
高薪销售
4000-8000元/月
销售专员经验不限大专及以上电话销售经验
岗位职责:
1. 开展销售业务,宣传和推广公司产品
2. 维护客户关系,确保销售指标的达成
3. 协助团队日常管理及销售数据的整理与分析
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达能力及销售实战经验
2. 能自主推进销售进程,具备扎实的市场洞察力
3. 主动配合团队协作,合力实现整体销售任务
销售专员带薪培训高提成+五险
5000-8000元/月
销售专员社保五险20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售直销基本坐班按单提成不接受居家办公房地产无经验要求退伍军人
【德佑文林小区店】
【贝壳平台“6星”门店】招聘:
【亮点】:入职有带薪培训,师徒带教。不发传单不摆摊。宝爸宝妈可以接送孩子,时间自由。
【岗位】:销售岗(新房+二手带看签约)、行政岗(线上获客,不需带看)
【薪资】:底薪加业绩高提成,,咸阳医疗、咸阳五险的待遇。每月5日发工资,无扣点和拖欠,公司现有20人,基本新人月薪3000-5000元,1年后老人月薪10000+,需要努力和优秀的你
【福利】:全网流量免费,不用自费端口,贝壳平台提供精准客户。
【工作时间】:早9晚6点,午休2小时,每周休息一天,休假时间自己调节。
【工作内容】:线上渠道进行信息推广和维护,专业解答客户咨询的房产问题,根据客户要求,寻找合适的房源,为客户提供优质的线下看房体验,负责客户的商务谈判,合同签署以及房屋的售后办理服务。
黄渠头+房产销售+就近分配
4000-6000元/月
销售专员1-3年学历不限
岗位职责:
诚聘:房产经纪人
学习能力强,不甘平庸
待遇:底薪4000
提成45%~75%
中国经纪行业正处于快速发展期,迎来历史性机遇,期待在最好的时代
遇见那个最拼搏的你
公司福利:
1. 个人福利:商业保险、带薪年假、精英社海外旅游、内外部培训课程、节日礼品
2. 孝敬父母:孝顺金发放、节庆送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”荣誉计划
3. 健康关怀:年度免费健康体检、关爱基金支持(含家属)
4. 团队活动:集体婚礼庆典、单身交友联谊、文体赛事、户外拓展训练
其他福利:
1、季度性大型表彰大会、丰富多样的文化体育活动、销售冠军年度大奖及每季度国内国外旅游奖励!
2、国家法定节假日享受节日物资发放,员工依法享有法定假期休息权益!
3、统一免费配备办公用品、工牌、司徽,保障日常工作顺利开展!
岗位条件:
1)年龄满20周岁以上,有同行业优秀经验者优先,统招大专及以上学历;
2)具备强烈的进取心,学习能力突出,抗压性强,勇于面对挑战,不畏艰难;
3)性格积极,作风务实,心怀理想,愿意通过自身奋斗实现人生价值;
4)工作热情高涨,具有良好的团队协作精神,有销售经验、客户服务背景或学生干部经历者优先;
5)市场营销、经济管理类专业背景者优先考虑。
6)语言表达流畅,普通话标准;富有亲和力,工作主动,心态乐观向上。
7)执行力强、正向积极者可优先录用!
三.【工作内容】
1、通过自主学习或参与企业培训,持续提升专业能力和业务水平;
2、主动开拓房源与客户资源,并进行系统化跟进维护;
3、查阅平台内房源与客户需求信息,完成精准匹配并安排看房;
4、与客户沟通需求、预约带看、上门拜访、洽谈协商、促成交易达成;
5、公寓、别墅等住宅类不动产市场需求旺盛,成就百万业绩经纪人触手可及。
【晋升机制】:
1、健全的职业发展路径(置业顾问→门店主管→区域经理→门店合伙人);
2、全面覆盖的房地产专业知识培训(涵盖政策法规、交易流程、按揭知识、营销技巧等),全程带薪培训,配备专人一对一辅导,资深经纪人带教新人;
3、表现优异者可加入“精英社”培养体系(雏鹰计划→雄鹰计划),助力逐步成长为管理人才!
4、推行合伙人机制,让出色的贝壳销售骨干实现自我创业,成为自己的主人!
销售
5000-10000元/月
销售专员社保保险生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限面销/陌拜基本坐班按单提成TOCTOGTOB
打造的大平台,在这里可以充分发挥你的独一无二的销售技能,取得你意想不到的收入。
办公室通知专员+双休+五险+主管指导
5000-10000元/月
销售专员社保生日福利年终奖经验不限学历不限不加班带薪年假双休
公司介绍:
公司专注于知识产权领域,业务涵盖专利申请代理、商标注册、版权登记等服务。集团旗下拥有500多名员工,并设有自有代理机构——铭泽代理事务所,在陕西地区知识产权行业中位列前三,属于大型知名服务平台。自主研发智易宝系统,助力业务高效开展。本岗位通过电话、微信、QQ等方式向客户推介公司产品,提升客户合作意愿,无需外勤,公司配备一定量客户资源,工作压力小,节奏轻松。
【岗位职责】
1.协助客户办理商标申请、专利申报、版权登记、软件著作权、高新技术企业认定、知识产权贯标等各类资质项目;
2.借助公司平台资源,主动对接潜在客户,推进商务沟通与合作达成;
3.持续维护客户关系,快速响应客户需求,提升服务满意度,落实定期回访机制。
【职位要求】
1.不限性别、不限专业,欢迎零基础人员加入(包括新手及宝妈群体,提供一对一指导);
2.性格积极向上,语言表达清晰,普通话流利;
3.具备良好的沟通技巧与协调能力,有责任心,态度端正,愿意在知识产权行业发展并长期成长;
4.学习能力突出,善于归纳总结,并能将经验灵活应用于实际工作场景。
【福利待遇】
综合薪资6-10K五险
1.团队年轻化,工作环境舒适,无外出任务,无加班文化;
2.享有国家规定的所有法定节假日及相关福利;
3.工作时间8:30-17:40,午间休息两小时,节假日照常休假;
4.多样化员工活动(团队建设、省内外旅游、生日聚会、优秀员工嘉奖),所有活动均安排在工作日且带薪参与;
5.每年组织一次免费全面健康体检,关注员工身心健康;
6.晋升通道公开透明:员工→主管→经理→总监(晋升周期依据个人表现而定)
高薪招合租房带看+精准客户+住房补助
5000-10000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限时间自由高提成定期团建零食下午茶
职位描述:(无经验要求)
公司专注本地合租房服务!不涉及买卖业务,非中介模式,无需应酬,不需发传单,不穿正装,不坐班,不加班,不打电话,工作轻松易上手!配备资深员工带教,零基础可入门!房源选择丰富,无额外中介费用,租金支付灵活(支持、押一付三、半年付、年付等)所有房源均支持三个月起租。租房为刚性需求,客户资源广泛,涵盖外来务工人员、71所高校应届毕业生,年轻群体沟通顺畅,成交周期短,成单效率高。
公司优势:
1.专注合租领域,不从事买卖,非中介性质,无地推任务,无需着正装
2.全程免收中介费
3.房源多样,付款方式灵活(、押一付三),租金实惠,面向广泛租客群体
工作内容:
1.在线上平台发布真实房源信息,提供租客咨询解答
2.梳理客户需求,匹配并核实合适房源
3.带领客户实地看房,协助完成租赁流程
作息时间:
上午9:30打卡,主动推进工作节奏,高效完成可灵活休息,月休4天(支持随时调休),法定节假日照常休假
薪资结构:
底薪5500元,每成功出租一间房提成800-1500元(不分户型与价格,按单计算)。业绩突出者每月可达成50单以上,收入上不封顶。公司设有内部晋升机制,成长路径清晰,晋升机会公平透明
福利待遇:
1.员工租房享受专属内部优惠
2.年假长达半个月
3.无需坐班办公,无业绩考核压力
4.每月定期组织团建活动,享有现金奖励、各类补贴,福利拿到手软
房产销售+高提成底薪+房源收益分成+晋升通道
8000-13000元/月
销售专员包住社保生日福利年终奖经验不限学历不限个人(To C)无经验要求
公司人事直招——欢迎咨询岗位!!!
不电销、不地推、不穿正装、不强制加班!!!
公司专注房屋租赁业务,重庆为总部所在地,主营单间及整租公寓!!!租客零中介费!
租金支持月付、季付、半年付等多种方式。
工作内容主要是负责房源出租~公司提供充足房源,在58同城、安居客房源端口(公司统一开通,无需个人承担费用),以及小红书、豆瓣、闲鱼等平台发布信息,客户主动联系,你只需对接沟通,安排并陪同客户实地看房,推荐合适房源,协助完成签约;
租房成交周期短,入职有2-4天系统培训,团队配备资深员工一对一指导,新人进入部门后通常在2-7天内实现首单突破。客户主要来自58、安居客等平台,会主动发起咨询或来电,属于被动式销售模式。无需着正装,所有公司自有房源均可由你出租。
提供住宿支持,公司另有福利房源可享;
发薪时间:每月5号发放薪资,18号发放提成(准时到账,从不拖欠);
上班时间:上午9点至晚上7点,中午11:30-13:00为午休时段,法定节假日正常休假,春节享受15天长假,每月享有4天自由调休假期,可连休也可拆分使用;
综合收入5000-8000元/月(无责底薪+每单绩效奖励300-800元,按最低标准5单计算,底薪加绩效即达4500元以上)+出租提成+管房业绩分红5%~35%(单套出租提成约800-2000元),每成功出租一套即可获得对应提成,出单奖与业绩提成同时享受,互不影响,开单即有回报;
新人前期月收入普遍在5000-8000元区间,熟练后3-4个月左右可达万元水平,设有成单王奖金1000元,另设月度、季度、年度优秀员工奖项,节日、生日均有福利补贴;
任职要求:
1.学历不限,性格积极乐观,具备良好沟通能力;
2.有无经验皆可,有强烈赚钱意愿者优先考虑;
晋升路径:
销售专员→主管→区域经理→城市总经理
表现突出者可破格提拔,最快三个月晋升主管
综合薪资8000起+晋升迅速+免费培训
8000-13000元/月
销售专员社保生日福利年终奖经验不限大专及以上面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)无经验要求
岗位职责:
底薪4000--5500+高额提成25%+奖金,综合薪资15000-30000,实习生第一个月在学习期薪资在6000-8000左右,公司安排带薪培训,有人带
1. 公司提供客户资源,市场方向明确,服务对象为中小型企业负责人或法人代表
2. 设有专业客户开发支持部门,工作压力小无业绩考核,入职初期提供系统性带薪培训,零经验也可胜任
任职资格:
3. 性别不限,中专及以上学历,仪态得体,年龄18-30岁,经验不限,欢迎应届毕业生及实习生加入
4. 语言表达流畅,普通话标准,具备基本沟通技巧和表达能力
5. 愿意突破自我,追求高收入目标,积极学习,踏实肯干
6. 具备良好的适应能力,工作认真负责
7. 具备团队协作意识,能承受一定工作压力
工作时间:
早九晚六,享受法定节假日及带薪年假
团队优势:
1. 写字楼办公环境,整洁舒适,设施齐全
2. 成交率高,提成比例达25%,行业领先,努力即可实现月入过万,坚持一至两年可购车,三年有望购房,公司提供购车补贴10000元
3. 团队成员以90后为主,年轻活力,氛围融洽,凝聚力强
4. 晋升机制完善,所有管理岗位均从内部员工中选拔产生
5. 生日福利、定期团建聚餐,享有国内国外旅游机会及社保保障
6. 奖励形式多样,包括红包、现金、电动车、iPad、苹果手机、大疆相机等实物激励
7. 设立孝敬金制度,根据个人业绩每月向父母账户发放500/700/1000元不等
8. 年终奖金等于全年累计发放孝敬金总额
职业发展方向:
员工——主管——储备经理——经理——总监——分公司负责人
工作地点:西安市、地铁2号线市图书馆利君V时代广场A座401室
高企申报专员
5000-7000元/月
销售专员社保生日福利经验不限大专及以上电话销售不接受居家办公网络销售无经验要求专利申请知识产权
职位描述:
1、通过电话或微信与客户保持高效沟通,准确把握客户需求;
2、定期回访老客户,及时响应咨询,并持续拓展新业务机会;
3、与合作客户保持常态化联系,巩固长期稳定的合作关系;同步收集潜在客户信息并开展对接,推动新客户转化,承接公司专利、商标、著作权等申报工作;
4、面向高校、科研院所、企业等主体定期开展专利挖掘及专业培训服务;
5、主要服务对象为高校教师、科研机构研究员、医疗机构医生及企业技术专家等群体;
6、全国百强代理机构,陕西省十佳知识产权代理所,连续六年位列陕西地区代理量前两名;
7、企业成立13年,全国设有18家分支机构,累计服务客户超10万;
地铁6、8号线木塔寺站附近,铭一知识产权集团总部所在地, exclusively由总部直管的商务团队,前半月双休,后半月单休,法定节假日全部休息,缴纳社保,交通便捷,办公环境宽敞达2400平,团队氛围融洽,无加班文化,福利优厚,团建、轰趴、电影节等活动均安排在工作时间内。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备良好的沟通协调能力,市场开拓意愿强,性格积极向上,有团队协作精神、责任心强且重视集体荣誉;
3、拥有知识产权行业经验或销售相关经历者优先录用;
薪资福利待遇:
1、底薪+业绩提成(10%-18%)+话费补贴+五险+法定节假日+带薪年假,享有销售大会专项奖励及高价值业务激励,月均收入8k-12k;
2、入职即享带薪系统培训,配备一对一导师指导;
3、全年享受所有法定节假日休假;
4、每年3、6、9、12月开放晋升通道,提供丰富团建活动、境内外旅游、生日派对、节日礼品、年度健康体检等多项员工关怀;
5、每年3月8日妇女节,女性员工可享半天假期;
6、每月初召开销售例会并发放奖金,定期兑现高价值业务激励;
7、每年组织一次海外旅行,国内旅行不少于两次;
8、年度盛典及季度英雄宴轮流在不同城市举办,优秀员工受邀参与。
晋升通道:
1、晋升机制公开透明:商务专员—高级商务—储备经理—商务经理—项目总监—商务总监—大区总监,七级人才梯队结构清晰,晋升路径全程公开,杜绝关系用人,管理层100%内部选拔,凭实力晋升;
2、综合薪酬=底薪+提成+公平晋升支持+完善培训体系+带薪年假+国内外旅游,每年省内出行不低于2次,省外出差旅游不低于2次,海外出行不低于1次。
客服业务员
5000-10000元/月
销售专员经验不限大专及以上现场客服全白班
岗位职责:
1、响应客户多渠道咨询,准确解答产品、价格、订单及售后等相关疑问;
2、处理客户投诉与建议,高效协调内部资源推进解决,提高客户体验;
3、整理回款异常项目资料,协助推进诉讼流程;
4、汇总客户对产品与服务的反馈信息,定期整理并提交相关部门;
5、负责合同谈判、签署、执行跟进及回款等销售全流程管理。
任职资格:
1、年龄23-35岁;
2、大专及以上学历,法律专业优先考虑;
3、了解招投标流程、合同谈判及工程项目跟进经验者优先;
4、具备较强的沟通协调能力、客户维护能力、商务谈判技巧及市场分析能力;
5、对建筑行业有热情,愿意持续学习,执行力强。
职位亮点:
【福利待遇好】入职即缴五险一金,享有季度调薪机会,固定薪资5500-12000元,销售提成1%-1.6%;
【培训专】提供岗前系统培训+业务培训+技能培训,助力能力持续提升;
【晋升快】实行季度薪级星级评定,半年度开展职级评估,发展空间广阔;
【平台好】行业领先企业,荣获国家高新技术企业、第五届西部(丝路)风云优秀明星企业、中国模板行业特级资质等多项荣誉;拥有十余年模板加工经验与成熟规范的管理团队,管理体系完善。
招搬运装卸工420一天,包吃住,满月津贴奖金6400
1.3-1.5万元/月
搬运工/装卸工包吃五险五险一金交通补助免费培训20人以上月结
招聘搬运装卸工,360/420天,每月10000-12000+!夜班补贴60一晚,10号发薪,准时发放,不拖欠。直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴
负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工作10小时。
年龄16-55岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,入职满30天奖励6400.
铲车司机长期1-2人月结
宝鸡市金台区招铲车/装载机司机,要求慬机械原理,会简单车辆修理,能搞电焊。
岗位职责:
1.负责铲车/装载机的安全、规范操作,按时保养,慬机械原理,会简单维修,会电焊作业。完成物料装卸、堆码、转运等日常作业任务
2.按照生产计划及现场调度指令,高效配合仓储、物流或施工环节作业
3.做好设备日常点检、清洁与基础保养,及时报告异常情况,保障运行安全
4.遵守厂区安全管理制度,佩戴劳保用品,杜绝违章操作
5.配合完成临时性搬运、场地整理及其他相关辅助工作
任职要求:
1.持有有效的特种设备作业人员证(N1或N2)或C1以上驾照。
2. 具备铲车/装载机实际操作经验,熟悉常见品牌设备性能与操作流程
3.身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或机械作业的疾病,能适应倒班或户外作业
4.责任心强,安全意识高,服从管理,具备基本沟通协调能力
5. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先
本地新厂年后开招保底10000+仓库物料自由岗+包吃住人走账清+小件包装
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
【年后开工奖5K,满月发放】
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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冲压工焊接
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1、冲压工 5名
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以上岗位需要有工作经验
陕西宝鸡宝鸡,西风酒厂,需要木工突击,工期半个月,工完清账,去的联系我。小工,李
建筑木工15-30天
宝鸡,西风酒厂,需要木工突击,工期半个月,工完清账,去的联系我。小工,李
化妆师化妆品销售
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2⃣、招聘‼‼招聘‼‼
✅、美妆运营,要求有经验,年龄20—40岁(男女不限)工资面议。
✅、招聘美妆销售专员,年龄: 20—45岁上班时间自由,待遇福利好,高额提成➕奖金,上不封顶。
✅、另招美妆品牌合伙人,公司,想赚钱的来。
详细了解
☎:
林清轩 护肤品店员/导购
4000-7000元/月
化妆品销售生日福利社保五险一金月结学历不限全职销售额提成门店销售TOC
岗位职责:
1、 促进个人销售任务达成
2、为顾客提供良好的护肤体验
3、会员开发与维护
4、维护门店产品陈列及卫生
5、保证店内货品安全
职位描述:
1、年龄:20-35岁
2、具有良好的销售意识和沟通意识
3、形象好,诚实开朗,有高度的工作责任心
4、具有专业美容院或同行业销售工作经验优先
专柜彩妆师
5000-10000元/月
化妆品销售包住社保五险月结学历不限全职免费提供技能培训,上班环境氛围感好销售额提成按单提成面销/陌拜门店销售基本坐班TOCTOGTOB
招聘信息~~~有意向的小伙伴可以私戳我
招聘玩奢专柜彩妆师
职位:专柜彩妆师 门店:(下沙金沙天街Vishin玩奢美妆店)
要求如下:
1热爱化妆品行业,渴望从事销售工作,有化妆品销售经验优先
2沟通能力强,服务意识好
3热情主动,学习能力强,有上进心,有责任心
福利待遇:
薪资:底薪+个提+奖金等=综合薪酬6k-12k
福利:五险一金,节假日福利,年假
有培训:专业产品培训及销售服务培训
化妆品导购
面议
化妆品销售月结需要经验全职
岗位职责:
1. 热情接待进店顾客,主动了解需求,提供专业、精准的商品介绍与搭配建议
2. 熟练掌握所售商品特性、价格政策及促销活动,及时解答顾客咨询并促成销售
3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常维护,保持柜台整洁有序、形象统一
4. 主动收集顾客反馈,协助门店优化服务流程与产品结构
5. 配合完成销售目标、数据录入及交接班等基础运营工作
任职要求:
1. 亲和力强,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 责任心强,能适应快节奏零售环境,具备基础抗压能力
3. 具备销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4. 学历不限,有相关行业从业经历或客户服务背景者更佳
5. 遵守门店规章制度,注重职业形象与团队协作
稳定客源新媒体营销+入职就开单,年后入职
4000-9000元/月
网络销售3-5人1年以下大专及以上电子商务零售/快消客户关系维护微信营销
兼职短期实习之后升学的我们不招哦!!
办公室办公下午茶,小零食听音乐,找个能陪着一起刷抖音的感兴趣的赶紧联系我吧!!!
岗位职麦:
1.熟悉公司产品,了解客户需求信息
2.在抖音小红书自媒体平台引流吸引粉丝客户寻找有意向都客户主动跟进并回访咨询客户,进行答疑,解决客户问题,提供高品质服务,促成签单,无需电销
3.维护客户,和客户建立良好的关系帮助解答客户;任职资格:
1.工作经验不限,专业性别不限;会打字即可2.18岁-28岁,接受小白无经验;
带薪培训:带新入职培训,在职进阶培训、不同知识板块培训:薪资详情
底薪+提成+全勤
新人入职一个月轻轻松松4000+;2个月后月收入在张-&K及以上我们的福利免费下午茶,每月团建,带薪培训,节日活动抽奖和红包,免费使用公司产品
我们的发展空间;
员工一组长一主管,公平竟争,不看工作时间和学历只看能力!总以为生活欠我们一个"满意"其实我们欠生活一个"尝试”上班时间:9:30-12:30下午:2:30-7:30
周日休;节假日休息
纺织品销售专员
5000-9000元/月
销售专员1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 开拓新客户资源,扩大棉纱产品的市场覆盖范围,重点面向针织、梭织等应用领域的目标客户群体。
2. 维系现有客户关系,定期对接客户需求,及时处理售后反馈,增强客户信任与持续合作意愿。
3. 掌握公司棉纱产品在原料成分(如棉、化纤、莫代尔、竹纤维等)、加工工艺(如针织、梭织、印染)及规格参数等方面的特点,准确传递产品价值。
4. 制定并执行销售策略,达成既定业绩指标,统筹订单洽谈、合同签署、回款跟进等全过程工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,纺织工程、市场营销、国际贸易等相关专业者优先考虑;
2. 了解棉纱品类划分、材质特性、生产流程及其适用场景。
3. 具备较强的客户拓展能力、商务沟通技巧和销售执行力,可独立推动成交闭环。
4. 能适应销售考核要求,接受高频客户拜访或出差安排(如参与行业展会等)。
5. 拥有良好的协作意识,能够与生产、质检、物流等部门顺畅配合。
纺织品销售专员
5000-9000元/月
销售专员1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 开发新客户资源,扩大棉纱产品的市场覆盖,重点面向针织、梭织等应用领域的目标客户群体。
2. 维护已有客户关系,定期对接客户需求,及时处理售后问题,提高客户满意度与持续合作意愿。
3. 掌握公司棉纱产品在原料成分(如棉、化纤、莫代尔、竹纤维等)、生产工艺(如针织、梭织、印染)、规格参数及适用场景方面的特点,准确传递产品价值。
4. 制定个人销售方案,达成既定业绩指标,负责订单沟通、合同签署、回款跟进等全过程执行。
任职要求:
1. 大专及以上学历,纺织工程、市场营销、国际贸易等相关专业者优先考虑;
2. 了解棉纱品类划分、性能特征、生产流程及其实际应用方向。
3. 具备较强的客户开拓能力、商务洽谈水平和销售实战经验,可独立推动成交转化。
4. 能适应销售考核要求,接受高频客户拜访或出差安排(如出席行业展会等)。
5. 拥有良好的团队协作意识,能与生产、质检、物流等部门顺畅配合。
销售业务员
4000-5000元/月
销售专员3-5人1-3年大专及以上渠道销售阶梯式提成销售额提成
岗位职责:1.负责医用钛、军工钛及锆、钽、钯等稀有金属材料的市场推广与客户开发,完成公司下达的销售目标2. 深入了解客户需求,提供专业的产品解决方案,参与技术交流与商务谈判
3.维护现有客户关系,定期跟进订单执行、交付及售后反馈,提升客户满意度与复购率4. 协同技术、生产部门推进定制化项目落地,及时传递市场信息与行业动态5. 规范管理客户档案、合同及回款流程,确保销售数据真实准确、可追溯
任职要求:
1.学历不限,材料类、机械类、市场营销等相关专业优先2.销售经验不限,有金属材料、医疗器械、军工配套或B2B工业品销售经验者优先3. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,责任心强,能适应短期出差
4.熟悉数字化办公工具,具备基本的数据分析与客户管理意识5. 认同高端制造与新材料产业价值,愿在宝鸡本地长期发展
销售专员(扶风)
2000-7000元/月
销售专员社保经验不限高中及以上企业服务企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
1.依托公司信息平台及优质客户资源,通过高效沟通为客户提供专业的财税咨询与服务;
2.负责收集潜在客户信息,并进行有效联络,积极拓展新客户群体;
3.通过电话或实地拜访方式与客户深入交流,精准把握需求,挖掘销售契机并达成业绩目标;
4.定期回访合作客户,维护客户关系,促进长期稳定合作。
岗位要求:
1.表达清晰,普通话标准,热爱销售工作,具备积极的从业心态;
2.拥有较强的学习意识与出色的沟通技巧;
3.意志坚定,反应灵敏,具备良好的适应能力与抗压能力;
4.具有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度,敢于突破自我,追求高收入目标。
岗位福利待遇:综合收入4k-8k(无责任底薪+提成),成单周期短,晋升空间广阔。
有志于长期发展会计方向者,可享免费会计课程学习机会,支持内部转岗,由资深会计一对一指导。
任职要求:
1.高中及以上学历,具备销售经验或团队管理经验者优先考虑;
2.具备良好职业操守,注重服务质量,拥有较强的团队协作精神及沟通协调能力。
岗位待遇:
1.综合底薪2500+提成,总收入随业绩提升上不封顶;
2.周末双休,法定节假日全部休息;
3.工作时间8:30—12:00 13:30—17:30;
4.节日发放礼品;
岗位福利:
1.严格执行国家法定节假日休假制度,高效办公不加班,适合宝妈兼顾家庭与职业成长;
2.提供定期与不定期培训及外出游学机会(含外省分公司交流学习与参观);
3.设立清晰的职业发展路径,纳入储备干部培养体系;
4.团队氛围和谐,办公环境轻松愉悦;
5.实行一线合伙人机制,每月参与利润分红,坚持按劳分配原则;
6.提供系统化会计专业知识学习支持;
社保+每日工作时间8:30-17:30,午休一个半小时,双休及节假日正常休息。
光伏开发业务人员
5000-6000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限面销/陌拜团购销售地推销售较多外勤按单提成TOC
开发凤翔,陈仓、渭滨、金台和高新业务
私域电商新媒体营销+快消品好成交
4000-9000元/月
网络销售
想稳定长期发展,不想找工作换工作
工作内容:
线上和客户主动沟通,引导到商城下单销售即可,不打电话不外跑。
主要做快消品,客户的重复购买率高,维护好客户
招聘要求:
1、性格开朗,心态好,有较强的沟通能力和良好的团队合作精神
2、95后,00后,乐观积极、敢于挑战高薪,底薪+提成+奖金(平均工资4000到9000)
3、为人正直,对父母孝顺
4、熟悉电脑,熟练使用网上社交工具、网购等操作
5、国家规定节假日带薪休假
6、生日公司会提供生日礼物
上班时间:上午9:30-12:30 下午14:30-19:30
【想创业,不想一辈子给别人打工的人】公司随着业绩晋升制度,达到公司的要求即可,就可创业做属于自己的事情,本条件不对外,只对内部员工
双休 五险 呼出营销
4000-8000元/月
电话销售社保生日福利3-5年高中及以上客户邀约软件/企业服务产品企业服务企业(To B)售前服务客户签约电话销售经验沟通能力强
岗位职责:
1. 从事电话销售工作,利用公司提供的固定资源,与客户保持高效沟通,挖掘客户需求,把握销售机会并达成业绩目标,定期联系客户并做好后续跟进。
2. 负责客户接待工作,为客户提供专业的财税咨询服务。
3. 协同参与商务谈判过程,推动合作达成并完成签约。
4. 开发与维护公司分配的客户资源,持续与客户保持良好合作关系,提升业务协作黏性。
任职资格:
1、热爱销售岗位,思维灵活、语言表达清晰,具备良好的亲和力、团队合作精神、沟通能力及人际交往技巧;
2、具有一定市场洞察与分析判断能力,注重客户体验,具备较强的服务意识和诚信品质;
3、心理素质佳,有意愿挑战高收入,能适应一定的工作强度与压力;
4、有财税服务、代理推广、销售或客户服务相关经验者优先考虑。
二、工作时间:
早8:30-下午18:00,午休12:00-13:30,周末双休,法定节假日正常休息
三、岗位福利:
五险、即时奖金、节日礼品、员工生日会、团建旅游,晋升空间广阔(公司90%的管理层来自内部提拔)
空调销售店员
3000-4000元/月
销售专员交通补助1-2人3-5年学历不限代理商销售较多外勤按单提成TOCTOB接受居家办公房地产企业服务对企业/机构(To B)销售经验退伍军人
至少需要3年以上空调行业从业经验,对家用风管机,多联机,热泵等产品熟悉。对宝鸡市四区八县熟悉。会开车,懂销售。男女不限。
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