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机电工维修钻机炮工煤矿掘进工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。 
煤矿皮带
黑龙江省龙煤集团鸡西矿业有限责任公司滴道晟和煤矿为国有重点煤矿,滴道晟和煤矿立井皮带区,现面向社会招聘(井下)员工 年龄要求 18-45周岁,工作内容(皮带机司机,干零活)井下平均工资6000-7000元,
铲车司机喷浆手
山东黄金莱州金矿招巷道喷浆人员,六名,(喷浆手两名,勾料人员四名)没有体力活,井下三百多米初工作,温度二十多度不热,斜井,上下班吉普车接送,多劳多得,喷浆手70一平方,其他人60一平方,8小时一个班,一个班10至15平方左右,一个班能赚600至1000元左右。条件,工人,身体健康,无高血压,无犯罪记录,50周岁以内。工资:每干完一个工段就验收,次月发工资,发工资之前可以预支工资,工资有保障。电话年后初六开工另招铲车司机四名,工资一万二台车司机一名,工资一万二以上车辆维修人员一名,要求懂电气焊,懂油路,电路的高手,工资两万
宣城宣州区宣城市全鑫矿公司技巧工程扩招下列井下矿山人员,电工2人,打眼工4人
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济南始发招聘A2线路驾驶员4名,全部是双驾线路要求:①45周岁以内,跑过快递物流线路(有油耗时效要求)熟练操作手机App,服从公司管理;②试车通过后入职需做体检(脑CT+心超+心电图)介意者勿扰;薪资:1.2-1.3w试车地点:济南安博物流园二期壹米滴答联系电话
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