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密室Npc兼职 岗位职责： 1.担任密室主题NPC，沉浸式演绎角色并与玩家开展自然、有趣的互动 2. 负责每场游戏结束后的主题复位工作，包括道具归位、场景还原及环境整理 3.日常检查灯光、音效、机关等设备运行状态，发现异常及时上报维修 4.全程关注玩家动向与情绪反馈，保障游戏安全、流畅与沉浸感 5. 配合团队完成排班、培训及主题活动支持，持续优化玩家体验 任职要求： 1. 具备良好沟通表达能力与主动服务意识，亲和力强 2.思维敏捷、应变力佳，能灵活应对玩家突发提问或即兴互动 3.责任心强、心态稳定，可适应周末及节假日高频次排班 4.具备团队协作精神，重视氛围营造与服务质量 5.热爱密室行业，有相关经验者优先

可居家图文兼职160/天 日结 （小白也可做） 薪资待遇：40-160元/天，日结，上不封顶； 工作内容：负责品牌种草、切片、漫剧素材的分发转发，无需剪辑处理，手机即可完成作业； 任职要求：有责任心，执行力强，服从安排，短期、长期均可任职； 岗位优势：可居家办公，时间自由，小白也可做； 岗位说明：正规岗位无任何前置收费，薪资准时结算，有意向请联系

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一、主要工作 1.厨卫穿线:利用前期预埋好的线管，给厨房、卫生间所有照明、插座、大功率电器回路穿电线，分好火、零、地线，保证电线不破皮、管路通畅。 二、工作要求 -只负责穿线、不含布管预埋。 -工地完工清理垃圾，配合验收整

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精雕调机技术人员培训，为期3-4周，每周6天10小时，带薪培训，可学技术 1.要求:长期工，18-35周岁，高中，中专以上学历，会基础电脑操作和基本小数加减法 2.岗位:调机或带组，培训内容为胜任岗位所需的技能操作，包括分中、打表、铣面、架机、调机等内容 3.培训合格，享有调机员待遇：+350元工种补助，计入加班费，入职满3-6个月且从事调机或带组 4.参加培训需要签订为期6个月的服务协议，，注意这个不需要交一分钱，做满了也是不会你一分钱 ①试用期待遇：底薪2460元（2360+工龄100）+加班费+入职奖励，月综合薪资5500-7500元 ②考核转正技工：底薪3250-3750元（2800+工种350+工龄100-600）+加班费+350餐补+入职奖励，月综合薪资7500+

工作内容: 1、质检，仓管，组装，物料，叉车，扫描，包装，贴标签，仓库，品质，插件等轻松岗位 2、坐着上班，简单轻松，无需经验，无需学历，生手带薪培训 工作时间安排: 1、每天上10-11个小时;每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00--下午8: 00 招聘要求: 一: 男女不限，18~40岁， 有效的二代身份证，无需工作经验，免费包进，当天进厂 二:临时工/普工待遇: 1、小时工: 19-23元/小时 2、正式工: 6000-8500元/月 3、底薪2040-2360元，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍(5天8小时之外算加班)，平均每天加班2至3小时。 4、每月有:岗位津贴300元- -500元，绩效奖200元- 500元、全勤奖等。 三、工作时间:长白班都可安排，每天工作10个小时左右，每月休息4天,人性化管理，轻松、自由、讲人权。 四、食宿:公司包吃包住，住宿为4- -6人一间，宿舍配有衣柜、独立卫生间、24小时冷热水供

岗位职责： 1.负责门窗类文档的整理、归档及日常收发工作 2. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息核对 3.接听电话、接待来访，做好沟通协调与事务记录 4.管理办公用品申领与库存，保障行政支持顺畅 5.配合完成门窗项目相关基础资料准备与跟进 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 对门窗行业有初步了解或学习意愿者优先 3.工作细致耐心，具备良好的沟通与执行能力 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生投递 5. 具备责任心和团队协作意识

工作内容：负责手机壳打包等普工岗位，轻松不累 薪资待遇：18-20元/小时，200-300元/天，综合月薪6k 吃住情况：包吃包住；吃住都在厂里；新厂区环境好；住宿环境一流；周边交通便利 人员要求：男女不限；18-48岁

负责每个月考勤，公司发货表格，和客户对帐单

工作职责 1. 统筹管理公司日常行政工作，涵盖办公环境 upkeep、物资采买及资产登记管理。 2. 策划并落实各类会议与公司活动，保障会务流程有序、活动执行到位。 3. 对接外部服务供应商，持续优化行政服务机制，合理管控运营支出。 4. 协助完善行政管理制度并推动实施，助力提升整体运作效能。 任职要求 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 拥有2年以上行政岗位工作经验，熟悉办公自动化系统及行政作业规范。 3. 具备良好的沟通协调与应急处理能力，能高效应对突发性行政事务。 4. 服务意识强，责任心强，工作态度认真细致，作风严谨。

综合底薪(2360-3510)+加班费+工种津贴+工作服洗补费 企业奖励标准: 1.按第一个月奖励560元，第二个月奖励560元，第三个月奖励640元，第四个月奖励640元 2.被推荐人每月实际出勤应大于等于22个工作日享有奖励，每月奖励22个工作日，工时以正班实际出勤为准，；待第23个工作日启动第二个月单价，依此类推; 3.最高可享受奖励 2400元。 4、特别注意，所有人员。 住宿费：60一个月，水电平摊 伙食:出勤30-50小时后，工厂会给预充值，每月月初饭卡会先预充值500元（不满月按剩余出勤天数折算充值），，饭卡中消费的金额将，月底清零。

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