岗位职责：负责财务数据的统计与整理 任职要求：年龄18-40岁，具备良好的沟通协调能力 行业经验：具有财务相关知识处理经验

宝鸡某单位招聘：文员数名 要求：本科学历，）、35岁以下 薪资待遇：工资面议 上班时间：8小时工作制，上五休二

岗位职责‌ 文件管理与行政支持：负责文档整理、会议安排、办公用品采购等日常事务。‌‌ 专业工作支持：协助财务对账、客户接待、数据录入等专项工作。‌‌ 跨部门协作：配合人事、财务等部门完成综合性事务。‌‌ 食品安全检测，文档整理输出等。 学历要求：大专及以上学历（文秘、行政管理专业优先）。‌‌ 技能要求：熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作能力。‌‌ 综合素质：沟通能力强、工作细致、具备团队协作精神。‌‌

主要负责办公室日常事务，简单电脑操作，工作简单易上手，记考勤。

岗位职责： 1、协助开展日常行政工作，如文件分类、资料存档及办公环境维护； 2、配合各部门间的工作衔接，保障信息传递高效有序； 3、参与会务组织工作，做好会议记录，并推动会议决策的执行跟进； 4、负责与客户及供应商的初步对接，保持良好的外部联络关系。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，行政管理或相近专业优先考虑； 2、熟练操作Office办公工具，具备一定的文字表达能力； 3、具备良好的沟通协调能力与团队意识，工作细致认真； 4、有相关实习或工作经验者优先，欢迎应届毕业生投递； 5、食品、医学检验或相关专业背景者优先录用

岗位职责：负责财务数据的统计与整理 任职要求：年龄18-40岁，具备良好的沟通表达能力 行业经验：具有财务相关知识处理经验

熟练掌握办公软件，具备基础制图及短视频制作能力者优先，赛鸽公棚电脑员岗位欢迎应聘。 长期招聘 提供食宿 年龄要求28至38周岁

（1）:轮岗学习与实践：依据公司人才培养方案，在关键职能部门开展系统性轮岗，全面掌握企业运营流程、组织体系及各模块核心职能，深度参与实际项目运作，夯实业务实操能力。 （2）:任务执行与目标达成：在轮岗过程中，配合各部门推进日常事务及专项工作，包括数据汇总分析、项目方案编制、新产品研发、精益化改进等，保障各项任务高效落实，支持团队阶段性目标实现。 （3）:问题发现与优化建议：积极识别业务运行中的薄弱环节，结合所学知识与实践体会，提出可行性优化建议，参与流程再造或创新课题，提升实战应对与综合分析能力。 （4）:职业发展准备：结合轮岗期间的表现及个人优势，培养期满后确定重点发展方向，为胜任核心岗位或管理储备角色奠定基础，逐步承担更具挑战性的职责。 任职要求： （3）:应届毕业生，大专及以上学历，性别不限。 （4）:专业范围：计算机类、机械工程、机械设计、机电一体化、大数据技术、物联网等相关专业。 薪资福利：月薪4K-6K，缴纳五险一金、提供交通补贴、免费健康体检、节日福利礼品

电脑系统录入，资料整理，做表格

岗位职责：财务统计 任职要求：18-40岁，有较好的沟通能力 行业经验：有过处理财务方面知识

蔡家坡高工资招聘 1. 操作工：5名 薪资：试用期3天8小时：120元/天，第四天开始23/小时，月综合7000左右 2. 二保焊:3名 47岁左右 薪资3天适应期，随后计件，多劳多得，综合薪资8000＋ 上班时间：8.00-20.00两班倒 地点：蔡家坡东二路 电话：

  ✈✈宝鸡法士特✈✈ 独家面试 注意⚠：上午10:00统一集合面试，有体检报告可直接入职。 【招聘要求】：18～50岁，男女不限，必须接受夜班，要求身体健康，责任心强，无不良嗜好。 【工作内容】：装配工：操作机台，辅助安装，工作简单，铸造工，清理废料，打杂为主。 【吃住情况】：厂门口租房，，协助租房子，水电费平摊，吃饭自理。 【工资待遇】：19元/每小时，包含1块钱餐补，试岗3天，每天100元，每个月28号发放上月工资。 【特别提醒】： 1⃣、必须携带身份证原件 3⃣、直接体检优先选择 注意⚠：，，提前30天申请离职，。。

菜丁壳微醺食堂星钻店：招聘热菜师傅，烧烤师傅（会烧鸟的最好），活简单，待遇从优面议！！！ 地址：宝鸡市高新四路星钻国际 电话☎ 私聊，非诚勿扰！！！！

招聘打杂 负责直播间跟播，配货补货，，做事勤快有耐心，性格外 年龄25~40 综合薪资：4800+200全勤，月休2天 V：（加了备注岗位） 岐山杨兴百货附近

宝鸡人民医院招帮厨工人，月休两天假，工资面议，吃住都管，联系电话

海淀区永丰大牛房附近 招聘保洁 能吃苦耐劳 服从安排熟练者优先录用 必须要犯罪证明 才能入职 年龄： 63以内 土年龄65之内 另外招聘 2名会用机器设备优先录用、 工作时间 早7:00一21：00 月休2天 不管吃住 工资5000，管住4500元。不管住 招聘1名文员 上班时间 早7一17：00点 年龄58岁以下男女不限 工资 5000每月休息2天 上班环保好 活轻松 不累 可以管住 联系：

文件管理员是负责组织、管理、维护企业或机构各类文件与资料的专业岗位，核心工作围绕文件的全生命周期展开。 其主要职责包括：对纸质、电子文件进行分类、编号、归档与存储；确保文件的有序存放和快速检索；监督文件的借阅、归还流程，保障文件安全与保密；定期对过期或失效文件进行鉴定、销毁或移交；同时协助更新文件管理相关制度，提升文件流转与管理的效率。 该岗位要求具备较强的细心与条理性，熟悉文件归档标准与保密规范，部分场景下还需掌握电子文档管理系统的操作技能。

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物流招文员，销售因业务发展，急招物流业务员，货车销售员，有工作经验者优先

找一个助理、文员，没有什么要求，负责系统的一些运行

招聘业务推广员，主要负责区域内电梯市场销售工作，维护老客户业主，挖掘新客户潜力。，年级40岁以内。

主要工作： 1.日常行政事务：办理办公用品的采购申请、领取及分发。 2.后勤管理：管理员工食堂、宿舍及门卫的日常运作，确保正常运转与监督落实。 3.维护环境：负责办公区域环境卫生与绿植养护，保持办公场所整洁有序。 4.会议及活动支持：协助组织公司会议并完成会议记录；配合开展年会等各类活动。 5.接待及差旅管理：承担来访人员接待工作，统筹员工出差期间的酒店预订、交通票务等事宜。 6.完成上级安排的其他任务。 任职要求： 1.大专及以上学历；***左右。 2.具备2年以上行政或后勤管理工作经验。 3.具有良好的沟通协调能力与责任心，工作细致、条理清晰。 4.熟练操作常用办公软件。 5.性格积极乐观，具备服务意识，能高效处理日常繁琐事务。 我们提供： ·薪资：4000元/月 ·福利：五险一金、免费工作餐、节日福利、带薪年假 休假：单休，法定节假日休息

岗位职责： 1、协助开展公司内部信息传递，确保各项通知准确、及时传达； 2、配合组织团队会议，负责会务安排、会议纪要整理及后续工作的跟进落实； 3、回应客户问询，维持良好的客户互动关系，并提供相应的行政协助； 4、参与推动企业文化建设活动，增强团队协作氛围与员工归属感。负责向客户讲解公司提供的材料类型及可实现的设计风格。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能高效处理各类沟通事务； 2、拥有较强的统筹协调能力与应变能力，适应多任务并行的工作节奏； 3、工作细致认真，责任心强，能够保证工作质量和执行效率； 4、具备良好团队合作态度，能融入快节奏的工作环境； 5、上班时间：早九晚六，午休两小时，月休四天； 6、薪资待遇：底薪四千元，含二百元全勤奖，提成与奖金另行计算

年龄30到50岁，身体健康，，品行端正，能吃苦耐劳，沟通能力强 薪资福利:工资面议

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福利待遇：综合薪资4500，， 带薪年假，婚假产假 工作氛围好，有下午茶，不定期团建

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前台工作

1.市场拓展 福利待遇： 1.享受法定节假日带薪休假 2.享有各类节日福利 3.提供新人入职带薪培训，全程室内办公 4.每月休息四天，法定节假日正常休息 5.配备员工食堂，用餐免费 工作时间：8:30-12:0013:30-18:00 薪资待遇：浮动底薪+提成+补助+缴纳社保，综合收入5000以上 工作内容： 在指定区域（可就近分配，如商超、社区等）开展宣传推广，收集潜在客户信息，解答患者咨询，协助预约到院就诊 任职要求： 不限经验，提供带薪培训及专人指导