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临汾 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随 结，人走账清 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州

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大同食品厂招聘生产工人，男女不限，年龄18-60岁，年龄18-55岁，不需要工作技术经验，有包装、分捡、贴签、分割等岗位，工作简单轻松，每月休息4天，食宿免费，工资6000-9000元，有工龄奖、全勤奖、各种福利待遇，工作地点：大同市。

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修理工1-2人，专修货车弓子板（学徒工）年龄18-45岁，身高175以下。包吃，包住。工作5000-8000以上。工作地点河北省唐山市迁安市

1. 有汽车维修相关经验，能独立完成保养、底盘维修； 2. 熟悉乘用小车维修，动手能力强； 3. 做事细心，有责任心，服从安排； 4. 有驾驶证优先。

负责拆轮胎，装轮胎，补轮胎，换备胎，熟练的修复简单拆装。轮胎维修工二名 大货车汽修工1名。小轿车维修工1名。月薪5000~7000元。月休两天不扣工资。24小时轮班制。每月1~5号发工资。不压工资。需要招长期有责任心的，有沟通能力的。面试地点：新野县王集镇

新店即将开业，招机修师傅2名，货车保养师傅4名，要求20周岁至40周岁，在珠三角汽修厂务工，无纹身，无犯罪记录，服从安排，入职保养人工100%提成，机修70%提成，包吃住，每二十辆车允许有一辆返工，，每五十辆车不返工升1%提成，最高100%人工提成，符合条件者电话联系我，信息不回，

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2.独立完成常见故障诊断，使用专业设备进行数据读取与分析 3. 严格按照维修工艺标准操作，确保维修质量与行车安全 4.配合质检人员完成出厂检验，如实填写维修工单及技术记录 5. 协助客户解答车辆使用及维护相关问题，提供专业建议 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有4S店或大型修理厂经验者优先 2. 熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理，具备基础电路识图能力 3.持有汽车维修工职业资格证书（中级及以上）或机动车维修从业资格证 4. 具备良好服务意识和沟通能力，责任心强，注重作业规范与安全 5. 身体健康，能适应车间作业环境，接受合理加班与轮班安排

招几个焊工430一天包吃住，会焊就行，不要证

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焊工岗位，工作地址位于吕梁山路。薪资为45元每小时，另有43元每天的补助。需现场实操面试，考核氩弧焊、二保焊及薄板焊接技术。年龄要求20至40岁，需持有焊工证。

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焊工工作地址:维苏威高级陶瓷加班60小时焊工正式工基本工资4300，加班60小时，加班费2500，奖金1500，班车津贴260,倒班400，税前9000-9500，税后8050～8600班车津贴260，倒班津贴400

中集瑞江招聘长白班二保焊高薪焊工岗位，计件多劳多得。招聘岗位包括二保焊，涉及液罐/搅拌车型。要求年龄30-50周岁，初中以上学历，认识26个英文字母。工作时间长白班，7:45-11:30，13:00-19:00，午休1.5小时。薪资计件结算，综合8000-9000元，日均320-350元。吃住方面，每天10元餐补（次月打到餐卡），免费4人间宿舍。需在和平医院或三甲医院做焊工职业病体检。面试时间为明天上午10:00，集合地点为中集瑞江一号门。

岗位职责： 1.在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养工作 4. 记录学习日志，按时完成阶段性技能考核与实操训练 5.严格遵守安全生产规范，服从班组管理与工作安排 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无妨碍从事制造业的疾病或生理缺陷 2. 学历不限，有志于在制造行业长期发展，学习意愿强 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与团队协作能力 4. 能适应工厂环境及倒班安排（如有需要） 5.无不良记录，服从企业统一培训与岗位分配

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