光伏发电工程师，电气施工员。电气工长

1. 负责新建化工厂仪表及DCS系统的安装与调试工作； 2. 负责仪表设备及DCS系统的日常运行维护与管理； 3. 负责对相关技术人员进行专业技能指导与培训； 4. 需具备化工项目施工安装经历，熟练掌握各类石化行业仪表技术。

有经验者可应聘电气工程师岗位，薪资待遇5K-8K 岗位职责： 1. 负责电气系统设计方案及详细施工方案的编制； 2. 编制电气配置清单，完成各类电气元器件的选型工作； 3. 负责电控柜成套过程中的检验及相关技术质量问题的处理； 4. 协助电气工程师开展现场安装、调试等配套工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气相关专业，优秀应届毕业生亦可考虑； 2. 具备扎实的机电一体化、电气自动化、电力电子等专业知识基础； 3. 执行力强，能吃苦耐劳，具备较强的学习意愿和进取心，责任心佳； 4. 能够适应出差性质的工作安排。 福利待遇： 1、工作时间：上午8:30至下午5:30 2、缴纳五险一金，提供补充医疗保险 3、带薪假期：享受国家规定法定节假日 4、餐补、交通补助、绩效奖金、年底双薪、节日福利 5、不定期组织员工活动、团队建设及家庭日活动 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、周末双休、交通补助、补充医疗保险 职位亮点：五险一金+年底双薪+绩效奖金+交通补贴

岗位职责： 1. 负责商家店铺支付宝碰一下设备的日常运营与维护，保障店铺设备稳定运行。 2. 推动商户端各类碰一下设备的推广与安装，助力提升商户运营效率。 3. 按计划进行门店巡查，监测设备运行状态，及时排查并处理使用中的异常问题。 4. 维护良好的客户关系，主动为商户提供热情周到的服务，落实活动信息传达。 5、无责底薪+开机提成+售后工单+绩效综合薪资7K到10K！ 任职要求： 1. 熟悉商家运营基本逻辑，具备独立开展相关工作的能力。 2. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能顺畅对接商户与技术团队。 3. 对新技术有较强的学习意愿和适应能力，能快速掌握设备操作流程。 钉钉打卡外勤巡店工作！负责网格内所有碰一下设备的售后服务以及新客推广入驻工作

岗位职责： 1、负责掘进机液压系统的整体设计，涵盖液压系统方案计算、流体力学仿真分析、元器件选型及三维结构布局等技术工作； 2、为设备装配过程提供现场技术支持与指导； 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求： 1、具备八年以上重型装备领域液压设计经验，熟悉多种工程机械产品，具有矿用井下设备开发背景者优先考虑； 2、熟练掌握SolidWorks、CAD、CAXA等绘图工具，了解机械加工及制造工艺流程； 3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良习惯，能适应短期下井开展技术排查工作。

岗位职责： 1、负责项目现场实施，包括设备的安装调试、管道施工及与客户设备的对接，完成项目设备与公用工程管道的安装工作； 2、在自控工程师配合下，完成设备空载及带料运行测试，并对客户方主要操作人员进行产品使用与维护培训； 3、承担现场非标作业任务，如管道的加工固定、控制线路的敷设等； 4、对于单机类项目，全面负责现场安装、制作、配线、调试、培训以及进度与成本管控等相关工作； 5、具备独立处理机械、电气等技术问题的能力，熟练识读安装施工图纸； 6、监督并管理项目安装进度，检查施工质量与安全，协调解决现场各类安装相关问题； 7、负责施工现场文件资料的整理归档，参与安装工程的竣工验收； 8、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，机械自动化、电气自动化、化工等相关专业； 2、了解项目执行流程及机械制造工艺，能熟练使用常用设计软件； 3、具有2年以上制药厂或化工工程现场施工经验，或具备机械电气安装背景，熟悉管道作业流程； 4、具备良好的沟通协调能力，能适应短期出差； 5、工作踏实肯干，责任心强； 6、积极学习并严格遵守公司各项规章制度，具备团队合作精神； 7、持有焊工证、电工证、登高作业证者优先考虑； 8、熟悉GMP相关规范要求； 9、具备PLC及触摸屏基本操作与理解能力。 备注：该岗位办公地点为大同项目所在地，公司提供住宿及餐食补贴

本公司主要生产全自动真空包装机，半自动真空包装机，电子定量包装秤等系列产品设备。售后维修工程师的核心职责是‌负责产品的故障诊断、维修、技术支持及客户关系维护，确保设备正常运行并提升客户满意度‌，涵盖现场维修、安装调试、培训指导及文档管理等工作。‌‌ 要求机电自动一体化专业，大专以上学历，有电工证，对电压、电气、电路者精通者优先考虑。

职位描述 岗位职责： 1.负责接待到店客户，及时响应并处理其产品相关问题； 2.办理用户故障设备的退换货、维修及检测流程； 3.负责配件的调度、申请与核销管理； 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上电子类产品维修工作经验； 3.具有良好的语言沟通能力与同理心； 4.具备优良的职业操守，工作耐心细致，责任心强

1自动化专业本科生，会CAD图纸，PLC编程及调试。 2学习和动手能力强。 3需要出差。

岗位职责： 1、负责电气系统的设计、安装与调试，确保项目满足技术标准； 2、参与电气设备的选型与评估工作，提供专业的技术支持； 3、编制并优化电气控制程序，保障系统运行的稳定性与高效性； 4、与客户对接，处理现场技术问题，并提供必要的技术指导和培训。 任职要求： 1、年龄18-28岁，无犯罪记录，无大面积纹身，无钢板植入，非过度肥胖，能正常操作设备，具备基本社交能力； 2、本岗位需经培训后方可上岗

吕梁市交城县招弱电布线

招募有这样一份工作事业，看看适不适合您或者您身边的朋友 ： ①时间：8:30--11：00上班 ②收入：是不封顶的 ③培训：是免费的，一流的培训 ④旅游：是奖励的，方案多多 ⑤晋升：不靠关系 ⑥奖励：每月奖励不断 ⑦心情：是倍爽的，不影响接送孩子上学放学！周末不占用陪伴孩子的时间！ 欢迎自荐或推荐哦！记得找我领礼物哦！详情

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 长白班，长白班，有一块来的小伙伴，可以分到一起 厂里老板招工300一天，要几个能长期干的小工，包吃包住，面试包过，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要80个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、技工、岗位多，选择性大。所有岗位统一面试，无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 小时工：30/小时，300-330一天，综合月薪8500-9500/月。正式工：缴纳五险一金，平常加班1.5倍 周六日加班2倍 节假日3倍 。每月十号准时发薪资（工资不压不扣！离职当天人走账清） 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-54周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住：可安排夫妻房， 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在无锡 新员工入职满30天额外有3800元入职奖励！！！ 年后持续奖励7000元 {工资之外的} 内部推荐奖，推荐你朋友入职，做满一月后奖励你2000元一个人 符合招聘要求的都可以前来应聘，报道，当天安排入职入住

来个长期打扫卫生的。

新年赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

看图接线

岗位职责 1、出厂调试：设备发货前，依据图纸核对接线、绝缘及密封情况，实施通电运行测试，确保设备在厂内满足出厂技术要求。 2、现场安装：协助或负责设备在客户现场的安装作业，包括接线连接与通电操作，保障安装规范与运行安全。 3、故障排查：及时判断并处理设备运行过程中出现的机械、电气或控制程序方面的异常问题。 4、文档管理：编制调试记录、操作说明文件，归集交付所需资料，协助客户完成项目验收流程。 岗位要求 1、具备识读电气原理图、接线图及机械装配图的能力，掌握CAD等制图工具的操作。 2、能熟练使用万用表、示波器等检测设备，独立完成线路连接与故障排除任务。 3、了解断路器、接触器、PLC、传感器等常用电气元件的工作原理及实际应用。 4、具备良好的沟通协调能力，能与客户及生产、研发等部门协作，高效应对现场突发问题

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底，确保符合国家电气规范及项目需求 2.参与配电系统、自动化控制设备的选型、安装调试与运行维护，保障系统安全稳定 3.配合项目进度开展现场电气施工管理，协调解决安装过程中的技术问题 4.编制电气相关技术文档、验收资料及操作维护手册 5. 对现有电气系统进行优化改造，提升能效与智能化水平 任职要求： 1.学历不限，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先 2.具备电气工程师相关工作经验，熟悉PLC、变频器、低压配电系统者优先 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件，具备独立出图能力 4.持有低压电工操作证，具备中级及以上职称或注册电气工程师资格者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

（两年以上锂电行业的优先，没接触过锂电行业的不行哦） 岗位职责： 1、根据电气原理图，独立完成自动化设备的电气装配、接线与整体调试工作。 2、在装配调试过程中主动发现技术问题，提出有效改进建议并协助实施。 3、承担短期出差任务，快速响应并解决客户现场的设备使用问题。 4、负责对初级技工进行技能指导与操作培训，提升团队整体能力。 5、积极配合工程师/制造工艺工程师（MPE），协助处理生产与调试过程中的技术问题。 任职要求： 1、具备自动化设备电气装配、调试与维护相关经验，熟悉电气图纸及常用电子元器件。 2、能熟练使用各类电子测量仪器、仪表，掌握扎实的电子元件焊接技能。 3、具备良好的沟通表达能力、理解能力和执行能力，能清晰反馈问题并推动解决。 4、能适应occasional短期出差，具备现场独立解决问题的能力。 5、有带教或培训经验者优先。 工作时间：长白班8:00-18:00 薪资待遇：综合月薪8000-12000元（时薪制结合绩效，具体面议） 我们提供： 稳定的工作环境与明确的岗位发展路径 实操性强、技术成长快的工作内容 团队协作氛围佳，内部带教支持

①．工作内容： 我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，工程师助理-初级-中级-高级--工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间（根据个人能力）

离离石区万林达门业 招聘职位：文员.全屋定制柜体拆单员 任职要求： 1、18周岁以上； 2、吃苦耐劳，有责任心； 3、做事认真，服从领导安排； 联系电话：闫先生 联系电话： 工作地址：离石区下水村

离离石区万林达门业 招聘职位：文员.全屋定制柜体拆单员 任职要求： 1、18周岁以上； 2、吃苦耐劳，有责任心； 3、做事认真，服从领导安排； 联系电话：闫先生 联系电话： 工作地址：离石区下水村

1、依据生产计划将乙胺生产原料（一乙胺）接收至储罐，负责核对来料质量达标，配合品控人员完成取样送检工作，确保物料满足产品标准。 2、根据销售订单及仓储管理规范，准确完成一乙胺水溶液的计量与配制，操作屏蔽泵、配料釜等装置，保障作业过程安全平稳运行。 3、参与设备日常运行监控，协助维修人员开展设备检修、清洁及零部件更换等维护工作。 4、严格执行乙胺工段安全操作规程，规范穿戴个人防护装备，熟悉应急处理流程，具备应对泄漏、火灾等突发情况的处置能力。 5、真实、完整填写配料记录、设备运转记录及交接班日志，及时上报生产数据和异常事件。 招聘要求： 1. 具备1年以上化工生产或配料岗位工作经验，有配料打料工艺实际操作经历者优先考虑。 2. 熟悉常用配料设备的操作方法及基础维护要求。 3. 具备基本的计量单位换算能力和数据记录准确性。 4. 掌握化工行业安全与环保相关基础知识。

1、按生产计划接收乙胺生产物料（一乙胺）到储罐储存，核对接收到成品质量合格，协助品控部门取样送检，确保符合产品要求。 2、根据销售要求和仓储管理要求，精确计量、配制一乙胺水溶液，操作屏蔽泵、配料釜等设备，确保安全稳定。 3、设备运行与维护，配合维修工进行设备检修、清洗、更换零部件。 4、严格遵守乙胺装置安全操作规程，正确佩戴防护用品，掌握应急处置措施，能在泄漏、火灾等事故中按预案操作。 5、如实填写配料记录、设备运行记录、交接班记录，按时上报生产数据和异常情况。 招聘要求： 1.有1年以上化工生产或配料操作经验，熟悉配料打料工艺者优先。 2.熟悉配料设备的操作与简单维护。 3.具备基本的计量换算和数据记录能力。 4.了解化工安全、环保基础知识。

岗位职责： 1. 协助开展车间的生产运行、安全管控及环保管理相关工作，在车间主任及以上管理人员指导下执行任务。 2. 负责班组成员日常生产的组织与管理，对出勤情况、劳动纪律以及工作任务完成情况进行监督与考核。 3. 参与编制车间各岗位的开停车操作方案，并严格按方案落实执行。 4. 协助推进生产优化工作，实时准确掌握班组生产运行状态，及时反馈生产信息并提出合理化改进建议。 5. 组织班组落实安全生产要求，及时识别装置异常状况，并采取正确措施进行处置。 6. 负责车间配套设备设施的日常巡检与维护，具备应对生产故障和突发事件的应急处理能力。 7. 掌握装置涉及的危害因素、重大危险源、易燃易爆重点区域及相关风险点，参与安全隐患排查与治理。 8. 组织开展班组员工培训工作，参与技术考评，协助编制应急预案，并按计划参加应急演练活动。 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备全日制大专或以上学历，所学专业为化工工艺、应用化学、精细化工等化工类相关方向。 2、具有3至5年及以上化工企业工作经验，其中至少2年从事有机胺或类似精细化工装置的内操、外操岗位操作。 3、有危险化学品生产装置班组长岗位2年及以上管理工作经历。 4、综合能力突出者可适当放宽条件，有合成车间班组长经验者优先考虑。 到岗时间：2024年5月

工作内容 1.负责各项目部设备的运行操作及日常维护管理； 2.负责汇总分析各类设备故障与维修相关数据； 3.负责监督设备管理制度的执行情况，并开展检查、考核与评估工作。 任职要求 1.熟练掌握Word、Excel、PPT、CAD等常用办公及制图软件工具； 2.具备较强的实操能力与问题解决能力； 3.具有团队协作意识，能与其他部门协同配合完成工作任务； 4.具备良好的沟通协调与组织能力； 5.五官端正，形象气质良好。

岗位职责： 1、负责生产订单全流程跟进，及时协调解决生产过程中的异常问题，确保订单按时保质交付； 2、对接客户与内部生产、仓库、质检等部门，准确传递客户需求及变更信息； 3、整理并归档客户资料、订单记录、出货单据等文档，保障信息完整可追溯； 4、定期汇总生产进度与交期达成情况，向主管提交简明清晰的跟单报表； 5、协助处理客户售后反馈中涉及交付与单证的问题，提供基础支持与响应。 任职要求： 1、学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel），细心耐心、责任心强； 2、具备良好的沟通协调能力与服务意识，能稳定长期从事文职类支持工作； 3、无销售性质，不设业绩考核，适合追求工作节奏平稳、团队氛围融洽的求职者； 4、有制造业跟单、文员或客户服务经验者优先，接受应届毕业生或转岗人员。

岗位职责： 1. 负责工业自动化仪表的装配、调试、校验及周期性维护工作。 2. 快速排查并处理仪表故障，确保生产流程稳定运行。 3. 配合自动化控制系统的调试，调整和优化仪表相关参数。 4. 完整记录仪表维护过程，定期提交运行数据分析报告。 5. 严格执行安全操作规程，保证作业符合行业技术规范。 任职要求： 1. 中专及以上学历，自动化、仪表、电气类相关专业优先考虑。 2. 掌握工业仪表工作原理及检修方法，能识读技术图纸。 3. 具备1年以上仪表维修工作经验，有化工、石油等行业背景者优先。 4. 工作认真负责，具备较强的实操能力和故障分析能力。 5. 持有电工证或仪表工职业资格证书者优先录用。

工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2026-12-311能够熟练和家长进行对话和沟通2了解并分析家长要求3根据需求快速引导4对教培有兴趣加分项有以下行业经验：培训/辅导机构

岗位职责： 1.负责售后服务渠道的优化与持续改进，提升服务响应效率及客户满意水平。 2.梳理售后运营数据，识别关键问题并制定可执行的优化策略，推动实施落地。 3.协同售后团队与经销商建立高效协作机制，完善服务流程与资源调配方案。 4.定期开展客户反馈调研，识别服务短板并提出针对性改善措施。 5.策划并组织实施售后渠道培训项目，提升团队专业能力与服务执行水平。 任职要求： 1.本科及以上学历，汽车工程、市场营销或管理类相关专业优先。 2.具备5年以上汽车行业售后服务或渠道运营管理经验，熟悉4S店运作模式。 3.具有扎实的数据分析基础和良好的项目推进能力。 4.出色的沟通与组织协调能力，能够有效推动跨部门协同工作。