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桥梁工程师
1-1.5万元/月
桥梁工程师10年以上学历不限
铁路下部结构,墩柱,承台
桥梁工程商务部长
9000-14000元/月
桥梁工程师经验不限大专投标竞标商务合作面销/陌拜企业客户钢围堰、钢栈桥、贝雷连续施工主管、挂篮技术主管、拉森桩
岗位职责: 1、与客户开展商务洽谈,按规范流程完成销售合同的签订; 2、开发新客户并维护现有客户关系,定期进行客户拜访,掌握市场动态及挖掘潜在客户资源; 3、推进所辖区域市场的业务拓展与布局; 4、主导项目跟进、商务谈判及合同文本拟定等相关工作; 5、参与业务相关的招投标事务; 6、完成职责范围内或其他相近的临时工作任务; 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和谈判技巧,擅长人际互动; 2、对市场具备一定认知与判断力,能承受较高强度的工作压力,具有较强的抗压能力和执行力; 3、持有C1及以上驾驶证,无重大交通事故记录,安全驾驶意识强,能够适应频繁自驾出差开展客户拜访(公司配备车辆)。每月出差约15天(视实际工作安排而定); 岗位福利: 入职即缴纳五险一金,提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返路费补贴、14-15天带薪年假。
桥梁、安全工程师
7000-8000元/月
桥梁工程师1-3年学历不限
具有公路或桥梁工程相关专业中级技术职称;具有交通运输部颁发的监理工程师或专业监理工程师证书或交通运输工程监理工程师证书。懂测量、有现浇箱梁和变截面预应力箱梁(悬臂挂篮施工经验
桥梁工程师
8000-13000元/月
桥梁工程师5-10年本科桥涵工程土木工程相关专业
1、具备桥梁施工技术经验,熟悉桥梁大型临时钢结构(如钢栈桥、钢围堰、钢支架或挂篮等)的设计原理与技术要点; 2、能够根据桥梁施工图纸及现场实际环境,分析桥梁结构形式与施工条件中的关键特征与难点; 3、针对桥梁结构特点及施工环境难点,提出合理可行的技术与经济对比方案,并能与客户进行高效沟通与清晰传递; 4、积极主动拓展行业人脉,乐于与业内相关人士建立并保持长期稳定的合作关系。
桥梁工程师经验不限本科道路工程经验其他一级注册建造师
工作内容: 1、负责项目现场的技术咨询与指导服务; 2、配合施工现场技术作业,落实技术管控及施工工艺要求; 3、协助业主开展现场管理,对工程进度、质量与安全进行监督与指导; 4、承担技术方案的编制、修订及汇报工作; 5、推进并指导项目信息化管理工作的实施; 6、组织品质工程培训宣贯及相关检查工作; 7、负责内业资料的归集与管理工作; 8、为建设单位提供专业技术支持服务 任职要求: 1、本科及以上学历,交通工程、道路桥梁工程、安全工程等相关专业; 2、年龄:28****; 3、具备公路水运工程项目方案经验者优先考虑; 4、了解品质工程创建要求者优先考虑; 5、具备良好的沟通能力、学习能力和责任意识
桥梁设计师5-10年本科地铁轨道工程港口与航道水利工程道路工程桥涵工程
岗位主要职责: 2.1 承担桥梁施工用钢模板的设计任务。 2.3 编制钢模板的制造工艺图纸。 2.4 参与方案评审会议并配合完成方案的修改与完善。 2.5 跟进项目实施过程,及时处理施工中出现的技术难题。 2.6 开展钢模板结构及制造工艺的优化与标准化研究工作 任职要求: 知识: 1.1 掌握桥梁施工相关知识; 1.2 具备力学基础知识; 1.3 熟悉模板加工工艺流程; 1.4 了解国内外桥梁模板的应用发展情况 经验: 2.1 具备桥梁墩柱、盖梁及现浇梁模板设计的实际经验; 2.2 拥有编制模板加工工艺图的工作经历; 2.3 具备现场指导桥梁模板安装的实践经验; 2.4 具有模板产品改进与研发的相关经验 技能: 3.1 熟练操作二维及三维设计软件; 3.2 熟悉结构设计的基本原理与方法,具备结构分析与计算能力
道路/公路设计3-5年本科道路工程
工作内容: 1. 参与项目初期选址勘察、现场踏勘等前期外业任务; 2. 承担新能源项目各阶段总图相关技术支撑工作,涵盖前期支持、招投标准备、初步设计、施工图绘制及竣工图编制; 3. 牵头开展总图及道路相关标准的制定,推动总图设计方案的优化工作; 4. 参与微观选址与升压站选址,协助完成各类专项方案的技术比选; 5. 参与项目建设全过程中的技术支持,包括技术交底、设计变更及现场问题协调处理等。 任职要求: 1. 总图(交通运输)、道路与桥梁工程、土木工程、建筑工程(工民建方向)等相关专业,本科及以上学历; 2. 熟练掌握AUTOCAD、纬地、总图设计软件等设计工具及常用办公软件; 3. 具备3年及以上新能源领域工作经验,有设计院或工程总承包单位工作经历者优先; 4. 能够承受工作压力,适应野外作业环境和频繁出差安排; 5. 持有行业相关执业资格证书者优先考虑。
道路/公路设计3-5年本科设计院熟手
任职要求: 1. 具备道路设计相关专业能力,本科及以上学历,需有5年以上工作经验; 2. 拥有道路工程或相近专业的学历背景; 3. 熟悉行业设计流程与技术规范,熟练使用纬地、鸿业等专业设计软件; 4. 可独立承担低交通量道路的设计任务; 5. 工作认真负责,具备团队合作意识,能胜任多任务并行的工作节奏; 6. 面对复杂情况和工作压力时,展现出较强的判断力与问题解决能力; 7. 具备优秀的沟通协调能力,能够高效处理团队与客户之间的协作事宜,为业主提供高质量服务支持;
道路/公路设计5-10年本科
一、岗位职责: 1. 独立承担市政道路工程的设计任务; 2. 参与项目初期的策划分析及可行性研究工作; 3. 能够开展外部协调,与各专业团队紧密协作,及时提供所需的设计配合资料及图纸; 4. 严格执行设计规范和技术标准,对所负责项目的设计质量与进度承担责任; 5. 完成上级安排的其他相关工作。 二、任职要求: 1. 本科及以上学历,道路桥梁或相关专业背景; 2. 熟练掌握各类道路设计软件操作,持有相关执业资格证书者优先; 3. 具备5年以上道路设计工作经验; 4. 具备良好的学习能力与沟通协调能力。
桥梁隧道高级工程师
1-1.1万元/月
桥梁工程师经验不限本科
需要一个桥梁隧道高级工程师来做答辩有答案的。价格电话沟通。
山西忻州明天要一个小工,200元,苦轻,有意者迅速与我联系,联系电话:
200元/天
小工1-4天1-2人
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忻州
5月9日 18:23拨打电话
厨房帮工1-2人月结
全国粤菜连锁品牌招聘 后厨杂工2名 工资4000—4500元 以上岗位包吃包住,两天公休,满半年有50工龄奖,每月一次员工聚餐,储值,菜品,酒水提成都有,感兴趣的小伙伴联系 地址:慕山小区西门底商广顺兴 高
忻州
5月9日 18:23拨打电话
长白班贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 涉及工作城市南京!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
山西忻州有外墙高空作业的人吗?做百叶窗的。联系电话
外墙高空作业
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忻州
5月9日 18:16拨打电话
化妆品厂普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:8500-9500,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 【招聘岗位】 化妆品厂区:普工,搬运,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州
桥梁工程师5-10年大专
1、桥梁工程师1人:具有公路或桥梁工程相关专业中级技术职称;具有交通运输部颁发的监理工程师或专业监理工程师证书或交通运输工程监理工程师证书。懂测量、有现浇箱梁和变截面预应力箱梁(悬臂挂篮施工经验)。 2、安全工程师(兼环保工程师)1人:具有工程类专业高级工程师,中国交通建设监理协会颁发的交通建设工程施工安全监理培训考试合格证书或交通运输部专业监理工程师及以上资格或交通运输工程监理工程师资格证书或注册安全工程师资格证书。 3、试验工程师1人:具有工程类专业高级工程师;具有交通运输部颁发的试验检测工程师证书,其中专业包括道路工程和桥梁工程。 4、试验员1人:中级工程师, 5、试验员1人:高级工程师。 联系人奉总电话:
桥隧工程技术人员
5000-10000元/月
桥梁工程师1-3年大专隧道工程桥梁工程
负责桥梁隧道工程的施工技术指导、质量管控及相关服务工作; 负责编制施工技术方案,确保技术措施科学合理; 负责工程量审核,参与项目科技研发相关事务; 配合完成对上、对下工程计量及变更手续办理。 该项目为漳汕铁路项目,合同额31亿,项目工期40个月; 标段长度21.84km,包含路基1.751km,桥梁3.708km/9座,隧道16.381km/7座; 涵盖标段内制架梁及架梁范围桥面系工程; 承担全线铺轨任务,设梁场负责预制、架设箱梁418孔; 负责Ⅲ型轨道板预制(含广东段)及铺轨基地建设运营。
桥梁工程师5-10年大专
项目概况:湖南省永州市道县潇水大桥拆除重建工程监理总监办,施工工期27个月。 1、桥梁工程师1人:具有公路或桥梁工程相关专业中级工程师;具有交通运输部颁发的监理工程师或专业监理工程师证书或交通运输工程监理工程师证书。懂测量、有现浇箱梁和变截面预应力箱梁(悬臂挂篮施工监理经验)。 2、安全工程师(兼环保工程师)1人:具有工程类专业高级工程师,中国交通建设监理协会颁发的交通建设工程施工安全监理培训考试合格证书或交通运输部专业监理工程师及以上资格或交通运输工程监理工程师资格证书或注册安全工程师资格证书。 3、试验员2人:助理试验检测工程师1人,试验检测工程师1人。
高速公路桥梁工程师
1-1.1万元/月
桥梁工程师10年以上大专
高速公路桥梁工程师,十年以上工作经验,沟通能力强,踏实努力
桥梁工程师
岗位职责: 1. 负责路基、桥梁现场技术管理与施工指导 2. 独立识读施工图纸,编制技术交底文件及施工方案 3. 监督施工质量与安全规范执行,及时发现并解决技术问题 4. 协调各专业工种配合,保障工程进度与工艺标准 5. 参与施工方案优化及现场技术资料整理归档 任职要求: 1. 大专及以上学历,土木工程、道路桥梁、建筑工程等相关专业优先 2. 具备路基、桥梁现场技术管理经验,能适应一线施工环境 3. 熟悉国家及行业相关施工规范与技术标准 4. 具备良好的图纸理解能力与技术文档编写能力 5. 责任心强,吃苦耐劳,具备较强的沟通协调与团队协作能力
钢结构深化拆图
设计师
熟练钢结构深化拆图设计
桥梁工程师
1-1.5万元/月
桥梁工程师3-5年本科桥梁大临钢构桥涵工程
岗位职责: 1、对接业务经理,整理项目所需资料、设计条件及相关技术要求; 2、熟悉公司产品与核心技术,牵头开展技术交流与研讨,拟定可行性技术方案; 3、配合业务团队进行技术营销,协助挖掘客户需求、参与商务沟通,提供专业技术支持及问题解决建议; 4、编制施工图、结构计算书以及专项施工技术方案; 5、协助上级完成技术与行业趋势分析,开展竞品研究,跟踪行业最新动态,为内部管理决策提供参考依据。 岗位要求: 1、土木工程、桥涵、桥隧、道桥等桥梁设计相关专业,本科及以上学历; 2、3年以上桥梁技术工作经历,或作为核心成员参与桥梁设计施工连续5年以上,具备一定设计能力与实践经验; 3、熟练操作设计相关的计算与绘图软件,掌握桥梁设计规范,可独立完成桥梁各构件的准确计算; 4、具备良好沟通能力,了解钢梁施工中使用的钢结构(如挂篮、支架、模板、栈桥、围堰等)应用情况。
设计师、设计主管
6000-10000元/月
设计师3-5年本科有经验者优先
岗位职责:1. 负责道路/公路工程项目的方案设计、施工图设计及技术交底工作2. 参与现场踏勘、地形测量数据整理及路线选线优化,确保设计方案符合规范与实际条件3. 编制设计说明、工程量清单及概预算文件,配合完成项目报审与验收4. 协同结构、给排水、交通工程等专业完成多专业协同设计,解决交叉技术问题5. 跟踪行业技术动态,应用BIM、CAD、纬地或鸿业等主流设计软件提升设计质量与效率 任职要求:1. 道路桥梁、交通工程、土木工程等相关专业背景,学历要求不限(根据项目需求可弹性适配中专至本科)2. 具备道路/公路设计相关工作经验,三年及以上工作经验,3. 熟悉《公路工程技术标准》《城市道路工程设计规范》等国家及地方技术规范4. 能熟练使用AutoCAD、Office办公软件,掌握BIM或专业路线设计软件者优先5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应阶段性出差及项目现场配合 6、基本工资+项目分成
道路设计师
7000-12000元/月
道路/公路设计1-3年大专
岗位职责: 1、参与道路设计项目的方案策划、设计实施及优化调整; 2、配合开展道路工程项目现场勘察及相关数据整理; 3、确保设计成果满足安全规范、环境保护及交通规划相关要求。 任职要求: 1、热爱道路设计工作,具备积极的学习态度和项目实践成长意愿; 2、具有良好的团队协作意识与沟通协调能力; 3、能适应项目阶段性高强度工作节奏,责任心强。
桥梁工程师5-10年本科桥梁设计
岗位职责: 负责市政道路、公路工程中桥梁部分的方案设计、初步设计及施工图设计工作; 参与项目投标过程,承担桥梁专业相关技术方案的编制、图纸绘制及汇报支持; 与道路、结构、给排水等专业密切配合,确保桥梁设计与整体工程的技术衔接、协调一致且安全合规; 配合施工现场开展技术交底,及时解决建设过程中涉及桥梁专业的技术难题,提供全流程设计服务支持。 任职要求: 桥梁工程或相近专业本科及以上学历,具备中级或以上职称者优先考虑; 拥有5年以上桥梁设计工作经验,曾作为核心设计人员独立完成或主导大型桥梁项目的设计任务; 掌握国家现行桥梁设计规范与标准,熟练使用桥梁结构分析软件及制图工具,具备扎实的专业理论基础和应对复杂工程技术问题的能力; 工作态度严谨,责任心强,具有良好的沟通协作意识和团队精神,能够根据项目进度合理安排工作,具备较强的逻辑分析与方案呈现能力。
长沙望城区公路、市政工程路基路面设计人员
8000-10000元/月
设计师本科
公路、市政工程路基路面设计人员
桥梁结构工程师
8000-13000元/月
桥梁工程师3-5年本科桥梁工程桥梁设计结构工程公路设计院新建扩建初级道路与桥梁工程师职称一级注册结构工程师
1、需具备桥梁工程或土木工程相关专业本科及以上学历; 2、熟练掌握CAD及专业设计软件,了解行业相关规范与设计流程; 3、工作态度严谨,富有责任心,具备良好的职业素养、团队协作能力;拥有扎实的专业理论基础,能适应一定强度的工作任务。 职位福利:包吃、包住、五险一金、绩效奖金、周末双休、定期团建、带薪年假、弹性工作 职位亮点:薪酬结构:基本工资+年终奖金(上不封顶)
桥梁工程师3-5年本科桥梁工程
岗位职责: (1)负责本专业领域内科研项目实施、技术方案拟定及技术咨询类工作的推进; (2)归纳总结专业技术经验,组织内部技术交流与培训活动; (3)跟踪行业先进技术动态,收集整理最新技术资料与研究成果; (4)承担本部门相关技术成果的系统化整理、汇总及归档管理。 任职条件: (1)土木工程、桥梁工程、结构工程等相关专业背景,硕士研究生学历者优先考虑; (2)P2岗位需具备助理工程师或以上职称,P3岗位需具备工程师或以上职称,P4岗位需具备高级工程师或以上职称; (3)具有3年以上与岗位职责相关的工作经历,具备中大型桥梁(如拱桥、悬索桥、斜拉桥等)施工实践经验; (4)职业素养:具备扎实的专业理论功底,精通桥梁工程相关知识,了解本领域前沿技术发展趋势;熟练掌握至少一种有限元分析软件,具备大临设施设计验算及相关实践能力;能够独立编制复杂技术方案,具备工程项目技术咨询经验,以及较强的科研研发和项目组织能力;具备良好的沟通协调能力、判断决策能力、计划制定与执行能力; (5)年龄要求:原则上不超过35周岁。
桥梁结构设计师
1-1.5万元/月
桥梁工程师5-10年本科结构工程城市立交桥梁工程
岗位职责 : 1. 参与各类桥梁工程项目前期策划与设计方案制定,结合专业能力与创新理念,为项目提供技术支撑; 2. 承担桥梁结构的深化设计任务,按照工程标准及项目需求,完成结构分析计算与施工图绘制等工作; 3. 与团队成员密切配合,协同推进项目进度,并及时处理施工过程中遇到的技术问题; 4. 监督施工现场实施情况,提供专业技术支持与现场指导,确保设计目标有效落地; 5. 汇总并研究行业动态与典型工程案例,助力公司技术升级与项目品质提升; 6. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 结构力学、工程力学、结构工程、土木工程等相关专业硕士及以上学历; 2. 具备扎实的专业理论基础,精通桥梁工程相关知识,熟悉国内外桥梁设计规范者优先考虑; 3. 熟练操作桥梁设计常用专业软件; 4. 具备良好的学习能力、沟通协调能力及团队合作意识,工作积极主动,能承受一定工作压力; 5. 需长期驻守生产基地工作。
路桥施工技术员
7000-12000元/月
桥梁工程师1-3年大专路桥工程师市政工程师
岗位要求: 1、具备专科及以上学历; 2、有一年以上相关设计经验者优先,应届毕业生须取得本科学历; 3、有工作经验的设计人员年收入8-15万元; 4、应届毕业生一经录用,第一年保障薪资不低于4.5万元; 公司福利: 1、公司统一购买保险; 2、提供专业培训发展机会; 3、每周一至周六上午工作,国家法定节假日正常休假; 4、每年组织员工体检及外出旅游活动; 5、公司安排住宿;
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