和管理能力，懂得茶楼经营模式。 薪资待遇：工作8小时，基本工资3000十销售提成3%.至5%，提供免费工作餐，包工作餐。提供住宿单人间。提供被褥。月休4天工资每月25号发送。 服务员三名，8小时两班倒，，要求25~40周岁，形象佳，气质强。能够无条件服从店长的管理。要有一定的亲和力和服务意识。入职体检。薪资待遇。免费提供工作服及工作餐，免费提供宿舍单人间。工资待遇：基本工资2000加销售提成1%~3%. 每月25号发放薪资。 招聘单位：锦桢轩茶楼直招无中介 地址洛南县南门口东车站后门 联系电话/

有点小活，谁干自己联系。

山上砍伐木工人，本人姓李，急招，工作地址：陕西省商洛镇安县西口回族镇

组柜子固定柜子，和装柜子旁边木饰面。干完现结工费不拖，可包可点

监理工程师岗位职责： 1，根据项目监理岗位职责分工和总监理工程师的指令，负责实施某一专业或某一方面的监理工作，具有相应的监理文件签发权。 2，在总监理工程师的领导下编制本专业的分部，分项工程监理实施细则。 3，认真审核设计图纸，并参加设计交底和施工图会审，积极提出审核意见； 4，具体组织实施本专业的监理工作。 5，审核或者报经总监理工程师审核后签发监理报表。 6，组织，检查和指导本专业监理员的工作。当人员需要调整时，向总监理工程师提出建议。 7，负责审查承包单位提交的分部，分项工程的施工技术方案和施工组织设计中本专业的内容，并向总监理工程师提交审查意见。 8，负责本专业的隐检，预检及分项工程验收，坚持现场巡视工作，重要部位或工序进行旁站监理。 9，检查承包单位投入工程项目的人力，材料，主要施工设备机械使用及运转情况，并做好记录； 10，负责核查进场材料，设备，构配件的原始凭证，检测报告等质量证明文件及其质量情况，根据实际情况认为有必要时对进场材料，设备，构配件进行检验，合格时予以签认。 11，督促承包单位按时报送监理报表，并检验其真实性，准确性，完整性。 12，负责本专业的工程计量，审核工程计量的数据和原始凭证。 13，参加单位工程的竣工预验收，工程质量评验及工程质量评估。 14，负责监理工作实施情况的记录，提出专业工程质量评估意见，参与编写监理报告。 15，负责审核本专业的工程竣工验收资料，整理本专业的监理资料。 16，向总监理工程师提交本专业监理工作实施情况报告，对重大问题及时向总监理工程师汇报和请示。 17，根据本专业监理工作实施情况做好监理日记。 18，负责本专业监理资料的收集，汇总及整理，参与编写监理月报。 要求：中级职称以上，本科学历以上，持注册监理工程师(土木建筑)或重庆市专业监理工程师，有增项注册监理工程师(水利)优先考虑。

负责现场施工质量，进度，现场验收，参加设计交底，图纸会审，完善内业资料

招聘应届往届全日制大学本科毕业生，有一定工作经验，文字功底扎实深厚，内业为主外业兼顾，公司有清晰通道晋升和暖心团队氛围，欢迎态度端正，勤学善思，勇于担当，团队精神的优秀人才加入。同时招聘优秀上进，内业处理能力很强的执业监理工程师，水利工程专业优先1人，测量监理工程师1人，处理内业熟练安全工程师1人

1. 质量监理（核心） 每日巡查施工现场，监督各工序施工工艺、施工流程是否符合图纸设计、国家规范及专项方案要求；跟踪隐蔽工程施工，做好全过程检查、复核与验收工作；发现违规施工、质量缺陷及时制止、记录并上报，督促施工单位限期整改并复查闭环。 2. 材料与工序验收 负责进场原材料、构配件、设备的验收核查，核对合格证、检测报告、质保资料；按规范完成见证取样、送检工作，杜绝不合格材料进场使用；做好工序交接检查记录，合格后方可允许下道工序施工。 3. 安全与文明施工监管 常态化巡查现场安全文明施工情况，检查临边防护、临时用电、机械设备、脚手架、消防设施、特种作业持证上岗等安全措施落实情况；排查现场安全隐患，制止违章操作、违章指挥，跟踪隐患整改落实，协助做好危大工程旁站监督。 4. 进度与现场管理 跟踪项目实际施工进度，对比施工计划进度，记录进度偏差情况，及时反馈现场施工问题、人员设备投入问题，协助把控项目施工节奏，保障项目有序推进。 5. 旁站与记录工作 负责混凝土浇筑、隐蔽工程、关键工序等重点部位旁站监理，如实填写旁站记录、监理日志、巡查记录；真实记录每日施工内容、人员机械、质量安全问题、整改情况，保证资料真实、完整、可追溯。 6. 资料与验收协助 负责日常监理资料收集、整理、归档，协助编写监理周报、月报、整改通知单；协助参与图纸会审、技术交底、分部分项验收、竣工验收、竣工资料核对等工作。 7. 沟通协调与其他工作 对接施工单位、建设单位、项目部各方，及时传达监理指令，反馈现场问题；完成总监、专监交办的各项现场监理及临时工作。

监理工程师职责

任职要求： 1、采矿、地质、测量、机电等相关专业大专以上学历，或具备相应中级职称； 2、熟悉Word、Excel等办公软件的基本使用，具有一定的文书处理能力； 3、具备较强的沟通协调能力、学习能力及团队协作意识； 4、有一年以上矿山现场工作经验； 5、持有中级注册安全工程师资格证书（金属非金属矿山方向）。 岗位职责： 1、参与并组织现场安全检查工作； 2、参与并组织安全培训、安全会议等相关活动； 3、负责相关内业资料的整理与归档； 4、协助项目经理完成应急、安监等政府部门的检查接待工作，包括迎检材料准备、现场情况汇报、问题整改跟进等。

静设备安装专业监理工程师主要职责：在总监理工程师授权范围内，全面管控本专业范围内的工程质量、施工安全、工程进度及合规执行情况。负责编制静设备专业的监理实施细则，审核施工组织设计、专项安装方案及相关技术交底资料，检查施工人员资格证书、设备及主要材料的质量证明文件与检测报告，严禁不符合要求的材料和工序进入施工现场。 对设备就位、找平校正、焊接作业、防腐保温、压力试验与吹扫等关键施工环节及隐蔽工程实施全过程监督，严格核实施工工艺是否满足设计图纸及相关规范标准，及时发现并处理质量隐患与安全问题，督促施工单位落实整改措施并形成闭环管理。 负责本专业检验批、分项工程的验收工作，参与分部工程及竣工验收。认真填写监理日志、旁站记录，做好各类监理文件的收集、整理与归档，准确核实专业工程量，协调解决现场交叉施工中的实际问题，定期向总监理工程师汇报专业工作进展，妥善应对工程变更、签证事项及质量纠纷，确保静设备安装项目按质、按量、按时顺利完成。

动设备安装专业监理工程师在总监理工程师的统一领导下，全面承担泵类、风机、压缩机、汽轮机等各类动设备安装的专业监理职责。负责编制本专业监理实施细则，审查施工专项方案及技术交底文件，严格核验设备配件、主材质量证明文件以及施工人员的作业资格。全过程监督设备基础验收、找平调正、对中校正、灌浆固定、管道连接等关键施工环节，全程跟踪设备单机试运行及联动试车实施情况，严控安装精度与工程质量标准。及时发现并处理施工过程中的安全与质量隐患，推动问题整改闭环管理，主持分项工程及检验批的质量验收工作，规范开展巡视、旁站并做好记录与资料归集，协调解决现场施工相关问题，确保动设备安装工程依法依规、优质高效、按时推进。

【岗位职责】 1. 硬件平台规划：开展环保监测设备硬件方案的调研与制定，主导核心元器件选型，完成硬件详细设计与实现，组织技术攻关并提供指导； 2. 技术突破：负责信号完整性、EMC防护、环境适应性等方面的硬件可靠性设计与实施，确保量产产品具备高稳定性与低故障率； 3. 生产落地：统筹管理从原型开发到量产导入的全流程，优化物料清单成本，协调供应商及产线完成调试与验证； 4. 创新研发：探索新型传感器技术与物联网硬件架构，提升监测精度与系统能效；深入挖掘环保物联网产品的应用场景，收集并分析市场需求，优化用户体验，依据市场洞察与产品规划定义新品方向，推动产品成功上市。 【任职资格】 1. 学历经验：电子信息、自动化等相关专业本科及以上学历，具备5年以上无线通信协议、嵌入式系统、智能硬件开发相关工作经验，同时拥有5年以上团队管理经历； 2. 熟悉物联网典型应用模式，掌握各类物联网场景下的技术需求；了解环保类仪器设备的硬件原理及行业规范； 3. 精通硬件设计工具，可独立完成6层及以上高密度PCB布局布线；熟悉处理器架构与模拟电路设计；熟练使用示波器、逻辑分析仪等调试设备； 4. 具备扎实的项目管理能力，拥有良好的沟通协调、组织推进及团队建设能力。 【福利待遇】 1. 具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+丰厚激励（年终奖金、项目奖励等）+年度调薪机会； 2. 六险一金、重大节日慰问金，周末双休、团建旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等福利齐全。 【培养体系】 1. 个性化成长路径：配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，构建多维度成长支持体系，满足个性化发展需求，提升专业能力与职业素养； 2. 多样化培训方式：线下阶段性集中培训+E-learning在线学习平台，支持随时自主学习与能力提升； 3. 双通道发展机制：“专业序列+管理序列”双向晋升通道，支持跨岗位轮岗实践，促进人才多元化成长。

在总监理工程师的指导下，管道专业监理工程师负责化工工艺管道、给排水系统、消防设施及压力管道安装的全过程监督管理。 编制本专业监理实施细则，审核管道施工专项技术方案、焊接工艺评定及技术交底文件，严格核验管材、管件、阀门、密封垫片等主要材料及其配套产品的资质证明与质量状况。 对管道下料、组对、焊接、安装作业、压力试验与吹扫、防腐处理及保温施工等关键环节实施全程监督，重点关注隐蔽工程实施过程，及时发现并督促整改存在的质量与安全隐患。 组织开展管道分项工程及检验批的质量验收工作，审查相关检测报告与试验数据，规范填写旁站记录与巡检日志，系统整理专业监理文档资料，协调解决现场施工中涉及本专业的各类问题，确保管道施工质量满足设计图纸及相关国家规范标准要求。

岗位职责： 1.负责配网类产品的整体规划、设计与日常管理，包括新产品的方案跟进及技术推广应用； 2.针对客户需求，提供专业技术支持与定制化解决方案； 3.具备客户对接能力，承担项目售前、售中、售后全过程的技术支撑，完成技术方案与可行性研究报告的编制； 4.承担科技项目相关的技术支持任务； 5.参与行业标准、技术规范等技术文档的起草与完善； 6.负责团队建设与管理，持续提升团队技术水平与综合能力； 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.统招本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业背景； 2.具备5年以上电力行业工作经验，熟悉10KV一次设备、低压开关设备等产品特性； 3.拥有成功推进项目的实际案例，能灵活应对现场各类突发问题； 4.具备良好的文字表达能力，可独立撰写技术方案和研究报告； 5.能接受出差安排，沟通协调能力强，具备较强的现场应变能力。 加分项：配网方向项目管理经验注册电气工程师资质一二次融合柱上断路器环网箱产品经验

土建监理工程师 招聘土建监理人员3名，50岁以下，会电脑，1-3年监理工作经验，有注册证优先考虑 工资5000-7000，工作区域：上海及周边（随项目安排） 联系人：白女士电话：（微信同步）

岗位职责： 1、整机液压系统的设计计算，部件选型； 2、各机型的胶管接头型号、数量、安装的位置； 3、完成液压系统和水系统中图纸的设计； 4、解决生产中存在的问题； 5、编制生产作业指导书； 6、完成领导安排的其它工作。 岗位要求： 1、本科学历，从事工程机械类液压方面工作满3年以上； 2、熟悉液压原理和液压元件的结构、性能； 3、善于沟通、较强的学习能力； 4、可以出差解决问题； 5、具有一定的抗压能力。

【岗位职责】 1.硬件平台规划：负责环保监测设备的硬件系统设计，主导元器件选型、电路原理图绘制及PCB布局工作； 2.技术攻关：攻克信号完整性、电磁兼容防护、环境耐受性等硬件可靠性技术难题； 3.生产实施：统筹从样机开发到批量生产的全流程，优化物料清单成本，对接供应商并支持产线调试； 4.创新研发：探索新型传感器应用与物联网硬件架构，提升监测精度与能耗效率；深入挖掘环保物联网产品的应用场景，调研并分析用户需求，结合市场趋势和产品规划定义新产品方案，推动产品实现与落地。 【任职要求】 1.学历经验：电子、信息类或自动化相关专业本科及以上学历，具备5年以上无线通信协议、嵌入式系统、智能硬件开发经验；拥有5年以上团队管理经历； 2.了解物联网典型应用模式，掌握物联网场景中的多样化需求；熟悉环保类仪器仪表的硬件架构及相关行业规范； 3.熟练使用硬件设计工具，可独立完成6层及以上高密度PCB设计；精通处理器应用与模拟电路设计；熟练操作示波器、逻辑分析仪等常用测试设备； 4.具备扎实的项目管理能力，具有良好的沟通协调、组织推进及团队建设能力。 【福利待遇】 1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴（全勤补贴、午餐补贴、通讯补贴）+高额激励奖金（年终奖、项目激励等）+年度调薪机会； 2.六险一金、重大节日慰问金，周末双休、团队旅游、定期团建、健康体检、结婚贺礼、通勤班车等福利配套齐全。 【培养体系】 1.个性化成长路径：配备入职导师一对一制定发展计划+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，构建多维度培养机制，围绕个人发展目标定制成长方案，提升专业能力和职业素养； 2.多样化培训方式：线下分阶段集中培训指导+线上E-learning学习平台灵活充电； 3.双通道发展机制：“专业技术序列+管理晋升序列”双轨发展模式，支持跨岗位轮岗锻炼，促进人才全面化、多元化发展。

一、技术战略与研发管理： 1. 制定工厂技术发展路径，推进工艺改进、新产品开发及技术迭代升级； 2. 带领研发团队实施试验研究、中试验证及产业化落地，确保技术方案可实施； 3. 关注行业先进技术方向（如绿色化工、催化技术、纳米材料等），开展引进可行性评估。 二、生产技术支持： 1. 攻克生产环节中的关键技术瓶颈（如反应速率不足、杂质控制难、设备腐蚀等问题），保障连续稳定运行； 2. 持续优化生产工艺，减少能源与物料消耗，提高产品收率与质量稳定性； 3. 参与新建产线的规划布局、设备选型及调试运行，提供专业技术支持与标准依据。 三、质量管理与标准化： 1. 编制和完善技术标准、作业指导文件； 2. 牵头开展不合格品的技术归因分析，制定并落实纠正与预防措施； 3. 响应客户技术需求，灵活调整产品特性参数（如纯度、粒径、pH值等）。 四、安全环保技术保障： 1. 识别工艺过程中的安全风险点（如高温高压、有毒有害物质暴露），提出工程化改进对策； 2. 推广清洁生产技术应用（如废水回用、废气催化氧化），降低环境合规压力； 3. 参与HAZOP分析、工艺安全审查，确保技术设计符合相关法规要求。 五、团队与知识管理： 1. 组织技术人才培养（涵盖研发、工艺、QA/QC人员），开展专项技能培训； 2. 规范技术资料管理（包括专利、工艺包、实验记录等），维护核心技术资产安全； 3. 联动高校及科研机构，促进产学研协同创新。