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岗位职责: 1、负责施工现场的管理工作，确保工程按计划顺利进行; 2、参与施工前的准备工作，包括材料准备、人员安排和技术交底等: 了、监督施工过程中的质量控制，及时发现并解决施工中存在的问题: 4、协调施工单位与项目其他部门之间的关系，保证施工进度和质量。 岗位要求: 1、中专及以上； 2、具备3-5年的施工管理相关工作经验，参与过110kv、220kv输电线路迁改工程优先； 3、熟悉建筑施工规范及流程，了解国家相关政策法规； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 5、能适应施工现场的工作环境，接受驻场外地项目，具备一定的现场解决问题的能力和抗压能力。

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岗位职责： 1.贯彻执行甲方制定的各类工程项目的计划、进度、质量、安全、技术、结算、成本工作等方面的有关方针政策、法律法规，以及相关管理制度、标准、业务流程和表单。 2.负责班里下达的工作任务，执行具体的工程技术部有关勘察、修理、试验等相关工作。 3.负责上级交办的其他工作。 资格要求： 1、学历及专业：大专及以上，电气工程及其自动化、供用电技术、电气设备安装与维修等电气相关专业； 2、工作经验：原则上不超过50周岁，5 年及以上高低压柜设备检修、调试或电力工程现场技术管理工作经验，2 年及以上同岗位/主管管理岗位工作经验；有变电站、工业园区或电力施工项目高低压柜检修技术管理经验者优先。 3、专业技能：精通高低压柜设备的结构、工作原理及检修、调试核心技术，能解决高低压柜检修过程中的重大技术故障和疑难问题；熟练掌握国家及行业关于高低压电气设备、电力施工的技术标准、安全规范和验收要求；能根据项目需求，制定高低压柜设备检修、调试的整体技术方案、作业指导书，并组织实施；能对检修、调试工作进行技术交底、质量把控和进度统筹，确保工作符合项目要求。 4、持证要求：有高压电工特种作业操作证。 5、其他要求：具备较强的技术管理、团队领导和沟通协调能力，能带领技术团队开展检修、调试工作；具备良好的项目统筹能力和风险预判能力，能识别施工过程中的技术风险并制定防控措施；有较强的责任心和大局意识，能统筹协调现场技术与施工、安全等相关工作；能适应电力施工项目的出差及现场作业安排。

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岗位职责 负责施工现场的技术指导与施工组织，按图纸和规范安排施工流程，协调各班组工作，监督进度、质量和安全，解决现场技术问题。 任职要求： 1.持有中级职称证书，具有三年以上施工管理经验，扎实的实际操作能力。 2.熟练使用CAD、Office等办公软件，及相关工程软件。 3.具有较强的团队管理、沟通协调能力，具备一定的风险应对能力。 4.工程技术或相关专业本科及以上学历监督进度、质量和安全，解决现场技术问题。

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工作内容： 1.负责配电设备、生产设备、动力设备.后勤设施的现场维护及保养工作，对设备故障技术诊断和修复； 2.对各设备进行日常点检，及时发现设备存在的问题和隐患，并进行预防性维护； 3.定期对设备进行预防性保养工作，降低设备故障、减少维修费用，恢复设备性能； 4.配合技术员对设备进行改良改造等基础性工作； 5.负责对设备搬迁、安装、调试等工作。 任职要求： 1.年龄20-34岁，高中/中专学历及以上，能提供毕业证原件或照片； 2.持有“电工证”（或在半年内考取），持有“电焊证”的优秀的机械维修工亦可考虑； 3.具有二年或以上的设备机电维修工作经验； 4.了解电气控制原理，熟悉电气元件的基本功能和选型； 5.了解机械传动原理，熟悉设备部件的拆卸和组装； 6.接受夜班，吃苦耐劳，工作积极主动，责任感强，有团队合作精神。 薪资待遇： 1.基本工资+加班费+奖金+夜班补贴30元/天，每月8号发放工资，综合薪资6500-8000； 2.伙食补贴420元/月，有基础套餐/自助餐/烧腊/汤粉面饺粥/麻辣烫等； 3.住宿免费，宿舍4人每间，配独立卫生间，空调、淋浴、热水、Wifi； 4.缴交五险一金、团体意外重疾险，享有全薪住院病假、有薪年假、免费体检、生日礼品、年会抽奖、文体活动等，结婚、生育、丧事等慰问金，每年评选优秀员工； 5.公司实行内部招聘制度，基层管理人员均从内部优秀员工中选拔，为员工提供发展平台。

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