导购员 ；年龄：35岁以下；个人特质：具备亲和力，善于与人沟通，为人热情；优先条件：擅长自媒体运营、有销售经验、喜爱家电行业者优先考虑。上班时间：一班制，每日工作8小时 薪资福利:适应期：1个月；正式入职后：底薪2000元+销售额1%提成+全勤奖+其他福利；有意者待遇可面谈 招工人数:1名

家电导购员职位描述 职位名称：家电导购员 所属部门：销售部 直接上级：门店销售主管/店长 工作地点：[商洛市丹凤县龙驹寨镇龙驹大街龙驹壹品京东家电] 招聘人数：若干 薪资待遇：底薪+提成 ，提供带薪培训、员工内购优惠等 岗位职责： 1. 客户接待与服务： - 热情接待进店顾客，主动提供专业、周到的咨询服务，了解客户需求，提供个性化家电选购建议； - 解答顾客关于产品功能、性能、使用方法、售后服务等方面的疑问，提升客户满意度。 2. 产品介绍与推荐： - 熟练掌握公司所售家电产品（如冰箱、洗衣机、空调、电视、厨房电器等）的品牌、型号、技术参数、核心卖点及竞品对比信息； - 根据客户预算、使用场景和偏好，精准推荐合适的产品，促成交易达成。 3. 销售目标达成： - 积极完成个人销售指标，配合团队完成门店整体销售任务； - 主动挖掘潜在客户，维护老客户资源，提升客户复购率与转介绍率。 4. 产品陈列与环境维护： - 负责责任区域内的产品陈列、清洁及展示效果优化，确保样机整洁、功能正常； - 保持卖场环境整洁有序，营造良好的购物氛围。 5. 促销活动执行： - 准确传达并执行公司各项促销政策、优惠活动，协助布置宣传物料； - 积极参与门店推广活动、新品发布会及节假日营销活动。 6. 信息反馈与协作： - 及时反馈市场动态、客户意见、竞品信息至主管； - 与售后、物流、仓储等部门保持良好沟通，确保订单顺利交付。 任职要求： 1. 年龄20-35岁，中专及以上学历，市场营销、电器类相关专业优先； 2. 具备1年以上家电、数码或零售行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3. 熟悉主流家电品牌及产品知识，具备一定的电器基础知识； 4. 具备良好的沟通能力、服务意识和销售技巧，抗压能力强； 5. 工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神； 6. 能适应轮班制工作，包括节假日及周末值班。 我们提供： - 完善的岗前培训体系（产品知识+销售技巧+服务礼仪）； - 广阔的晋升空间（导购员→销售主管→店长→区域经理）； - 员工内购福利及季度评优奖励； - 舒适的工作环境与积极向上的团队氛围。 应聘方式： 请携带个人简历至[陕西省商洛市丹凤县龙驹寨镇龙驹大街龙驹壹品京东家电]现场面试，或发送简历至邮箱：[@163.com]，邮件标题请注明：【应聘家电导购员+姓名+联系方式】。 联系电话：[] 联系人：[雷先生] [公司名称] 期待热爱销售、乐于服务的您加入我们，共同为顾客打造智慧家居生活！ 发布日期：[2026年1月27] 有效期至：[2026年2月27]

某某店 招聘店长、导购 ，能吃苦耐劳，有责任心

导购员 ；年龄：35岁以下；个人特质：具备亲和力，善于与人沟通，为人热情；优先条件：擅长自媒体运营、有销售经验、喜爱家电行业者优先考虑。上班时间：一班制，每日工作8小时 薪资福利:适应期：1个月；正式入职后：底薪2000元+销售额1%提成+全勤奖+其他福利；有意者待遇可面谈 招工人数:1名

旬邑海澜之家因业务需求现诚聘优秀导购员， 身高155以上，形象气质佳 2.年龄18-30岁，有经验，着优先； 3.(只要你肯努力，月薪3000-6000)，每月公休四天，缴纳五险，带薪培训，早晚班。若有意向者进店面试。 工作地址：旬邑县中山街海澜之家 电话：

书亦烧仙草招聘长期店长和店员 18-35岁 学历不限 要求：有责任心 上进 性格开朗 吃苦耐劳 工资面议 联系电话：

招聘导购 3年以上本行业工作经验，底薪4000。详情咨询。

店名:长安市集 包含：西安葫芦鸡，特色奶酥，长安贵妃酥，长安六景糕等特色文创伴手礼，城市特色文化食品，可为游客提供一站式旅游产品服务。 【岗位职责】 1、主动适应旅游行业门店环境氛围，负责积极热情地向进馆游客推荐特色产品，积极促成成单 2、在门店培训指导下，不断丰富完善对产品的了解，达成个人业绩奖金指标 3、负责随时维护卖场陈列及卫生，保持良好的门店环境 4、具备强烈的学习意愿，愿意在销售专业领域不断深耕，努力提升销售技巧与沟通能力 【任职要求】 1、年龄20~40之间，男女不限; 2、有导购经验（优先考虑），面销经验，身体素质好，可接受全天站岗 3、性格活泼开朗，热情大方，主动性强，有服务意识。 【薪酬待遇】 1、综合到手薪资7000-10000，试用期保底5500 2、入职五险+提供宿舍+门店基金畅快嗨+年终奖+节假日福利 【工作时间】 A班：08：30-17：30 B班：11：00-21：00 C班：13：00-23：00 D班：16：00-收市（饭休二十分钟) 周一到周四选休一天，月休四天 【晋升机制】 见习导购-导购-组长-领班-店长 公司晋升机制公开透明，全国跨区域开店的宏伟布局，为你提供广阔的职业发展空间，从导购到店长，再到区域负责人，未来无限可能

岗位职责: 1.提供优质的奶茶产品和服务，确保顾客满意度 2.维护店面卫生和整洁，保证食品安全和健康 3.积极参与团队合作，共同完成日常运营任务 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效与顾客互动 2.能够适应快节奏的工作环境，保持工作效率 3.有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务 4.有经验者优先录取

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

急招，产后康复师，不会可以学，年龄50岁以下，出师后工资可加，基本工资：2400+200元（底薪+全勤+手工提成+业务提成）工龄工资100元 底薪2400全勤200元，手工务提成， 业务提成10% 工作时间：早8：30--下午6：00（管午餐） 工作时间：早8：30-11：30 下午1：30-6：00（无餐补） 一月四天休假。 想去的姐妹抓紧时间联系

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前厅营业员，面议，形象气质佳，工作能力强。

销售储备店长 形象好，气质佳，性格开朗活泼，能吃苦耐劳，沟通能力强，从事童装销售一年以上，年龄在25岁 - 40岁之间。两班倒着上，会做陈列搭配和店铺一切的工作 薪资福利:工资底薪开始2个月2200元加提成，后期2500元起加提成 招工人数:3名

前台接待工作