
数据统计专员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责数据的收集与整理,确保信息真实可靠、无误。
2.维护售后客户档案资料,持续优化信息内容以保障完整准确。
3.对关键数值进行动态监测,识别异常波动并提出合理化建议。
任职要求:
1.具备较强的数据意识,能快速理解并有效分析相关数字信息。
2.工作态度严谨,注重细节,有责任心。
3.拥有良好的交流协作能力,能够融入团队协同作业。
行政文员
2000-3000元/月
文员1-3年学历不限公司文员
岗位职责:
1、负责公司各类文件的分类、归档及日常维护管理;
2、协助部门进行内部文书的撰写、打印与分发工作;
3、参与公司会议的组织安排,承担会议纪要及资料准备工作;
4、配合各部门间的工作衔接,保障信息传递高效有序;
5、及时完成上级交代的其他行政支持工作及临时性任务。
任职要求:
1、具备优秀的书面表达能力及良好的沟通协作能力;
2、熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PPT等;
3、做事认真细致,责任心强,具备较强的组织能力和执行能力;
4、服务意识良好,能适应高强度、快节奏的工作氛围;
5、有行政助理或文员相关工作经验者优先考虑。
行政文员
2000-3000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.配合团队成员开展项目相关的协调与支持事务。
2.负责电话及信件的处理,保障信息传递准确并做好相应记录。
3.保持办公区域环境清洁,维护良好的工作秩序。
4.完成领导交办的其他行政类工作任务。
任职要求:
1.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等工具。
2.具备较强的组织协调能力,能高效处理多项任务并按时落实。
3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。
4.工作认真细致,富有耐心和责任感。
5.适应能力强,能够迅速学习并掌握新技能。
文员
1000-2000元/月
文员3-5年本科及以上ps办公自动化短视频运营剪辑师
【教务支持】
负责学生档案的电子化管理,涵盖入学信息登记、课程记录与成绩归档工作
配合开展课程安排、教材分发及教学用品的采购登记
回应家长或学员咨询,联动教师团队推进教学相关事务协调
【行政运营】
撰写会议纪要、通知类公文,维护公司文件管理系统
保障办公区域正常运转,统筹会议室调度与设备检修
协助财务完成日常报销材料的整理与归集
【数据管理】
定期维护学员信息数据库,编制课程报名情况统计报表
通过教务平台(如校管家、ClassIn等)进行数据录入与更新
【专项事务】
参与线上线下活动的前期准备与现场执行
落实上级安排的临时性紧急任务
行政文员
2000-3000元/月
文员1-3年学历不限公司文员
岗位职责:
1、负责公司各类文件的分类、归档及日常维护管理;
2、配合部门完成内部资料的撰写、打印与分发工作;
3、参与公司会议的筹备,做好会议记录及材料整理;
4、协助跨部门间的沟通对接,保障信息高效传递;
5、处理上级安排的其他行政支持类工作及临时事项。
任职要求:
1、具备扎实的文字表达能力与良好的沟通协调技巧;
2、熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PPT等;
3、工作认真细致,责任心强,具备较强的组织与执行能力;
4、服务意识突出,能适应高强度、快节奏的工作氛围;
5、有行政助理或文员相关工作经验者优先考虑。
管培生(集团)
9000-11000元/月
文员经验不限本科及以上中层选拔公司管理技术管理
任职要求:
1、本科及以上学历,硕士研究生优先考虑;
2、机械、电气、自动化、印刷工程、工业工程等相关工科专业背景;
3、具备开阔的视野与敏锐的洞察力,拥有出色的分析能力和问题解决能力;
4、沟通表达良好,擅长对外交流,熟练使用Office办公软件,工作细致严谨;
5、能承受较大工作压力,具备一定决策担当能力,稳定性强,具有持续发展的职业追求;
岗位职责:
1、参与集团人才发展项目,面向高潜质应届毕业生,提供定向岗位及系统化培训与实践机会。
2、集团投入优质培养资源,由高层管理者直接带教,秉持“在实践中成长”的理念,推行定制化培养方案,通过多元方式培育未来核心骨干;
3、主动建立管理思维,掌握各类管理工具与技能;结合业务实际提出专业建议,及时识别问题、开展分析,并协助管理层推动问题解决;
4、根据个人成长情况,逐步晋升至管理序列或技术序列核心岗位。
文员
岗位职责:
1.负责日常文书工作,包括文件起草、打印、复印及归档管理。
2.维护办公秩序,确保办公室环境整洁有序。
3.协助处理客户咨询,提供基础信息支持和服务。
4.跟进会议安排,包括会议室预定、资料准备及会议记录整理。
任职要求:
1.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。
2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心细致地处理事务。
3.有较强的组织能力和时间管理能力,能够高效完成多任务。
4.保密意识强,对待工作认真负责,具有团队合作精神。
行政文员山西运城
5000-6000元/月
文员经验不限本科及以上
工作内容
-场部财务:办理场部日常产生的水电费、办公费、福利费等费用报销的发起事宜。核对生产、销售等基础财务数据。完成月末场部费用预提、备用金管控及每周资金计划上报工作。
-资产管理:统筹场部各类型库房与固定资产的运作,涵盖仓库到货验收、物资出库领用、日常库存管理、资产盘点、差异处理、仓储环境整理等工作,并负责相关系统单据的录入与提交。
-销售统计:执行销售出库环节的重量记录、现场协调、客户对账、回款跟进及系统单据开具。
-人事行政:办理员工入职、离职、岗位调整、调动及考勤管理等人事业务,同时负责宿舍、食堂、环境卫生、会务组织、档案管理等行政事务。
-基地采购:组织实施生产所需五金、网具、管材、劳保用品等物资的采购工作,包括供应商拓展、比价议价、物资验收、结算付款及相关流程发起。
-投资基建:参与新建项目期间的工程与采购招投标、合同拟定、工程及材料验收、款项支付流程,发起对应系统操作,建立工程项目台账,推进在建工程转为固定资产。
【注意】属于水产养殖行业,工作地点位于农村区域,需驻场工作(无法接受者请勿投递)
财务、会计、经济管理类专业优先考虑!
福利待遇
1、月均收入5K-6K+元,年度综合收入8万元以上;
2、上市企业背景,平台规模大,运营稳健,管理体系完善;
3、缴纳社保及商业保险,享有节日福利、值班补贴、年度免费健康体检、年终奖等;
4、配备带教导师,提供年度多次晋升通道;
5、提供免费食宿、免费工作服装。
运城临猗县一新开酒店招聘尾锅一名,配菜3名,蒸箱2名,面案老二一名,打荷老大一名,工资电联
配菜面点蒸菜师傅打荷
临猗一新开酒店招聘尾锅一名,配菜3名,蒸箱2名,面案老二一名,打荷老大一名,工资电联,,肖厨。
会展搭建5-14天日结
【临时兼职】
,22-48以下,细心不偷懒!能干活的,布置家装,铺地毯等
【薪资】12元/小时+饭
【时间】明早9点,预计6-7小时
【地址】尚东城
【】
备注:工资日结,有手套戴上,安全问题自己负责!我不承担责任!
文员
3000-5000元/月
文员本科及以上
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整、规范、可追溯
2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作,保证准确性和及时性
3.接待来访人员并处理来电咨询,做好内外部沟通协调工作
4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政支持事务
5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Word、Excel等办公软件
2.工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识
3.有相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.具备较强的学习能力,能快速适应岗位工作节奏
5.普通话标准,表达清晰,具备基础文书写作能力
文员
公司直招,无中介!工作内容简单易上手,新手小白也能快速适应!
1、工作简单轻松,无压力
2、调休灵活,请假方便
3、工作容易上手,带薪培训,上岗有人带哦
4、宿舍离公司近,走路5分钟
5、每月20号准时发薪,公司从不拖欠工资,节假日提前发
6、不需要离职证明,入职材料从简
7、每月有3次迟到机会,卡点上班
文员
2000-4000元/月
文员1-3年高中及以上
岗位职责:
1.负责公司各类内部资料的分类、整理与存档,保障信息的完整性与保密性。
2.配合团队开展日常办公事务支持,如文档整理、会议筹备及相关行政协助。
3.参与公司内外部联络与协调工作,推动内部流程顺畅及业务推进中的事务处理。
4.完成上级交办的其他行政事务与内勤支持工作。
任职要求:
1.具备较强的条理性和沟通能力,能高效完成内勤管理相关工作。
2.工作细致严谨,有责任感,可自主推进并落实各项任务。
3.拥有良好的协作精神,能够与同事保持积极有效的互动配合。
4.具备一定的应变与问题处理能力,面对突发情况能及时提出可行应对措施。
保险行业相关内勤经验者优先
抖音视频内容剪辑
3000-8000元/月
剪辑师经验不限学历不限电商视频Premiere剪辑 剪映短视频剪辑
工作内容:
1.负责视频画面与镜头的剪辑,完成调色、特效制作、音效处理及音乐、字幕的合成
2.对最终成片进行整合与包装处理
3.参与项目创意构思、脚本策划等相关工作
岗位要求:
1.具备信息流剪辑相关经验,或具备快速学习能力
2.积极上进,抗压能力强,拥有良好的职业发展空间
工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00
薪资:4000+
短视频拍摄
4000-5000元/月
摄影/摄像经验不限学历不限摄影摄像皆有
岗位职责:
1.按照任务安排,完成设备调试及拍摄前的各项准备工作。
2.配合运营团队,依据不同脚本和场景需求,独立完成视频拍摄任务。
3.了解主流短视频平台(抖音、快手、视频号等)用户偏好与内容趋势。
4.能够有效引导演员情绪,设计并调整拍摄姿势以提升画面表现力。
5.根据实际需求,完成视频及相关图文素材的编辑与制作。
6.参与视频的剪辑、设计、转码及后期处理工作。
7.统筹协调视频制作各环节,配合完成创意执行、后期制作与包装,确保成片质量达标。
8.负责视频资料库的日常维护,定期对内容进行归类与整理。
9.具备长期合作意愿
任职要求:
1.具备良好审美能力,能独立完成抖音短视频广告的拍摄任务。
2.有抖音内容、vlog或微电影拍摄经验者优先考虑。
3.主动积极,具备较强学习能力,能够快速掌握新技能并投入应用
剪辑师
3000-8000元/月
剪辑师经验不限学历不限MV宣传片短视频网剧电影
岗位职责:
拍摄师,剪辑师,运营ip师。小白需要报班学习才可以哦。
市面上很多不落地,我们让你落地。
1.小白学习基地(物美价廉)拍摄,剪辑,运营三大类,学会你就是王炸。内部上岗或推荐上岗,公司内部放单,让你学有所用,直接落地。
目前整个大环境都离不开拍摄和剪辑和运营ip,当你学成之时也就是你大展宏图之时,行业稀缺性可用性比较强,待遇都不错,不管你是个人创业,还是工作室,又或者上班等等,都是一个不错的选择。薪资上不封顶。
1.熟练掌握视频剪辑软件,如PS.FinalCutPro、pr、ae、达芬奇等。
2.具备良好的审美和创意思维,对视频内容制作有独到的理解。对拍摄剪辑运营感兴趣。
3.能够高效沟通,运营并且理解满足项目需求。
4.具备团队合作精神,能在紧迫的工作期限内保持工作质量。
行政专员/助理
2000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理文字功底扎实熟练驾驶车辆中型及以上活动组织经验具备人力经验活动/会议组织企业文化建设接待/外联文书起草
工作内容:
1、负责日常行政事务,如文件整理与档案管理;
2、协助团队成员,保障办公流程顺畅高效;
3、参与公司内部会议的筹备及会议纪要撰写工作。
岗位要求:
1、具备优秀的协调能力和语言表达能力;
2、能自主推进工作,有较强的工作责任感;
3、适应高强度工作节奏,具备多任务处理能力。
视频剪辑员
5000-6000元/月
剪辑师经验不限学历不限特效Premiere短视频剪辑
短视频剪辑师
专业设计师/高级运营团队发布任务
职位详情
岗位职责:
1.负责短视频内容的剪辑与后期制作,保障画面品质与创意表达。
2.根据项目需求,运用专业工具完成视频编辑工作。
3.协同团队成员,持续打磨并提升视频表现力与整体风格。
任职要求:
1.具备扎实的文字功底,可独立完成视频脚本撰写与内容编辑。
2.熟练操作premiere、AfterEffects等视频剪辑及特效软件。
3.网络敏感度高,善于挖掘内容亮点,把握视频趣味性与创新点。
行政文员山西运城
5000-6000元/月
文员经验不限本科及以上
工作内容
-场部财务:负责场部日常水电费、办公费、福利费等费用报销流程的发起;核对生产、销售等基础财务数据;完成月末费用预提、备用金管理及每周资金计划提报。
-资产管理:负责场部各类库房及固定资产的日常管理,包括物资入库验收、出库领用登记、存货与资产盘点、差异处理、仓库卫生与物品摆放规范,并完成相关系统单据录入。
-销售统计:负责销售出库时现场重量记录、协调发货流程、客户对账、回款跟进及系统单据开具。
-人事行政:办理场部员工入职、离职、转岗、调动等手续,管理考勤信息;统筹宿舍、食堂、环境卫生、会议组织、档案管理等日常行政事务。
-基地采购:负责五金、网具、管材、劳保用品等生产所需物资的采购工作,涵盖供应商开发、询价议价、物资验收、结算付款及相关流程发起。
-投资基建:参与新建项目期间的工程与采购招投标、合同拟定、工程及物资验收、结算付款工作,发起相关系统流程,建立工程台账,并完成在建工程转固手续。
【注意】水产养殖行业,工作地点位于农村区域,需驻场工作(无法接受者请勿投递)
财务会计类或经管类专业优先考虑!
福利待遇
1、月均薪资5K-6K+元/月,年度综合收入8万元以上;
2、上市公司,平台大,运营稳定,管理体系规范;
3、缴纳社保及商业保险,享节假日福利、值班补贴、年度免费体检、年终奖金;
4、配备成长导师,提供年度多次晋升机会;
5、免费提供食宿及工作服装。
视频拍摄与后期剪辑
5000-10000元/月
剪辑师1-3年学历不限抖音短视频拍摄短视频剪辑
家具店视频拍摄与剪辑,具备相关经验者优先...
门店地址:吾悦广场附近
临时后勤人员
150-220元/天
后勤经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-11
工作内容:
1、负责日常后勤保障工作,确保办公场所运行有序;
2、参与各类后勤事务处理,涵盖文件整理及设备保养等相关事宜;
3、配合完成公司安排的其他后勤支持任务,提升整体运作效率。
岗位要求:
1、具备较强的统筹与协调能力,能高效推进各项后勤事务;
2、可独立应对后勤工作中出现的问题,具备良好的应变与解决能力;
3、拥有积极的团队协作意识,能与同事良好配合、协同作业。
栏目概述
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