市场经理主要负责推动平台在特定区域或业务线的市场增长，核心职责围绕用户获取、商户合作、品牌推广等展开，具体如下： 核心职责 1.市场策略制定与执行 -结合区域或业务特点，制定本地化市场策略，比如针对商圈、校园、社区等不同场景设计推广方案，提升平台渗透率。 -跟踪策略执行效果，通过数据分析调整方向，确保达成用户增长、订单量提升等目标。 2.用户增长与运营 -策划拉新、促活活动，比如发放优惠券、联合商家推出套餐等，吸引新用户下单，提高老用户复购率。 -分析用户行为数据，定位高价值用户群体，针对性优化用户体验。 3.商户合作与管理 -拓展本地餐饮、生鲜等商户入驻，洽谈合作方案，维护良好合作关系。 -协助商户提升运营效率，比如指导商户优化店铺页面、参与平台活动，提升商户单量。 4.品牌推广与活动策划 -组织线下推广活动，如商圈地推、社区宣传等，提升饿了么在当地的品牌知名度。 -结合节日、热点策划营销活动，如红包雨、满减活动等，刺激用户消费。 5.数据分析与竞争应对 -监控区域内订单量、用户增长率、商户活跃度等数据，评估市场表现。 -分析竞争对手动态，制定应对策略，保持市场竞争力。 薪资待遇：试用期3000底薪+1000绩效 转正2000底薪+3000绩效 工作时间：早9晚6点30 做六休一

岗位职责： 1、主动迎接到店客户，清晰讲解Aito车型亮点，积极引导试驾安排，确保客户获得优质服务体验； 2、维护良好的客户互动关系，配合销售主管组织试驾活动，通过卓越服务促使潜在客户自发推荐日产新能源汽车； 3、带领客户完成aito车辆试驾流程，保障试驾过程安全且体验感出众； 4、为已购车的Aito用户提供持续性的高品质客户服务支持； 5、持续关注行业动态，及时掌握市场与产品最新信息； 6、有效收集符合条件的潜在客户信息，助力销售推进并达成门店业绩目标； 7、其他职责：依据业务发展需求，执行上级交办的其他相关工作任务； 8、具备直播运营经历者优先录用。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧与客户服务意识，始终保持积极饱满的工作状态； 2、能够准确理解并传达业务要点及技术内容； 3、具有强烈的团队协作精神，能作为稳定可靠的成员融入集体； 4、可接受周末轮班安排，有零售行业或高端客户销售背景者优先考虑； 5、持有中国大陆有效驾驶执照。 职能类别：销售产品专家 能力突出者可适当放宽条件

岗位职责： 1、主动迎接到店客户，详细介绍Aito品牌优势并积极引导试驾，确保客户获得优质的服务体验； 2、维护良好的客户关系，配合销售主管组织试驾活动，通过卓越服务体验促进客户自发推荐日产新能源车型； 3、带领客户完成aito车辆试驾，确保试驾过程安全且体验感出色； 4、为现有Aito车主提供专业、高效的售后服务支持； 5、持续关注行业动态，及时掌握最新市场与产品信息； 6、有效收集符合条件的潜在客户信息，助力门店达成销售任务； 7、其他职责：根据业务发展需求，执行上级安排的其他相关工作。 8、具备直播经验者优先录用。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，始终保持积极的工作状态； 2、能够准确理解并清晰传达业务内容及技术要点； 3、具有强烈的团队协作精神，能稳定发挥团队成员作用； 4、可接受周末上班，有零售行业或高端客户销售经历者优先； 5、持有有效的中国驾驶执照。 职能类别：销售产品专家 能力突出者可适当放宽条件

运营专员： 【工作内容】 1、与客户建立良好关系，通过商务沟通了解客户基本信息，赢得客户信任并完善客户资料； 2、明确并核实客户需求，提供基础支持及推广服务（包括推广方案制定与实施），准确传达平台核心价值； 3、负责客户的持续维护与跟进； 3.1 定期进行客户回访，开展账户诊断工作； 3.2 根据客户推广效果进行数据分析，及时提出优化策略； 3.3 结合客户反馈进行评估与分析，调整推广方案，实现持续改进； 3.4 持续收集、整理、分类和归档问题与需求，深入挖掘客户潜在价值； 4、多维度采集、汇总、分析运营数据，并加以应用；定期输出典型客户案例； 5、深入了解客户业务发展情况，识别其他潜在服务需求（非当前业务范围），做好信息整理与上报； 6、协同市场部门推进品牌宣传及市场活动的执行落地； 7、高效完成上级交办的其他工作任务； 【任职资格】 1、本科及以上学历，年龄20-28岁； 2、普通话标准，表达生动有感染力，性格积极乐观，擅长人际交往，具备良好的沟通能力和抗压能力； 3、学习能力强，具备出色的提案能力，富有团队协作精神，能主动配合领导与同事完成各项工作； 5、熟练使用Excel、PPT，掌握修图工具，具备较强的理解与学习能力； 职位福利：绩效奖金、全勤奖、交通补助、节日福利 职位亮点：享受法定节假日，具备完善的晋升机制

1、做的主要是电商，网店 2、时间自由，每天2-3h 3、现成方法可快速上手见效果 4、不接受坐班摸鱼，没有执行力，没有干事的心态 5、场地自由，干好每天的事情就行 6、对电商这个领域感兴趣的，想干一番事业的7、你的地盘你做主：完善的平台和运营方法，扩展人脉圈 8、有一定的门槛，公司提供成熟的运营与长久的服务方法，助力效果拉满 9、有创业经验或创业想法的精英人士优先

年前想稳定工作的看过来~ 17年老企业，不封顶薪资，公平晋升，能者上如果你想要轻松、活跃的工作氛围，我们有~~~，氛围嘎嘎好如果你想要透明、公开、公平的晋升制度，我们有!!!时间: 9:00-12:30,14:00-18:30上六休一国定节假期带薪休息工作内容: 通过线上与客户沟通，根据客户具体情况推荐合适的产品，以及后期维护客户即可晋升: 专员-精英(可带组员)--组长(带组员，享受小组分红)--主管(享受团队分红)--创业合伙人晋升通道公平公正公开，我们公司是没有空降高层的，都是从普通员工晋升上来的，公司非常注重家人文化以及员工的成长，小伙伴们都非常好相处!!!

1、根据销售计划制定各封装外形的年度及月度封装计划，并于每月规定日期前提交至生管部门，以便开展月度封装产能与材料筹备工作； 2、结合动态调整的产能需求、库存状况及在制品情况，每周统筹安排封装下单及其优先级； 3、落实月度销售计划所需的备货工作，合理管控库存上下限； 4、推进自主新产品的项目进程至PP阶段，并持续推动转PP后的量产推广进度； 5、负责相关数据的分析与整理工作； 6、参与信息流程的优化改进； 7、负责部门流程制度的建立、完善、优化及执行监督； 8、完成上级交办的其他工作任务。

1.负责京东、淘宝、拼多多等电商平台的运营 2.有相关工作经验者优先

工作职责: 1、负责公司公众号、小程序、抖音、小红 书、微博等账号运营，提升曝光; 2、制定新媒体运营策略，包括内容选题策 划、文章撰写、发布把控等; 3、研究新媒体平台及竞品的内容生产和运营玩法，优化运营方案; 4、监控每周数据，通过数据分析，优化运营策略，提升互动和曝光率。 招聘要求: 1、大专及以上学历，1-2年以上新媒体运营经验; 2、有过公众号及其他媒体平台的运营经验具备一定的数据分析能力; 3、扎实的文笔，擅长品牌稿、自媒体软文:能够准确提炼品牌价值或亮点; 4、性格开朗，不惧沟通，认真负责，热爱学 习与挑战; 5、配合部门活动推广的文案输出及发布推 公司。

（不招短期工，寒暑假工请勿打扰） 朝十晚八，每周休息两天，工作氛围轻松自由，操作简单易上手；零经验也能快速适应哦~ 主要工作内容： 负责公司旗下多款游戏产品的线上推广与运营；通过在线方式引导玩家，提升游戏内互动氛围，促进有效沟通，增强玩家粘性。 配备专人带教，提供系统化培训与学习支持 任职要求： 1.热爱新鲜事物，追求自由工作模式，平时爱玩游戏，对游戏有一定认知 2.做事踏实认真，懂得照顾自己，下雨知道避雨，饿了记得吃饭 3.公司提供无责任底薪2000元+200全勤奖+500绩效奖金+1000绩效奖励+高额提成（综合收入4000以上，上不封顶）

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

有没有打水钻孔的？打一个空调柜机，砖墙不用保护，高新区桃花园附近速战速决，有的抓紧联系

请帮我招聘木工、瓦工，钢筋工，水电工，挖掘机司机，焊工、油漆工、钳工、铆工、管道工，泥工，贴砖师傅等若干名，工作地址：安康

发恩德三利公司招扒渣机师傅3名，四不像司机6名有意向的张总细聊，电话<br>招聘条件/岗位职责:<br>1. 审验备案复审该配合的配合<br>2. 按图纸和交底干到位，别跑偏<br>3. 开工前查车况、油水制动，不合格不开<br>4. 干完自己先看看、该改的改、再交验

岗位职责： 1. 负责医院医生账号（公众号）的内容创作与发布； 2. 根据医生个人特质及平台运营规范，规划个性化内容策略（重点聚焦主任案例与医学科普），展现主任的专业技术与人文服务； 3. 撰写患者诊疗案例，需掌握***备孕、生育、妇产等相关基础知识，结合拍摄的医生素材及与医生沟通获取的信息，作为内容创作依据； 4. 借助AIGC工具辅助内容生成，提高内容生产效率与创意水平； 5. 工作任务：每日产出内容2-5篇（可根据内容复杂度适度调整）。 任职要求： 1. 具备公众号内容运营经验； 2. 信息整合能力强：善于从多渠道挖掘并提炼有效素材； 3. 实操能力佳：能独立完成图文简单处理（视频剪辑有专人支持）； 4. 有医疗、医美或大健康领域运营经历者优先考虑。 福利待遇： 1、综合月薪6K-8K； 2、缴纳五险（养老、生育、失业、工伤、医疗）； 3、提供三餐免费+免费住宿，不住宿者每月补贴400元； 4、生日红包、全勤奖、工龄工资（每年递增100元）； 单休。

岗位职责 1. 资料编辑与维护： - 承担产品信息（标题、描述、关键词）的法语翻译、审核及本地化调整工作； - 更新并管理产品页面的图文内容，确保符合亚马逊平台规范及法国市场用户偏好。 2. 产品上架与维护： - 配合完成商品发布、类目归集及基础Listing优化操作； - 跟踪库存情况，协助解决订单异常相关事宜。 3. 基础运营支持： - 协助开展站内基础推广任务（如关键词广告设定、促销活动搭建）； - 跟进销售数据变化，整理基础销售报表（如访客量、转化表现）。 岗位要求： 1. 法语专业应届毕业人员； 2. 熟练掌握Office办公工具（具备Excel数据处理能力者优先）； 3. 对电子商务领域有初步了解，可接受无经验，但需具备积极学习态度。

岗位要求： 1. 具备相关专业专科或以上学历。 2. 熟悉本地门店线上运营方法，掌握抖音来客、美团、大众点评等平台的数据化管理，具备提升门店评分经验者优先。 3. 能够有效分析商家预约套餐，优化团购策略及门店页面展示者优先考虑。 4. 拥有自媒体短视频及小红书运营经历，具备夜店类线上推广方案制定能力者优先。 5. 熟练操作大疆稳定器与微单反相机者优先录用。 6. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏。 试用期三个月 办公地点不在KTV内部，而是在相邻的独立工作室 工作时间：13:00-22:00 每周单休 提供午餐和晚餐

一、岗位职责 负责品牌产品爆款内容创作，涵盖广告语、宣传文案、推广软文及短视频脚本，打造高传播性文字内容。 深入挖掘产品卖点，提炼核心价值主张，构建清晰且具吸引力的产品表达体系。 撰写并优化产品详情页、品牌主页及活动页面文案，提升页面转化率与视觉体验。 参与品牌营销活动策划，提供活动主题文案、宣传语及相关物料的文字支持。 跟踪内容数据表现，持续调整文案风格与表达方式，提高点击率与转化效果。 二、任职要求 大专及以上学历，广告、中文、新闻、新媒体等相关专业优先考虑。 1年以上品牌运营、内容文案或新媒体运营相关工作经验。 具备扎实的文字功底，逻辑清晰，语感出色，擅长撰写爆款文案、提炼产品亮点及故事化表达。 熟悉产品文案、详情页及活动文案的写作逻辑，有成功爆款案例者优先。 具备基础审美能力，能与设计团队协作完成页面图文呈现，了解用户心理者更佳。 执行力强，细致认真，能高效处理多项任务，适应快节奏工作环境。 三、加分项 具备电商产品文案、详情页优化或短视频脚本文案经验。 掌握基础排版技能，了解内容运营与流量分发逻辑。 自带可验证的爆款案例，能快速独立输出高质量内容。 单双轮休 + 法定节假日 + 五险一金 + 包吃 + 工龄工资 + 超多福利

一、岗位职责 负责品牌产品爆款内容创作，涵盖广告语、宣传文案、推广软文及短视频脚本，打造高传播性文字内容。 深入挖掘产品卖点，提炼核心价值主张，构建清晰且具吸引力的产品表达体系。 撰写并优化产品详情页、品牌主页及活动页面文案，提升视觉体验与转化效果。 参与品牌营销方案策划，输出活动主题文案、宣传文案及相关物料文字内容。 跟踪内容数据表现，持续调整文案风格与表达方式，提高点击率与转化效率。 二、任职要求 大专及以上学历，广告、中文、新闻、新媒体等相关专业优先考虑。 1年以上品牌运营、内容文案或新媒体运营相关工作经验。 具备扎实的文字功底，逻辑性强，语感出色，擅长爆款内容创作、卖点提炼与故事化表达。 熟悉产品文案、详情页及活动文案的写作逻辑，有成功爆款案例者优先。 具备基础审美能力，可与设计团队协作完成页面文字呈现，了解用户心理者更佳。 执行力强，细致认真，能高效处理多任务，适应快节奏工作环境。 三、加分项 具备电商产品文案、详情页优化或短视频脚本经验。 掌握基础排版技巧，了解内容运营与流量分发逻辑。 自带优质案例，具备独立快速产出能力。

熟悉日常操作活动策划，营销策划投流 会美工，报活动

一、平台优势：万亿级本地生活流量入口 美团作为国内市场份额第一的生活服务生态平台（6.9亿年度活跃用户，2800个市县全覆盖），通过三大核心能力赋能商家： 全域流量矩阵：首页推荐位、支付完成页、LBS精准搜索等亿级曝光场景 智能经营中枢：集成收银系统、供应链管理、CRM营销的SaaS化工具链 生态协同网络：外卖/到店/即时零售多业态流量互通 二、美团收钱助手产品价值：降本增效的自动化数字引擎 1.极简接入：无复杂设备安装、零运维成本，10分钟商户入驻 2.资金高效：实时清算（T+0、T+1），较银行POS提现周期缩短83%， 3.智能增长：AI驱动的优惠策略自动生成，标杆客户复购增幅达42%， 4.经营可视化：多维度数据看板支持精准运营决策 5.运作原理：传统认知中美团只能从线上给线下做引流，但商家店内实际的好产品、好服务在线上并不能完整体现，无法代表商家的实际经营情况。收钱助手作为‘管道’以线下支付的形式，把线下的销量、体验评价、人气，输送到线上，让商家线上的销量榜、评分榜、人气榜大幅提升，另外再赠送商家曝光量，顾客到店后通过店内会员系统或者平台会员进行转化，增加客流。增加的客流从线下以“管道”的方式再一次反哺回线上，线上曝光再一次增加，以此达成源源不断的引流，进入良性循环。 (1)通过线下结合线上的方式，把线下的付款，同步进入美团销量榜中提升排名让更多的潜客看到； (2)支付后弹出评价页面，把线下顾客的体验评价，同步到平台好评榜中提升排名让更多的潜客看到； (3)通过平台/商家赠送优惠券的形式，让顾客收藏本店，提升人气榜单排名让更多的潜客看到； (4)另外再按照笔数金额，赠送等同于开店宝中推广通的曝光，让潜客每天看到商家的店。 通过以上方式，吸引更多顾客到店，完成“引流“环节。 线上顾客到店后，商家通过自身会员体系或者美团的体系，将线上流量客户消化、转化为商家私域会员，完成“锁客”环节。 通过一键收藏功能赠送的优惠券，完成顾客“复购”环节。 以此增加的顾客，之后即使在线下的每一次交易和评价，又会通过线下支付的管道再一次反哺回美团和点评线上。更进一步提升店面的线上客流量，线下再次进行转化、消化为私域客户……周而反复形成良性闭环，自动运行，达到系统性“裂变”。稳定快速提升客流量和商家利润，大幅度降低推广成本和运营成本。 三、收益体系；（商户0费率优惠不影响分润） 1.开户激励政策：平台40-300元/户，独立后台，达标次日结算 2.材料设备差价；98元-398元，商户按需采用。 3.AI好评功能；一天一元钱，全年不限次数AI评价生成功能。 4.持续分润机制：0.13%起-0.15%封顶，按交易流水0.13%计提。 典型收益模型：商户日均3000元，月均90000元，117元/户/月。次日结。 100户11700元/月 200户23400元/月 300户35100元/月 400户46800元/月 500户58500元/月 团队5人，每日人均3户，一个多月即可做到500户。 团队差额；被动收益12600元/人，10人12.6万。 5.硬性支撑； ①　独立结算后台，平台直接打款，安全无忧。 ②　拓店奖、分润次日结算。 ③　商户交易费率低至0，信用卡花呗全支持。 ④　官方工号商家可查，信任无忧。 ⑤　服务热线，致电商户显示美团来电。 ⑥　全国商户资源可查，精准沟通。 限时权益：破冰、沟通、入件、物料支持、异议处理、常见问题，后台客服接入。

岗位职责： 1.负责用户生命周期管理，制定并实施拉新、留存、活跃及转化策略，提升用户粘性与价值 2.分析用户行为数据，挖掘用户需求，输出运营优化方案并推动落地执行 3.策划并执行线上运营活动，协调资源完成活动全流程管理，达成运营目标 4.建立用户分层模型，针对不同用户群体制定个性化运营策略，提升整体运营效率 5.持续监控运营指标，定期输出数据分析报告，为决策提供支持 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能高效推进跨部门合作 2.熟悉常用数据分析工具，具备较强的逻辑思维与问题解决能力 3.有用户增长或精细化运营相关经验者优先考虑 4.对用户需求敏感，具备较强的用户洞察力和服务意识 5.学历不限，专业不限，有相关实践经验者可放宽条件

岗位职责： 1、通过电话交流及实地走访，对酒店开展考察评估，推动合作洽谈，并结合酒店实际情况提供针对性的运营策略与优化建议。 2、负责酒店从签约至平台上线全过程的沟通衔接，以及后续的运营对接支持工作。 3、统筹处理日常运营事务，包括活动报名、价格维护、项目执行等相关工作。 4、与酒店保持持续沟通，主动协助商家提升线上运营水平，助力间夜增长与收益提升。 岗位要求： 1、了解酒店行业相关知识者优先。 2、具备良好的谈判技巧和沟通协调能力，熟练使用常用办公软件。 3、具有较强的团队协作意识，执行高效，工作积极主动。 4、能适应一定工作压力，可接受短期外出差旅。 5、性格外向，态度积极，富有责任感。 6、有清晰的职业发展目标，具备进取精神。 福利待遇 1、薪资6-11k 2、六险一金、交通补贴、高温补助、13薪 3、周末双休、带薪休假 4、丰富的团建生活 5、完善的培训体系，入职即配备一对一导师指导，助力新人快速成长，提供广阔的发展平台与晋升机会。

精通多多，淘宝，抖店，微微小店，阿里国际站，1688，闲鱼店铺经营。主营游戏鼠标类目，自产自销！还有智能戒指和罗技鼠标配件相关更佳！对每日规定的任务和月营业额可以充分体现的，但是高价报酬

具体薪资面谈吧

一、岗位职责 1、全面负责公司京东、天猫线上店铺的运营统筹与日常管理，对接京东采销及平台运营人员，积极争取活动资源并高效推进活动落地执行； 2、主导商品类目布局与搜索排名优化，最大化获取平台自然流量；统筹店铺参与各类促销节点及营销渠道活动的申报与执行跟进； 3、依据销售目标制定周、月、季度运营计划与推广策略，持续监控并分析店铺运营数据，确保运营工作有序推进； 4、深入研究电商平台相关规则、推广路径及流量渠道，优化产品结构与展示效果，提升商品曝光与搜索权重，增强店铺引流能力； 5、跟踪竞品市场动态，收集同类产品的销售表现、流行趋势及营销玩法，制定具有针对性的促销方案与销售策略； 6、熟练运用京东、天猫平台各类推广工具，实现精准投放与高效转化。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上京东、天猫平台运营经验，有食品或奶粉类目经验者优先；具团队管理经历者优先考虑； 2、精通电商平台运营机制与规则，熟练操作平台推广工具及数据分析系统； 3、具备良好的沟通能力，责任心强，细致耐心，能承受工作压力，态度踏实，富有团队协作精神； 4、数据分析能力突出，逻辑思维清晰，具备优秀的策划能力、执行力及较强的抗压能力。

岗位职责： 1、做过社区线下运营类工作优先，如快递柜，水站，垃圾回收，充电桩经验优先 2、熟悉两轮充电桩和四轮充电桩运营流程 4、为车棚停车用户注册人脸门禁系统，缴费后确保用户可以正常使用系统 5、车棚突发事件的及时处理、协调 6、维护管理车棚的停车秩序，为客户提供优质的服务 7、让车棚的停车数量达到爆棚 8、维护和协调与物业的合作关系 9、协调工程部门做好设备的安装和系统调试工作 10、及时完成领导交待的工作，具有良好的沟通、表达能力及团队合作精神。 薪资福利待遇： 1.底薪3900＋加班补助＋车棚点位补助 2.福利待遇:双休，加班补助，过节3倍工作补助，年终奖；每月聚餐，团建活动 3.晋升通道：运营助理-运营主管-运营经理--片区运营负责人

薪资待遇：一天300～500。可日结 年龄：18～25岁 有责任性，敬业。 食宿：包吃包住

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