岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入系统并维护CRM数据准确性 2.负责销售合同、保单及相关文件的初审、归档与流转跟踪 3.统筹销售会议安排、材料准备及会后纪要整理与任务跟进 4.配合完成业绩报表统计、数据分析及日常销售运营支持工作 5.协调内外部沟通，及时响应销售顾问及客户的行政与流程需求 任职要求： 1.学历不限。 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理与文档管理能力 4. 了解寿险业务基本流程者优先，接受应届毕业生 5.认同中国人寿企业文化，具备团队协作精神和学习成长意愿

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的养老社区及保险产品咨询服务，深度解读泰康之家“医养融合”模式与CCRC持续照护体系； 2. 结合客户家庭结构、健康状况与养老规划需求，定制化匹配泰康保险+养老社区一体化解决方案； 3. 协助客户完成保全、入住资格评估、社区预约参观及签约全流程服务； 4. 持续跟进已签约客户，提供养老政策解读、健康管理建议及社区生活支持等长期陪伴服务； 5. 参与社区开放日、银发沙龙等线下活动，传播泰康养老理念，拓展高净值中老年客群。 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、护理、社会工作等相关专业背景优先； 2. 具备1年以上保险销售、客户服务或养老行业从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训； 3. 具备良好的沟通力、同理心与服务意识，能与中老年客户建立信任关系； 4. 认同泰康“尊重生命、关爱生命、礼赞生命”价值观，愿投身中国养老事业； 5. 持有保险从业资格证者优先，接受弹性工作安排与本地化服务场景。

简单说就是挖掘客户保险需求，制定并讲解保险方案，促成客户签单，协助办理投保手续。还有做好售后回访和理赔协助。

岗位职责: 1. 为客户量身定制健康管理方案，帮助其全面了解自身健康状况； 2. 结合客户实际需求，输出专业且可行的健康指导与改善建议； 3. 定期整理并完善客户健康档案，确保数据真实、完整、及时更新； 4. 协助组织健康科普讲座及相关活动，普及健康生活理念； 5. 持续跟进客户健康进展，建立长期稳定的互动服务关系。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与客户服务能力，能高效回应客户疑问； 2. 熟悉健康管理与营养学相关知识，可准确传递专业内容； 3. 有较强的计划与执行能力，能同时推进多项工作任务； 4. 认同团队协作价值，善于与客户及同事保持顺畅沟通； 5. 主动参与各类健康宣导活动，助力大众健康素养提升。

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话沟通，完成新客户开发。 2、与客户进行高效交流，挖掘需求，把握销售机会并达成业绩目标；（无需外勤） 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，激发潜在合作空间。 4、定期跟进合作客户，增强互动，构建稳定持久的合作纽带。 任职资格： 1、年龄20-40岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备良好的沟通技巧和积极的沟通意识； 3、具备一定的市场敏感度，有进取心、责任感及端正的工作态度，有电话销售经验者优先考虑。 4、学历要求：高中或中专及以上（接受实习生，具体条件可面议） 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:30 相关福利：提供正规社保、年终奖金、工龄补贴、员工旅游。其他待遇包含：带薪岗前培训、团队建设活动、多元化销售激励、年度健康体检、外出旅游等机会。 【薪资待遇】综合底薪区间（2300-5900）+ 销售提成（3%-20%）（新人前两个月保障薪资2700+）。入职1-2个月新人平均收入约4000至4500元，3-6个月阶段，纯无责底薪1200元，按实际成单量计算提成，平均月收入5500至8000元。额外享有：年终奖+销售专项激励+其他补贴（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，约20%员工月薪过万（注：实习生享受同等薪酬政策）； 发展前景： 1、有机会对接优质企业高层，积累行业资源与人脉网络，拓宽个人社交圈层； 2、成长为互联网营销方向的骨干力量或团队管理者，获得努力与创新对应的丰厚回报，体验成长型职业成就感； 3、公司处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的职业发展平台。 大地公司为你的职业梦想保驾护航

岗位职责: 1. 依托公司平台及国内权威专家在法商、税商、企商、全科医生领域的专业培训，为客户提供综合服务 2. 协助客户进行可持续、可传承的健康与财富生命周期规划 3. 为客户家庭提供科学合理的资产配置方案 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备强烈的收入提升意愿 3. 渴望实现圈层跃迁，打破过往收入天花板 岗位福利： 1. 节假日休息，每周双休

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网等）与车主客户沟通，完成车险续保及售后相关服务；（无外勤） 2、客户资源由公司统一提供，工作轻松，办公环境良好，收入稳定。 薪资福利： 1、提供全面且具有竞争力的薪酬福利 2、岗位收入：综合底薪2400至5500+提成+现场奖励 前期月收入3.5-4k，综合收入5000至8000元/月；后期稳定后8000至1万5，上不封顶！ 3、无论是否有经验，均可快速掌握工作流程。 4、依法缴纳五险一金。 工作时间： 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右 2、每月休息5天，享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假 职位要求： 1、年龄20-40周岁，具备基本电脑操作能力； 选择我们的理由： 优势：随着国内汽车保有量持续上升，车辆保险为刚需服务，业务开展顺畅，成长空间广阔，客户数据优质，绩效回报高，享有国营企业员工待遇。公司为国营单位，福利体系完善，职业发展平台宽广。

一家中国500强企业，身处朝阳行业，发展空间广阔，职业晋升体系健全！ 薪资福利： 1、新人保底2300元，初期月薪普遍在四五千元左右，后期平均收入达六七千元，约15%的员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全体在职员工均按规定缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、设有多种竞赛奖励机制（含现金与实物激励）及带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适，提供持续培训支持，晋升通道透明顺畅； 6、配备员工宿舍，食堂与超市配套齐全，生活便捷无忧。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定安排五天休息，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容简单清晰，纯办公室岗位，无需外出。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试。 面试合格者需参加公司组织的为期8个工作日的岗前培训，完成后即可正式入职，无实习期设置，介意者请勿投递。 任职资格： 1、年龄20至40周岁之间； 2、具备大专及以上学历； 3、具备良好的沟通表达能力。

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，零基础带薪培训，工作稳定无需加班。 工作内容： 1、对接公司车主客户，提醒车主办理年度车险及售后服务相关事宜（无业绩考核）。 2、负责客户资料的录入、文件的接收、归档与整理工作。 薪资福利： 1、待遇优厚：无责任底薪2500-4000元+绩效+月度奖金+补贴+节日福利。 2、岗位收入：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定月薪5000-8000元，高级岗位月薪可达1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪培训：提供系统化专业培训，无论有无经验均可快速掌握工作流程。 4、额外福利：包含年终奖、各类节日礼品；提供住宿支持；发放餐补；配发购物券；缴纳五险一金；设立团队激励基金；组织定期团建旅游；享受法定节假日及带薪年休假等。 工作时间： 1、标准长白班：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、每周日固定休息，国家法定节假日均享受带薪休假（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等），另享带薪年假。 任职资格： 1、年龄20—39周岁（以身份证信息为准），性别不限。 2、普通话流利，熟练操作电脑基本办公软件。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

车险+++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++ 中国500强企业！实行8小时工作制，月休5天。纯白班安排，无夜班，享受国家法定节假日带薪休假，提供零基础带薪培训，工作稳定且无需加班。 公司专注为全国车主提供服务，现有员工5.3万人，新能源汽车业务快速增长，行业正处于高速发展期，职业发展空间广阔。 工作时间：上午8:30—下午6:30，每日八小时（含午休2小时），周日固定休息，享受法定节假日及带薪年假，依法缴纳五险一金。 工作内容： 1、通过公司资源联系车主客户，提醒办理车辆保险续保及相关售后事宜。 2、使用公司分配客户名单开展工作，无业绩考核压力，无需外出拓展或面见客户，办公环境恒温舒适。行业前景稳定，收入可观，假期充足，福利逐年提升。 生活待遇： 1、薪酬结构：底薪（3500-4700元）+绩效+津贴+奖金+补贴；试用期综合收入5000-6000元/月，转正后月收入稳定在5000-8000元，能力突出者月薪可超10000元；工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享有五险一金、节日福利，公司定期发放月度、季度及年度奖金，并组织团队旅游、聚餐等集体活动。 3、入职即提供零基础带薪岗前培训。 任职要求： 1、年龄20-38周岁，具备基本电脑操作能力。 2、普通话表达清晰，性格积极乐观，待人热情。 3、做事细致负责，具备良好的沟通协调能力。

招聘：办公室保洁员薪资：3300-3600元/月1.有办公室或写字楼保洁经验2年以上2.身体健康，服从管理，能吃苦耐劳3.会合理使用清洁工具、会安全使用清洁剂。4.对办公室绿植、花卉养护有一定管理经验。

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招聘：员餐主厨薪资：7000-10000元/月1、制定员工餐厅菜单，研发菜品，把控餐食成本与营养搭配2、统筹厨房日常运作，安排烹制流程，确保按时保质出餐3、把控食材验收，储存标准，减少损耗，杜绝浪费4、管理厨房团队，安排工作，指导技能，监督操作规范5、严格执行食安与卫生要求，排查厨房安全隐患6、收集员工用餐反馈，优化菜品与餐食体验，配合特色餐食安排7、维护厨房设备，规范操作，及时上报故障8、配合完成库存盘点，物料申领等日常行政工作9、会炒小锅菜，公司食堂设有接待客户的小包间10、为人正直、诚实可靠，服务态度好、有团队精神服从管理。

店名：白河县江畔野火夜市 工作地址陕西省安康市白河县河街绿松石广场 工作岗位/福利待遇: 烧烤师傅1名，要求：3年以上烧烤行业工作经验，熟悉烧烤制作流程，连锁餐饮经验者优先，手艺精湛，技术必须要好，需要试菜，工资8000元/起步。踏实靠谱的师傅可以过来谈谈！一年四季长期干，不下课！ 宿舍2个人一个单间，卫生间，空调，热水，洗衣机，床上用品衣柜都配备有。 休2天，每15号准时发工资，绝不拖欠。 联系电话:

陕西安康招10kv双证熟手电工1人，工资1.1w，

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定与公司制度，确保展业行为合法、合规、诚信 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、理财顾问从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备较强的学习能力与目标执行力 5.持有保险从业资格证者优先

招聘岗位 保险顾问/客户经理（全职） - 为客户提供家庭保障、养老、理财等保险咨询 ​ - 客户维护、产品讲解、方案配置、协助理赔 ​ - 公司提供客户资源与培训，无需自行拓客 任职要求 - 年龄：22–40岁，男女不限 ​ - 学历：不限（初中/高中/大专/本科均可） ​ - 经验：有无经验均可，应届生、转行、宝妈均可 ​ - 其他：会用智能手机、沟通正常、踏实肯干、有责任心 薪资待遇 - 底薪 + 高额提成 + 新人津贴 + 奖金，综合 6000–15000元/月，上不封顶 ​ - 带薪培训：入职免费培训，老员工一对一带教

岗位职责： 1.负责存量老客户深度经营，开展续期服务、保单检视及二次开发，提升客户粘性与价值转化 2.落实总公司及分公司各项政策要求，推动续期收费达成、客户回访执行与保全服务落地 3.协同分公司、续期管理、运营及客服等部门，高效处理理赔协助、增值服务对接等全流程客户服务事项 4.严格把控业务合规性，防范销售误导与投诉风险，确保服务品质与数据真实准确 5.运用微信、智能手机等工具开展客户档案管理与日常沟通，持续优化服务效率与体验 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限 2.有保险从业、金融、地产、教培、直销或客户服务等相关经验者优先 3. 具备老客户维护、续期服务或渠道拓展经验者优先录用 4.沟通表达清晰，亲和力强，具备较强客户服务意识与责任心 5.熟练使用智能手机及微信等办公工具，形象端正，品行良好，无不良征信及违法记录

上班地点：珠海香洲、拱北 薪资范围：8000-14000 政保专员（售后岗）早九晚五，月休8天，9点-17点（午休2小时，售后工作不加班）、弹性工作、周末双休、享有国家法定节假日及年假； [工作职责] 1、负责珠海市政府深度合作的政策普惠性保险解读，为珠海市民提供医保及"大爱无疆"宣传推广及咨询等服务； 2、维护并拓展与政府部门及事业单位的合作关系； 3、组织和参与相关政务活动的协调与落地；4、完善市民多层次医疗保障体系服务，为市民提供专业的健康管理服务。 5、协助做好政策咨询解答、保单到期提醒、、保全变更、理赔协助等。 备注：公司长期提供海量优质的原有客户资源，无需陌生拜访，彻底解决获客难的瓶颈。 [任职要求] 1、年龄25-45周岁、高中及以上学历、一年以上相关经验 2、具备良好的政策敏感度和分析能力； 3、拥有较强的沟通协调能力，能够处理复杂的人际关系； 4、具有较强的责任心和团队合作精神，能适应多任务处理； 5、具有较强的服务意识、待人热情、认真细心； 6、个人信誉良好、无不良征信记录；珠海本地，党员同志，有社区服务、销售服务、大专及以上学历从业经验者优先 [薪资待遇] 1、薪资构成：底薪+续保提成+新人津贴+管理津贴+月度津贴+年终奖 2、员工福利：带薪年假、员工旅游、定期体检、定期团建、节日礼包、生日礼物、服务津贴、全勤奖、管理奖、绩效奖、年终奖、零食下午茶等。 [职业发展] 1、副部级单位、平台大、发展快、福利全； 2、国寿大学+高效合作研修（清华、复旦等），培训正规、专业、体系全； 3、工作氛围轻松、团结友爱、多对一帮扶助力新员工快速融入； 4、专项优才培养计划，晋升发展空间大，收入上不封顶。

岗位职责： 1、负责老客户的保单服务，包含续期提醒、信息完善、理赔协助、红利领取、年金领取等保全工作； 2、在重要节日和生日，电话问候客户做好日常经营； 3、通知客户参加公司活动并陪同参加； 4、持续维护客户，做好基础服务工作； 5、根据客户个人情况规划资产管理规划和健康保障计划，提供专业咨询服务； 任职资格： 1、大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具有良好沟通能力和学习能力； 3、具有一定的客户服务经验优先； 4、具有销售经验者优先，特别优秀者可放宽学历要求 福利待遇： 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-5:00，周末双休，节假日正常休息； 2、基础服务津贴+绩效服务津贴、月度奖励+季度奖励+年度奖励； 3、商业人身保险+商业医疗保险+商业养老年金；

工作内容：终端渠道 寻找合适产品资源 职位要求：年龄30岁以上 具备医药行业背景者优先 在医药领域从业的人员 拥有终端客户资源并兼具采购能力 工作时间：该岗位支持全职或兼职 提成与分成相结合 工作地点灵活 不设打卡要求 细节面议

岗位职责；根据客户产生的数据，为其提供专属健康建议，为其解读健康报告 岗位需求；大专及本科以上，医学专业

【招聘岗位】 陕西省OTC销售代表 【工作城市】宝鸡 【薪资待遇】底薪+奖金+社保+年终奖+双休等。 【任职要求】 1.本科及以上学历，*****。具有一年以上的医药领域销售经历。 2.了解本地连锁渠道及商业客户资源，具备PK活动实操经验，可快速打开市场局面。 3.具备良好的沟通协调素质、抗压性与团队合作意识，执行能力突出。

岗位职责： 1、负责指定区域终端客户的开拓与关系维护，落实公司下达的各项任务指标； 2、向客户准确传达公司产品信息，开展学术化推广工作，提高产品在市场的覆盖程度； 3、搜集并整理市场数据，跟踪竞争品牌动向，及时汇报市场变化，助力公司优化营销决策； 4、保持与客户的良性互动，定期进行客户走访，增强客户信任与满意度。 任职要求： 1、年龄30周岁以内，医药、市场营销或相关专业本科及以上学历； 2、具有一年以上同行业工作经验，拥有相关领域客户资源者优先考虑； 3、了解行业相关的法律法规，具备较强的市场洞察力及沟通协调能力； 4、学习能力强，富有团队协作意识，能适应阶段性高强度工作节奏； 5、品行端正，敬业自律，工作态度积极，具有较强的责任心。 我们提供： 1、富有竞争力的薪酬结构（基本薪资+绩效提成+激励奖金）； 2、健全的福利体系（五险一金、带薪年休假、节日关怀等）； 3、全面的培训支持（涵盖产品知识、业务技能、市场应对策略等）； 4、广阔的成长平台（明确的晋升机制、多路径的职业发展选择）。

1、通过客户拜访及学术推广，准确传达公司产品相关信息； 2、维护与客户的良好互动，树立并保持企业专业形象； 3、及时获取并整理市场动态及竞争对手产品信息； 4、独立策划并执行产品学术活动，协同推进公司各类学术工作的实施； 5、落实公司交办的其他相关工作事项。 任职资格 1、正规院校毕业，具备专科或以上学历； 2、临床医学、药学、生物技术、化工、市场营销、管理类等相关专业背景； 3、有相关行业工作经验者优先考虑； 4、具备较强的沟通协调能力与语言表达能力。

江苏先声药业有限公司 【招聘岗位】 陕西省OTC销售代表 【工作城市】榆林等 【薪资待遇】底薪3000+KPI奖金800+销售奖金（个人能力，无上限）+伙补1000+交通补600+五险一金+双休+年休等。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，医学类或市场营销类相关专业优先。 2. 熟悉本地连锁药店及商业渠道，具备产品推广活动经验，可快速打开市场局面。 3. 具备良好的沟通协调、抗压与团队协作能力，执行能力强。

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪保障！0成本创业级推广项目！师傅一对一全程指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，新手、宝妈、行业资深者皆可参与！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务板块丰富多元，涵盖多个盈利点！ 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益持续叠加！ 工作自由灵活，无需坐班，不受约束，告别打工模式，摆脱看人脸色的职场压力。 真正实现为自己工作，收入管道持续增长！ 不同于传统行业干三年离职归零，我们是干两年，主动收入向被动收入平稳过渡，不干了收入依然稳步上升！ 案例参考：每日办理3台POS机，当日收入997元； 每月工作20天，累计60台； 6个月累计奖励收入：6×60×299=107640元（未计入期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类客户普遍达数十万）。 同时拓展美团代运营、聚合支付码、大流量电话卡等线上线下产品，多业务线并行操作，综合收益更可观！

理疗师 工作地址:高新区紫稀艾中医馆 底薪＋提成，综合薪资4k-1W 20—45岁之内，专业背景与资质，中医推拿，康复理疗，针灸推拿等相关工作经验者优先

1. 年龄不超过30岁，需具备统招本科及以上学历，医药类相关专业者优先考虑； 2. 具备一年以上医药销售从业经历，过往业绩表现突出，逻辑思维清晰，有大客户管理经验者更佳； 3. 工作责任心强，态度积极主动，对销售工作富有热情； 4. 薪酬结构：底薪+补贴+行为考核+绩效奖金，享有节假日福利及五险一金

1、具备医药行业渠道拓展相关工作经验。 2、熟悉医药渠道终端市场，包括单体药店、连锁药店、养生馆及诊所的开发与维护。 年薪：6-12W