岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的货物运输任务，确保安全、准时、合规送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，保障车辆技术状况良好 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为 4. 配合装卸货作业，核对单据信息，确保货物数量与状态准确无误 5.及时反馈运输途中异常情况，配合调度完成临时任务调整 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，适应长途/倒班运输工作节奏

现招聘一名短期司机。岗位职责：1.交接下一道工序时，需说明注意事项。2.按要求记录信息并提交相关资料。3.完成交办的其他事项。

有责任心，能吃若，有处事能力，有长期观念薪资：8000-10000元/月地址：工作性质：长期主副驾：主驾证件要求：危险品运输资格证、危险品押运证

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招聘子母车司机两名。薪资按趟月结，月薪11000-15000元。要求能灵活运用简单的平台软件，吃苦耐劳，爱岗敬业，工作积极。工作地点在山西省运城市绛县X927。

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岗位名称：护理员（老年护理、康复护理）；岗位要求：1.有耐心、责任心；2.具备良好沟通能力；3.能协助老人进行简单康复护理，能喂流食及药物；薪资待遇：薪资2500—3000（具体面议），包食宿，月休2天。

岗位职责： 1.负责随车吊设备的安全操作与日常作业，完成货物装卸、吊装、转运等任务 2.严格执行吊装作业规程，做好作业前检查、现场警戒及吊具工况确认 3. 配合项目现场调度安排，按时抵达指定工作地点并高效完成运输吊装任务 4.做好车辆及吊机的日常清洁、保养与基础故障排查，及时上报异常情况 5. 如实填写行车日志、吊装记录及安全交接班信息，确保作业可追溯 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证及特种设备作业人员证（起重机司机Q2） 2. 具备随车吊实际操作经验，熟悉各类吊装场景与安全规范 3. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空/吊装作业的疾病 4.责任心强，具备良好沟通能力与团队协作意识 5.学历不限，能吃苦耐劳，适应工地或户外作业环境 6要求初八开始干活，

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招聘货车司机。薪资为5000-6000元/月。岗位职责包括：负责货物的运输工作，确保货物安全、准时到达目的地；负责车辆的日常检查、维护和保养，确保车辆的良好运行状态；遵守交通规则，确保驾驶安全，对驾驶任务保持高度的责任心。任职要求：不限性别，具备货车驾驶执照及相关经验；具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与公司和同事保持良好的合作关系；具备较强的适应能力和抗压能力，对驾驶工作充满热情。节日福利丰厚，表现优秀者可享受公司提供的晋升及培训机会。

招聘货车司机，工作地点在东莞市常平镇。要求持有A2驾照，具备3至5年货运经验，能吃苦耐劳并服从公司安排。优先招聘居住在常平或在常平货场有工作经验的司机，年龄不超过45岁。薪资待遇为月薪8000至13000元，另有提成分红。

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招聘赤泥转运司机10名。岗位要求：年龄25-45周岁，身体健康，无高血压、心脏病等影响重型车辆驾驶的职业禁忌症，可通过入职职业病体检。持有B2及以上有效驾驶证，无重大交通事故、酒驾醉驾、驾驶证满分记录，持有自卸车从业资格证者优先。熟悉车辆基础故障识别，安全意识强，能接受露天堆场作业和倒班工作制，吃苦耐劳、服从管理。岗位职责：严格遵守厂区安全、交通管理规定，操作重型转运车辆完成场内赤泥转运、卸料、堆存规整工作，保障堆场生产有序开展。服从调度与班组长安排，按照每日生产计划完成转运任务，规范作业，杜绝违章操作。每日出车、收车对车辆轮胎、制动、液压、油路等关键部位全面点检，车辆故障、渗漏等问题第一时间上报。如实填写车辆点检和转运运行台账，做好车辆日常清洁与简易维护保养。积极参加安全培训、应急演练，现场发现安全隐患、设备异常及时上报。薪资福利：薪酬叠加赤泥转运计件绩效（根据现场实际生产情况核定计件单价）及日常管理考核奖惩，薪资根据个人月度转运工作量核算，多劳多得，综合月度薪资6000元以上，工资按月足额准时发放。入职签订正式劳动合同，足额缴纳五险一金。提供免费员工宿舍，赤泥堆场提供食堂就餐。统一配发工装、防护鞋、防尘等全套劳保用品，公司定期组织职业健康体检。另有节日福利、防暑降温补贴、安全专项奖励等。工作日8:00-17:30接听咨询电话。工作地址为公司赤泥堆场。

十五米冷柜薪资：12000-13000元/月地址：山西省运城市闻喜县临夏线工作性质：长期主副驾：主驾证件要求：货运从业资格证运输货品：农产品车型：冷藏装卸要求：不需要装卸经验要求：能开会倒、熟悉路况、熟悉车辆日常保养、熟练使用手机导航

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运城盐湖区招B照货车司机

招聘干扫车、湿扫车司机各1名。要求：25-55周岁，高中以上学历，身体健康，无高血压、心脏病等妨碍驾驶的疾病，能适应户外环卫作业及早班、轮班作息。持有C1及以上机动车驾驶证，具备道路运输从业资格证，驾龄3年及以上，无重大交通事故、酒驾醉驾、严重交通违法记录。熟悉湿扫车、干扫车操作规范，掌握车辆日常检查、保养及简单故障排查。有环卫清扫车驾驶作业经验者优先。责任心强，服从工作安排，严格遵守交通法规及公司环卫作业制度，爱护车辆设备，保持车容整洁，无违法犯罪记录，吃苦耐劳，工作认真负责，能按要求完成道路清扫保洁作业任务。薪资福利：行业高水平薪资，绩效奖金，工龄工资，年度评选多项先进奖励。完善的培训体系，现代化实训基地，岗位导师一对一辅导。鼓励晋升，有公开、透明的晋升机制，多序列晋升渠道。旗下餐饮子公司，有食补，食堂饭菜健康美味，价格亲民。提供宿舍，干净、整洁且免费。提供免费班车服务，覆盖主要居住区域。每年组织员工进行健康体检，关注员工身体健康。各类团队活动丰富，有宏达军乐团、万春锣鼓队等。春节、中秋等节日发放节日福利。工作地址：山西省河津市宏达工业园区人力企管部210室，导航山西宏达钢铁集团有限公司。

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