职位详情 一、招聘岗位政策研究与咨询规划岗，2名，全职。 二、岗位要求 1.在数字经济、数字政府等新领域，有过3年以上工作经验；熟练掌握数字化、信息化领域专业知识；有政府、央企实践经验。 2.管理学、经济学、计算级专业本科以上学历； 3.具有良好咨询业务素养和扎实的政策功底，文字表达能力优秀，沟通能力强； 4.在国家级、省级研究院、或省市政府中相关工作经历者优先考虑； 5.有承担过重大政策项目报告主笔经验或有省市政府、大型央企客户对接经验者优先； 三、岗位职责 1.负责国家、省市层面的数字经济、数据要素等领域政策研究和推广； 2.承担政策、咨询方案、汇报材料的规划、咨询、编写、汇报输出工作； 3.完成领导交办的其他工作。 四、聘用方式 1.签订正式劳动合同； 2.享受全额五险一金；享受年休假福利； 3.月基本工资面议，另根据情况发放绩效。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-28 任职要求： 1.年龄25~40岁，大专及以上学历，具备相关行业从业经验，持有心理咨询师证书者优先考虑； 2.拥有较丰富的人生经历，性格热情开朗，富有同理心，对婚恋服务工作有浓厚兴趣，并愿意系统学习婚恋相关专业知识； 3.情绪智力高，擅长洞察会员的情感诉求，具备客户服务实操经验； 4.能够适应一定强度的工作节奏，具备良好的个人修养与职业操守，积极进取，责任心强； 5.具备优秀的团队协作意识，拥有心理咨询相关资质者优先录用；

岗位职责 1、通过公司提供的意向资源，采用线上及电话沟通方式与学员建立联系； 2、根据学员实际需求，匹配相应课程内容，提供专业咨询与服务，完成既定销售目标； 3、持续关注客户学习进展与体验反馈，及时响应并处理相关问题； 4、以顾问式服务模式开展工作，是否具备销售经验均可。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好耐心 2.持有家庭教育指导师证或心理咨询师证者优先考虑 3.具备较强沟通能力，善于团队协作 4.性格积极乐观，亲和力强，主动进取 5.愿意长期稳定发展的人才

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-28 任职要求： 1.年龄25~45岁，大专及以上学历，具备相关行业从业经历，持有心理咨询师证书者优先考虑； 2.拥有较丰富的生活经验，性格热情开朗，富有同理心，对婚恋服务有浓厚兴趣，并积极学习相关专业知识； 3.情绪智力较高，擅长洞察会员的情感诉求，具备客户服务背景； 4.能够适应一定程度的工作挑战，具备良好的个人修养与职业操守，积极进取，责任心强； 5.具备较强的团队协作意识，拥有心理咨询相关资质者优先录用；

岗位职责: 1.提供AI模型相关的咨询服务，帮助客户解决技术问题 2.分析客户需求，讲解产品使用流程 任职要求： 1.对AI技术有深入理解，能够独立处理相关咨询 2.具备出色的沟通能力，能够与客户建立良好的关系 3.有较好的执行力，善于沟通，能做地推最好

一、工作内容： 1、接听客户电话，运用专业知识解答其在广联达软件使用过程中遇到的各类咨询问题。 2、向客户详细讲解广联达软件的各项功能及具体操作流程。 3、协助用户排查并处理软件使用中的技术性难题。 4、通过远程方式支持客户完成软件安装、调试等技术支持任务，妥善解决实施相关问题。 二、工作时间： 实行8小时倒班制，每月休息8天。 常见班次安排如下： 08:00-12:00，13:30-17:30； 08:30-11:30，12:30-17:30； 08:30-12:00，13:30-18:00； 08:30-12:00，14:00-18:30； 09:00-12:30，14:30-19:00； 三、任职要求： 1、具备大专及以上学历，专业为土木工程、工程管理、工程造价或其它建筑类相关方向；若非此类专业但熟悉软件操作亦可考虑； 2、普通话表达清晰，熟练掌握计算机基本操作； 3、具备较强的学习能力，善于沟通，拥有良好的人际交往能力； 4、时间管理意识强，具备优秀的团队合作精神。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-28 任职要求： 1.年龄25~40岁，大专及以上学历，具备同行业工作经验，持有心理咨询师证书者优先考虑； 2.拥有丰富的社会经验，性格热情开朗，乐于与人沟通，对婚恋服务有浓厚兴趣，并愿意深入学习相关专业知识； 3.情绪管理能力强，擅长洞察会员的情感诉求，具有客户服务相关经验； 4.能够适应一定程度的工作挑战，具备良好的个人修养与职业操守，积极进取，富有责任感； 5.具备较强的团队协作意识，拥有心理咨询相关资质者优先录用；

岗位职责: 1.擅长通过短视频拍摄及直播形式吸引客户资源， 为客户提供专业婚恋咨询与配套服务； 2.负责客户关系的维护，保障服务过程满足客户期望； 3.研判行业趋势，结合市场变化为客户提供针对性婚恋指导； 4.策划并执行婚恋主题活动，促进客户间的交流与互动。 任职要求： 1.具备良好的表达能力和应对问题的处理技巧； 2.熟悉婚恋领域发展态势，具备较强的市场洞察力； 3.可独立完成客户需求的识别、分析与响应； 4.具有协作意识，能与团队成员保持高效沟通。

太阳市食鼓荟店招聘： 1.扯面师傅一名， 2.面点师一名， 3.前台收银一名， 4.服务员数名， 月休四天，享法定节假日，调休制，提供食宿； 工资：面议 要求：25-45岁，工作经验者优先； 联系电话：赵 ————————————

烧烤店十年老店 招聘：烧烤师傅（不用穿肉） 招聘后厨炒菜，七八个热菜，有标准投量！ 以上岗位 要求26-46岁，有保险 爱卫生，守制度，爱岗敬业，尽职尽责！ 地址：蔡家坡东二路 上班时间：下午三点到凌晨十一点 电话：（孙）

宝鸡银泰二楼JACK&JONES招聘【时尚导师】 工作职位描述: 1.负责产品销售，达成销售目标 2.根据品牌要求为顾客提供专业、优质的服务 ✅任职要求: 1.18-35岁，男女不限，有相关工作经验者优先 2.热爱服装行业，做事认真仔细，有责任感，良好的沟通能力及表达能力 薪资福利： 平均工资4000-10000、五险、十三薪、带薪年假、法定节假日三薪、一年免费8套工装 /电话：

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，可以周结，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 饮料厂招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

蔡家坡锦泰宾馆招聘白班服务员一名，电话，工资面议

岗位职责： 1.理解客户在沟通中的实际需求（如时间、地点、场景等），提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户复购意愿； 3.维护店铺陈列标准与服务质量，为客户打造高品质的定制化服务体验； 4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及盘点工作，确保接待任务高效落地； 5.持续在专业能力上精进提升，追求每日成长与突破； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的表达能力和独立处理问题的能力； 5.熟悉门店接待流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备规范的客户接待礼仪和商务社交素养。 为您提供： 一、六险、法定节假日 二、每年定期组织员工旅游、下午茶 三、系统化职业培训机会

工作内容 核实资质证件，处理双方业务咨询，协调对接相关事务。 维护老客户关系，接待新客户咨询，促进长期合作达成。 福利待遇 无责底薪3300+ 上班时间 冬季8:30-12:0013:00-17:30 夏季8:30-12:0013:30-18:00 无责底薪+阶梯提成，五险+双休+法定节假日休息+节日礼品 公司配备微波炉，办公环境整洁卫生，临近地铁，出行方便

（一）岗位职责： 1、熟练使用常规办公软件； 2、负责公司日常办公秩序及办公环境的维护； 3、承担来访人员的接待工作； 4、完成总经理交办的其他事务。 （二）岗位要求： 1、身体健康，形象良好，气质端正； 2、具备较强的责任心、事业心，执行力强，善于团队协作； 3、拥有良好的沟通协调能力，语言表达和文字撰写能力突出； 4、具备严谨的逻辑思维能力和全面的分析判断力； 工作地点在万柏林区，距离合适且有意者，联系王经理预约面试时间。

【关于薪资】：无责底薪+个人提成+团队提成+年终奖+高额业绩达成奖励+房补+车补+工龄工资+每年两次国内旅游，年综合收入20W+。 【上班时间】：单休，休息安排在周内，节假日按国家规定调休； 【工作地点】：北碚附中、水土附中可选，可提供住宿 【关于晋升】：区主管-分区校长-执行校长 岗位职责： （1）负责所辖校区的招生咨询业务，参与市场拓展，结合中学课外辅导市场需求变化，动态优化招生咨询流程； （2）分解团队目标，推动新学员签约任务落地； （3）组织并带领团队开展市场推广活动，指导团队成员提升专业技能，提高整体签约转化率； （4）灵活采用多种方式激发咨询师潜能，调节团队工作积极性与状态； （5）负责咨询部门人员管理及相关日常运营事务； 任职要求： （1）有教育行业咨询管理岗位经验者优先考虑； （2）掌握市场营销、管理及业务开拓相关知识，具备良好的销售技巧与服务意识； （3）拥有丰富的招生运营管理经验，熟悉招生咨询全流程； （4）对重庆本地教育市场有一定认知和了解； （5）具备中高考学科分析能力者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-01-20 视频号现面向大众招募访谈嘉宾，“寻找有故事的你”。 你可分享想了解的法律问题，或讲述个人经历，如职场感悟、财富历程、创业成败等，用真实故事传递经验，启发思考，增强法治观念。 是否出镜由你决定，支持画面打码、声音处理，形式灵活自主。 如有意参与采访，可互加微信沟通，也欢迎自愿加入嘉宾交流群，与其他讲述者互动分享。 我们是一家法律咨询机构，主要为当事人推荐匹配的专业律师，协助律所拓展案件资源，并在办案过程中提供协调支持。 在服务各类客户的过程中，接触到大量具有代表性的案例和动人经历，这些故事不仅值得被记录，也能为他人带来警示与启发。 因此计划通过音频、视频、图文等形式，将内容整理为播客、视频号节目及出版物进行传播。

【公司介绍】 公司专注于知识产权领域服务，涵盖专利申请代理、商标注册、版权等相关业务。集团旗下现有员工近500人。本岗位主要通过电话方式向客户推介公司服务内容，增强客户合作意愿。 【职位内容】 1.全面了解公司服务项目，借助电话及网络渠道与客户交流，建立有效联系，准确把握客户需求，提供解决方案并推动签约落地。 2.主动跟进已有客户，持续挖掘潜在合作机会，促进长期稳定的合作关系。 【任职要求】 1.具备大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准。 2.具备良好的沟通能力和灵活应对能力，热爱销售工作，有意愿冲击高收入目标。 3.富有团队合作意识，工作认真负责，积极进取，踏实肯干，具备创新思维。 4.具有销售从业经历者优先考虑。 【福利待遇】 1.底薪+绩效奖金+销售大会奖励+五险+节日福利+年度体检 2.健全的培训机制，安排专人指导带教 3.晋升路径：商务-商务队长-商务经理-商务总监 4.工作时间：8:30-12:0013:40-17:40，月休六天，法定节假日正常休息 5.组织省内外旅游、生日会、团队聚餐、集体轰趴等丰富团建活动

公司经营概况:主做知识产权业务，包括专利申请代理，高企认定，商标注册，版权等。集团目前近500人。 [职位内容] 1.熟悉掌握公司产品与服务体系，通过电话及线上方式与客户交流，建立联系，准确了解客户需求并提供解决方案，推动合作达成。 2.主动跟进存量客户，挖掘潜在需求，深化客户关系，促进长期稳定合作。 [任职要求] 1.具备良好的沟通能力与灵活应对问题的能力。 2.有团队合作意识，工作认真负责，积极进取，踏实肯干，敢于面对挑战。 3.有销售工作经验者优先考虑。 [福利待遇] 1.底薪+绩效奖金+销售大会奖励+五险+节日福利+年度体检 2.晋升通道：商务-商务队长-商务经理-商务总监 3.薪资结构：底薪+奖金+提成+补贴 4.工作时间：8:30-12:0013:40-17:40，大小周休息，法定节假日正常休假 5.省内外旅游、生日会、团队聚餐等多样化员工活动

岗位职责: 1、为客户办理商标注册、专利申请、版权登记、软件著作权、高新技术企业认定、企业知识产权管理体系认证等相关业务，提供专业咨询服务。 2、依托公司资源平台，主动开发潜在客户，开展商务沟通与合作洽谈。 3、持续维护客户关系，快速响应客户需求，提升服务体验，做好客户长期运营管理。 任职要求： 1.基本要求：大专及以上学历，专业不限，性别不限； 2.素养要求：性格积极乐观，具备责任心，工作踏实肯干，拥有良好的团队协作意识和敬业精神； 3.能力要求：具备较强的沟通表达能力与应变能力，对市场营销类工作有高度热情； 4.有销售工作经验者优先考虑。 我们提供系统化培训，并由主管一对一指导新人成长。 只要你愿意学习、敢于付出、渴望突破，欢迎立即加入我们！ 一份收入可观且具发展空间的工作正等待你的到来！ 加入我们将获得 福利： 1.享受国家法定节假日+带薪年假等休假制度； 2.公司定期组织国内及海外旅游各一次，常态化开展团建与户外拓展活动； 3.社保+节日福利+免费健康体检+各类津贴补贴

公司经营概况:主做知识产权业务，包括专利申请代理，高企认定，商标注册，版权等。集团目前近500人。 [职位内容] 1.熟悉掌握公司产品与服务体系，借助电话及网络渠道与客户交流，建立有效联系，准确把握客户诉求，提供解决方案并推动成交达成。 2.主动跟进存量客户，深度挖掘潜在需求，持续提升客户满意度，构建稳定持久的合作关系。 [任职要求] 1.具备良好的沟通技巧和灵活应对能力。 2.具有团队合作意识，工作认真负责，积极进取，踏实肯干，敢于面对挑战。 3.拥有销售相关经验者优先考虑。 [福利待遇] 1.底薪+绩效奖金+销售大会奖励+五险+节日福利+年度体检 2.晋升通道:商务-商务队长--商务经理--商务总监 3.薪资结构:底薪+奖金+提成+补贴 4.工作时间:8;30-12:0013:40-17·40，大小周休息，法定节假日正常休息。 5.省外省内游，生日会，聚餐等各种活动.

【公司介绍】 公司专注于知识产权领域，提供专利申请代理、商标注册、版权等相关服务。集团现有员工近500人。本岗位主要通过电话方式向客户推介公司服务，提升客户合作意向。 【职位内容】 1.熟悉掌握公司各项产品与服务内容，通过电话及网络渠道与客户沟通，建立联系，准确了解客户需求并提供解决方案，推动合作达成。 2.主动维护已有客户关系，深度挖掘潜在需求，促进长期稳定合作。 【任职要求】 1.大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件。 2.具备良好的沟通能力和应变技巧，热爱销售工作，渴望实现高收入目标。 3.具有团队合作意识，责任心强，积极进取，踏实勤奋，富有创新精神。 4.有销售工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1.底薪+绩效奖金+销售激励奖励+五险+节日福利+年度体检 2.健全的培训机制，配备专业导师指导 3.晋升路径：商务-商务队长-商务经理-商务总监 4.工作时间：8:30-12:0013:40-17:40，月休六天，法定节假日正常休息 5.提供省内外旅游、生日会、团队聚餐、集体轰趴等丰富团建活动

公司经营概况:主做知识产权业务，包括专利申请代理，高企认定，商标注册，版权等。集团目前近500人。 [职位内容] 1.熟悉掌握公司各类产品与服务内容，借助电话及线上渠道与客户交流，建立有效沟通，精准了解客户诉求，并提供解决方案推动合作达成。 2.主动跟进存量客户，持续挖掘潜在需求，深化客户关系，促进长期稳定合作。 [任职要求] 1.具备良好的沟通技巧与灵活应对能力。 2.具有团队合作意识，工作认真负责，积极进取，踏实肯干，敢于面对挑战。 3.有销售从业背景者优先考虑。 [福利待遇] 1.底薪+绩效奖金+销售大会奖励+五险+节日福利+年度体检 2.晋升通道:商务-商务队长--商务经理--商务总监 3.薪资结构:底薪+奖金+提成+补贴 4.工作时间:8;30-12:0013:40-17·40，大小周休息，法定节假日正常休息。 5.省外省内游，生日会，聚餐等各种活动.

公司经营概况:主做知识产权业务，包括专利申请代理，高企认定，商标注册，版权等。集团目前近500人。 [职位内容] 1.熟悉公司产品与服务体系，通过电话及线上渠道与客户交流，建立有效联系，准确理解客户诉求，并提供解决方案以推动合作达成。 2.主动跟进已有客户关系，持续发掘潜在需求，深化合作层次，打造稳定持久的客户纽带。 [任职要求] 1.具备良好的沟通技巧和灵活应对能力。 2.富有团队合作意识，工作踏实负责，积极进取，能承受一定工作压力。 3.有销售从业背景者优先考虑。 [福利待遇] 1.底薪+绩效奖金+销售大会奖励+五险+节日福利+年度体检 2.晋升通道:商务-商务队长--商务经理--商务总监 3.薪资结构:底薪+奖金+提成+补贴 4.工作时间:8;30-12:0013:40-17·40，大小周休息，法定节假日正常休息。 5.省外省内游，生日会，聚餐等各种活动.

开展市场调研，推进招商推广，开发潜在客户。

岗位职责： 1、为客户办理商标注册、专利申报、版权登记、软件著作权、高新技术企业认定及知识产权贯标等多领域的咨询与申报服务。 2、依托公司资源平台，主动开发潜在客户，开展商务沟通与合作洽谈。 3、持续维护客户关系，快速响应客户需求，解决相关问题，提升服务满意度，做好客户长期运营管理。 任职要求： 1.基本要求：大专及以上学历，专业不限，性别不限； 2.素养要求：性格积极乐观，具备较强责任心，工作踏实认真，富有团队协作意识和敬业精神； 3.能力要求：具备良好的沟通技巧和应变能力，对市场营销类工作有较高热情； 4.具备销售工作经验者优先考虑。 我们提供系统化专业培训，并由主管一对一指导新员工成长。 只要你愿意学习、敢于付出、渴望突破，欢迎立即加入我们！ 一份待遇优厚且拥有广阔发展空间的工作正等待你的到来！ 加入我们将收获： 福利： 1.享受国家法定节假日及带薪年假等假期权益； 2.公司定期组织国内及海外旅游各一次，并开展丰富的团队建设与户外活动； 3.缴纳社保，享有节日福利、免费健康体检及多项补贴支持

岗位职责: 1、通过网络平台及时回应心理求助者的咨询，建立初步的信任关系。 2、通过电话对心理求助者进行回访，进一步掌握其心理状态与需求。 3、协调并安排来访客户在咨询期间的各项事务，确保流程顺畅。 4、配合心理咨询师开展咨询服务，整理并归档相关咨询记录与资料。 5、参与心理测评的实施过程，提供必要的咨询辅助与支持服务。 6、协助心理咨询师完成日常事务工作，涵盖前期准备及后续服务跟进 任职要求： 1.心理学专业背景，或持有相关资格证书； 2.具备优秀的沟通能力，能与客户及咨询师实现高效互动； 3.对心理学领域及咨询实务有强烈兴趣，具备持续学习与实践成长的意愿

任职要求： 1.25~40岁，大专及以上学历，具备同行业工作经验，持有心理咨询师证书者优先考虑； 2.拥有丰富的社会经验，性格热情开朗，乐于助人，对婚恋服务工作充满热忱，并愿意深入学习相关专业知识； 3.情商出众，能够敏锐洞察会员的情感需求，具备客户服务相关经验； 4.能够适应一定的工作强度，具备良好的个人修养与职业操守，富有进取心和责任感； 5.具备优秀的团队协作能力，持有心理咨询相关资质者优先录用；

任职要求： 1.25~60岁，大专及以上学历，具备同行业从业经历，持有心理咨询师证书者优先考虑； 2.拥有丰富的人生阅历，性格热情开朗，富有同理心，热爱婚恋服务事业，并积极学习相关专业知识； 3.情绪管理能力强，擅长洞察会员的情感诉求，具有客户服务背景者更佳； 4.能够适应一定程度的工作挑战，具备良好的个人修养与职业操守，富有进取心和责任感； 5.具备优秀的团队协作意识，拥有心理咨询相关资质者优先录用；