
产品总监(配网方向)
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科电力设备一二次融合柱上断路器配网技术支持电气机械/器材传感器
岗位职责:
1. 负责配网类产品的整体规划、技术设计与全周期管理,包括新方案落地推进及技术推广应用;
2. 结合客户实际需求,输出配套技术支持策略与定制化解决方案;
3. 具备客户对接能力,承担项目从售前咨询、实施支持到售后维护全过程的技术服务,完成技术方案撰写及可行性分析报告编制;
4. 承担科技类项目相关的技术支撑任务;
5. 参与行业标准、技术规程等规范性文件的起草与修订工作;
6. 组织团队建设与日常管理,持续提升团队专业技术能力;
7. 完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1. 统招本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业背景;
2. 具备5年以上电力系统相关工作经验,掌握10kV一次设备、低压开关柜等产品技术特性;
3. 有成功推动项目落地的实际经验,具备现场问题快速响应和处理能力;
4. 具备良好的文档编写能力,可独立完成技术方案、研究报告等材料撰写;
5. 能够接受出差安排,沟通协调能力强,能灵活应对各类现场突发情况。
加分项:配网方向 项目管理经验 持有注册电气工程师证书
熟悉一二次融合柱上断路器、环网箱产品
WW-环保物联网嵌入式硬件技术负责人
2-3.5万元/月
技术总监5-10年本科环保仪器仪表物联网
【岗位职责】
1.硬件平台规划:负责环保监测设备的硬件系统设计,主导元器件选型、电路原理图绘制及PCB布局工作;
2.技术攻关:攻克信号完整性、电磁兼容防护、环境耐受性等硬件可靠性技术难题;
3.生产实施:统筹从样机开发到批量生产的全流程,优化物料清单成本,对接供应商并支持产线调试;
4.创新研发:探索新型传感器应用与物联网硬件架构,提升监测精度与能耗效率;深入挖掘环保物联网产品的应用场景,调研并分析用户需求,结合市场趋势和产品规划定义新产品方案,推动产品实现与落地。
【任职要求】
1.学历经验:电子、信息类或自动化相关专业本科及以上学历,具备5年以上无线通信协议、嵌入式系统、智能硬件开发经验;拥有5年以上团队管理经历;
2.了解物联网典型应用模式,掌握物联网场景中的多样化需求;熟悉环保类仪器仪表的硬件架构及相关行业规范;
3.熟练使用硬件设计工具,可独立完成6层及以上高密度PCB设计;精通处理器应用与模拟电路设计;熟练操作示波器、逻辑分析仪等常用测试设备;
4.具备扎实的项目管理能力,具有良好的沟通协调、组织推进及团队建设能力。
【福利待遇】
1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴(全勤补贴、午餐补贴、通讯补贴)+高额激励奖金(年终奖、项目激励等)+年度调薪机会;
2.六险一金、重大节日慰问金,周末双休、团队旅游、定期团建、健康体检、结婚贺礼、通勤班车等福利配套齐全。
【培养体系】
1.个性化成长路径:配备入职导师一对一制定发展计划+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会,构建多维度培养机制,围绕个人发展目标定制成长方案,提升专业能力和职业素养;
2.多样化培训方式:线下分阶段集中培训指导+线上E-learning学习平台灵活充电;
3.双通道发展机制:“专业技术序列+管理晋升序列”双轨发展模式,支持跨岗位轮岗锻炼,促进人才全面化、多元化发展。
技术总监(售前支持)
2-4万元/月
技术总监5-10年本科技术总监(售前)
一、岗位职责1. 负责售前团队的组织管理,建立标准化工作流程,推进人员培训与绩效评估机制。
2. 主导重点项目的整体规划,包括技术方案设计、投标文件编制、现场汇报及客户答疑,提高项目中标概率。
3. 深入沟通客户需求,分析业务痛点,制定具有竞争力的定制化解决方案。
4. 归纳整理方案模板与典型项目案例,构建知识体系,联动多部门推动项目高效执行。
5. 开展项目结项复盘,分析关键数据,持续完善售前支持体系与运作机制。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,具备5年以上售前工作经验,其中至少2年团队管理经历。
2. 熟练掌握方案编写、招投标操作、客户沟通及演示汇报,了解政府与企业采购规范。
3. 具备较强的项目统筹能力、跨职能协作能力与风险预判意识,适应高强度工作节奏。
4. 思维条理清晰,语言表达流畅,注重目标达成与成果输出。
三、加分项
1. 参与过政府单位或大型系统集成类项目的实际落地。
2. 持有项目管理类、信息技术类相关专业认证。
3. 具备销售、产品或交付等关联岗位的工作背景。
4. 拥有标志性项目成功经验或管理过30人以上团队者优先。
嵌入式软件技术总监(环保科技企业)
2-3.5万元/月
技术总监5-10年本科环保物联网物联网嵌入式研发
岗位职责:
1. 技术战略与规划:
(1)主导研发团队中长期技术愿景、发展路径及战略方案的制定与落地,确保技术演进与业务发展目标紧密对齐;
(2)持续跟踪行业前沿技术动态(涵盖硬件、软件、通信协议等方向),开展前瞻性技术研究与可行性分析,为产品创新与技术选型提供有力支撑。
2. 技术领导与架构决策:
(1)全面负责公司核心嵌入式软件系统的架构设计、关键模块开发及技术路线决策,保障系统高性能、高稳定性、可扩展性与成本优势;
(2)建立并推行统一的软件设计规范、编码准则和代码评审机制,推进平台化、模块化与标准化建设,提升代码复用率与研发效率;
(3)牵头攻克重大技术瓶颈,为项目实施提供核心技术指导与解决方案支持;
(4)组织软件技术方案评审,严格把控设计质量与潜在风险。
3. 研发管理与交付保障:
(1)全面统筹嵌入式软件研发团队的组织建设与日常管理,明确团队目标,制定并执行研发计划与预算,确保产品高质量、高时效交付;
(2)推动并持续优化软件开发生命周期流程(覆盖需求、设计、开发、测试、部署与维护环节),提升整体研发运作效率;
(3)以技术专家身份深度参与产品需求评估,输出技术可行性判断与优化建议;
(4)高效联动硬件、产品、测试、生产、市场等相关团队,整合资源,协调解决跨领域问题,保障产品顺利落地。
4. 团队建设与人才发展:
(1)主导团队成员的招聘选拔、能力培养、绩效考核与激励发展,打造专业能力强、协作高效的技术队伍;
(2)营造开放进取的技术氛围,推动知识沉淀与共享,鼓励持续学习与技术创新,全面提升团队技术水平。
任职资格:
1. 本科及以上学历,计算机科学、电子工程、自动化或相关专业背景;
2. 具备8年以上嵌入式系统软件开发经验,其中至少3年担任中型嵌入式软件团队(15人以上)全面管理工作(涵盖技术规划、人员管理、项目推进与预算控制);
3. 有主导复杂嵌入式产品(如IoT设备、工业控制系统等)从架构设计到量产上市完整周期的成功实践;
4. 精通C/C++语言,深入掌握RTOS或嵌入式Linux开发环境;熟悉底层驱动开发、外设接口、通信协议及硬件原理;熟练掌握嵌入式系统性能调优、内存管理、低功耗设计等核心技术;
5. 具备大型嵌入式软件系统架构设计能力,熟悉主流设计模式与架构方法,有成功搭建平台级、模块化架构的经验;
6. 责任心强,具备出色的解决问题能力和技术判断力,能在高压与快速变化环境中保持高效输出,具有强烈的自我驱动力与创新意识。
福利待遇:
1. 具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴(全勤奖、午餐补贴、通讯补贴)+丰厚奖励(年终奖金、项目激励等)+年度调薪机会;
2. 六险一金、重要节日慰问金,周末双休、团建旅游、健康体检、结婚礼金等。
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【福利待遇】
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光伏工程技术经理
8000-11000元/月
技术经理经验不限学历不限光伏安装,施工
核心岗位职责
户用光伏,家庭微电网项目,技术方案管控:踏勘、图纸审核,并带领团队完成施工,并配合验收、并网。
项目管理:把控质量、进度、安全、技术成本;审核变更与签证;协调设计/施工/监理/厂家/电网
团队与标准:搭建技术团队、培训、考核;制定/落实技术标准、工艺规范、技术优化
技术主管
8000-12000元/月
技术经理3-5年硕士化工产品技术支持工艺设计市场调研
职位描述
岗位职责:
1、调研同行业企业、科研院所、高等院校及科技创新公司在研技术、专利成果、中试进展、产业化布局和技术升级节奏等相关信息;
2、持续跟踪国内外化工与新材料领域先进技术路径、新工艺方法、新型催化系统、绿色低碳技术以及处于中试或工业化阶段的新技术动态;
3、分析不同工艺路线的技术优势与短板、成熟程度、工艺壁垒、三废排放指标及能耗成本差异,为公司科研立项和技术升级提供决策支持;
4、对比同类技术的研发进展、核心参数和实际应用案例,构建技术对标信息数据库;
5、开展新技术在下游客户中的市场需求调研,了解终端产业政策及其对传统工艺替代的适用性;
6、定期编制各类技术追踪报告、专项调研分析及技术对比材料,并提交至技术研发团队。
任职要求:
1、硕士及以上学历,化学工程及相关专业背景;
2、具有一年以上化工行业技术营销、销售支持或应用技术服务工作经验,具备良好沟通能力,能够对接客户技术需求;
3、熟练操作办公软件,能独立完成数据报表、客户资料及订单信息的整理归档;
4、具备团队合作精神,服从工作安排,可接受短期或国内出差任务;
5、经验特别丰富者学历可放宽至本科,拥有设计院工作经历者优先录用。
研发总监(化工方向)
2-4万元/月
技术总监10年以上硕士技术支持工艺设计工程设计合成技术研发
一、技术战略与研发管理:
1. 制定工厂技术发展路径,推进工艺改进、新产品开发及技术迭代升级;
2. 带领研发团队实施试验研究、中试验证及产业化落地,确保技术方案可实施;
3. 关注行业先进技术方向(如绿色化工、催化技术、纳米材料等),开展引进可行性评估。
二、生产技术支持:
1. 攻克生产环节中的关键技术瓶颈(如反应速率不足、杂质控制难、设备腐蚀等问题),保障连续稳定运行;
2. 持续优化生产工艺,减少能源与物料消耗,提高产品收率与质量稳定性;
3. 参与新建产线的规划布局、设备选型及调试运行,提供专业技术支持与标准依据。
三、质量管理与标准化:
1. 编制和完善技术标准、作业指导文件;
2. 牵头开展不合格品的技术归因分析,制定并落实纠正与预防措施;
3. 响应客户技术需求,灵活调整产品特性参数(如纯度、粒径、pH值等)。
四、安全环保技术保障:
1. 识别工艺过程中的安全风险点(如高温高压、有毒有害物质暴露),提出工程化改进对策;
2. 推广清洁生产技术应用(如废水回用、废气催化氧化),降低环境合规压力;
3. 参与HAZOP分析、工艺安全审查,确保技术设计符合相关法规要求。
五、团队与知识管理:
1. 组织技术人才培养(涵盖研发、工艺、QA/QC人员),开展专项技能培训;
2. 规范技术资料管理(包括专利、工艺包、实验记录等),维护核心技术资产安全;
3. 联动高校及科研机构,促进产学研协同创新。
研发总监
1.6-1.8万元/月
技术总监3-5年本科
岗位内容:
1. 带领并统筹一支高水平的技术团队,协同推进公司IT战略的落地与目标达成。
2. 深度参与系统顶层设计与重大决策,主导技术项目规划及执行实施。
3. 保障软件产品在质量与性能方面的持续稳定,推动现有系统流程的优化升级。
4. 主抓日常运维工作,及时响应系统异常及客户反馈问题并有效解决。
任职要求:
1. 具备扎实的计算机科学理论基础和IT技术功底,熟悉软件开发全流程与系统架构设计。
2. 拥有7年以上IT技术或研发领域工作经验,其中至少3年团队管理实践经历。
3. 具备跨职能团队管理能力,组织协调能力强,善于内外部沟通协作。
4. 富有创新精神与自我驱动力,能快速适应市场动态变化,持续追求卓越表现。
IT总监/主管
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科AGV半导体行业大模型等IT新技术AI
岗位职责:
1、依据公司及总部整体发展战略,制定信息化领域的规划与架构方案,并推动各相关方落地执行;
2、组织制定并落实信息化相关的管理制度、流程规范及技术标准;
3、对接各业务单元,调研并分析信息化需求,持续优化研发、设计、生产、销售等环节的信息系统,保障其稳定高效运行;
4、构建并完善数据管理体系,牵头开展数据治理工作,确保企业数据资产的准确、统一与安全;
5、负责服务器、网络环境及终端设备等IT基础设施的建设与日常运维,快速响应和处理各类突发问题,保障信息与网络安全;
6、推进AI、大模型等前沿信息技术以及AGV、机器人等自动化装备的应用研究,助力企业实现降本增效;
7、统筹IT团队的日常运作,包括人员配置、能力建设、绩效管理等工作;
8、按时完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机科学、信息技术、信息管理、软件工程或相关专业背景优先;
2、具备8年以上IT领域工作经验,其中至少3年团队管理经历;
3、熟悉制造业常用系统如ERP(SAP)/MES/CIM/SRM/CRM/PLM/HR/OA等功能与架构,有半导体封测行业经验者更佳;
4、熟练掌握Java/C#/Python中至少一种编程语言,熟悉Oracle/SQLServer/MySQL等数据库技术,具备系统调试与故障排查能力;
5、具有扎实的网络安全知识基础,了解国家信息安全法规与标准体系,掌握安全防护技术和管理实践;
6、具备出色的沟通协调能力和团队领导力,能够高效整合内外部资源,保障信息化项目顺利推进;
7、学习能力强,抗压性好,能快速吸收新知识新技术,融入企业文化;
8、持有PMP、CISP/CISSP、ITIL等专业认证者优先考虑。
加分项
具备以下行业背景者优先:半导体/芯片·人工智能
产品线总工程师
3-5万元/月
技术总监10年以上硕士弱网控制逆变器PCS谐波抑制PFC
岗位职责:
1.产品战略与规划:参与制定产品的中长期发展战略及阶段性实施计划,明确技术发展方向、市场定位与核心竞争力;主导产品线的技术路线设计,规划产品迭代周期与技术升级路径。
2.技术研发与创新:聚焦电力电子变换技术、控制算法优化、智能电网协同等领域的前沿应用,推进技术创新与产品性能提升;主导解决研发过程中的关键技术难题,组织技术方案评审与决策,整合内外资源突破研发瓶颈。
3.产品质量与可靠性:负责产品IPD流程管理、交付实施、成本控制及市场问题闭环处理,确保产品线各项经营目标达成。
4.团队管理与协作:统筹产品线跨部门技术团队的协同运作,定期开展技术研讨与经验分享,持续提升团队整体专业能力。
任职要求:
1.硕士及以上学历,电力电子、电气工程及相关专业背景。
2.8-10年电力电子领域从业经历,熟悉行业发展趋势、客户应用场景及竞争对手技术特点。
3.具备项目与团队管理经验,拥有系统化思维,擅长项目策划、资源调配与风险管控,工作作风细致踏实。
4.掌握电路设计、控制理论与算法、电力系统等相关知识,学习能力强,能快速吸收新技术与行业信息。
土方工程技术员
7000-10000元/月
技术员3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制,确保技术标准符合规范要求
2. 组织图纸会审、技术交底及现场施工指导,协调解决施工过程中的技术问题
3. 监督工程质量、进度与安全,参与关键工序验收及技术资料归档
4. 配合项目团队完成成本控制、材料选型及新技术应用推广
5. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及应急预案
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限
2. 有施工现场技术管理经验者优先,经验要求不限
3. 熟悉国家及行业施工规范、质量验收标准和安全生产法规
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 责任心强,能适应工地现场工作环境
技术经理/技术负责人
2-2.9万元/月
技术经理10年以上本科Java架构英语口语
500强企业,全额缴纳社保公积金,周末双休,每周可在工作地安排2天居家办公
要求:
1.学历需学信网可查或具备教育部认证;
2.精通Java技术体系,英文读写听说流利,能独立进行对外沟通,具备良好表达与团队管理经验;
3.具备银行或金融行业系统服务背景,至少6年微服务/API及基于Web的应用开发经验,专业能力达到领域专家级别;
4.拥有RESTfulAPI的Java开发实际项目经验,掌握SpringBoot、AWS、KongGateway、Docker、MongoDB、Pipeline等相关技术;
熟悉监控工具(如Splunk、AppDynamics、Prometheus等)及Hystrix等容错机制;
5.熟悉安全类应用的设计、开发与集成,包括https、证书绑定、加解密机制及数据安全防护;
6.具备扎实的应用系统架构设计能力,持有TOGAF等相关认证者优先考虑
云网实施主管
2-4万元/月
技术经理3-5年本科pmphcie互联网/AI
学历要求:第一学历为985或211院校,计算机、通信、电子等相关专业优先
岗位职责
1、主导云网类项目的端到端交付管理,涵盖项目立项、方案制定、资源统筹、进度把控、质量监督及最终交付验收等全过程。
2、按周期梳理并汇报项目执行情况,联动多部门协作,高效应对实施过程中出现的技术瓶颈与管理挑战。
3、参与或牵头云平台与网络架构的设计工作,承担架构落地与部署实施任务。
4、负责项目各阶段技术文档的编制与归档,如交付计划、实施方案、验收材料、运维指南等,确保内容准确完整,并定期向客户和管理层同步关键进展。
5、建立并维护客户、供应商及内部团队之间的高效沟通渠道,清晰界定各方职责与需求,及时传递项目动态,保障信息对齐与协同推进。
6、带领项目交付团队开展工作,合理分配任务,提前识别潜在风险,制定应对预案,确保项目平稳运行。
7、依照部门规范要求,持续提升交付效率与服务质量,保质保量完成既定业绩目标。
【技术能力】
1、云平台技术:熟练掌握主流公有云平台(如阿里云、腾讯云、华为云)核心组件(如ECS、VPC、对象存储等)的配置与运维,具备实际部署、调优及故障处理经验,了解云环境下的高可用与安全策略。
2、网络技术基础:具备扎实的网络基础知识,精通TCP/IP、BGP、OSPF、VLAN、VPN等协议,拥有数据中心网络或企业级网络系统的设计、搭建与运维实践经验。
3、综合协作能力:具备良好的团队组织能力、跨职能协作意识以及客户对接能力,同时擅长技术文档撰写与阶段性成果汇报。
4、职业素养:责任心强,具备高度的敬业精神和团队协作意识,学习能力突出,执行力强,能适应高强度工作节奏,接受阶段性加班或出差安排。
【工作经验】
1、具有3年以上云计算项目或网络交付类项目管理经验,能够独立主导中大型规模项目(如多区域部署、复杂组网结构)的全周期交付管理工作。
工艺部经理
5000-10000元/月
技术经理3-5年大专电子/通信/半导体
岗位职责:
1. 主持工艺部日常运营工作,保障部门高效有序运行
2. 对团队成员进行督导与帮扶,推动工作效率与成果质量双提升
3. 参与工艺流程的制定及优化工作,持续完善产品品质管控体系
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,能有效促进团队协作
2. 能适应高强度工作节奏,确保各项任务按期交付
3. 具备较强的应变与问题处理能力,可妥善应对各类工作挑战
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