【招聘长期工】羊场招聘长期工一名工资3000，年龄60以内.地址：大寨电话

西安高陵区招养殖员/畜牧师/兽医

奶牛场招聘修理工，挤奶工，若干名，工作活路轻，长期稳定，管吃住，要求：30—65岁，工资面议，联系电话

陕西西安附近招聘育肥猪饲养员若干名，要求有养殖经验者，包吃住。联系电话：

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宠物园区饲养员 孔雀 猫 狗 鸡鸭 松鼠等等饲养 有经验优先

招聘饲养员。薪资为3800-4500元/月。岗位要求：身体健康，有牧场养殖工作经验者优先。岗位职责：负责牛群饲喂管理，负责牛舍日常卫生清扫、清洁，负责完成领导安排的其他工作。

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招聘饲养员3人，管吃管住，工资3500—4000元，能吃苦耐劳，爱学习，后期会给猪打针。

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明天加1个2个木工师傅活近骑电动车现金

西安长安招水电工，工地小工/杂工 工地直招建筑水工5名，电工10名，小工5名 工作地点：西安航天城 工作内容：主体、二次结构强弱电预埋、给排水安装、线管铺设、箱体预埋，后期穿线安装。 要求： 1、熟练工地全套水电施工，能看懂水电图纸； 2、手艺扎实，服从工长安排，自备基础工具； 3、身体健康，无酗酒，踏实长期干；有低压电工证优先； 4、二把刀、短期混日子勿扰！ 老工人或老工人介绍优先录用 薪资：300–350元/天，小工，150一200元/天，工资正常发放 食宿：工地提供宿舍，就餐自负 重要提示：项目部直招，劳务中介不要联系！ 联系电话： 微信同号

需要顶班司机，地址港务区华南城中建三局，电话

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

西安市未央区招工地力工，需要2个人卸货，厨具设备，不锈钢柜体。不爬楼梯，就是路线稍长有板车。大概3小时 100元，附近能干的来

雇佣羊倌一家，最好自己带点牲畜牛羊都可以的，联系电话

招一名喂鹿。工人。供吃供住工资面谈。有想干的打电话。

岗位职责： .负责畜禽日常饲养管理

福建连江岭垅猪场招聘：1.配怀舍饲养员1对夫妻。2.育肥舍饲养员1对夫妻（要求会打针治疗）。3.司机1名（B证）4.统计1名年龄：25-45岁地址：福建福州连江联系电话：

招聘：规模猪场夫妻工，年龄：40-65岁。地点：山东莱芜工资：月工资1万+要求：责任心强，干净利索。有无工作经验都行。联系电话：

岗位职责： 1.负责公司产品的技术开发与系统架构规划，确保产品性能与质量达到标准； 2.参与产品从需求梳理、方案设计到开发实施、测试验证及上线发布的全流程管理； 3.持续优化现有系统架构，增强系统的运行效率、稳定性与可拓展性； 4.主导技术方案的制定与落地，攻关关键技术难点； 5.带领并指导团队成员成长，推动团队整体技术水平与创新意识提升。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备优秀的逻辑分析能力； 2.具备扎实的产品架构设计能力与技术钻研能力； 3.熟悉产品全周期开发流程，具有丰富的架构设计与项目实践经验； 4.具有良好的沟通协作能力与团队意识； 5.能够独立应对并解决复杂的技术挑战。

岗位职责： 1.产品战略与规划：参与制定产品中长期发展战略及阶段性实施计划，明确技术发展方向、市场定位与核心竞争力；主导产品线技术路线图设计，规划产品迭代周期与技术升级路径。 2.技术研发与创新：聚焦电力电子变换技术、控制算法优化、智能电网交互等方向的前沿技术研究，推动技术创新与产品性能提升；主导解决研发过程中的关键技术难题，组织技术方案评审与决策，整合内外部资源突破技术瓶颈。 3.产品质量与可靠性：负责产品IPD全流程管理，涵盖产品交付、成本控制及市场问题闭环处理，保障产品线经营目标达成。 4.团队管理与协作：统筹产品线跨部门技术团队的协同运作，定期开展技术研讨与经验分享，提升团队整体专业能力。 任职要求： 1.硕士及以上学历，电力电子技术、电气工程等相关专业背景。 2.8-10年电力电子领域工作经验，熟悉行业发展趋势、客户应用场景及竞争对手技术特点。 3.具备项目管理和团队管理实践经验，具备系统化思维，擅长项目策划、资源调配与风险管控，工作作风严谨务实。 4.掌握电路设计、控制理论与算法、电力系统相关知识，学习能力强，能快速吸收新技术与行业信息。

一、岗位职责： 战略与规划： 制定公司电力电子产品（聚焦逆变器、储能PCS、UPQC等）的技术发展路径与研发蓝图，确保与企业整体商业目标协同一致。 团队建设与管理： 搭建并带领一支涵盖硬件、软件、结构、测试等方向的专业研发队伍，推动人才成长与团队效能提升；建立标准化的研发流程与项目管控机制。 项目领导： 全面主导重点产品（如新一代高效逆变器、大型储能系统、定制化UPQC装置）从需求分析、方案设计、开发验证到量产落地的全流程研发工作。 技术攻关： 突破高功率密度变换架构、先进控制策略（如并网/离网切换控制、谐波治理）、系统热管理及长期运行可靠性等关键技术瓶颈。 跨部门协同： 与市场、销售、生产、供应链等部门高效联动，保障产品定义精准、制造工艺可行、成本结构合理。 二、岗位要求： 学历与专业： 硕士及以上学位，电力电子与电力传动、电气工程、自动化等相关专业背景；博士在核心控制算法或新型器件应用方向具有优势者优先考虑。 经验背景： 行业经验： 具备10年以上电力电子领域研发经历，其中至少5年从事研发团队管理工作（所带团队不少于20人）。 产品经验： 必须拥有逆变器（光伏/储能）和储能变流器（PCS）完整项目经验，并成功实现量产落地；具备UPQC、SVG、APF等电能质量类设备研发经历者更受青睐。 技术深度： 熟练掌握主流拓扑结构（如两电平/三电平逆变、NPC/T型拓扑）、调制方法、数字控制平台（DSP/FPGA）、磁性元件设计及EMC整改方案。 管理能力： 具备多项目并行推进的成功案例，能够有效把控研发进度、资源分配与预算执行。 三、其他要求： 战略思维与商业敏锐度： 善于将技术路线选择与市场竞争格局、成本优化目标相结合，支撑产品差异化竞争力。 卓越的领导力与影响力： 能够激发团队潜能，培育核心技术骨干，营造积极进取的技术氛围。 强大的沟通与协调能力： 擅长面向非技术职能传递技术价值，同时具备与供应商、科研机构及客户开展深度技术对话的能力。 结果导向与抗压能力： 在高复杂度技术任务和紧张交付周期下，仍能保持高效推动力，带领团队达成既定目标。 创新与问题解决能力： 对电力电子技术充满热情，主动探索前沿方案以应对高难度工程挑战。

【岗位职责】 1. 硬件平台规划：开展环保监测设备硬件方案的调研与制定，主导核心元器件选型，完成硬件详细设计与实现，组织技术攻关并提供指导； 2. 技术突破：负责信号完整性、EMC防护、环境适应性等方面的硬件可靠性设计与实施，确保量产产品具备高稳定性与低故障率； 3. 生产落地：统筹管理从原型开发到量产导入的全流程，优化物料清单成本，协调供应商及产线完成调试与验证； 4. 创新研发：探索新型传感器技术与物联网硬件架构，提升监测精度与系统能效；深入挖掘环保物联网产品的应用场景，收集并分析市场需求，优化用户体验，依据市场洞察与产品规划定义新品方向，推动产品成功上市。 【任职资格】 1. 学历经验：电子信息、自动化等相关专业本科及以上学历，具备5年以上无线通信协议、嵌入式系统、智能硬件开发相关工作经验，同时拥有5年以上团队管理经历； 2. 熟悉物联网典型应用模式，掌握各类物联网场景下的技术需求；了解环保类仪器设备的硬件原理及行业规范； 3. 精通硬件设计工具，可独立完成6层及以上高密度PCB布局布线；熟悉处理器架构与模拟电路设计；熟练使用示波器、逻辑分析仪等调试设备； 4. 具备扎实的项目管理能力，拥有良好的沟通协调、组织推进及团队建设能力。 【福利待遇】 1. 具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+丰厚激励（年终奖金、项目奖励等）+年度调薪机会； 2. 六险一金、重大节日慰问金，周末双休、团建旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等福利齐全。 【培养体系】 1. 个性化成长路径：配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，构建多维度成长支持体系，满足个性化发展需求，提升专业能力与职业素养； 2. 多样化培训方式：线下阶段性集中培训+E-learning在线学习平台，支持随时自主学习与能力提升； 3. 双通道发展机制：“专业序列+管理序列”双向晋升通道，支持跨岗位轮岗实践，促进人才多元化成长。

岗位职责： 1、全面规划产品技术发展路径，带领团队开展技术难题攻关，严格把控技术研发关键环节； 2、跟踪前沿技术动态，科学制定技术预研方案，推动新技术的落地应用，保障技术领先与竞争优势； 3、主导公司产品研发战略方向，牵头推进现有产品的结构改进与迭代升级； 4、组织对技术成果及其经济效益进行专业评估与分析； 5、定期召开技术会议，指导并协调解决项目实施中的各类技术问题，保障项目顺利推进，确保研发进度按期达成； 6、完成部门交办的其他工作任务； 任职要求： 1、精通旋变类、电机类产品开发流程及工艺管理； 2、掌握GJB质量管理体系及航空航天领域相关技术标准； 3、年龄45岁以上，具备扎实的技术与工艺实践经验，相关岗位工作经验十年以上； 4、工作作风细致严谨，积极主动，具有较强的责任意识、良好的沟通能力和团队协作精神。

招聘持有相关证书的高级技工，工作内容为放羊。下午可能需要加班。

岗位职责： 1、统筹云网项目的全流程交付工作，涵盖项目前期规划、技术方案制定、资源调配、进度把控、质量监督以及最终的验收交付。 2、按周期梳理并汇报项目执行情况，联动各相关方推进资源落地，高效应对实施过程中的技术瓶颈与管理挑战。 3、深度参与或牵头云环境与网络系统的架构设计，主导架构方案的落地部署与实施推进。 4、负责项目全周期文档的编制与归档，包括项目实施计划、技术设计方案、验收材料、运维指导文档等，确保内容准确完整，并定期向客户及管理层同步关键节点与进展信息。 5、建立并维护与客户、供应商及内部协作团队的顺畅沟通机制，清晰界定各方职责与需求，及时传递项目动态，保障各环节高效协同，降低信息偏差风险。 6、带领项目交付团队开展工作，合理分配任务与职责；提前识别潜在风险，制定应对预案，确保项目平稳有序推进。 7、依照部门标准规范推进交付流程，持续提升交付效率与成果质量，确保按时达成既定的绩效目标。 任职要求： 【技术能力】 1、云平台技术：熟练掌握主流公有云平台（如阿里云、腾讯云、华为云等）核心服务组件（如ECS、VPC、对象存储等），具备实际部署、运维及问题排查经验，了解云上部署策略与性能调优方法。 2、网络技术基础：拥有扎实的网络基础知识，精通TCP/IP、BGP、OSPF、VLAN、VPN等主流网络协议，具备数据中心网络架构设计或企业级网络建设与维护实践经验。 3、综合协作能力：具备良好的团队组织能力、跨部门协同能力和客户对接能力，同时具有较强的文档撰写与汇报表达能力。 4、职业素养：具备高度的责任意识与团队协作精神，学习意愿强，执行力突出，责任心强，能适应项目紧张节奏，接受阶段性加班或出差安排。 【工作经验】 1、具有3年以上云平台或网络类项目交付管理经验，可独立承担中大型规模项目（如多区域部署、复杂组网结构）的端到端交付管理工作。 加分项 具备以下领域背景者优先：云计算·大数据·互联网

岗位职责： 1、依据公司及总部整体战略方向，主导信息化规划与架构设计，并协同各方推进落地执行； 2、制定并实施信息化相关的管理制度、流程及技术标准，保障体系规范化运行； 3、联动各业务部门，调研并分析信息化需求，持续优化研发、设计、生产、销售等环节的信息系统，确保系统稳定高效运转； 4、构建并完善数据管理体系，牵头开展数据治理工作，提升数据资产的准确性、一致性与安全水平； 5、负责服务器、网络环境及终端设备等IT基础设施的建设与日常维护，快速响应突发问题，保障信息与网络安全； 6、探索AI、大模型等前沿信息技术以及AGV、机器人等自动化工具的应用实践，推动企业降本增效； 7、统筹IT团队日常运作，涵盖团队搭建、人才发展、绩效管理等方面； 8、按时完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、信息技术、信息管理、软件工程或相关专业背景优先考虑； 2、具备8年以上IT领域工作经验，其中至少3年从事IT团队管理工作； 3、熟悉制造行业常用系统如ERP（SAP）/MES/CIM/SRM/CRM/PLM/HR/OA等功能架构，有半导体封测行业经验者更佳； 4、熟练掌握Java/C#/Python中至少一门编程语言，精通Oracle/SQL Server/MySQL等数据库技术，具备软件系统调试与故障处理能力； 5、拥有扎实的网络安全知识储备，了解国家信息安全法规与标准体系，掌握主流安全防护技术与管理手段； 6、具备出色的沟通协调与团队领导能力，能高效整合内外部资源，保障信息化项目顺利推进； 7、学习能力强，抗压性好，能够快速吸收新知识新技术，融入企业发展节奏； 8、持有PMP、CISP/CISSP、ITIL等专业认证者优先。 加分项 具备以下行业背景者优先：半导体/芯片·人工智能

岗位职责： 1、依据公司及总部整体发展战略，制定信息化领域的规划与架构方案，并推动各相关方落地执行； 2、组织制定并落实信息化相关的管理制度、流程规范及技术标准； 3、对接各业务单元，调研并分析信息化需求，持续优化研发、设计、生产、销售等环节的信息系统，保障其稳定高效运行； 4、构建并完善数据管理体系，牵头开展数据治理工作，确保企业数据资产的准确、统一与安全； 5、负责服务器、网络环境及终端设备等IT基础设施的建设与日常运维，快速响应和处理各类突发问题，保障信息与网络安全； 6、推进AI、大模型等前沿信息技术以及AGV、机器人等自动化装备的应用研究，助力企业实现降本增效； 7、统筹IT团队的日常运作，包括人员配置、能力建设、绩效管理等工作； 8、按时完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、信息技术、信息管理、软件工程或相关专业背景优先； 2、具备8年以上IT领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 3、熟悉制造业常用系统如ERP（SAP）/MES/CIM/SRM/CRM/PLM/HR/OA等功能与架构，有半导体封测行业经验者更佳； 4、熟练掌握Java/C#/Python中至少一种编程语言，熟悉Oracle/SQLServer/MySQL等数据库技术，具备系统调试与故障排查能力； 5、具有扎实的网络安全知识基础，了解国家信息安全法规与标准体系，掌握安全防护技术和管理实践； 6、具备出色的沟通协调能力和团队领导力，能够高效整合内外部资源，保障信息化项目顺利推进； 7、学习能力强，抗压性好，能快速吸收新知识新技术，融入企业文化； 8、持有PMP、CISP/CISSP、ITIL等专业认证者优先考虑。 加分项 具备以下行业背景者优先：半导体/芯片·人工智能

1.该岗位面向大型政企及主流行业客户，负责云平台建设项目的整体技术架构设计，担任项目交付过程中的核心技术总控角色； 2.对接售前阶段的云平台规划设计，深度参与项目整体交付方案制定，并主导客户侧交付、验收及运维服务范围（SOW）的编制与确认； 3.协同产品研发及相关技术团队，持续优化阿里云企业级云平台在客户与合作伙伴场景下的交付效率与运维支撑能力； 4.确保重大项目的可行性落地，推动实施进程，沉淀可复用的实施案例与标准化解决方案，把握技术演进趋势，作为云领域专家助力客户实现技术转型升级。 任职要求： 1、具备3年以上大型项目架构规划经验，拥有出色的沟通协调能力与高效执行力，擅长推进跨部门复杂项目的落地执行，并具备强结果导向意识； 2、责任心强，自我驱动能力突出，学习迅速，对技术充满热情且乐于深入研究；善于主动思考，面对复杂难题具备攻坚克难的韧性和解决问题的决心； 3、具有扎实的技术背景，良好的数据分析能力和优秀的文档撰写功底，能够清晰准确地呈现业务架构逻辑，熟练输出各类技术文档；具备同时支撑多个项目并行开展的能力； 4、精通以下一个或多个技术方向： 1.熟悉云计算平台及其产品体系，对虚拟化、容器化等核心技术有深入理解与实践经验； 2.掌握分布式系统架构设计方法，了解云计算底层原理，在容量评估、架构布局、性能调优方面有专长； 3.熟悉系统与网络层面的安全配置策略和加固手段，掌握攻防对抗技术，具备漏洞扫描、渗透测试、入侵分析、恶意代码防护等能力，尤其熟悉云环境下的安全防御体系； 4.理解大二层网络架构与SDN技术，精通TCP/IP、OSPF、BGP、VxLan、DNS、VPN等主流网络协议及相关原理； 5.具备互联网或云计算领域数据中心网络架构设计经验，有相关产品及解决方案实践经历者优先。