工作职责 1. 负责文旅类小程序的日常运营管理，包括内容维护、功能迭代及用户问题处理。 2. 策划并组织实施线上运营活动（如景区导航、文化项目预约等），增强用户参与度与粘性。 3. 基于用户行为数据进行分析，优化界面布局与操作流程，提升转化效率与使用体验。 4. 协同景区、文创等相关业务团队，整合文旅资源，构建富有文化内涵的内容服务体系。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、新媒体或旅游管理相关专业者优先考虑。 2. 具备1年以上小程序或新媒体平台运营经验，了解微信生态机制与用户增长策略。 3. 掌握基本的数据分析技能，能结合数据调整运营方案，有文旅领域工作经验者优先。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接需求并推动执行落地。

沟通能力强

每个月8号发工资，提供免费住宿。（接受无经验）（接受无经验）（接受无经验） 【福利待遇】 1、无责任底薪加绩效奖金，依法缴纳五险一金 2、公司提供入职前带薪培训，安排免费住宿 3、享受免费旅游，定期参与抽奖活动，不定期组织团队建设 4、员工子女在公司报课可享专属优惠 【工作时间】 上午10:00前完成打卡，下班无需打卡，弹性工作制 年假享有15至20天（均为带薪假期！！！） 法定节假日正常休息，同样享受带薪待遇 【工作地点】 七个校区支持就近分配 仁厚校区（长乐公园、咸宁路站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 高新校区（丰庆公园站） 雁塔校区（三爻站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 【公司氛围】 欢迎零基础新人加入，团队主要由年轻有活力的应届毕业生组成，工作氛围轻松愉快，充满正能量，诚邀毕业生一同成长！ 【任职要求】 1、具备大专或以上学历，专业不限，应届生、往届生及职场人士均可报名，实习生可签订三方协议 2、具备良好的沟通表达能力，态度积极向上 3、年龄在*******，能力突出者条件可适当放宽 就近分配校区，方便上下班

【岗位职责】 1. 初期以产品运营学习为主，熟悉产品特性，掌握基础引流方法及相关综合技能，融入公司日常工作节奏，理解企业文化内涵。 2. 实习期间表现突出者可转为正式员工，晋升至基层管理岗，并纳入中高层管理人才培养计划。 3. 参与活动方案设计与团队运营管理，掌握各团队运行数据，通过数据分析制定优化策略，协同部门管理者完成培训任务。 4. 学习企业整体运营管理，涉及行政、人事、财务等核心业务模块，全面了解公司运作机制。 【任职要求】 1. 专业不限，需具备积极的学习态度； 2. 大专及以上学历； 3. 有志于向团队管理方向发展，具备强烈上进心，学生干部及退伍军人优先录用； 4. 具备较强的适应能力与学习转化能力； 【薪酬福利】 1. 实习期：月薪4000-6000元；转正后：月薪6000-8000元（薪资由个人能力决定）； 2. 入职即安排住宿，距离公司近，居住环境整洁舒适； 3. 定期组织团建活动（如篮球赛、漂流、集体旅游等），享有全国范围度假机会及5家以上分公司交流学习名额； 4. 提供免费专业培训，设有绩效奖金，入职满三个月后享受年底3%分红。 【晋升空间】 运营助理—运营管理—运营副经理—运营经理 【公司承诺】：零经验可申请，提供带薪培训，全程不收取任何费用；若您的简历符合岗位需求，最迟将在两天内给予回复。

任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上电商私域运营相关工作经验。 2、具备社群运营成功案例者优先考虑。 3、熟悉食品类目，具备一定的行业认知与运营实操经验。 4、了解新媒体直播及短视频内容形式与传播特点。 5、思维条理清楚，关注数据变化，擅长归纳总结与复盘，具备良好的数据分析能力。 6、行动力强，勤于思考，工作积极主动，具备较强的自我驱动力。 岗位职责： 1、负责制定并落实日常社群运营策略与执行方案。 2、策划并推进社群营销活动的实施与落地。 3、汇总每日运营数据，开展复盘分析，持续优化运营动作。 4、依据运营计划与活动内容，撰写宣传文案并向私域用户推送。 5、维护社群活跃氛围，提升用户粘性、互动频率、复购率及客单价。 6、对社群整体运营成效负责，包括但不限于销售GMV、粉丝增长、活跃用户数等指标。 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 福利： 1、入职即办理五险一金 2、提供餐补、学历补贴、生日福利、团队建设活动、全勤奖励 3、实行双休制（9:00-18:10，午休1.5小时）或单休制（9:00-17:10，午休1.5小时） 4、享有国家规定标准的带薪年假、产假待遇

岗位职责 1、结合公司现阶段发展战略，持续优化与创新运营策略，确保区域运力目标达成，提升平台网约配送员的活跃度与留存率，保障运力供给稳定； 2、负责日常运营数据的整理、报表编制及分析工作，识别运营环节中的潜在问题与风险，及时提出应对措施； 3、策划并实施运力增长方案及相关运营活动，推动执行落地，确保各项运力指标顺利完成； 4、开展新加入配送员的培训、激活与留存工作，提升其接单频率和平台参与度； 5、负责现场接待到岗配送人员，处理相关咨询与反馈，协调解决运营过程中出现的差评等异常情况； 6、立足岗位实际，主动思考优化路径，高效推进并达成月度绩效任务。 任职要求 1、本科及以上学历，不限工作经验，具备运营相关背景者优先考虑； 2、具备较强抗压能力，服从安排，拥有良好的沟通表达技巧及团队协作意识； 3、擅长数据分析，逻辑思维清晰，具备自主学习能力与内在驱动力，责任心强，富有创新意识； 4、性格积极外向，善于人际沟通与事务协调。 福利待遇： 五险一金，每月团建，扁平化管理，晋升通道透明。 工作情况：大小周，工作氛围融洽，季度组织团建，成长空间广阔

岗位职责: 1、负责店铺日常运营维护，提升店铺点击量、访问量及成交转化效果 2、策划并实施营销策略，优化商品展示及搜索排名 任职资格： 1、具备代运营相关工作经验者优先录用 福利待遇： 1、上班时间：9:00--12:30,14:00--18:30 不加班！！到点就走！！ 2、薪资构成：无责底薪+全勤+提成+奖金

1、具备拍摄与剪辑能力 2、配合开展公司新媒体平台的宣传推广及专题内容策划 3、工作态度踏实，责任心强

1.负责小红书平台内容的编辑与修改 2.熟悉小红书平台操作，能够完成内容发布 3.事少好说话

岗位职责： 1. 负责医美平台的系统开发、架构搭建及日常运营管理； 2. 承担医美平台项目整体策划与持续维护，主导各合作渠道中产品与服务的内容编辑及推广文案撰写； 3. 推进合作平台的外部推广任务，开展线上医美平台数据监测与分析，制定动态化运营策略； 4. 对线上咨询、下单、到店等环节数据进行采集、分析与归整，并按时完成周度、月度工作复盘与规划。 任职资格： 1. 大专及以上学历； 2. 具备2年及以上线上平台运营经历（如美团、大众点评等），有医美行业平台经验者优先；

大家好，有没有扛卷材的，9卷国标四个厚雨中情 卷材， 扛到六楼，工费：200元

大明宫建材家居北二环店，找一个安装木饰面的师傅，

招固定线路司机 工作地址:长安区 6000-10000元/月

招聘招聘服装导购 地址： 世纪金源 导购：2名 年龄：22~38岁 薪资：200/2 提 要求：有服装经验、会电脑、 认真负责 ！ 电话： 同步

西安一郑州招A2驾驶员一名，两天一圈，工资12000.明天可以去西安圆通中心办理入职，电话

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

18岁以上 身体健康 会使用手机 上下班时间轻松 无需经验 小白新手均可

线上办公，居家即可。手机操作。回复客户的问题。

1.熟悉新媒体运营平台，有网感最好 2.可接受无经验，无学历要求 3.操作简单，工作轻松，按要求完成即可，全程有人指导 工作职责 1.负责抖音主流社交平台的内容更新与日常管理，保障内容准时、合规发布。 2.配合开展账号基础运营事务，如回复评论、互动维护等，增强用户活跃度与粘性。

办公文员／跨境电商运营助理/专员 | 带薪培训 老带新 · 晋升透明 · 接受优秀应届生 主营墨西哥POD ， 美区TM 。团队稳定，业务持续增长，现诚招10名踏实、细心的运营伙伴加入。 岗位职责： 1. 店铺日常维护：负责产品上下架、Listing优化、标题关键词提炼及文案编辑； 2. 营销推广协助：配合主管进行站内广告的基础操作与数据分析，参与店铺促销活动策划； 3. 客户沟通：妥善处理客户邮件及留言，维护账号良好评级； 4. 数据统计：整理销售数据、库存数据，协助团队调整销售策略； 5. 竞品调研：跟踪同类产品动态，为选品提供基础数据支持。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，英语CET-4及以上（或其他小语种相应等级），具备良好读写能力； 2. 熟练使用Office办公软件，尤其是Excel基础数据处理； 3. 欢迎应届毕业生投递，有跨境电商实习经验者优先； 4. 工作细心，责任心强，对数据有一定敏感度，具备学习意愿和抗压能力。 薪资： 1、2500+提成（带薪培训）适合新人； 2、熟手可以自由选择纯提成模式（提成面谈） · 综合薪资：5000-12000元/月 · 工作时间：10:00-19:00，午休1小时，单休。 · 培训机制：岗前培训+老员工带教，帮助新人快速上手； · 员工关怀：不定期团建、节日礼品、下午茶； · 职业发展：清晰的职级晋升通道，表现优秀者可晋升为独立运营。

急聘太平鸟女装招聘临时工【地点】：大明宫万达【待遇】：130元/8H提点2%【时间】：-9:00-15:30/14:00-22:00【要求】：18-35岁，有零售经验者优先联系人：亢先生陕西西安

电商店铺运营 岗位职责： 1。负责抖音平台店铺的日常运营管理，确保店铺正常运行； 2。负责抖音店铺的上下链接工作，确保供应链的顺畅对接； 3。负责抖音平台店铺的视觉设计与制作，包括但不限于商品页面的优化更新； 4。监控抖音店铺的订单处理和物流跟踪，确保顾客满意度； 5。与供应链团队密切合作，及时解决供应链对接过程中的问题。 任职要求： 1。对抖音平台有一定的运营经验，熟悉抖音店铺的操作流程； 2。具有较强的沟通能力和协调能力，能够有效解决上下链对接过程中的问题； 3。具备一定的视觉设计能力和商品页面制作技巧；4。对供应链管理有一定的理解，能够与相关团队有效沟通。

岗位职责： 1、平台运营：负责美团/饿了么/京东等外卖及团购平台的门店开设、菜单设计优化、营销活动制定（如满减、折扣）、广告投放管理（确保ROI可控）以及日常运营管理。 2、数据分析：跟踪曝光量、转化率、订单数、客单价、评分表现及推广成效等关键数据，识别运营短板并推动策略调整。 3、产品与体验：优化外卖菜品组合、价格体系与包装方案；协调解决配送问题与客户投诉，提升用户满意度与回购频率。 4、成本利润：核算并管控外卖相关成本（含平台佣金、推广费用、包装与配送支出），增强项目盈利能力。 5、团队协作：带领运营团队执行任务，对接线上与线下运营部门，保障工作流程高效协同。 6、市场洞察：追踪行业动向、平台政策更新及竞争对手动作，及时调整运营应对方案。 任职要求： 1、具备2年餐饮从业经历，且拥有至少3年美团/饿了么/京东外卖平台实际运营经验，有显著提升订单量或销售额的成功案例者优先考虑。 2、平台能力：熟练掌握美团/饿了么后台操作逻辑、平台规则及推广功能；数据分析：能运用Excel等工具进行数据整理分析，精准定位问题并支持决策，对核心运营指标高度敏感；营销策划：具备线上促销活动策划及效果复盘能力；沟通协调：具备良好的跨部门协作及外部对接（如平台对接人）沟通技巧；问题处理：可快速响应差评、客诉及配送异常情况并妥善解决。 3、重点考核指标（KPI参考）：订单数量与销售业绩（GMV）、推广投入回报率、店铺评分及好评/差评比例、进店率与下单转化率、客单价与复购率、异常订单发生率。

自营3c数码连锁品牌 运营岗位 1、有外卖行业相关经验，不限具体类目 2、具备基础操作能力，上手快 3、踏实肯干，学习能力强，品行端正 双休、社保五险一金、加班享有加班费 创始人来自美团、阿里、京东；从北京回归的正规互联网团队

4、曲江私立学校年龄57岁以下工资2900-3000元，管住宿每周六休！工作八小时7:30-11:30，下午13:00-17:00服从安排，服从管理，有工作经验者优先电话：田

岗位职责： 1、负责茶叶领域私域流量的用户关系维护； 2、深入运营用户群体，以实现用户裂变与转化为核心目标，高效推进用户规模增长； 3、对茶叶社群用户进行持续跟踪与信息归集，识别并挖掘高潜力客户； 4、整理分析用户行为数据，输出优化策略，按时完成各类数据报表的提报； 5、确保用户数据的有效应用，持续优化资源运营的执行流程与跟进机制； 任职要求： 1、具备3-5年或以上新媒体运营、用户运营、私域运营相关经验，有快消、零售、茶产业或生活方式类品牌背景者优先。 2、熟练掌握企业微信、微信社群、公众号、小程序等生态工具的运营逻辑；拥有优秀的内容规划与文案表达能力。 3、具备敏锐的用户洞察能力和情感共鸣能力，乐于人际互动，沟通清晰流畅，富有耐心与服务意识。 4、具备基础数据分析能力，能借助数据定位问题、指导运营动作，并通过数据反馈工作成效。 5、对茶及茶文化有浓厚兴趣，愿意系统学习产品知识，并积极传播分享。 优先条件： 个人为茶饮爱好者，了解常见茶类及冲泡方法。 拥有成熟的私域转化成功案例或项目实操经验。

以下均为岗位真实需求，请仔细阅读后确认符合再联系 招聘京东、天猫、淘宝、拼多多、直播运营（不接受异地办公，暂不考虑） 要求： 1. 具备两年以上店铺实操经验，可独立完成店铺全流程运营管理； 2. 熟悉京东、天猫、淘宝、拼多多等电商平台的运营机制与规则； 3. 能对接平台相关事务，积极争取平台资源，掌握各类活动申报流程； 4. 具备良好沟通协调能力，能联动客服、设计、仓储等团队协同推进工作， 确保运营节奏稳定高效； 具备成功启动新店铺的经验者优先 公司主营食品饮料类目，现诚聘多名电商运营骨干人员，需具备较强专业能力， 能够长期稳定合作

1.公司想快速扩张，主做东南亚地区，欢迎有创业意向的有志之人。 2.负责tk店铺产品上架与运营. 3.分析数据优化商品卡提高转化率。 4.想突破职业天花板，厌倦死工资的奋斗者。 5.公司有成熟的运营0~1技术产品策略货盘和方法论带你长久的服务培训。 6.小白努力上进，有一定思维逻辑，踏实肯干。 7.有强烈赚钱欲望，自律对自己要求高。 要求：对跨境电商前景认可且充满兴趣，愿意投入时间学习，具有创业心态和执行力，拒绝躺平思维，每天要投入2~3小时。 支持灵活的远程工作模式，定期线上分享经验，想要一夜暴富，天马行空，勿扰。

岗位职责： 一、负责账号及店铺的日常基础运营工作 二、完成商品上架及相关内容的优化调整 三、实施流量提升策略，开展推广与引流活动 四、快速响应买家咨询，确保线索高效对接至销售团队 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和服务意识，能灵活处理客户问题与反馈 2. 熟悉电商运营基本流程，有平台实操经验者优先考虑 3. 工作认真负责，具备较强的时间管理能力及团队合作精神

[烟花]无底责薪6000～9000加提成[烟花]因司公业扩务展，现家招政划规老师：要认求知力能强，沟能通力强，情能商力强，团能结力强，服管从理。年龄20～55岁，底薪50岁以下6000，50-55岁5000，综收合入10000-30000不等，看人个能力付及出结拿果，名带师徒，手手把教。上班早9晚6，休2小时，公司包吃住͏，想战挑高薪工就作来找我。联系