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吕梁离石招文员

太原市政务中心公开招聘劳务派遣工作人员基本要求:1.身体健康、吃苦耐劳、踏实肯干、灵活机敏、积极上进；2.年龄20周岁至32周岁；3.要求全日制本科及以上学历（咨询引导岗位为全日制大专以上学历）（可放宽至大专）4.具有良好的语言表达和沟通能力，能熟悉操作计算机，具有文字写作功底，有党政机关或窗口岗位相关工作经验者优先。工作内容:包括：社会事务类、工程建设审批类、企业登记注册类事项的受理与办结、网办自助服务、政务服务咨询及帮代办服务、事项申办引导服务及其他相关工作。招聘对象:纳入国家统一招生计划的普通高等院校应届毕业生（本科及以上）及具有服务性机构、窗口部门及相关专业工作经历的社会在职人员。专业不限。报名条件:1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；3.具有良好的政治素质和道德品行，性格开朗，踏实稳重，善于沟通协调；4.年龄在20周岁到32周岁之间（1991年至2003年期间出生）；5.具有正常履职的身体条件和心理素质，五官端正，形象气质好，女性身高≥1.60米，男性身高≥1.75米；6.具有较好的口头表达能力和公文写作能力，擅长应用计算机，能熟练掌握EXCEL、WORD、PPT、PS等日常办公应用软件，有较强的文字功底和语言表达能力；7.社会在职人员需具备一定工作经历，擅长语言沟通及公文写作能力者优先考虑；曾受过刑事处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的人员，不得报考。根据职位要求，在综合考虑报考人员的个人信息、学历学位、专业情况以及工作经历后，进行资格审查和择优筛选。薪酬待遇:1.试用期三个月，试用期间工资为2500元/月（含社会保险个人缴费部分）。2.转正后工资为3000元/月（含社会保险个人缴费部分）。转正薪资与绩效考核相关，业绩突出、考核优秀者可额外获得月度效能奖励、季度优秀奖、年度优秀及标兵奖。按照3360元/年/人标准发放当年取暖费。3.正常工作时间为每周5天（8小时/天），周末双休；其他节假日以国家规定时间为准。安排非工作日加班的人员，根据《中华人民共和国劳动法》相关规定发放加班报酬。4.正式录用后，缴纳职工养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、意外伤害保险。现场资格初审携带资料:1.个人报名表（附彩色免冠照片）2.本人身份证原件及复印件一张（正、反面）；3.学历、学位证书原件及复印件一张。（尚未取得毕业证、学位证的，提供有效期内的《教育部学籍在线验证报告》注：报名资料不退还。应聘人员需对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，取消报名资格。

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主要职责-文件管理：负责各类文件、资料的整理、归档、分类和保管，确保文件的安全与完整，便于随时查阅。同时，做好文件的收发、登记和传阅工作，及时传递重要信息。-数据处理：收集、整理和统计各类数据，如销售数据、考勤数据等，制作相关报表，为公司决策提供数据支持。需保证数据的准确性和及时性，熟练使用Excel等办公软件进行数据处理。-会议安排：根据领导要求，预订会议室，通知参会人员，准备会议资料，做好会议记录，并整理会议纪要，跟进会议决议的执行情况。-办公用品管理：负责办公用品的采购、发放和库存管理，定期盘点办公用品，根据需求制定采购计划，控制成本，确保办公用品的充足供应。-客户接待：接待来访客户，做好登记，引导客户至相关部门或人员处，提供必要的帮助和服务，维护公司良好形象。任职要求-专业技能：熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，具备一定的文字处理、数据统计和文档排版能力。-沟通能力：具备良好的沟通能力，能够与不同部门的同事、客户进行有效的沟通和协调，准确传达信息。-细心与耐心：工作细致、耐心，有较强的责任心，注重细节，能够处理繁琐的日常事务，确保工作的准确性和高效性。-学习能力：具备较强的学习能力，能够快速掌握新知识和新技能，适应公司发展和业务变化的需求。职业发展方向-行政主管：负责整个行政部门的管理工作，制定行政管理制度和流程，协调各部门之间的工作，提升行政工作的效率和质量。-办公室主任：统筹办公室的全面工作，参与公司的战略规划和决策，负责公司的综合管理和协调，对公司的整体运营起到重要的支持作用。-人力资源方向：转向人力资源领域，从事招聘、培训、绩效等方面的工作，利用内勤工作积累的沟通协调能力和人员管理经验，在人力资源领域发展。

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招聘白班著录人员1人打字熟练工作时间上午8-12下午1-6，一天92。夜班小时工2人工作时间：6点到10点待遇：一小时10元干的快且准确率高的1小时12元打字熟练，熟悉电脑，手快的！联系电话

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【郸城职专驾校】招聘:因驾校业务扩展，现招聘文员20名，要求:1.年龄20——40周岁2.大专及大专以上文凭3.形象好，气质佳

因驾校业务扩展，现招聘文员20名，要求:1.年龄20——40周岁2.大专及大专以上文凭3.形象好，气质佳工作很简单，也就打打表格

公司业务扩大招聘文员一名18-35岁，大专以上学历，，熟悉各种办公软件，有工作经验优先考虑工作内容1：负责数据录入、打印、复印文件和管理各种表格文件；2：部门员工考勤排班及考勤记录工资结算，完成领导安排的其他事宜。工作简单轻松，工作完成之后可做自己其他事情试用期工作待遇：底薪3500伙食补贴15/天工作时间：早上8:00-12:00下午14:00-18:00

能熟练使用各种办公软件，起草通知文案，收发资料建档等。

公司业务扩大招聘文员18-35岁，大专以上学历，熟悉各种办公软件，有工作经验优先考虑工作内容1：负责数据录入、打印、复印文件和管理各种表格文件；2：部门员工考勤排班及考勤记录工资结算，完成领导安排的其他事宜。工作简单轻松，课余时间可做做其他事情试用期工作待遇：底薪3500伙食补贴15/天。工作时间：早上8:00-12:00下午14:00-18:00

新产线开招月入一万二包吃住注：厂区直招现阶段报名额外奖励3000新人入职奖高工价小时工月综合工资保底9000以上薪资及福利待遇：【基础工资】【小时工】白班32x11小时=352/天夜班34x11小时=374/天厂区直招，工作时长10.5-11小时，上六休一【推荐奖金】介绍或带朋友过来一人满30天奖励3000元/人推荐奖金做满7天可以小额预支2-300，满15天预支2-3000外地求职者凭车票预留面试名额[工作岗位]普工/操作工，操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸搬运工、装配工、学徒工质量管理/测试、质检工/品检工、包装工、工厂学徒工、库管员主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记招工要求1、年龄16-502、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:工作地点在江苏常州，你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班

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烧烤加工部招聘：后勤人员若干名时间:早:8:00—11:30（冬天）：下午:2:30-5:00（夏天）：下午3：00-5：30每月公休2天每半年工龄50每年年底发放奖金电话:

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白班280夜班300工作内容方向盘，仪表盘，车灯，雨刮器等小零件男女不限年龄男：16-55女:16-50工作轻松包吃包住小时工待遇：白班28/小时，夜班30/小时。每天补助20块钱包吃住，有长白班，夫妻可申请夫妻房工期三个月，有新人入职激励奖金5000-8000厂区长期工待遇：底薪加班费，绩效奖，全勤，技能补贴综合工资7000左右由于现在旺季订单充足，加班稳定，可自愿加班新员工入职干满工期三个月有留任奖金。离职：提前七或者15天打辞职报告，工资正常发放。工作时间:早8点－晚8点，一天工作十个小时，早上跟中午各一小时吃饭时间，每天中午跟下午各10分钟休息时间现在招聘岗位:普工类：组装工、包装工、操作工、品检、物料员、仓管、搬运工等等技工类：电工、维修工、数控/操机等岗位（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了）工作地点在总厂江苏无锡，外地过来是全额报销路费的工作环境：坐着上班，不穿无尘服，空调恒温车间招工要求：16-55周岁，身体健康，，男女不限，不限学历，不限经验。体检费免费，面试携带本人身份证原件.银行卡（工商，建设，交通，农业）四大行任意一张就可以，不限地区（提供卡号也行）住宿其他情况：免费工作餐三餐，住宿是4到六人间，空调，洗浴，独立卫浴齐全，水电费均摊，每个月的10号发薪。

招工：（1）白班30元/小时，每天300-320元，夜班有补助，综合薪资8000-9000，每个月10号发薪资（2）新人入职打卡45天8000新人奖金，做满十五天可以预支工资，厂区在江苏无锡，外地过来入职全额报销路费（3）招聘岗位：公司目前主要生产汽车电子配件电器产品，操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、包装、物料、仓库，无须经验，统一培训，简单易操作（4）工作时间：早8晚8，工作10个小时左右，上六休一（5）福利待遇：正式工交五险一金免费包吃包住，过年有年终奖金（6）宿舍：4到6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器（7）招聘年龄16-57岁，男女不限，经验学历不限，要求身体健康， （8）不方便厂区住宿可提供在外租房补贴500元（

吕梁要个信号工，6500管吃住，想来的联系