
考研专业课学习管理
6000-10000元/月
教师1-3年硕士线下教育择校择专业
工作职责:
1. 制定学员的专业课程学习计划,提供专业的择校指导,协助学员明确报考院校与专业方向。
2. 师资对接,根据学员需求匹配适宜的专业课授课教师。
3. 课时管理,推进课时消耗(课消)目标达成,保障学员按进度完成学习任务。
4. 完成上级交办的其他相关工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,具备考研背景(英语成绩优异者优先),熟练使用常用办公软件;
2. 性格真诚热情,富有亲和力,具备良好耐心;
3. 拥有较强的沟通协调与规划能力;
4. 工作认真负责,对教育行业有高度认同感;
5. 考研科目中英语成绩达55分以上,数学成绩达100分以上,熟悉研究生招考流程者优先;
6. 有同类教育机构工作经验者优先。
初中英语学习机教师-教学方向
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科初中教育一对一授课
工作职责:
1、承担初中英语一对一或班级课程的教学任务,开展学科及教学研究;
2、针对学生薄弱环节进行辅导,助力学业成绩快速提升;
3、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课;
4、跟踪掌握学生学习进展,做好记录并及时与其他教师沟通协作。
任职资格:
1、具备本科及以上学历;
2、持有教师资格证书,教育相关专业背景或有教学经验者优先;
3、具备良好的沟通表达能力,能够持续帮助学生实现成绩进步。
临时授课人员
200-200元/时
教师1-3年本科数学物理生物高中教育线下授课一对一授课
【岗位职责】
1、根据学生个体差异,实施针对性的课程教学,确保授课质量;
2、在教学过程中分阶段安排阶段性测试,评估学生学习效果并及时调整辅导策略;
3、依照既定教学大纲完成高中相关学科的教学任务;
4、协同相关部门完成家校沟通工作,如参与家长会、定期与家长交流学生情况等。
【任职要求】
1、具备所授学科相应的高中教师资格证书,本科及以上学历,985/211院校毕业者优先考虑;
2、了解课外教育培训领域,有3年以上高中学科教学或课外辅导经验者优先;
3、普通话流利,表达清晰,善于沟通,能准确分析学生特点并制定个性化教学方案;
4、热爱教育事业,具备责任心、耐心和敬业精神,能够积极激发学生的学习积极性。
英语老师
3000-4000元/月
英语教师经验不限学历不限国内院校优先早教启蒙
因为本地员工不会英语,又暂时无法在其他地区开设新工作室招募人才,所以现在尝试招募英语老师作为外贸工作的辅助。(可全职兼职)
1.可以协助翻译中文输出英文,主要以邮件的形式沟通发送。
节假日正常放假,早8:30晚5:30,
4:00-4:30出工作室散步休息(工作室在人民公园)抖音
英语老师
2000-15000元/月
英语教师经验不限本科
【任职要求】
1. 本科及以上学历,英语相关专业优先
2. 工作认真负责,有耐心、亲和力强
3. 可独立备课、授课,把控课堂节奏
【工作时间】
上午 9:00-12:00,下午 15:00-18:00
期待热爱教育的你加入,携手同行!
线上英语教学兼职教师
4000-5000元/月
英语教师经验不限学历不限线上授课
不坐班不坐班不坐班!统统不坐班!!线上机会等你来!不来也请看一眼!~
(时薪60-125+奖金,奖金含试听课转化奖励等)
【岗位职责】
1、依托线上1对1教学平台,结合学生实际学习情况实施因材施教,提供专业且个性化的在线一对一辅导服务;
2、深入了解学生需求,制定并优化教学方案与配套服务内容;
3、开展有针对性的课后支持,及时反馈并解决学生学习问题,同步输出阶段性教学规划建议;
【岗位要求】
1、具备本科或以上学历,专业不限;
2、持有相应学科教师资格证者优先考虑;
3、有3年以上教学实践经验者优先;
4、教研能力突出,能独立制作课程资料,有个人教研成果者更佳;
5、热爱教育事业,富有责任心与耐心,具备较强的自我驱动力和抗压能力,具有创新思维;
衢州菜月结
招聘衢州菜师傅工资1万起步,地址山西吕梁,要试菜,半桶水勿扰,联系电话要求会做三头一掌,清水鱼做的地道
教师
1-1.5万元/月
教师经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学线下教育学科应试类
TOP教培直聘,珠三角40+校区全覆盖,就近安排岗位
招聘科目:初高中语/数/英/物/化/文综
招收人群:全日制本科优先,985/211学历免笔试
薪资福利
1. 收入无上限:试用期7k-10k,转正10k-15k,课时+提成多劳多得
2. 免费员工宿舍,校区通勤十分钟,省去租房开销
3. 年假10天,寒暑假弹性假期,每周休1-2天,法定节假日可调休
一对一师徒带教,全套岗前教研培训,快速上手授课,稳定充足课量
团队环境
年轻化扁平团队,专属教研团队全程协助备课磨课,教学无负担
有意直接投递简历,快速筛选简历、高效安排面试!
教师
4000-7000元/月
教师经验不限本科公立学校线下教育坐班中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课堂授课及课后辅导,确保教学目标达成
2.参与教研活动,优化教学方法,提升学生学习效果与综合素质
3.关注学生成长,开展个性化指导与心理疏导,建立良好师生关系
4. 配合学校完成教学评估、作业批改、考试命题及成绩分析等工作
5.积极参与家校沟通,定期反馈学生在校表现,协同促进学生发展
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2. 持有相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神
5.适应教育行业工作节奏,能胜任日常教学及班级管理工作
自主学习指导师(成长空间大晋升快)
6000-14000元/月
教育工作者经验不限本科
一句话介绍
不是传统老师,是孩子的“成长教练”——帮孩子学会“自己学”,而不是“被教”。
一、岗位职责
1、诊断与规划:为学员做学习能力诊断,制定个性化提升方案,跟踪效果并持续迭代
2、教练式陪伴:培养学员的自驱力、专注力和底层自信,成为他们的“成长伙伴”
3、产品共建:将一线实战观察反馈到教学产品迭代中,参与建设属于我们的教育方法
4、校区运营参与(晋升后):逐步接触学员招募、团队带教、校区经营
二、任职要求
1、本科及以上学历,1-3年教学经验、教练技术或教育咨询背景优先(优秀应届生也欢迎)
2、对“自主学习”理念有真实共鸣,相信“学习能力比知识点更重要”
3、软性特质(比硬性条件更重要)自驱力极强:不需要别人催着干活,创业公司自由大、责任也大;学习能力在线:80%的内容入职后重新学,需要快速吸收、快速实践、快速迭代
4、沟通有感染力,能真正倾听:能听出孩子没说出来困难,用他们能懂的方式沟通
5、对教育有使命感:前期给不了高薪,如果你觉得“中国孩子应该学会自己学”,那我们聊聊
三、薪酬与成长:
1、综合月收入学习期0-3个月3200-4500元,转正后3-12个月8000-15000+元
2、三条成长路线(终点都不是“打工人”)
专业线:学习教练→高级学习教练→首席学习教练/校长培训师(带徒弟享门店利润分成,上不封顶)
管理线:学习教练→校区主管→合伙校长(年薪15-30万)→区域合伙校长(年薪30-80万+)
创业线:学习教练→校区主管→高级合伙校长(出资2万认购10%股份+赠股,年薪20-50万+)→区域合伙人(年薪30-80万+)
3、与传统K12对比
第1年:8-14万 vs 6-8万
第3年:15-30万 vs 9-10万
第5年:30-80万+ vs 11-13万
四、福利待遇
工作时间:9:30-18:30,午休2小时,休息日:周一周二双休;每周三固定教研+学习成长时间
完整岗前培训+自主学习指导师认证+全员股权分红机制,校区利润归管理校区的人
五、特别说明(以下不符)
月薪数字是第一标准的请绕行
不能接受前3个月学习和积累期的请绕行
对教育没有热情的请绕行
需要人催着干活的请绕行
如果你相信“学习方法比刷题更重要”,愿意用几年时间走一条不一样的路——欢迎聊聊。
教师
200-300元/天
教师经验不限本科古诗词汉语言培训机构语文普通话发音标准教育学专业背景线下教育不坐班互联网教育平台使用文案撰写活动策划社群运营学科应试类大班教学(25人以上)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责中小学诗词社团课程教学,涵盖诗词赏析、成语积累等内容,使用统一提供的课件、教学设计及诗词素材,激发学生学习兴趣
2. 组织开展诗词闯关赛、经典诵读、飞花令等特色活动,提升学生文化实践能力与综合素养
3. 结合“中华经典诵写讲”赛事要求,针对性辅导学生备赛,助力区域赛事人才输送
4.配合校方完成课后服务相关教学记录、活动总结及阶段性成果反馈
5. 积极参与教研交流,持续优化诗词教学方法与社团运营模式
任职要求:
1. 本科及以上学历,持有教师资格证,汉语言文学、古典文学、教育学等相关专业优先
2.具备扎实的古诗词功底,熟悉中国诗词发展脉络,能深入浅出讲解经典作品
3.具有良好的语言表达能力、课堂组织能力及亲和力,善于引导中小学生主动参与
4. 热爱中华优秀传统文化,责任心强、耐心细致,能稳定承担周一至周五课后时段教学任务
5. 有校内社团指导或诗词类赛事辅导经验者优先
薪资待遇:
注意:本岗位是兼职岗
课时费:200-300/节课。工作时间根据老师时间而定,一般在周内下午4-6点之间。
教师
3000-5000元/月
教师1-3年大专公立学校数学物理英语语文化学普通话发音标准线下教育中学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好教育教学秩序
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.持有相应学段及学科的教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力
4. 普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通与组织能力
5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
授课教师
3000-6000元/月
教师1-3年大专培训机构门店销售地推销售网络销售五险一金
一、岗位职责:
1 负责场馆的推广宣传、招生工作及线上线下的流量引入,承担新媒体平台运营与直播相关事务;
2 统筹学员的班级安排,定期向家长反馈学习进展,及时回应家长咨询并解答疑问;
3 与学员保持良好互动,关注其学习状态与成长过程;
4 负责教学场所日常管理与监督,保障环境整洁、安全有序;
5 完整记录课程相关信息,如学员出勤情况、剩余课时等数据;
6 协助拍摄课堂视频,配合教练完成教学辅助任务;
7 推进试听学员的转化及在读学员的续费工作。
二、任职要求:
1 热爱教育行业,具备优良的职业道德,有责任感和耐心;
2 具备较强的沟通表达与组织协调能力,乐于与儿童及家长交流,能有效处理各类人际互动;
3 擅长宣传策划、活动组织、视频剪辑及新媒体内容运营,形象气质佳,可参与出镜直播;
4 熟悉常用办公软件操作;
5 体育或学前教育专业背景者优先,具备基础体育知识者更佳。
三、工作时间:
周二至周五早上9:30至12:10,下午14:30至20:00,
周六日上午8:30至12:00,下午14:30至20:00,
周一固定休息,每月另享两天调休,
寒暑假集中授课,具体休假安排将结合课程计划统筹调整。
英语教师经验不限本科
学管老师
1.有相关教学经验者优先
2.具备较强的沟通能力、亲和力,富有激情和责任感,工作踏实,性格开朗、活泼、精力充沛、适应能力强
3.英语四级
4.能为不同的学生做规划
考研英语二授课,线下白班,双休无加班~
9000-17000元/月
英语教师1年以下硕士英语大学教育线下授课
一、【岗位职责】
1. 负责考研英语的学习规划制定、学员日常维护、学习进度督导、专业问题答疑及小班授课等工作,致力于助力考研学生顺利上岸,承担督学与完课服务职责,针对课程内容与教学服务相关问题及时响应,确保高质量的教学服务体验,打造卓越口碑。
2. 能结合考研英语知识点,为学员开展小班课程、直播答疑课等多样化教学形式。
二、【任职要求】
1. 英语基础扎实,考研英语二成绩80分以上,英语一成绩75分以上;
2. 硕士研究生学历者优先考虑;
3. 具备清晰的逻辑表达能力与良好的课堂感染力;
4. 能够高效提炼课程重点,准确回应学员疑问,具备灵活应对和快速解决实际问题的能力;
5. 有责任心、耐心细致,亲和力佳,热爱教育行业,抗压能力较强。
三、【薪资组成】无责底薪(4000-5000)+绩效(2000)+提成
四、【其他说明】
全职岗位,需坐班,双休;上班时间早8:30晚18:00
初中英语托管教师
8000-13000元/月
英语教师经验不限本科线下授课初中教育
工作职责:
1、承担初中英语个性化教学任务,开展学科内容研究与教学方法探索;
2、针对学生薄弱环节进行辅导,协助其快速提升学业水平;
3、积极参与本学科组的教学研讨、教研交流及集体备课活动;
4、跟踪掌握学生学习进展,做好记录并及时与其他教师沟通协作。
任职资格:
1、具备本科及以上学历;
2、持有教师资格证,具有相关专业背景或教学经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通能力,能有效帮助学生稳步提升成绩;
【加入我们,您将能享受】
1、五险一金;
2、薪酬待遇:新东方依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资,并对绩效表现优异的员工提供持续有竞争力的年度调薪;
3、礼金福利:享有节日津贴、生日、生育、结婚礼金及高温补贴等关怀福利;
4、带薪年假:除国家法定年假外,根据司龄额外享受5-10天年休假;
5、年度调薪:教师岗位每年享有两次调薪机会,其他岗位每年一次;
6、年度旅游:公司提供年度旅游计划,按司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另享额外补助;
7、部门团建:每月提供部门活动经费,支持团队自主开展多样化团建活动;
8、免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康体检,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工及家人健康;
9、内部推荐:员工成功推荐他人入职,被推荐人到岗后即可获得伯乐奖金;
10、报班优惠:员工本人在新东方报名课程可享5折或免费优惠,亲属朋友报名享受8折优惠!
家教老师
5000-10000元/月
家教经验不限本科数学物理英语语文化学教育行业工作经验线下教育陪读学前儿童/小学生
太原招一对一上门家教老师,太原六区就近安排,需本科及以上学历老师或专业在职老师。60-300/h,接单时间自由。
人工智能高校教师 大同工作 双休法定休假
9000-14000元/月
教师1-3年本科视觉图像算法自然语音处理机器学习深度学习语音算法HadoopSparkRAGAGENT大模型数据分析
任职要求
1、硬性条件
计算机相关专业硕士及以上学历(优秀应届生可适当放宽);或本科学历并具备2年以上人工智能领域工作经验(能力突出者可酌情放宽),满足以下任一方向实际项目经验即可:大模型项目实践、自然语言处理(NLP)项目实践、图像与视觉处理(CV)项目实践、机器学习项目实践、数据分析项目实践。
技术能力
— 熟悉主流大模型架构,如DeepSeek、Qwen、ChatGLM、Llama等,掌握Langchain框架、向量数据库、RAG技术、模型微调、Agent开发及MCP协议等相关技术,具备模型压缩、RLHF优化、分布式训练实践经验。
— 掌握经典RNN结构,如LSTM、GRU、Seq2Seq等,理解Transformer中Attention机制与位置编码原理,曾使用BERT、XLNET等主流预训练模型解决文本序列任务。
— 熟悉图像处理常用算法,熟练运用OpenCV等视觉计算开源工具;深入研究HOG、LBP、MTCNN、FasterRCNN、SSD、YOLO等在检测、识别、跟踪、分割中的应用;了解基于特征的图像拼接与定位方法。
— 精通传统机器学习经典算法,包括逻辑回归、贝叶斯分类、支持向量机、决策树、随机森林、XGBoost、LightGBM等,能独立推导算法实现过程。
— 具备扎实的数据分析、数据挖掘、数据清洗、预测建模经验;拥有业务抽象与信息建模能力,可将复杂业务场景拆解为标准化模型;熟练使用Excel、SQL(HIVE)进行数据提取、加工与分析;熟练操作Tableau、PowerBI、FineBI等可视化工具,熟悉Hadoop、Spark等大数据平台者优先考虑。
2、软性素质
责任心强,工作认真投入,热爱教育事业,表达清晰流畅,具备基本授课能力;
乐于持续学习新技术,能够适应教育行业的工作节奏与需求变化。
3、加分项
有高校助教、家教经历或IT培训机构答疑/教学经验者优先。
具备大模型推理加速研发经验者优先。
具备知识图谱构建与开发经验者优先。
具备大规模分布式系统应用经验者优先。
有大型互联网企业推荐系统、广告算法、金融风控模型研发背景者优先。
拥有个人技术博客、GitHub开源项目贡献或企业内部技术分享记录者优先。
高中英语家教老师
8000-13000元/月
英语教师经验不限本科高中教育线下授课
【工作职责】
1、承担高中英语教学任务,开展学科及教学研究相关工作;
2、针对学生薄弱环节进行辅导,助力学业提升,快速提高学习成绩;
3、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课;
4、跟踪掌握学生学习进展,做好记录,并与相关教师保持有效沟通。
【任职资格】
1、具备本科及以上学历;
2、持有教师资格证,具有相关专业背景或教学经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通表达能力,能持续帮助学生实现成绩进步;
【加入我们,您将能享受】
1、五险一金;
2、薪酬待遇:新东方依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资,并对绩效表现优异的员工每年给予有吸引力的薪酬增长;
3、礼金福利:享有节日费、生日、生育、结婚礼金及高温补贴等贴心福利;
4、带薪年假:在法定年假基础上,根据司龄额外享受5-10天年休假;
5、年度调薪:教师岗每年享有2次调薪机会,其他岗位每年享有1次调薪机会;
6、年度旅游:公司提供年度旅游项目,按司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另享额外补助;
7、部门团建:各部门每月享有活动经费,可自主组织多样化团队建设活动;
8、免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康体检,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工更关怀家人;
9、内部推荐:员工成功推荐他人入职,被推荐人到岗后即可获得丰厚伯乐奖励;
10、报班优惠:员工本人在新东方报读课程可享5折乃至免费优惠,亲友报名享受8折优惠!
素养初中英语教师
6000-10000元/月
英语教师经验不限本科教师初中教育线下授课集体授课线上授课一对一授课全职培训机构初中英语教师资格证
岗位职责:
1、承担初中英语班级课程的教学工作;
2、针对学生薄弱环节进行辅导,助力提升学科综合能力;
3、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课;
4、跟踪掌握学生学习进展,及时做好记录与沟通反馈。
任职资格
1、具备本科及以上学历;
2、持有教师资格证书,或具备相关专业背景及教学经验者优先;
3、具备良好的沟通表达能力,能够有效帮助学生稳步提升学业成绩;
【加入我们,您将能享受】
1、五险一金;
2、薪酬待遇:新东方根据岗位职责提供行业具有竞争力的薪资,并对年度绩效表现优异的员工提供持续有吸引力的薪酬增长;
3、礼金福利:享有节日津贴、生日、生育、结婚礼金,以及高温补贴等贴心福利;
4、带薪年假:在法定年假基础上,依据司龄额外享受5-10天年休假;
5、年度调薪:教师岗位每年享有2次调薪机会,其他岗位每年享有1次调薪机会;
6、年度旅游:公司提供年度旅游项目,按司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另享额外补助;
7、部门团建:各部门每月享有活动经费,可自主组织多样化团队建设活动;
8、免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康体检,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工更关怀家人健康;
9、内部推荐:员工成功推荐他人入职,被推荐人通过试用期后可获得丰厚伯乐奖励;
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栏目概述
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