#急聘装修业务专员 核心工作：开拓家装客户，对接咨询、邀约到店，推进签单 任职要求：20-40岁，沟通力强，有销售欲，经验不限（带薪培训） 薪资福利：无责底薪3500+，高提成，综合月薪8k-20k上不封顶 工作时间：9:00-18:00，每月4天公休 联系： 敢拼就来，收入不设限！

1．根据公司提供的客户资源与客户进行良好的沟通； 2．客户保险理赔报案第一时间负责理赔评估，理赔售后管理，以及保单续费通知； 3．为客户提供快速、准确与专业的查询及销售服务。

负责公司线上销售，不用上班打卡，按销售提成，不影响其他全职工作

【工作内容】 -负责KTV客户开发与维护，提升客户满意度和复购率； -通过电话、面谈等方式推广KTV消费产品及服务； -协助制定并执行销售策略，完成公司下达的销售指标； -收集市场信息，分析客户需求，提供个性化服务方案。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力和客户服务意识； -工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力； -熟悉KTV行业或娱乐相关领域者优先考虑。

1，销售人员岗位，需在上级主管的指导下按时完成既定工作指标，并能独立应对和推进所负责的各项任务。 2，负责开发公司环保建材类客户，积极挖掘潜在客户资源，达成个人及团队销售业绩目标。 3，负责销售合同的签订，协同并指导相关部门完成与销售服务相关的账务审核与记录工作。 4，结合市场销售情况与客户实际需求，为产品优化与研发提供可行性建议。 5，配合上级领导完成其他临时交办的跨部门协作任务。 任职资格： 1，大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 具备1-3年销售领域工作经验，有建材类销售经验者优先考虑； 3，掌握系统的销售方法与实战技巧，熟悉市场营销运作流程，具备渠道开拓能力； 4，具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及一定的团队协作意识； 5，富有进取心，热爱销售工作，对建筑、新型环保建材行业有浓厚兴趣者优先录用； 6，自有车辆，持有有效驾驶证且具备熟练驾驶技能。 具有工程建材、路基材料、市政建设等相关行业背景，或有意长期发展于该领域的求职者欢迎投递，公司将重点考察并优先录用。

会电话销售、面销、门店/柜台销售、性格开朗热情有一定销售能力

只要你相信自己的实力，就别辜负这独一无二的青春时光！梦想不等待，加入我们，一起实现职业突破 薪资待遇：岗位薪资+提成+绩效+岗位补贴 6000—10000+ 福利：节日假期福利、带薪年假、生日蛋糕、定期团建、节日礼品 社会保险：五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险） 上班时间：早八晚六、月休四天 联系电话：***********（微信同号） 任职要求： 1. 性格积极乐观，待人热情细致，具备良好沟通能力，有相关经验者优先考虑。 2. 能力突出者学历可适当放宽条件。 3. 渴望获得高收入及广阔发展机会者优先录用。 4. 性格外向，乐于与人交流互动。 5. 应届毕业生、退伍军人优先录取。 职责： 1. 全面分析公司销售产品，涵盖核心卖点、定价机制及市场竞争格局；结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2. 制定并执行营销方案，确保完成既定销售目标； 3. 开拓新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4. 汇总行业动态与市场信息，为决策提供支持。 要求： 1. 具备优秀的沟通表达、团队协作及问题处理能力； 2. 性格阳光向上，抗压性强，行动力强； 3. 热爱销售事业，并愿长期深耕于此领域； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额计提提成

负责西安市内中小型超市、便利店等终端市场的开拓与日常维护。 招聘职位：业务员5名 薪资待遇：底薪+话费补贴+保险补贴+交通补贴+全勤奖 综合收入5000--10000元，上不封顶 福利待遇：配备车辆用于门店拜访，法定节假日按规定休息。 1、具备良好的沟通协调能力。 2、性别不限，年龄不限。 3、工作积极主动，执行力强。 4、能吃苦耐劳，动手能力突出。 5、接受零经验入职。 6、不接受兼职人员。 电话：***********

工作内容： 1. 公司提供客户资源，通过电话方式邀约客户到店 2. 客户到店后由专业设计师对接服务，后续只需等待签单完成并核算实际业绩 3. 公司已对接部分小区样板间项目，需配合外出进行客户拓展 4. 销售模式灵活自主，可根据个人特点自由选择适合的方式开展工作 薪资待遇： 1. 无责任底薪2500元+房补+提成（6%+1%）+社保+节假日福利+公司统一组织团建+晋升机制+业绩达标奖金+年中年末旅游+带薪年假 2. 工作时间09:00-18:30，中午休息2小时，每周休四天 3. 次年基本底薪根据当年全年业绩调整，若全年业绩达150万元，次年底薪为5916元；全年业绩达200万元，次年底薪为9166元 4. 公司实行周发提成制度，当月产生的工资与提成均在当月结清，不拖欠不扣留 工作要求： 1. 年龄18-40岁，能接受电话销售工作形式，具备较强抗压能力 2. 性格积极乐观，有责任心，做事踏实认真 3. 主动性强，具备良好的沟通能力和学习意愿

美的光伏柞水分公司，诚聘销售精英，主要负责柞水县各乡镇的光伏安装与农户洽谈，收集有意向的农户信息，洽谈合作。无需经验，无需学历，有车即可，新手小白翻身的机会，男女不限，咱们的结算价格高，施工速度快，售后服务好，期待你的来电与合作。

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水晶珠宝首饰设计师--时间水晶 网红水晶珠宝饰品店，水晶手链手串首饰设计制作。 1、根据时尚界最新潮流款式，以及传统经典款式，进行水晶相关手链手串首饰创新创意设计制作。 2、根据顾客要求为顾客改手链手串手围、添加相应配饰。 3、完成领导店长安排的其他工作 要求： 1、熟悉时尚潮流动向，特别是水晶相关手链、手串、手镯、项链、耳钉等饰品潮流款式。 2、熟练掌握首饰设计制作，特别是水晶手链手串设计制作。 3、有创新创意设计能力，紧跟时尚潮流款式。 “时间水晶”--公司新品牌事业部，欢迎您的加入！ "时间水晶"强调每一块水晶的独特性，品牌价值体现在稀缺与专属，让消费者感受到自己拥有的是独一无二的物品。 水晶能够传递能量和带来心灵的疗愈。“时间水晶”让消费者通过水晶的力量，找到内在的平静与力量。(Inner peace) “时间水晶”为消费者提供个性化的水晶定制服务，使每个客户都能表达独特的自我。 愿景 为精致生活和灵性成长的追求者提供独特的水晶体验，每一件产品都精致、限量，带来内在的平衡与宁静，成为少数人的独特收藏。 使命 成为一个深受少数人珍爱的精品水晶品牌，通过每一块精心挑选的水晶传递时间的力量与治愈的能量。

水晶首饰设计师 --时间水晶 网红水晶珠宝店，水晶手链手串首饰设计制作。 1、根据时尚界最新潮流款式，以及传统经典款式，进行水晶相关手链手串首饰创新创意设计制作。 2、根据顾客要求为顾客改手链手串手围、添加相应配饰。 3、完成领导店长安排的其他工作 要求： 1、熟悉时尚潮流动向，特别是水晶相关手链、手串、手镯、项链、耳钉等饰品潮流款式。 2、熟练掌握首饰设计制作，特别是水晶手链手串设计制作。 3、有创新创意设计能力，紧跟时尚潮流款式。 ………… “时间水晶”--公司新品牌事业部，欢迎您的加入！ "时间水晶"强调每一块水晶的独特性，品牌价值体现在稀缺与专属，让消费者感受到自己拥有的是独一无二的物品。 水晶能够传递能量和带来心灵的疗愈。“时间水晶”让消费者通过水晶的力量，找到内在的平静与力量。(Inner peace) “时间水晶”为消费者提供个性化的水晶定制服务，使每个客户都能表达独特的自我。 愿景 为精致生活和灵性成长的追求者提供独特的水晶体验，每一件产品都精致、限量，带来内在的平衡与宁静，成为少数人的独特收藏。 使命 成为一个深受少数人珍爱的精品水晶品牌，通过每一块精心挑选的水晶传递时间的力量与治愈的能量。

辅助设计师完成珠宝的3D建模，要求对美学，珠宝工程力学（珠宝极限工艺）等领域精通技能，有珠宝设计经验，能与制造镶嵌团队合作。本公司是国内顶奢珠宝品牌，需要高精尖的珠宝设计人才，可带数个实习生 薪资12-20k，交上海市五险一金，带薪年假7+n，保证双休及所有节假日休息，工作时间早9:30-晚5:30，偶尔可能需要加班。对于尖端人才公司可给期权 实习期短至今年春节前，如若合适，春节过后新年开工2周内可完成转正

岗位内容： 1.负责珠宝产品的原创设计，根据品牌定位、市场趋势及用户需求，完成从概念构思到设计草图、效果图的全流程创作。 2.结合珠宝材质特性及工艺要求，优化设计方案，确保设计兼具美学价值与生产可行性。 3.参与产品需求研讨，配合产品团队梳理设计方向，根据市场反馈、竞品分析迭代设计思路，提升产品竞争力。 4.对接生产/供应链团队，提供设计说明及技术参数，跟进样品打版过程，调整优化细节，确保样品与设计方案一致。 5.整理设计档案，归档设计图纸、素材及工艺说明，维护品牌设计风格的统一性。 6.输出产品卖点、培训资料，配合营销活动与销售推广，确保产品卖点有效传递。 任职要求 1.本科及以上学历，珠宝设计、首饰设计、工艺美术等相关专业，3年以上珠宝行业设计经验，有婚嫁系列/轻奢饰品/古法金等特定领域设计案例者优先。 2.精通珠宝设计专业技能，熟练使用PS、Ai、CAD、Rhino、JewelCAD、ZBrush等设计软件，能独立完成从草图到效果图的制作，具备手绘功底者更佳。 3.熟悉珠宝材质特性、常见工艺流程，了解生产环节的成本控制要点，能平衡设计创意与落地可行性。 4.具备敏锐的时尚洞察力，能捕捉国际珠宝趋势、流行元素，结合品牌调性转化为原创设计，有成功上市的爆款设计案例者优先。 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效配合产品、供应链等团队推进项目，能适应设计周期要求。

本岗位主要从事商用智能洗碗机的租赁与销售业务，产品广泛应用于各类餐饮门店及企事业单位食堂 一、招募职务名称：区域经理 二、岗位职责： 负责餐饮门店、食堂等客户的实地拜访，开展市场拓展及客户关系维护工作 三、任职要求： 1.具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件； 2.有市场开拓及销售经验者优先考虑； 3.拥有地推或直销相关从业经历者更佳； 四、薪资福利： 1.底薪4000元+高比例提成+长期流水收益+公司专项奖励，一线员工中80%综合月薪在9000-15000元之间，表现优异者月收入可达20000元以上！ 2.入职即签订正式劳动合同，并按规定缴纳五险； 3.享受国家规定的带薪年休假及法定节假日； 4.工作时间安排：实行钉钉打卡制度，需按时完成每日签到任务

招聘兼职电销人员，工作时间自由，工作时间不限

【谁想来我司？没人举手吗？这是道送钱题啊！】 销售，本身就是挑战高薪的职业！ 在这里，我们为您提供实现梦想的舞台！ 如您具备跨境岗位丰富经验，薪资可按期望面议！ 工作内容： 1、能独立通过邮件、电话、聊天工具等方式开发客户 2、负责与客户沟通商务条款、签订合同及后续业务跟进，维护新老客户关系，挖掘客户潜在需求 3、严格遵守公司销售制度与管理规范，确保流程合规 4、完成上级安排的临时性协助任务 5、每日开展电话销售工作，公司提供客户资源支持 岗位要求： 1、具备一定的市场分析与判断能力，服务意识强 2、性格外向，积极进取，沟通表达顺畅，抗压能力强 3、表达能力突出者，无经验亦可，公司安排专人带教 我们的优势： 1.关于作息：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，标准8小时，享国家法定带薪假期 2.关于薪资：底薪3000元+高额提成（综合收入1万元以上，上不封顶） 3.关于福利：节日礼品、生日聚会、团队建设、员工旅游等一应俱全 4.关于奖金：设有周/月业绩奖、开户奖励、推广奖、询盘激励、年终奖金等多项奖励 5.晋升通道：业务专员→业务主管→业务经理→业务总监 6、电话***********

岗位职责: 负责度小满线下业务的市场拓展与推广工作 任职要求: 具备金融行业或销售相关工作经验者优先 岗位福利: 入职即缴纳五险一金 薪资结构: 无责任底薪+季度评级工资+高比例提成+实物或现金奖励+节日福利+季度团队建设活动！ 专属导师带教 团队氛围融洽 可观的余额管理分润收益

大量招聘

招聘：播 女装招聘导购 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责女装店铺的日常销售工作，为顾客提供专业、热情的购物体验，精准推荐适合的商品； 2. 熟悉公司产品知识，主动介绍品牌理念与穿搭搭配技巧，提升客户满意度与成交率； 3. 维护老客户关系，建立长期信任，积极收集客户反馈并优化服务流程； 4. 完成门店销售目标，参与促销活动执行，保持陈列整洁美观，营造良好的购物环境； 5. 配合店长完成库存管理、收银结账及日常运营支持工作。 任职要求： 1. 年龄18-35岁，形象气质佳，有亲和力，具备良好的沟通表达能力； 2. 有一年以上零售或导购工作经验者优先，无经验可培训上岗； 3. 对时尚敏感，热爱女装行业，具备一定的审美能力和穿搭意识； 4. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排； 5. 学历不限，身体健康，能长期稳定工作。 福利待遇：缴纳社保，提供带薪培训、晋升通道及团队关怀，优秀员工享有年终奖金。

全友全屋定制设计与整体装修方案设计

本岗位主要从事商用智能洗碗机的租赁与销售业务，产品广泛应用于各类餐饮门店及企事业单位食堂 一、招聘职务名称：区域经理 二、岗位职责： 负责餐饮门店、食堂等客户的实地拜访，开展市场拓展并维护良好的客户关系 三、任职要求： 1.具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，综合能力突出者条件可适当放宽； 2.拥有市场开拓及销售实战经验者优先考虑 四、薪资福利： 1.月薪由4000元底薪+高比例提成+持续性流水收益+公司专项奖励构成，一线员工中80%月收入区间为9000-15000元，表现优异者月收入可超20000元； 2.入职即签订正式劳动合同，并按规定缴纳五险； 3.享受国家规定的带薪年休假及法定节假日； 4.工作时间安排：采用钉钉系统进行日常考勤管理，需按时完成签到任务

需要有建材销售经验

本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业，适用于广大餐饮客户单店、连锁店；学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。 一、招募职务名称：区域经理 二、区域经理岗位职责： 1.负责连锁餐饮品牌客户的开拓和深挖，对客户进行考察、洽谈、评估，能抓住客户需求和痛点，并给予解决方案； 2.根据客户需求，结合店铺实际情况，制定相关连锁餐饮品牌大客户销售政策和策略； 3.完成与大客户的前期沟通、招投标、签约合作、后期维护等全流程服务； 4.处理各类活动、价格调整、到期续签、回款等日常运营事物； 5.维护好重点合作伙伴的长期合作关系，加强与连锁餐饮客户关键决策人员的良好沟通； 6.充分了解竞争对手产品情况，做好竞品分析，为公司产品研发和销售策略提供基础数据，并及时、准确、完整向公司反馈； 7.与各地区区域经理合作完成连锁餐饮客户在当地的开拓和售后维护工作，及时解决客户问题； 8.认真进行客户分档管理； 9.开发潜在餐饮单店小客户； 10.认真执行公司领导安排得所有其他工作 三、任职要求： 1.有两年以上销售经验、地推，陌生拜访直销工作经验或对应餐饮销售行业从业背景者优先考虑 2.有创造力，性格开朗,有亲和力,感染力。善于与人交流,作风务实,具有较强的自驱力,具有较强的抗压能力及健康的解压方式 3.优秀的谈判能力和沟通协调能力，能熟练运用办公软件（Word、Excel、PPt）； 4.执行力强，有极强的责任心和服务意识，坚韧不拔，吃苦耐劳，乐观勇敢； 5.推广公司形象，传递公司政策和信息，树立良好的企业形象； 6.深入理解公司相应的销售政策； 7.有两年以上的销售经验，地推，陌生拜访，直销工作经验或对应餐饮行业从业背景者优先考虑； 8.能适应外地客户开发。 9.大专历以上，本届毕业生！ 10.年龄****** 四、薪资福利： 1.无责任底薪4000-6500+高额提成+公司奖励，综合薪资9000-15000，较努力者月薪可达15000以上！ 2.入职签订正式劳动合同，缴纳五险 3.每年享受国家规定的带薪年假，法定节假日等 4.工作时间为上午十点，下午六点。 五、工作地址： 主要在当地市范围内再行安排，每周开会2次公司报到，其他时间不用到公司报到以钉钉电话会议汇报工作。 【优势】：90%以上人员目前在职2-3年以上，因企业和产品类型 长期合作共赢销售综合岗位，涉及到前端市场开发，中期合作，后期维护，更多需要长期合作. 【收入水平】：按照2023年整年平均每人收入状况平均月薪达15000元/月人员占比90%以上，优秀人员最高可达月薪平均24000元. 【流程】：城市端面试—》人事部复试—〉准备资料办理入职—》有薪5-7天试岗—〉试岗通过后正式合作培训.—》安排师傅. 【职业发展】C级区域经理-B级营销经理-A级城市经理-大区销售总经理-总部销售总经理-合伙人 如果你找不到好的项目， 如果你的能力得不到施展， 如果你的才华得不到想对应的报酬， —加入我们 为更美好的明天而战。 有意者 欢迎咨询，我们会尽快安排面试 菩提树智能清洗有限公司