一、合同与文件管理 1.起草、审阅及修改超市运营相关的采购合同、租赁协议、供应商合作等法律文书，确保内容符合《民法典》《消费者权益保护法》等相关法律法规要求 2.搭建标准化合同模板体系，针对生鲜采买、联营专柜等高频业务场景优化风险防控条款 二、诉讼与纠纷处理 1.主导应对顾客维权诉讼、供应商货款争议、劳动纠纷等案件，制定应诉方案并代表企业出庭应诉 2.针对职业索赔、商品质量投诉等常见风险，建立预警机制与应急处置流程 三、合规与风控体系 1.定期核查价格标识、促销宣传材料的合法性，防范违反《反不正当竞争法》的风险 2.对冷链食品管理、消防验收等重点环节开展法律风险评估，并提出整改建议 四、劳动用工管理 1.规范非全日制用工、劳务派遣等特殊用工形式，完善员工手册中奖惩制度相关内容 2.处理门店人员裁减、工伤认定等敏感事项，协调对接劳动监察机构沟通事宜 五、知识产权保护 1.办理超市自有品牌商标注册，开展打击仿冒侵权行动 2.监控DM宣传单页、APP界面设计等内容的著作权合规风险 任职资格要求 1.硕士及以上学历，须通过法律职业资格考试，具备零售行业背景者优先 2.拥有3年以上连锁企业法务工作经验，具备群体性消费纠纷成功处理案例者更佳 3.能接受节假日应急值守，配合处置门店突发情况

可接受零基础！提供专业培训！ 薪资福利： 1、无责任底薪+补贴+提成，综合月收入7-12K 2、上午9:00-下午6:00，单双休制，中午休息1.5小时 3、缴纳社保，享受带薪岗前培训 4、节日福利发放，日常下午茶，定期组织团建活动 岗位职责： 1、与委托人沟通交流，明确其委托需求，完成委托手续办理； 2、接待客户法律咨询，梳理案情要点并完整记录案件信息，协助安排面谈时间； 3、负责案件资料交接，跟进案件进展，配合推动案件处理流程。 职位要求： 1、年龄24-32岁 2、大专及以上学历，具备基本法律知识和法治思维，欢迎有志于法律方向发展的社会人士报名（以销售背景优先） 3、仪态良好，不限性别，品行端正，工作耐心，条理清楚

工资能解决温饱 副业却能丰盈人生 不主张轻易辞职 但支持拓展副业 一源进账不如多路通财 2023务必兼顾主业与副业 共同致富 我们专注于法律服务领域！ 涵盖工商登记、婚姻家庭、经济纠纷、劳动合同、民间借贷等各类法律事务，为您提供专业支持，助力个人与企业化解当前矛盾，预防潜在法律风险！ 一、薪资待遇 1、无责任底薪+高绩效奖金+提成+激励奖励；普通员工月均收入6000-8000元，表现优异者月均收入可达15000以上 2、其他福利：五险、法定节假日、带薪年休假、团建聚餐、外出办公补贴、节日礼品、员工关怀计划、年度团队活动 3、系统化岗前培训+舒适办公环境+健全晋升机制+广阔发展平台 二、工作时间 9:00-12:0014:00-18:30周日单休 三、岗位职责 1、协助债务人厘清债务情况，制定专属化还款方案，优化有利于债务人的偿还模式 2、规划可落地的清偿路径，终止罚息与违约金累积，纠正以贷还贷、以卡养卡等不当行为，降低法律隐患及失信风险 3、开展风险评估与解决方案设计 4、保障客户隐私安全，防范民事、刑事法律风险 5、拟定应对策略或参与非诉协商、沟通调解等工作 四、任职要求 1、有教育行业背景或第三方渠道引流经验者优先考虑 2、了解信息流投放、电商运营、线上引流、线索筛选、网络客服及互联网销售模式 3、具备良好逻辑分析能力、沟通协调能力、书面表达能力以及团队协作意识

一、招聘岗位：授薪律师 二、业务方向：律所主做民商事诉讼以及执行 三、执业地点：山西太原 四、任职要求： 因团队结构需要，诚邀律师加入。 2.已取得律师执业证，认真负责，积极主动。 3.有驾照。 五、我们提供： ·具有竞争力的薪酬体系（底薪+绩效奖金），具体面议。 ·清晰的职业发展路径与专业的业务指导、培训机制。 ·完善的社保、生日福利、节日福利等

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2024-04-23 工资能满足基本生活 副业却能丰盈内心追求 不强制辞去主业 但支持发展额外收入 一地进财不如多路来钱 2023务必兼顾主业与副业 共同实现财富增长 1银行纠纷的协调处理金融类争议调解民间调解服务 2；熟悉债务处理全流程依据国家规范标准通过劝导、教育与引导方式说明问题所在及应负职责 3具备良好的交流与统筹能力 4拥有较强的亲和力与职业担当 5年龄需满18周岁 6遵守相关法律法规坚守职业操守

薪酬福利 1、无责任底薪＋全勤奖＋补贴＋提成，综合月收入6-9k 2、工作时间：9:00-18:00，大小周休息，节假日按法定执行 3、提供带薪岗前培训，入职即缴纳社会保险 工作内容 1、接收公司分配的案源，依据案件信息主动联系客户并提供专业咨询服务 2、回应客户咨询，协助客户解决问题，促成委托合作 3、准确交接案件资料，并持续跟踪案件进展 4、持续学习法律基础知识及客户沟通谈判技巧 【职位要求】 1、******之间，具备1年以上销售岗位工作经验 2、形象良好，性别不限，具备优秀沟通能力，品行端正，工作踏实细致，思维条理清晰； 3、有法学相关教育背景，或在保险、金融、房地产、教育培训等行业有丰富经验者优先考虑； 4、具有公安、检察、法院系统工作经历者优先录用； 我们可为您提供：完善的培训机制、快速的成长通道、透明的晋升体系

岗位职责： 1.负责诉讼文书的起草工作，确保内容符合相关法律法规； 2.可独立应对并处理各类法律争议事项； 3.承担案件立案相关事务，保障案件高效有序推进。 任职要求： 1.具备扎实的法律专业基础，能熟练使用各类法律工具开展工作； 2.具备优秀的书面与口头沟通能力，能够准确阐述法律意见，具备撰写起诉状及办理立案手续的能力。 薪资待遇：3200+300全勤 工作时间：朝九晚六9：00-12：0014:00-18:00 六日双休

底薪3200+300全勤+绩效+提成，公司提供客户资源，我们主要负责前期对接，目前正处于扩招阶段~~~ 欢迎新人加入，零经验也可，有主管带教，设定合理的业绩目标，入职后需积极投入学习 岗位职责： 1.以电话沟通方式协助处理个人经济纠纷、交通事故等相关问题； 2.为客户提供专业的法律支持服务。 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能与客户顺畅交流； 2.有责任心，对待工作踏实认真。 薪资福利： 1.工作时间9:00-18:00，午休2小时，每周双休； 2.公司定期组织团建活动，团队氛围轻松，成员多为90后、00后。

工作内容：对接客户——撰写诉状——办理立案——参与开庭 涉及证据需及时固定，能独立处理各项工作任务，任务较重时可配备助理协助。 公司高薪招聘电话客服：主要职责为邀约客户。薪资保底4000元+提成。每周日单休，任务达标可享带薪休假。工作时间：上午8:30至下午6:30，中午休息2小时。

岗位职责: 1.为客户提供专业法律咨询，协助解决其在法律方面遇到的各类问题； 2.制定并执行法律服务方案，出具法律意见与可行性建议； 3.维系客户关系，确保法律服务流程符合公司标准及行业相关规定； 4.参与合同起草、法律文件审核及相关文书审阅工作； 5.定期参加专业培训，持续提升法律素养与业务能力。 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析能力与良好的沟通表达技巧； 2.热爱法律服务工作，能独立开展相关法律事务处理； 3.责任心强，恪守职业操守，严格保护客户信息隐私； 4.具备团队协作意识，能与同事进行高效沟通与配合； 5.乐于迎接挑战，具备出色的应变与问题解决能力。

木工师傅来一位，活在离石。 联系方式

新年临近，擦玻璃，油烟机，地暖清洗，找薛师傅。电话

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时光里招配菜数名小伙子大姐姐服从管理都可以

急招配菜的活简单

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

招聘执业律师，合伙人律师，要求专业知识扎实.有责任心，没有律师协会处罚记录，真诚可靠。有意者可联系李律师，.

加盟要求： 岗位职责： 1.业务领域发展成熟，能独立承办某一专业领域案件或非诉讼项目； 2.独立完成客户接待、客户咨询、促成客户委托等工作; 3.接受公民、企事业单位、行政机关等委托,独立或共同提供诉讼及非诉讼法律服务; 4.独立完成其他法律服务或上级安排的工作。 任职要求： 1.已取得律师执业资格证，较强的业务开拓能力，有稳定案源； 2.本科及以上学历，已取得律师执业证 3.工作作风严谨、执业操守良好，具备良好的团队合作意识及创新思维； 4.具有良好的沟通和协调能力； 5.认同的发展理念、适应律所创新发展模式； 6.无不良执业记录，未受过司法行政机关、行业协会处罚。

岗位亮点 1.弹性工作模式，不用坐班打卡，时间自由支配 2.拓展劳动争议、执行类特色案源新渠道，增收创收空间大 3.切入直播风口行业，积累新兴领域法律实务经验 岗位职责 1.负责直播全流程法律风险评估，提供合规指导意见 2.实时解答直播过程中的法律疑问，处理突发法律问题 3.协助对接直播平台，处理相关法律事务，保障直播顺利推进 任职要求 4.有法律直播经验，愿意探索法律+直播的融合模式 5.沟通能力强，应变快，能高效解决各类问题 6.目标明确，想拓展案源、增加收入的优先 岗位福利：无责薪资8k-1w+提成上不封顶 快快来加入吧

薪资福利 1、底薪+全勤奖+补贴+提成，综合月收入7-15k以上 2、工作时间9:00-18:00，周末实行大小休，法定节假日正常休息 3、缴纳社保，提供带薪专业培训 4、享节日福利、日常下午茶及不定期团队建设活动 工作内容 1、接收公司分配的案源，主动联系当事人并提供法律咨询服务 2、解答客户法律问题，促成案件委托签约 3、将签约案件移交办案律师，并持续跟进案件处理进度 4、定期学习法律专业知识、咨询沟通技巧及最新法律法规 任职要求 1、大专及以上学历，年龄25-40岁，条件优异者可适当放宽 2、具1年以上销售工作经验（具备法律背景或同行经验者优先） 3、具备良好沟通表达能力，能承受一定工作压力 4、性格积极向上，具备阳光乐观的心态 晋升发展 横向发展路径：初级→中级→高级→资深 纵向晋升通道：谈案顾问→谈案副主管→谈案主管 公司提供广阔成长空间，诚邀您的加入～

岗位职责： 1、负责日常数据的采集、整理与分析工作 2、对接业务部门，协调处理日常事务 3、完成上级交办的临时工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限 2、熟练使用办公软件，具备较强的Excel操作能力 3、具备良好的沟通表达能力和清晰的逻辑思维 福利待遇： 4000，五险一金，下午茶，定期团建

岗位职责: 1.协助项目经理完成报表制作，归集合同信息，进行基础性文档处理 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，具备大专及以上学历 2.具备独立应对和处理合同事务的能力； 3.工作细致，具备良好的责任心与职业操守

岗位职责: 1.提供专业法律咨询，协助客户解决各类法律事务； 2.承担法律文书的撰写、审核及修订工作； 3.参与案件的深度研究与法律分析。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.能够独立开展工作，责任心强； 3.热爱法律行业，具备迎接挑战的积极性； 4.需持有执业证，可配合转所或原所开具公函

任职要求： 1.年龄在29至45岁之间。 2.具备良好的沟通协调能力。 3.提供明确的晋升发展通道。 4.薪资按周结算，范围为5000－20000元。

对法律领域感兴趣，可接受零基础，提供一对一专业培训 1.工作时间9:00-12:0014:00-18:30，不加班！不加班！不加班！ 大小周休息，法定节假日正常休假 2.薪资待遇 1*无责任底薪3000元＋提成＋开单现金奖励，综合收入6k以上，上不封顶 2*享受法定带薪假期，定期组织团队建设活动 3*节假日福利：端午节、中秋节等均发放精美礼品 4*办公环境优越，位于高端写字楼，空调全天供应，工作氛围轻松融洽

任职要求 1.希望通过兼职增加收入来源，或目前处于待业状态，如全职妈妈等群体 2.无需固定打卡上班，时间自由灵活，不影响本职工作与日常生活，利用空闲时间即可开展 3.性格开朗，表达流畅，具备较强的理解与学习能力 4.对销售岗位有积极兴趣，愿意突破自我，有明确的收入目标和动力 5.项目入门门槛低，行业处于快速发展阶段，市场潜力广阔 6.若本人正面临债务问题，可享受10%的服务优惠 工作内容： 1.从事正规法律咨询服务（非催收、非金融类），业务涵盖债务规划、延期协商、停息挂账、利息追回等服务 2.梳理客户实际情况，普及相关债务法律知识，结合其收入与支出状况，制定个性化债务优化方案，推动服务落地，初期由专人全程指导协助

采购专员: 1、开展月度及日常采购项目的市场询价工作，编制报价单与比价分析表。 2、落实采购询价结果，跟进采购项目到货进度，完成询价数据录入及物料编码规范化管理。 招标专员: 1、负责项目全流程的供应商寻源、招标文件的编制与发布、成果文件整理与输出。 2、承担合同文本起草、条款沟通及合同下发工作。 3、完成招议标各阶段资料的整理与归档。 任职要求： 1、熟练使用Word、Excel等办公软件； 2、具备较强的责任心、主动性，工作踏实勤勉； 3、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 4、学历要求：本科； 5、具体要求： （1）2023年或2024年毕业，优先录用2024届毕业生，家庭住址位于山西省长治市范围内者优先； （2）专业范围：工商管理、经营管理、法务、市场营销、物流等相关专业，符合招采及经营类岗位需求。

1完成公司的任务指标2.大专以上学历3.有催收法律相关金融行业经验优先4喜欢挑战高薪的，优秀管理人才

一、薪资待遇： 1、薪酬结构：高底薪+高绩效提成+激励奖金； 普通员工月均收入6000-8000元，业绩突出者月均收入可达15000元以上； 2、其他福利：五险、法定节假日、带薪年休假、团队聚餐、节日慰问、员工关怀计划、生日福利、定期团建活动； 1银行相关案件的调解工作 金融类纠纷的协调处理 2熟悉事件整体流程依据国家相关标准通过说服教育与引导方式明确指出当事方存在的问题及应承担的责任 3具备较强的沟通与协调能力 4拥有良好的亲和力与责任意识 5年龄需满18周岁 6遵守国家法律法规严守职业操守