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全屋定制工厂厂长
6000-8000元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验
1. 质量把控 2. 人员招募以及管理 3. 会量尺设计拆单的优先 4. 有安装经验,简单
生产厂长,主管
5000-6000元/月
厂长主管1-3年学历不限有生产管理经验肉制品经验农/林/牧/渔经验
主要负责统筹工厂生产计划制定及品质把控
设计师1-3年本科
工作内容: (工作内容:与主动联系公司的甲方单位沟通工程项目资料需求引导付款成交) 能看懂基础招投标文件、建筑图纸、建模、广联达等,不需要会做。能看懂客户需求,沟通能力强,打字快,会办公软件优先 1、负责在公司对接甲方单位的资料相关业务,安排公司工程师和甲方单位沟通协作完成项目(无任务考核,坐班,不出差!!!) 2、懂基础建筑设计、图纸、造价、方案、招投标等。 3、熟悉各类施工工艺流程等。 4、按照甲方要求,协助工程师完成任务; 5、每天大概接待二三十个客户。 薪资: 综合年薪15万左右 早9晚6午休2小时周休1.5天 周六下午三点下班,其余时间早九晚六,节假日正常休假,每单提成5%-10%,客户投诉或验收失败无提成 综合薪资7000~12000,上班使用公司企业微信,每个月5号发工资 不压薪,离职立走立结!!职位要求: 1、本科及以上学历,工程造价、工程技术、土木工程等建筑相关专业,可接受应届生; 2、具有较强的沟通能力和协调能力; 3、熟练cad、广联达、品茗、bim、wps等。 4、有相关专业技术证书优先; 5、工作认真、踏实、能吃苦耐劳、责任心强。 以上描述全部真实有意向有能力完成工作的直接约面试,不要耽搁彼此宝贵时间。 摸鱼王酱油王偷懒王还有一天上一百次厕所的不要询问! 大专一下学历的不要询问,入职要查学信网!!!有经验干建筑相关工作的不卡学历!!!
生产副总经理
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专公司管理
一、岗位职责 1.协助总经理规划生产战略与实施计划,保障生产目标的达成; 2.负责项目前期勘察与立项工作,推进安全体系认证并落实执行; 3.实施全流程安全监督与检查,重点排查危险工序、关键设备及重点区域的安全隐患; 4.牵头编制企业生产安全事故应急预案,确保预案具备针对性和实际可操作性; 5.组织开展应急演练及事故处置,演练后进行复盘分析,持续优化应急预案与响应流程; 6.强化安全生产与环保管理,落实安全生产/环保岗位责任制度,杜绝安全事故发生; 7.制定年度生产长期使用计划,合理控制费用执行进度,审核各部门预算投放,监督使用过程并评估投入成效; 8.负责生产团队的绩效考核、培训发展及团队建设工作; 二、任职要求 1.具备8年以上相关行业工作经验,拥有较强的项目现场管理与培训能力; 2.熟悉同行业动态,掌握国家及地方相关政策法规要求; 3.具备优秀的沟通协调能力、资源统筹能力,以及突出的问题解决与危机应对能力; 4.能够引导下属独立开展工作,并提供充分的发展空间,具备良好的领导力; 5.工作中具备预判意识和前瞻性思维,能敏锐识别潜在风险与问题; 6.有培训授课或讲师经历者优先考虑;
厂长/主管经验不限学历不限现场管理
岗位职责: 生产计划执行:根据生产排程安排车间作业,跟进各环节进度,保障产品按时交付,编制生产任务统计报表及成品产出数据; 现场与物料管理:负责在制品、半成品及成品的存放、流转与标识管理,推进6S现场执行,每周开展检查并落实问题闭环整改,形成6S检查记录文档; 过程质量控制:落实制造过程中的质量管控要求,依据质量追责单实施工序质量考核,留存质量责任追溯记录; 设备与工装维护:监督操作人员完成设备日常点检与保养,确保生产设备及工装夹具处于良好运行状态,建立维护保养台账; 安全生产管理:组织开展安全巡查与劳动保护工作,执行电气安全相关规范,每周进行安全事项排查,形成安全检查记录文件; 人员与绩效管理:负责车间员工出勤登记、计件薪酬核算,主持班前会并实施员工日常绩效评估,输出考勤记录、工资分配明细及考核结果表; 培训与会议组织:按照年度培训计划开展安全、生产、质量及制度类培训,每周一组织班前会明确当周任务与遗留问题处理,留存培训签到资料及会议纪要; 系统与盘点工作:协同财务完成月度在制品盘点,通过MES系统提交产品入库申请,生成盘点报表及系统入库凭证; 其他任务:完成上级交办的临时性工作,参与部门内部知识沉淀及产品优化建议的整理输出。 任职要求: 大专及以上学历,具备3年以上制造业车间管理经历,机械、电气、工业工程、工商管理等相关专业优先; 掌握生产计划实施、现场6S管理、设备保养及安全生产等车间运作流程; 了解ISO9001质量管理体系,具有过程质量控制和工序质量考核的实际操作经验; 熟练使用Office办公软件,具备MES或ERP系统操作背景者优先考虑; 有电力设备、互感器、变压器、开关柜等制造行业经验者优先; 具备良好的团队组织与沟通协调能力,执行力强,能够推动管理制度有效落地。
生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理
岗位内容: 1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保各项生产任务按时保质完成。 2. 对员工操作过程进行监督,保证作业规范及产品质量符合标准。 3. 依据公司生产计划组织实施车间生产,确保订单按时交付。 4. 落实生产安全、环境保护及消防管理措施,预防和应对各类生产风险。 5. 汇总车间生产数据,编制生产分析报告并按周期向上级汇报。 任职要求: 1. 机械、电子、自动化或相关专业毕业,具备相应的学历条件。 2. 具备3年以上生产管理经验,熟悉生产流程、质量管理体系及相关管理工具。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能适应一定的工作压力。 4. 熟练使用ERP系统或其他生产管理软件。 5. 具备创新意识,乐于探索新的工作方法,执行力强,善于解决实际问题。
厂长/主管5-10年本科化工产品技术支持工艺设计工程设计
岗位职责: 1. 技术把控:编制与修订农药生产流程文件,监控工艺参数落实情况,解决生产中的技术异常问题,持续优化工艺实现降本增效; 2. 安全质量:建立产品品质控制标准,组织实施工艺安全风险识别与评估,监督安全装置运行状态,主导质量问题与安全隐患的分析改进; 3. 团队培训:负责工艺团队日常管理,组织新员工入职培训及新工艺专项培训,提升团队成员技术水平与安全操作意识; 4. 跨部门协同:对接研发部门推进小试至中试转化,协助环保合规工作开展,联动采购部门确保原材料供应稳定; 5. 记录改进:规范管理工艺运行数据记录,跟踪国内外行业技术动态,推动技术革新及知识产权申报工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学等化工类相关专业 2、5年以上精细化工领域工艺开发与流程优化工作经验 3、掌握常见化工单元反应操作要点及配套设备运行原理 4、具有“小试→中试→工业化”全流程项目实践经验
钢结构设计工程师
6000-10000元/月
钢结构设计师1-3年学历不限钢结构房建工程
岗位职责: 1. 参与古建钢结构项目的技术方案策划与优化改进; 2. 承担钢结构施工图纸的绘制及相关技术资料的编制工作; 3. 协同项目组完成结构受力分析及图纸校对审核; 4. 统筹处理设计实施过程中的各类专业技术问题; 任职要求: 1. 具有钢结构设计相关的专业基础及实际项目经历; 2. 熟悉常用钢结构设计类软件的操作与应用; 3. 具备良好的交流协调能力及团队合作精神; 4. 工作态度严谨踏实,执行力强,能有效应对和解决实际问题; 上六休一,包吃包住,购买五险,逢年过节有礼品发放。
生产主管
5000-6000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理安全管理生产计划管理
任职要求: 1. 熟悉生产管理流程,具备3年以上相关管理工作经验; 2. 精通生产计划、人员调配及工位布局安排; 3. 具备较强的沟通协调能力,掌握员工培训的基本方法与实操经验; 4. 管理与统筹能力强,执行高效,能有效推动任务落实; 5. 熟练操作常用办公软件。 岗位职责: 1. 负责组织生产排程、人员配置及工位规划等具体工作; 2. 主持车间日常生产运作,确保所辖生产线稳定运行并达成客户交付目标; 3. 参与新员工入职指导及团队成员的技能提升培训; 4. 实施员工定期绩效考核,坚持公正、客观的原则进行评价; 5. 监督设备运行状况,按计划开展设备维护与保养工作。
厂长/主管10年以上本科封装工艺封装测试封装设计芯片封装汽车电子封装DFNQFN功率器件MOSFETIGBTSIC/GAN
公司双休,有食堂和宿舍,缴纳五险一金。 岗位职责: 1. 主导功率器件封装新工艺的研发工作,涵盖封装结构设计、工艺流程制定、关键参数设定与验证,推动新技术从实验室阶段顺利过渡至稳定量产。 2. 牵头处理封装过程中的失效问题,包括可靠性异常、电性缺陷及批量性不良,组织根本原因分析并落实纠正与预防措施。 3. 协同封装设计与材料工程师完成新产品方案评审,参与封装形式选择、工艺路径规划、材料验证及潜在风险评估。 4. 主导量产阶段工艺优化,提升良率、提高产能、降低制造成本,建立完善的工艺控制体系,持续改进制程能力(CPK / 良率 / 效率)。 5. 带领工艺开发团队,制定技术发展规划与项目执行计划,协调制造、品质、采购等多部门资源,保障项目高效落地。 任职要求: 1. 本科及以上学历,微电子、材料、机械、电子封装等相关专业背景。 2. 具备8年以上功率半导体封装测试领域工艺开发或技术管理经验,熟悉MOSFET/IGBT/FRD/SiC/GaN等功率器件封装者优先。 3. 精通TO系列、QFN、DFN等主流封装类型的工艺流程,掌握芯片贴装、引线键合、塑封、切割(sawing/punch/laser)、测试等核心工序。 4. 具备扎实的良率改善、实验设计(DOE)、失效分析及可靠性验证能力,能独立主导重大技术攻关项目。 5. 具备优秀的项目管理能力、跨部门协作能力和团队领导力,可独立承担技术方向规划及团队管理工作。 6. 思维严谨,执行力强,具有车规级功率器件封装项目经验者优先。
检测员
招聘陕西商洛招聘公路工程试验检测无证人员,要求有高速公路、一级路工地试验室工作经验,会调配混凝土、会外检可近期岗,责任心强、质量意识强、能吃苦耐劳、服从安排。有意者电话详谈。联系电话:屠
商洛
8月29日 19:37拨打电话
商洛柞水县招二保焊/气焊
1-1.2万元/月
气保焊二保焊3-5人
商洛市柞水县招二保焊/气焊
商洛 柞水县
8月29日 19:26拨打电话
普工免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验, 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
装卸工包吃五险五险一金高温补贴交通补助3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验, 380一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补20人以上日结
招小时工:新人奖2K+工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支1000。(计薪) 招小时工:新人奖2K+工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底7500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(计薪) 招小时工:新人奖2K+工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支1000。(计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频! =============================================================================================== =============================================================================================== 郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结300-320/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。工作地点在苏州
钢结构工程师
1-1.1万元/月
设计师3-5年本科
岗位职责: 1. 负责钢结构项目的技术支持与方案设计 2. 参与现场施工指导及质量把控 3. 配合团队完成工程图纸深化与技术交底 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4.有管理经验者优先
钢结构设计师
7000-8000元/月
钢结构设计师1-3年中专/中技
有设计建模经验的
钢结构深化设计师
7000-12000元/月
钢结构设计师tekla钢结构详图深化制图建模
岗位职责: 1.使用tekla软件进行钢结构建模、出图、编制清单等工作。 任职要求: 1.能独立完成项目。 2.办事沉稳、细致,积极向上、有正能量,有良好的团队合作意识。 3.有国内外大型项目深化经验者优先。
钢结构设计
5000-7000元/月
钢结构设计师经验不限本科CAD
工作地点:芦台 【岗位职责】 1. 负责项目执行详图、清单工作及项目执行后的设计总结工作; 2. 负责项目执行过程中相关的技术跟踪,完成生产、安装环节技术交底及反馈问题答复,并根据工作需要到项目现场进行技术指导。 【岗位要求】 1. 结构工程、土木工程、机械类等相关专业; 2. 具有三年及以上钢结构设计经验者优先; 3. 熟练掌握CAD、SU等二维、三维绘图工具,沟通和协调能力较强。
设计师经验不限学历不限
岗位职责: 1.根据设计需求及技术规范,使用AutoCAD等制图软件完成钢结构图纸的绘制与修改 2.配合设计师或工程师完成方案深化、施工图细化及出图归档工作 3.核对图纸尺寸、标注、图层及标准符合性,确保图纸准确、规范、可执行 4.参与项目图纸会审,及时响应现场反馈并完成图纸优化调整 5.整理和管理电子图纸资料,保障版本统一与数据安全 任职要求: 1. 熟练掌握AutoCAD软件,具备独立识图与绘图能力,了解相关制图标准(如GB/T) 2. 具备良好的空间思维与细节把控能力,责任心强,工作细致严谨 3.能适应多任务协作,具备基本沟通协调能力 4. 有钢结构制图经验者优先 5.学历不限,接受应届生及转行人员,提供基础培训支持
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理设备管理发酵工艺职业健康安全管理体系
一、岗位职责1. 负责构建、优化并推动实施加工厂生产运营管理体系,编制年度经营工作规划,设定安全管理目标并落实保障机制,全面执行安全生产管理任务。 2. 对工厂年度经营预算进行逐级分解,建立并推行绩效考核机制;设计并优化薪酬激励分配方案,借助绩效管理确保各项经营指标顺利达成。 3. 分析生产过程中的瓶颈问题,制定年度技术改造实施计划,全程主导技改项目的推进、落地与验收,通过工艺和设备升级实现产能提升与能耗降低。 4. 根据人员技能现状及岗位实际需求,制定年度全员培训方案,组织实施生产、质量、安全及管理类培训,并做好培训全过程管控与成效评估。 5. 主导推进工厂各类专项改进项目及精益生产创新课题,统筹项目立项、过程跟踪与成果复盘,持续改善生产运营关键指标。 6. 编写工厂年度工作总结报告,牵头组织下一年度经营预算编制、绩效考核指标梳理、上报及确认等相关工作。 7. 全面统筹食品安全管理体系的内外部审核迎检工作,对接各级政府监管机构检查要求,完善合规性资料,防范食品安全与运营合规风险。 8. 定期组织召开月度经营质量分析会、季度生产运营总结会及半年度工厂经营复盘会议,依托数据分析识别运营短板,推动改进措施落地执行。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,生产运营管理、食品科学、乳品加工等相关专业背景; 2. 熟悉乳品全链条生产工艺流程,具备扎实的现场生产管理经验,擅长员工关系协调与劳资矛盾处理。 3. 具备2年以上中型乳品企业车间主任或工段长管理经验,同时拥有1年以上工厂整体运营管理(厂长)实际经历。 4. 具备出色的沟通表达能力、跨部门协作能力、冲突应对能力及时间管理能力,善于团队建设、人才培育与下属工作辅导,组织统筹能力优异。 5. 熟练操作Office等办公软件,掌握精益生产管理模式,能够运用精益工具持续提升工厂运营效率与效益。
厂长/主管1-3年大专ISO14001经验内审员资格证不需要出差团队管理经验乳制品行业ISO9000经验PQE经验(制程)GMP经验有质量管理经验食品/饮料/烟酒经验HACCP经验
工作地点:陕西商洛子公司 【岗位职责】 1. 全面负责前处理工段(投料、预处理、混料、杀菌)的日常生产组织、质量管控、设备运维及人员管理,确保生产连续、高效、安全运行。 2. 根据车间生产计划,合理分配工段人员岗位,明确各操作环节工作任务及时间节点,保障生产计划按时保质完成。 3. 监控生产流程,协调工序衔接,及时处理生产瓶颈问题,减少停机损失;严格执行生产指令,记录并提交生产数据及报表。 4. 监督原料验收与投料操作,确保原料批次、保质期符合要求,控制投料比例与速度,防止异物混入和浪费。 5. 管控预处理、混料、杀菌等环节工艺参数,确保物料处理效果符合标准,配合质检完成抽样检测,杜绝不合格物料流入下道工序。 6. 严格执行杀菌工艺,监控温度、压力、时间等关键参数,确保杀菌彻底且不影响物料品质,跟踪微生物指标,防控食品安全风险。 7. 负责落实部门岗位技能培训等内容,包括品保员的知识、技能培训和绩效考核;负责编制本部门年度培训计划,统筹本部门的整体工作调度与人员技能培训并考核,提高品保团队的业务能力。 8. 负责品控部的人员管理及工作安排,监督与考核员工的工艺纪律、劳动纪律执行情况,检查审核报表;根据生产计划情况合理调配人员,有效控制产品质量和生产成本。 9. 负责对生产车间各项质量控制点进行监控,整理质量控制点相关数据统计,并通报至相关部门。 10. 负责对其他相关部门反映的异常情况进行处理并分析。 11. 每天查看投诉平台反馈的投诉记录,就涉及问题的解决措施与相关班组进行沟通和确认。 12. 负责协助公司相关职能部门对生产工艺、产品配方进行优化。 13. 负责牵头电子追溯系统的运行及迎查工作。 【岗位要求】 1. 大专或以上学历,食品检验或相关专业。 2. 三年以上企业产品质量保证或质量QC改进相关工作经验。 3. 熟悉ISO9000及主要质量标准等认证流程。 4. 具备良好的分析能力,组织、沟通和协调能力,具有良好的品质项目管理推动能力。 5. 年龄在40岁以下。 工作地点:陕西商洛洛南城北社区商洛经济开发区-商洛卫洛乳业有限公司乳品加工分公司
主管
1.负责制定生产计划,合理分配工作,提供工作效率。 2.定期召开生产工作会议,对生产情况进行总结安排。 3.负责加强对生产计划的监督落实,即时处理生产异常问题。 4.负责落实安全生产制度,确保员工的人生安全和设备正常运转。 5.负责对操作设备人员巡查和指导,严禁违规操作。 6.负责定期对机器设备和供电设施进行全面细致的检查,排除安全隐患,确保设备设施正常运转。 7.负责生产数据的汇总与总结,协助进行制程优化。 8.3-5年车间管理工作经验。
设备主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专团队管理经验包吃住乳制品行业优先考虑,熟悉利乐设备两班倒有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验五险
工作地点:陕西商洛洛南子公司 【岗位职责】 1. 负责生产设备的日常运行与维护管理; 2. 组织设备巡检、保养及故障处理工作; 3. 建立并管理设备台账及相关技术档案; 4. 参与设备安全管理,落实安全操作规范; 5. 协调完成设备检修计划的制定与执行。 【岗位要求】 1. 具备设备管理相关基础知识和实践经验,熟悉利乐设备优先; 2. 熟悉设备运行维护流程及档案管理要求; 3. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识; 4. 能熟练使用办公软件进行数据统计与报表整理; 5. 具备较强的责任心和问题分析处理能力。 商洛卫洛乳业有限公司乳品加工分公司
生产主管
1-1.5万元/月
主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
一、基本条件 政治素质:严格遵守政治纪律。 行业经验:具备8年以上生产管理经历,掌握生产流程、机床设备维护及安全环保规范。 职业操守:为人诚信正直,具有廉洁意识和风险防范能力。 二、任职资格 学历专业:本科及以上学历,机械类、工商管理等相关专业优先考虑。 核心能力:熟练掌握生产调度、成本管控与工艺改进,能够主导技术升级; 熟悉ISO质量管理体系及相关安全生产法律法规。 管理经验:具备团队管理背景,可有效协调跨部门资源以达成生产任务。 三、岗位职责 编制生产计划,保障安全高效实现产能指标; 持续优化生产工艺,减少能源消耗与运营成本; 监督设备保养工作,提高设备运行完好率; 执行环保与安全管理规定,及时处置生产异常事件。 四、附加要求 拥有市场研判能力,能依据市场需求动态调整生产方案; 熟练操作办公软件及常用数据分析工具。
仓库生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管经验不限大专
【岗位职责】 1. 负责仓库整体日常工作的安排,仓库工作的筹划与进度控制,合理调配人力资源; 2. 推进仓库5S管理; 3. 审定和完善仓库操作流程与管理制度,并推进执行; 4. 对下属进行业务技能培训与指导,提高员工素质与工作效率; 5. 接受并完成上级交代的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 3年及以上仓库主管工作经验; 2. 熟悉仓储管理常识,有较强的学习能力和理解沟通能力; 3. 熟练运用办公软件,能够有效的对盘点、进货、出货做出规范管理; 4. 工作认真负责,责任心强。
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理现场管理
职责描述: 1、全面负责工厂日常运营及管理工作; 2、参与公司年度经营规划的制定,主导编制年度生产方案; 3、统筹工厂组织架构建设、人力资源调配、设备资源配置与生产排程安排; 4、督导生产、质检、仓储物流等各环节工作推进,并实施绩效激励管理; 5、牵头开展项目立项、工艺设计升级、新产品开发、技术革新及流程持续优化; 6、组织并监督工艺执行、质量控制、设备运行、成本管控及产量目标达成情况。 任职要求: 需具备知名食品企业5年以上生产管理岗位工作经验。
生产现场主管
3000-4000元/月
厂长/主管1-3年高中质量管理生产计划管理现场管理全面质量管理体系
岗位内容: 1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成; 2. 组织协调车间各环节工作衔接,及时处理问题以提升生产效能; 3. 监督生产现场安全管理,确保质量控制规范有效执行。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况; 2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力; 3. 掌握生产过程中品质管理和安全作业的相关知识,并有实际操作经验。
QA主管(MAH体系)
6000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科无菌制剂
1. 负责统筹推动新产品上市进程,编制实施计划并组织落实,确保各阶段工作按既定节点推进; 2. 负责已上市产品的质量管控及生产现场监督,与受托生产企业保持日常沟通,落实公司委托生产质量管理相关要求;参与受托方GMP合规性现场检查,并配合完成整改报告的编制与跟踪; 3. 组织编写所辖产品品种的工艺技术文件;审核受托方涉及生产与质量管理体系的相关文件; 4. 主导受托方在产品生产过程中出现的偏差、变更、OOS/OOT等问题的调查处理,参与其开展的工艺验证及其他关键验证活动; 5. 根据上级安排,在必要时赴受托企业驻厂管理,参与现场生产监督,协助解决生产过程中的异常问题; 6. 开展产品全周期风险管理,制定上市后风险控制计划,定期组织风险回顾,编制风险评估报告,实施委托生产环节的风险分析与研判; 7. 编制产品年度质量回顾报告; 8. 审核产品包装设计的法规符合性,负责包装标准件的规范化管理; 9. 负责产品档案、受托方资料、供应商档案以及生产相关的批生产记录、检验记录、验证方案与报告等文件的审核、整理、归档及长期保存; 10. 完成上级交办的其他工作任务。
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验精益改善经验
全屋定制家居车间厂长 岗位职责: 1、制定并落实全屋定制家居产品的生产排程,保障订单准时、保质、足量完成交付; 2、全面协调车间各工序(拆单、开料、封边、排孔、组装、包装等),合理调配资源,提高产线运作效率; 3、搭建生产质量控制体系与检验机制,监督各环节工艺规范的执行与落地; 4、牵头开展产品质量问题分析,组织实施改善方案,减少返工频次及客户反馈问题; 5、制定车间设备(如数控开料机、封边机、排钻等)保养计划,保障设备稳定运转;推行安全管理制度,开展安全教育,防范生产事故发生。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备5年以上家居或建材领域生产管理经历,其中至少3年担任全屋定制车间厂长或同类职务; 2、精通板式定制家具生产工艺流程,掌握当前主流加工技术; 3、有精益生产或6S管理实践经验者优先考虑; 4、具备较强的团队领导力和跨部门协作能力,能高效应对突发状况,抗压性强,可适应订单旺季高强度工作节奏。
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