嘉禾市场调味品批发部招聘配送货司机一名，年龄45岁以下，吃苦耐劳，有责任心，工资面议，工资按时发放。电话

每天拖材和颗粒，有事就做，没事休息。

诚招吃苦耐劳、有工作经验的渣土车司机 待遇：底薪+提成 任职资格： 1、25--45岁，3年以上渣土行业运输经验，有货运从业资格证；　 2、无不良驾驶记录，无重大交通事故及犯罪记录，具有较强的安全意识； 3、为人踏实、老实忠厚，服从管理、责任心强。 联系电话

【招聘】岳阳市康王物流园鑫利达物流招聘B2司机1名，有从业资格证。能吃苦耐劳有物流经验和送快销品经验的师傅优先需装卸货。A证勿扰。包吃中晚餐包住。联系人

1、熟悉长株潭及周边环境线路（路线：长株潭望浏宁整车配送） 2、有B照，3~5年以上驾龄，有6.8米、7.8米经验者优先 3、服从调度工作安排 4、招6米8的高栏司机，高栏车需要盖油布，不用装货卸货。包食宿，多劳多得。 【薪资待遇】.. 正常干5500一9000元/月 【要求】 1.健康+鲜活的 2.嘴巴和行动并用的 3.责任与荣誉高于一切的 【优先录用】 1.为生活所迫，为钱所困的 2.给婚生子，娃娃好几个的 3.负债数万，有车贷有房贷的 4.有拼搏情怀的 5.别问我薪资待遇，你的工资你自己说了算 【两不招】 1.怕辛苦还异想天开想赚钱的，不懂感恩的不请 2.一点挫折就泄气，老报怨运气不好的不要

下午六桥荣力招聘一名熟练装盒子的工人，要求必须熟练。

岗位职责： 1.负责B2照准驾车的货物运输任务，确保安全、准时送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据 4.配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接，保障货品完好无损 5. 接受临时调度安排，适应短途/中途运输及部分夜间或节假日出车需求 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄1年以上，近3个记分周期无重大交通违法记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运司机工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力，了解简单应急处理流程 4.无违法犯罪记录，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 5.需要，随喊随到 薪金计算： 1.单次300元。

小象招聘常温运输1岗位职责：负责维护运输司机发运时的有序秩序，核对司机车内物资数量任职要求：21-40岁，高中及以上学历，有经验优先薪资结构:底薪2280+3520绩效+10/天住宿补贴+夜班补贴10/天.综合6300+工作时间:需要接受两班倒，每天10小时岗位福利:节假日补贴，留年补贴，员工生日会。

B2驾驶员！跑长途物流运输！无需装缷！6.8高栏

招聘司机，需负责装卸工作。薪资为5500-6500元/月。工作内容为负责公司瓷砖胶、腻子粉等建材产品的货物运输配送，全程自行完成货物装卸工作，并做好车辆日常检查、清洁与保养，确保运输安全、货物准时送达。

长沙市浏阳市招外墙/滑板、管道安装/维修,会做燃气管道改造优先。

长沙饮料厂短期临时工，日结 320 元 / 天，全包三餐 岗位：分拣、打包、分类、贴标、普工、技术辅助岗 18-55 岁不限经验，工作强度小，可正常携带手机 只需做好本职工作，服从现场安排，招聘 2-7 人

长沙星沙人允食品厂招包装工 长白班包吃三餐包住宿诚聘打包员 工作内容：打包，贴标，坐班站班～随机安排，手工活工作简单，空调车间。 工作要求：男女不限，16-55岁 认识26个字母，会写字 工作时间：08：00-20：00接受加班～中饭晚饭各休息半小时 薪资待遇：4500~5000元/月，月休休2-4天，新入职员工均享受节假日福利。每个月15号发工资，入职要健康证

长沙市天心区招拆除/运渣

【薪资待遇】 前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 学历不限，工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 无经验要求，有普工仓储或物流相关实习经历者优先 吃苦耐劳，适应办公环境，服从工作安排 公司提供包吃包住及五险一金，福利保障齐全 【岗位职责】 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符 协助完成货物出入库登记、盘点及库存数据核对工作 整理归档仓储相关文件（如入库单、出库单、验收单等），保障资料完整可追溯 与采购、物流、生产等部门对接，及时传递仓储信息，提升协同效率 保持仓库办公区域整洁有序，协助做好基础行政支持工作 【福利待遇】 周末双休，早8晚六； 入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全

双城18局招聘搅拌车带班司机一名，要求具备搅拌车驾驶经验。有意者请联系。

长鑫集电芯片存储电子厂招聘司机。 福利：管吃管住。 薪资：4500-5000/月。 年龄：25周岁至40周岁之间。 学历：初中以上。 岗位要求：持有B本驾驶照，具备不少于3年驾驶经验，负责厂区消防车驾驶及维护，以及日常消防拉练和突发火灾处理。 工作时间：上2天休2天，上2天指在工厂待48小时，白天工作时间为08:00-20:00，工厂设有休息室，可睡觉备勤。 面试地点：北京市亦庄开发区长鑫集电标识处。 接人时间：周一至周五早8点至晚5点。

一汽大众物流招聘牵引车岗位人员，可直接上岗。年龄要求18至49周岁，实行两班倒，每班工作8至10小时。薪资为每天170元（含餐补），日结，当天工作当天结算，第7天发放第6天工资。加班有加班费。离职需在月初提出，月末完成考勤后办理。附近有宿舍可供住宿。工作地点位于东风大街一汽大众。

广州地区招聘司机，需驾驶七米八车型，带班四天，薪资为三百元一天。有意者可报名。

北京房山青龙湖招聘洒水车司机，需通过政审。薪资7000，不提供食宿。工作地址位于北京房山青龙湖。

底薪1w加提成

找长班司机两名，主要跑湖南

主跑湖南衡阳到岳阳，夫妻驾优先

黄花京东家电送货司机招聘启事一、岗位要求1. 证件资质：持有C1及以上驾驶证，实际货运驾驶经验满3年，驾驶技术熟练，熟悉城乡道路，无重大交通事故记录。2. 年龄条件：40周岁以内，身体健康，体力充沛，能搬运家电货物，可承担上下货重体力工作。3. 技能要求：会家电基础拆装、简单调试安装，能独立完成送货+简易安装一条龙工作。4. 背景要求：无违法犯罪记录，入职需配合开具无犯罪证明；无酒驾、醉驾、多次违章等不良驾驶记录。5. 其他品行：踏实肯干、责任心强，爱护车辆与货品，服从门店送货调度安排，沟通良好。二、主要工作内容1. 按照订单完成家电配送、上门卸货搬运；2. 家电简易拆包、基础安装、摆放调试；3. 定期检查车辆车况，做好车辆清洁、保养；4. 核对货品清单，妥善保管货物，处理简单售后对接。三、薪资福利薪资面议，底薪+加班+话补+餐补，按月发放；四、联系方式地址：黄花京东家电门店联系电话：有意者可携带驾驶证前来面试，面试合格后安排上岗。

岗位职责： 1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4. 定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2. 无重大交通责任事故记录，近3个记分周期内未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5. 责任心强，吃苦耐劳，适应长途运输及弹性工作时间

娄底至新化往返，物流托盘货为主，要求有经验的优先，服从安排，吃苦耐劳，工资6500包吃包住，常住娄底，有意者请联系！

岗位职责： 1、生产组织与任务执行：依据生产计划统筹人员、物料及设备资源配置，跟进组装进度，及时处理现场突发状况（如设备异常或人力短缺），确保订单按期完成交付； 2、质量管理与过程控制：落实自检、互检与巡检流程，严格执行“不接收、不产生、不流转不良品”的质量原则，快速响应并解决质量问题，持续提升电气装配的精度与稳定性； 3、安全管理与风险预防：落实电气安全规范（包括防静电措施与高压作业防护），开展安全教育、隐患排查及应急演练，检查员工劳保用品佩戴情况，防范安全事故发生； 4、团队建设与人员管理：科学安排工作任务，组织实施岗位技能培训（如标准化操作训练），协调团队协作关系，维护考勤制度，增强班组执行力与凝聚力； 5、设备维护与成本控制：督促电气工具及检测仪器的日常点检与保养，保障设备稳定运行；合理调配资源，降低材料损耗与能源消耗，有效控制生产成本； 6、现场管理与持续改进：推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁等），维持作业区域整洁有序；通过数据分析识别改善点，主导效率优化项目（如工艺流程精简），鼓励员工提出改进建议； 7、沟通协调与信息传递：向上级汇报生产进展与关键问题，对接计划、技术、品质、仓储、采购等部门，确保跨部门协作顺畅，准确传达政策要求并反馈一线意见； 8、日常工作：完成领导或公司交办的其他临时性工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气类相关专业，具备2年以上电气行业工作经验（须持有高低压电工特种作业操作证）； 2、掌握常用办公软件操作，具有班组长管理经历，能够根据工艺文件指导新员工规范作业； 3、熟悉电气基础理论，具备较强的电气图纸识读能力（含PLC控制图），能熟练使用CAD、SolidWorks等绘图工具； 4、具备扎实的电工实操能力，熟练运用各类电气工具，可独立完成配电柜内部布线及产线设备电气接线工作； 5、了解电气班组各岗位作业流程，有同类型企业工作经验者优先录用。

A2自卸车电车优先。

岗位内容： 1. 统筹并指导各项目团队推进产品售前、研发及交付全流程工作。 2. 搭建并优化跨部门协作机制，保障项目高效协同与顺利实施。 3. 参与质量管理体系建设，制定测试策略与规范，推动流程持续改进。 4. 定期开展团队绩效考核，并提供针对性培训与发展指导。 任职要求： 1. 本科及以上学历，优先理工科背景，其他专业亦可考虑。 2. 具备5年以上研发工作经验，其中至少3年团队管理经历。 3. 熟悉软件开发全周期流程，具备扎实的技术架构设计与解决方案能力。 4. 在团队搭建、人员发展及项目协调方面具有突出的组织与沟通能力。

职位描述： 1、负责按照生产计划组织并实施生产任务，保障生产进度按时完成； 2、对生产流程进行现场监督与技术指导，落实质量管控措施，确保产品品质达标； 3、制定并推行现场管理制度，组织开展现场管理知识的培训与实施； 要求：大专及以上学历，机械自动化、电气自动化及相关专业优先考虑。 薪资待遇：月综合工资5000-6000元。提供免费食宿、享受带薪年假、节日福利等。