早上九点上班下午三点下班双休法定假日都休息，冬暖夏凉，坐班

岗位职责： 1、负责产品上线后的日常运维管理，确保各项功能有效支撑用户实际使用需求； 2、通过用户行为数据的深度挖掘，持续优化产品体验，提升用户活跃与留存水平； 3、协同多部门团队协作，推进产品版本迭代，增强产品在市场中的竞争优势； 4、主导产品推广方案的设计与落地实施，拓展用户规模，强化品牌影响力； 5、关注行业发展趋势，整合市场反馈信息，为产品战略调整提供有力的数据依据。 任职要求： 1、具备扎实的数据分析功底，擅长以数据为基础指导产品优化与决策制定； 2、了解互联网产品运营全周期流程，有实际运营成果案例者更佳； 3、拥有良好的组织协调与跨部门沟通能力，能高效推动项目顺利执行； 4、对市场动向保持敏锐洞察，具备快速应对市场变化并输出有效策略的能力； 5、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作意识及抗压能力。

任职要求： 1、借助公司提供的平台与资源，开展客户沟通及指导工作，保持良好的客户互动关系； 2、利用在线通讯工具及时响应客户咨询，细致解答各类问题，推动合作达成； 3、主动跟进售后服务事项，确保客户反馈得到快速回应与处理； 4、年前安排面试，年后即可正式入职。 岗位福利： 1. 健全的福利制度，涵盖五险、带薪年休假、节日慰问等各项关怀。 薪资待遇：底薪+全勤奖+餐费补贴+住房补贴+交通补助+业绩提成，综合收入5-10k，多劳多得不设上限 上班时间：8:30-12:00 14:00-18:30，每周工作六天休息一天，法定节假日照常休假；缴纳社保。 若您对该职位有意向，欢迎投递简历，我们期待您的加入！

公司直聘，不收取任何费用 美团官方战略合作 团队由90后、00后组成，工作氛围轻松融洽！接受零经验入职！ 公司直招，无任何收费，不加班，每周日休息，法定节假日正常放假 工作时间：早8:30-18:30，中午休息2小时（12:00-14:00） 薪资福利 1.底薪5000+高额提成+补贴+月度奖金+晋升管理奖金+免费公寓住宿，综合收入8000-15000以上，上不封顶 2.公司提供带薪培训，不限经验，晋升机制公开透明，机会均等 3.缴纳五险一金，享受旅游福利、法定假期、生日津贴、不定期团建聚餐、年终奖 任职要求 1.积极进取，态度认真，具备较强的学习能力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，性格外向，乐观向上 3.态度端正，服从管理，责任心强 能者上，平者让，庸者下！欢迎后起之秀脱颖而出！ 招聘条件 1.********，能力突出者可适当放宽要求，不限经验，综合素质良好 2.欢迎应届毕业生、退伍军人加入 3.有上进心，态度积极，学习能力强

注意此岗位是【直播带货中的中控岗位】 岗位职责： 1、负责直播前的设备调试、网络检查、商品备货及脚本确认等前期筹备工作。 2、直播期间完成商品上下架、价格调整等后台操作，同步向主播反馈定价信息、实时销售数据与库存余量，确保流程顺畅。 3、直播过程中及时响应用户在公屏提出的问题，协助应对各类突发状况，保障直播稳定进行。 4、直播结束后整理后台各项数据并形成汇总报告，参与与主播及运营团队的复盘会议，协同优化直播脚本与话术内容。 直播平台：抖音、快手、视频号均设有成熟直播间 【晋升通道】中控-运营助理-运营 PS：作为类目内TOP级的成熟团队，我们欢迎新人加入，提供充分的学习周期，并具备能力将每一位愿意在该岗位长期发展的你培养成理想中的专业人才！ 岗位要求： 1、大专及以上学历，反应迅速，具备较强的自主学习意识。 2、熟练掌握常用办公软件，具备基础的数据分析判断能力。 3、执行力强，善于沟通协作，工作细致严谨，避免出现低级失误； 4、具备良好的沟通应变能力与问题解决能力，思路清晰，逻辑性强

快速发展的行业，快速成长的企业，期待有志于在电商领域长期深耕的优秀人才加入。 无需工作经验，毕业0-3年内均可报名。 省内多个城市同步开放岗位需求。 岗位职责： 1、通过为期一年的轮岗培养机制，系统掌握电商板块中BD、客服、直播等核心模块技能，全面熟悉关键岗位业务流程与运作链条，轮岗结束后定岗，独立承担电商运营相关工作。 2、BD轮岗-6个月（培养阶段）：参与商家实地对接与需求沟通，负责商家入驻至订单结算全流程支持，提供培训指导并解答疑问，持续维护良好的合作关系。 3、客服轮岗-3个月（培养阶段）：为客户提供高效、准确、优质的服务支持，助力提升产品转化效果，增强客户满意度与粘性。 4、直播轮岗-3个月（培养阶段）：参与抖音、快手等内容平台直播运营，优化直播销售表现，提升用户体验与满意度。 任职资格： 1、全日制统招省重点本科及以上学历，2023届、2024届、2025届毕业生均可申请，理工类、经济学、计算机、外语等相关专业优先考虑； 2、逻辑清晰，具备较强的学习理解、分析判断及问题应对能力； 3、对互联网生态有高度热情，有明确意愿在电商行业持续发展； 4、踏实肯干，适应力强，抗压能力佳，具备良好的服务导向意识； 5、具有初步的经营思维，能够以经营者视角思考问题，具备潜力发展老板型能力。 成长路径： 1、轮岗计划：BD→客服→直播→定岗（实现全链路能力构建）； 2、晋升通道：公开透明，管培生→主管→经理→总监……发展空间无上限。 薪酬福利： 1、无责任底薪7.5K-12K，缴纳五险一金，后续依据公司晋升体系进行薪资调整； 2、配备专项培训资源，打造跨模块综合能力，强化未来经营者胜任素质； 3、团队年轻有活力，氛围简单开放，沟通顺畅，协作高效； 4、定期组织团建活动、生日庆祝、节日礼品、内部购优惠、学习分享会，共同探索成长新方式。

应届生、实习生均可报名，态度决定发展，我们愿为你的成长提供平台与机会。 公司直招，非中介！接受零经验，主管手把手带教！ 岗位职责： 1、配合主管落实本地生活类平台的日常运营维护工作，处理基础事务性任务 2、对接本地餐饮类商户平台资源，协助商家实现线上引流与推广 3、协助上级完成基础数据整理与分析，为合作策略优化提供支持 薪资待遇： 1、底薪4500+全勤500+绩效，含绩效+奖金+提成+提供住宿，综合收入6k以上，上不封顶，收入由能力决定 2、职位福利：项目奖励、团队管理机会、定期团建活动、高温补贴、弹性办公、绩效激励、包住、多通道晋升机制 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），专业不限 2、具备积极的工作态度，具备基本沟通能力与主动意识 职位亮点：团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽！晋升机制公开透明！福利体系完善优越！

岗位职责 1.独立承担抖店的运营管理及日常维护工作，包含商品上下架、详情页文案撰写（无抖音店铺独立运营经历者请勿投递） 2.负责抖店各项评分的维护与优化，持续提升店铺综合表现 3.参与市场调研工作，洞察用户需求，为营销活动提供数据支撑 4.熟练操作抖店后台系统，具备快速排查并处理违规、限流等问题的能力 5.有电商项目管理经验，可直接向高层汇报工作的候选人优先考虑 6.具备客户运营背景或销售实战经验者优先录用 7.拥有商品卡广告投放实操经验者优先安排面试 8.具备一年及以上私域流量运营经验者优先聘用 岗位要求： 1.本科及以上学历，性别不限 2.具备责任心，乐于人际沟通与协作 3.学习期间态度认真，愿意主动输出与分享经验 4.充满活力，积极向上，具有团队精神，性格外向开朗 公司福利： 1.工作时间：8:30-18:00，单双休轮换； 2.享有国家规定的各类法定假期，节日礼品、红包不断； 3.定期调薪机制，搭配绩效奖金、销售提成、年终奖励，收入与能力正向挂钩； 4.提供带薪年假，法定节假日严格按国家标准执行，春节假期延长； 5.每日供应免费水果零食，帮助缓解工作疲劳； 6.配备冰箱、微波炉及便利购物货架，提升办公便利性； 7.每月组织团建活动，聚餐、K歌、短途出游等形式多样； 8.提供入职培训、内部专项培训及外部学习机会，支持职业成长； 9.团队年轻有朝气，帅哥众多，沟通氛围轻松高效；

岗位职责： 1、负责抖音店铺的日常运营管理，提升账号曝光度； 2、定期进行数据复盘，优化内容方向，提升视频播放表现与用户留存； 3、及时处理店铺日常咨询问题。 任职要求： 1、了解抖音平台运营机制及用户使用习惯； 2、具备较强的数据分析能力，能依据数据结果优化运营方案； 3、具备良好的团队协作意识，可高效跨部门沟通并推进项目落地。

招聘岗位：医药平台电商运营 岗位职责： 1.负责医药电商平台的日常运营管理（产品上架，调价，活动）。 2.优化产品展示，提升用户购物体验。 3.分析平台数据，优化推广策略，提升店铺曝光率和转化率。 4.与团队协作，提升电商平台的流量和销售业绩。 任职要求： 1.36岁以内，大专及以上学历。 2.熟悉美团、拼多多等电商平台运营模式。 3.具备良好的沟通能力、协调能力、组织协调能力。 4.具有较强的执行力和责任心。 5.有美团平台药品运营经验者优先。 薪资福利： 1.底薪5K，加提成。 2.综合薪资5K-7K。 3.双休、法定休。 4.工作地点：三桥地铁口。 联系人：姜女士：（同步） 工作时间：8：30-17:30或9:00-18:00（可自由选）。

2026 马年 诚聘英才 岗位/上什：6800 岗位砧板中工：5800 岗位打荷/要求在酒店做过/4500 ✅ 每月15号准时发工资 ✅ 月休4天 ✅ 提供员工宿舍 联系电话： 工作地址在宝鸡，欢迎有志之士加入，马年一起大展宏图！

宝鸡西凤酒厂项目招一个电工。要有证年龄45岁一下。联系

招聘 因工作需要本餐饮店特招帮厨2名.洗碗1名，2800～3000元，公休假2天，上班时间（下午17：00～凌晨2：00）。有意者面淡。（同步），联系人：张厨 工作地址，眉县城内。

年也过了，再不都2月份了， 发工资都3月份了 在晚一点的话，一不注意 2026 年过完一半了 连夜买的站票一路上骂骂咧咧出来搞钱的赶快联系我，岗位大把，薪资包您满意。 集结各路英雄好汉 工作地点： 宝鸡绿茶餐厅 服 务 员：工资4000-5500 传 菜 员：工资4000-5500 以上岗位必须满18周岁，持餐饮健康证上岗，待遇从优，包吃住，享受月休4天，满一年带薪年假5天，月度考核奖金，季度聚餐，季度劳保，大平台大发展，上升空间多，有意致电， 非诚勿扰，帮朋的，有需要电话联系面试。

招聘如下 ✅✅装猕猴桃，工人30人，8人 年龄18-62岁，年龄55岁以下 工人110元/天，工人150元/天，工人加班10元/小时，工人20元/小时。 工作时间:早七晚六，要求加班的情况要服从加班（8点） ⛽⛽吃饭休息1⃣小时 县城过去车接车送，其他地方5人以上，10元/人 ☎☎

兼职全职均可管吃管住 团播 5000到10000加提成 才艺主播 5000到10000加提成 带货主播 6000到15000加提成 招聘收银员➕提成 招聘运营3000➕提成

工作内容管理日常人员考勤以及人员名单。安排面试入职以及住宿安排

零工市场运营专员 岗位职责： 1、负责零工市场的日常服务运营，包括活动执行、招聘、就业对接等工作，协助主管或相关团队完成任务； 2、负责日常信息登记、收集整理，政策咨询、信息发布等工作，包括求职人员登记、企业信息收集等； 3、负责日常数据统计、表单、材料的整理和归档，保持数据的准确性和完整性，便于后续的分析和报告编写； 4、负责就业政策收集汇总、数据更新，并按要求定期上报； 5、协助主管或相关团队完成每月或每日工作计划，及时反馈工作进度，并汇总形成报告； 6、完成领导交办的其他相关工作，如驿站的环境卫生管理、安全管理等。 岗位要求： 教育背景：大专及以上学历，专业不限，但人力资源、汉语言文学等相关专业优先； 工作经验：0-2年工作经历，具有就业驿站或政府就业相关工作经验者优先考虑； 专业知识：了解熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、法律规章等； 专业技能熟练使用办公软件，如Excel、Word等，能够独立完成数据分析和报告撰写工作。 其它要求：35周岁以下，具有良好的语言表达能力和文字撰写能力，以及良好的沟通协调能力、团队合作意识，有较强执行力、责任心。热爱人力资源工作，工作主动积极，能够从一线岗位做起，致力于提升服务质量。 福利待遇 1、工资：底薪4000左右，另加提成 2、双休，7.5小时*5天工作制，享受法定节假日，各类带薪休假； 3、社保+年节福利+礼金； 4、年轻团队，氛围和谐，丰富员工团建活动； 5、拥有完善的晋升体系。

1.负责给总经理下订单，跟进生产 2.多媒体的拍摄与运营 3.总经理交代的其他任务 4.接受偶尔出差

1.负责小红书平台内容的编辑与修改 2.熟悉小红书平台操作，能够完成内容发布 3.事少好说话

（销售岗位，非电话销售！非催收！） 专注提供债务优化解决方案，数据显示，全国14亿人口中约有8.6亿存在负债情况，4.2亿面临逾期，4000万人被列为被执行人。我们致力于为债务人群提供履约重建路径，行业前景广阔，属万亿级潜力市场，业务覆盖全国！ 市场发展方向： 工作职责：通过公司提供的资源渠道拓展客户，整合对接相关资源，为债务人定制个性化债务重组方案等销售类工作。 工作时间：上午9:00-18:00，中午休息两小时，大小周制，法定节假日正常休假 公司四大主营业务：债务重组、法律咨询支持、企业信用修复、企业融资服务 个人债务服务三大板块： 1.信用卡本金分期服务，最长可分60期偿还；若客户已产生逾期罚息，可协助申请减免 2.信用卡托管服务，托管周期1-2年期间无需还款，服务结束后可衔接本金分期，最长同样支持60期，整体还款周期可达7年 3.网贷延期协商服务，可协调平台延期1-3年，到期后一次性结清；同时提供减债方案，针对平A普惠类贷款，可用过往支付利息抵扣未还本金，实现本金减免 （薪资待遇可根据经验或资源面议，个人有债务需求可享内部专项优惠）

校直 初中及以上学历，工作认真负责，纯手工活，要求有耐心，细心；有相关工作经验者优先。 薪资福利:4000 - 5000元/月 招工人数:7名 工作地址:宝鸡市陈仓区高新大道602号院宝鸡综合保税区内6幢

招聘寒假工，春节前这几天，有需要的电话联系

招聘“抖音本地生活运营岗”若干名 岗位职责: 1. 负责商家在抖音平台的整体运营工作，助力商家高效开展线上业务推广与用户触达。 2. 对接商家需求，深入沟通业务目标，制定并输出具有针对性的运营方案与策略建议。 3. 跟踪并分析商家运营过程中的核心数据，基于数据反馈提出优化建议，提升运营成效。 4. 协同团队推进各项运营活动执行，确保项目按计划落地并达成既定目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，善于与商家建立长期稳定的合作关系，富有团队协作意识。 2. 熟悉抖音平台规则及玩法，有实际商家运营经验，能快速融入本地生活类运营场景。 3. 具备较强的数据洞察力，能通过数据分析识别问题并推动策略迭代。 4. 工作积极主动，责任心强，适应快节奏工作模式并保持稳定输出。 5. 有成功策划并落地执行营销活动的实际经验者优先。 薪资待遇: 1. 公司缴纳五险，提供丰富的吃喝玩乐免费体验机会 2. 朝九晚六，不加班，法定节假日正常休息

招聘“抖音本地生活运营岗”若干名 岗位职责: 1.负责抖音平台上商家的整体运营工作，助力商家高效开展业务推广与用户触达。 2.主动对接商家，深入挖掘其实际需求，输出定制化的运营方案与执行策略。 3.持续跟踪并分析商家运营数据，基于数据反馈提出优化建议，提升运营效果。 4.协同团队推进各项运营项目，确保活动按时落地并达成既定目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及团队协作意识，能与商家建立长期稳定的合作关系。 2.熟悉抖音平台规则及生态，有相关商家运营经验，可快速融入工作场景。 3.具备较强的数据洞察力，善于通过数据复盘指导运营决策。 4.工作积极主动，责任心强，能在高强度节奏中保持稳定高效输出。 5.具备活动策划及线下执行落地的实际操作经验 薪资待遇: 1.公司缴纳五险，提供吃喝玩乐免费体验福利 2.朝九晚六，不加班，法定节假日正常休息

滑雪场招零时工，从初一到初七，工资120—200元一天，有去的赶快联系。

下午需要一个小时工挑选物料，来的联系

游乐设备操作员 有较强的责任心和耐心，安全服务意识强，沟通能力良好；拥护党的路线、方针、政策，遵守国家宪法和法律，无违法、违纪行为；年龄25至30周岁（如个别技术岗应聘者技能、经验或其他能力方面特别优秀者，可适当放宽至35周岁）；思维敏捷、接受能力强，具有良好的团队服务意识，较强的沟通协调能力、执行能力；有相关职（执）业资格、专业技术资格证书或相关工作经验者，优先考虑；应届毕业生优先录用。 薪资福利:薪资面议，一经录用，享受基本工资+绩效工资+司龄工资+各类津贴补助，节日福利，缴纳社会保险，提供每日三餐等。 时间截止2月28日，应聘人员请准备个人简历、本人有效身份证件及学历证明、相关职（执）业资格及专业技术资格证书等材料，打包文件以“姓名+应聘职位”命名，通过邮件方式发送至邮箱；本次招聘通过笔试+面试方式进行，根据招聘岗位要求，对应聘人员资格条件进行审核，笔试、面试时间及地点另行通知。

饭店招聘零时工几名，干完就结账

K22酸奶草莓招聘兼职两名