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岗位职责 1、电气施工与安装：严格按照建筑电气施工图纸及规范，负责施工现场动力、照明、配电系统等电气设备的安装、调试、检修与日常维护。 2、临时用电管理：完成施工现场、办公区、生活区临时用电的布设，做好线路架设与设备安全保护，确保符合《施工现场临时用电安全技术规范》等标准。 3、安全巡查与故障处理：定期巡查临电线路、配电箱及用电设备，及时排查短路、漏电等故障与隐患，并做好详细记录。 4、材料与工具管理：协助编制电气材料使用计划，参与材料进场验收，负责电工工具、仪器仪表的保管与维护。 5、质量控制与资料管理：严格按照施工图纸和质量验收规范施工，参与自检、互检，负责收集整理电气安装技术资料、测试记录等竣工资料。 6、安全文明施工：配合安全员开展用电安全技术交底，制止违规作业，落实用电系统防火措施，保障施工用电安全。 岗位要求 1、资质证书：必须持有国家认可且在有效期内的《特种作业操作证（建筑电工）》。 2、学历与经验：中专或大专及以上学历，电气、机电等相关专业优先。要求3-5年建筑工地电工实操经验，熟悉施工现场临时用电规范与流程。 3、身体素质：年龄一般在25-45周岁，身体健康，无高血压、心脏病等妨碍电气作业的疾病，能适应建筑工地工作环境。 4、熟悉国家及地方安全生产法律法规，掌握《施工现场临时用电安全技术规范》等行业标准，具备电气危险源识别、风险评估与控制能力。

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招聘岗位：普工，SMT，电烙铁焊接。 招聘要求：18-40岁。有厂区经验。 35-40岁的员工必须已婚，焊接工必须会电烙铁焊接。SMT必须会SMT操作机器，没有经验的不接受，不接受学徒工。 工作要求：两班倒，8:30-19:30 19:00-8:00，上六休一。 综合薪资：17/小时，4500-6500元/月。 食宿福利：管一顿工作餐，提供宿舍。

招聘岗位 操作工 ：主要负责锂离子电池及储能系列产品的生产工作。 岗位要求 性别与年龄 ，年龄23-38岁（部分岗位放宽至37岁）。 学历与健康 ：高中及以上学历，身体健康，无传染性疾病，能适应车间工作环境。 行为规范 ：禁止染发、纹身、抽烟，服从管理，具备团队合作精神，能接受倒班制度 薪资待遇 小时工资 ：17元/小时。 综合薪资 ：5000-6000元/月（根据出勤及绩效浮动），每月25日发放上月工资。 食宿安排 提供免费三餐及包吃包住，宿舍配备独立卫生间、空调等基础设施，定期清洁维护。 其他福利 定期体检、节日福利；工时高、订单稳定，收入有保障。

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