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《嘉兴菜鸟正式工》 吃住免费，吃住都在厂区 男女不限：18-45岁，认识26个字母，无犯罪记录，无菜鸟黑名单，工作岗位：包装员，拣货员、收退，库维，叉车工！ 免费工作餐，免费6-8人标准员工宿舍，配有空调，浴室，卫生间，员工只用承担水电费！ 薪资结构：底薪+绩效+计件，法定节假日3倍工资，综合薪资6000--9000，综合工资大约22--25元/时，每月15号发工资，没钱可以预支！ 面试时间下午13：30 这个人的政策， ️， 【京东快递操作工】 岗位要求 女25-48 男25-52 认识26个英文字母 工作时间(固定班次，不倒班) 夜班：18点到次日早上6点 中小件商品的分拣，扫描，码盘，装卸等工作 岗位薪资 底薪+绩效+补贴缴纳五险一金 绩效高低跟总体货量和个人表现有关 夜班补贴一天15元 综合工资到手7000-8500 月底最后一天，发上个月21号到本月20号的 免费住宿，吃饭自己的，每月餐补360元 ️案底京东黑名单不要 项目：血压血常规辨色力

工资日结16.5/小时 204-238/天 可长期做，大量要人，每天都能安排， 快递卸货、NC分拣，打杂（小件、有皮带机） 年龄：18-55岁 班次早班06.00-18.00（198元） 晚班116.30-06.30（231元） 晚班217.00-06.30（223元） 要求：无不良记录不能穿短裤凉鞋拖鞋（带身份证或者身份证照片） 日结工资当天发，不扣吃饭间，园区有食堂，有超市。️️️。 地址：嘉兴秀洲蚂桥新顺丰航空小件仓（吉蚂西路700号） 电话:

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【】深圳龙岗平湖小米仓！每周：可先预支500元~1000元  ！ 【】空调车间+空调宿舍，综合月薪6500~7500元 【】包吃包住+长白班 一、【招聘要求】 1.男女不限18到40岁，身体健康四肢健全，认识26个字母 2.不体检，大面积纹身 案底 4大民族已满 二、【工作内容】 在空调仓库里面对小米产品配件等进行配货、拣货、扫描、打包等岗位 三、【上班时间】 长白班，上六休一 ①白班：早上9点到 21.30 ②中班：下午13点到凌晨1点 ③通班：9点到晚上12.30      具体班次以现场排班为准，中途有休息吃饭时间              必须要求留年 需签留年协议 ：留年补贴1000-1500 ！！ 四、【薪资待遇】 综合薪资6500-7500/月，每月15号发工资，每周——可预支500元到1000元   【】配货岗：2520基本底薪+300元岗位补贴+加班费+绩效600~1200元，6500-7500/月 【】其他岗： 拣货，扫描，打包：2520基本底薪+加班费+绩效600~1200元，6500-7500/月 【】绩效：入职两个月员工绩效在1000左右！ 【】加班费：平时周末都是1.5倍，=21.75元/小时，法定3倍=43.4元/小时                            五、【食宿情况】：包吃包住，宿舍有空调，热水器，阳台，独立卫生间

西天尾快递公司招聘卸车员、扫描员、派件员、客服： 1.卸车员：负责快递卸货，卸车薪资待遇：5500元左右/月 2.扫描员：固定夜班，负责出港扫描快递，薪资待遇：5200元左右/月 3.派件员：负责快递配送，配送区域：玉湖、镇海、丰美，转正后平均工资：计件工资7K-10K，多劳多得，上不封顶 4.人才要求：抗压能力强， 手脚麻利灵活，服从公司管理安排，年龄50岁以内， 5.丰富的节日福利：春节、端午、中秋等节日礼品；提供一年四季的工作服装；卸车员、扫描员提供食堂工作餐补贴；提供宿舍 6.完善的在职培训：新员工培训、师傅带教、业务技能培训 联系电话及：

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岗位职责： 1.负责督导入出库/收货/存储/测试和装柜等等相关仓储工作事务； 2.计划、管理并实现仓库小包装、组包装生产计划项目； 3.负责构建和完善公司仓储管理体系，优化公司库存管理、内部出入库物流及外部物流系统的优化； 4.负责仓储物流的管理工作，制定和执行仓储工作计划，完善仓库管理各项作业规范及流程，提高内部运作效率，有效降低仓储物流成本； 5.负责科学规划和调整仓储库存和库位，提出改进方案，合理利用仓库空间，保证仓库化的使用率； 6.负责监控仓储存货物资的质量状况，建立呆滞不良存货协调处理机制，及时提报和组织异常库存处理，避免存货超储、短缺等现象，确保库存物资安全、有效； 7.负责部门人员的管理与团队建设、考核、培训等工作； 8.负责对仓储、发货现场管理和协调； 9.制定并管理部门预算。 职位要求： 1：本科及以上学历，5年或以上仓储管理经验仓储、对5S管理，仓库布置，空间节约，货物存放自动化管理，提高部门效率、消防管理等有成功经验； 2：具备用流利的英文与外国人交流能力； 3：熟练应用Office软件，Excel.Word等操作能力； 4：一直从事进出口业务者优先； 5：有从事过五金类产品/对紧固件/螺丝/螺帽/手电动工具等产品熟知者优先； 6：具备较强的沟通/协调能力，了解各地物流市场，能有效利用仓储、运输资源合理安排并善于创新，领导仓储部开拓与发展； 7：组织/执行力强，善于多方位沟通/协调及应变解决问题能力强； 8：要求能长期稳定在嘉善工作，求长期稳定者优先；

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岗位职责 1、承接集团下达的利润与业绩指标，确保目标达成； 2、统筹所辖组织的团队搭建与日常管理，合理规划组织架构及人员配置，落实人才的选拔、培养与保留； 3、主导资金运作规划与成本管控，监督运营资金及费用使用的安全性与合规性； 4、健全并执行人、货、车等安全管理体系，制定培训方案并组织实施，开展效果评估，全面保障企业运营安全； 5、推动各项管理制度与流程文件在组织内的落地与执行； 6、维护公司外部合作关系，包括客户、政府部门等相关方； 任职要求 ***年龄45岁以下，具备5年以上供应链或物流领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 行业经验 1、聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关行业，有深入从业背景； 2、拥有相关行业大客户资源，或具备政企合作资源者优先； 素质要求 1、大专及以上学历； 2、具备数据意识，能够通过数据分析指导业务决策； 3、具备良好的沟通协调能力，掌握基础财务知识，具有基本经营管理思维； 其他 初期需在东莞办公，符合条件后可返回base地（驻莞期间，公司提供住宿）

您好，此岗位工作地点在海宁，确认地点能接受后再投递，谢谢！ 工作职责： 1、负责合同项下运输服务的全流程管理，包括物流进度跟踪、质量把控、客户沟通及异常情况处理； 2、协调合同运输涉及的各上下游环节协作（如物流商、仓库、调度、市场及客户等）； 3、管理代理商及物流商的提货流程； 4、统筹仓库理货与发货作业，并开展合作方的日常运营管理 任职要求： 1、有仓储或物流/快递运输领域从业经历者优先考虑； 2、具备良好的沟通素养（善于倾听、表达清晰）、较强的抗压能力（遇急不慌、冷静处置、信念坚定），性格积极向上，人际关系良好； 3、具有团队考核或操作团队管理经验者优先