山西临汾临汾招聘小时工一名，优先考虑有工作经验的应聘者，要求年龄在55岁以下，工作时段为早5点半到8点、上午十点至下午一点以及下午四点至七点，要求干活利索。

襄汾招聘大量兼职人员底薪+提成10% 公司配手机+客户资源，不用自己找 双休+社保+法定节假日休息 时间自由，在家/坐班均可要求：善于沟通，有销售经验优先 襄汾县振兴路三跨桥桥头 （，备注"畜牧"）

有认识做糖葫芦的吗。

明天要1个小时工，工人，目前工资：一小时15块钱，一周左右发工资，工作简单上手就能干，有意向联系

工人长期工，不耽误接送孩子，干活利索，长期招工人数:一名

小时工45岁以下晚六点到十点工作地址:襄汾振兴路亚太西门

人员有无工作经验都可以招工人数:两名工作地址:振兴路

半天工有工作经验优先薪资福利:工资面议

新峰农场马场招骑马学徒

大龄屠宰工60周岁以下（身体健康可适当放宽）。上岗即签劳动合同，公司统一缴纳工伤保险，干活安心有保障。无需经验，到岗有人带教；长期稳定优先，短工亦可面议；名额有限，招满即止，请抓紧联系！工作地址:临汾市魏村镇和村（紧挨洪洞县，交通方便）

海龙建筑承接临汾周边建房施工业务，业务范围包括农村自建房和乡墅建造。服务模式为包工包料、包设计、包售后。长期承接临汾、洪洞、汾西、霍州等地的建筑项目，建筑结构涵盖砖混、框架、框架剪力墙，以及土建工程和土石方工程。配套工程包括水电暖安装、装修、抹灰、贴瓷砖、地板砖铺设、水包砂施工、水磨石翻新、下水道疏通。提供免费看宅基地尺寸、免费户型建议、免费报价参考、免费送图纸等服务。现招聘建房兼职业务员，工作时间自由，有资源者优先。

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山西省临汾市襄汾县亚新中升钢铁厂招聘司索工1名，要求持有相关证件。

临汾市尧都区招消防安装消防改造，改造活，260一户简单俩人一班！日结！手脚麻利的！多劳多得！

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招聘：暑假工薪资：面议要求年轻有活力，工作认真。

结长期均可下班签字日结工装管子贴标签男女不限3人18-50岁9.00点上班6点必须配合加班加班20/小时日结150/天月结20一个小时下班发工资，发身份证报名不包吃，休息1小时工资地址南浔电话

17号扫码底薪80，需要周四周五自己到金宇文苑附近取礼品，取不了的别报名。时间早晨6点50到8点半，12点-12点半每个学校要一个人，要之前做过扫码的，不要学生，2中一人，29中一人，39中一人，101察哈尔校区，土中，青政，内蒙古艺术学院，建校，经贸外语职业学院，赛罕区乌兰小学，现代信息技术学校，赛罕区昭乌达小学，内大（北校区），

贵州高金找红脏刀手三名修连肝肉数名有意者电话联系

初七，初八，庙会开光，庆20周年庆，需要20人一40人做工，工资100元，做义工的也可以参加，正餐12桌，需要人做事，做一餐。地址在下陆占本陆旁边的的庙上。

工作内容： 1、负责体育场馆日常后勤事务管理，保障场馆运营有序高效； 2、参与场馆设施的维护与保养，执行设备巡检及基础维修工作； 3、配合完成场馆行政支持工作，持续优化服务流程与质量。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力，能有效推进工作落实； 2、具备独立完成后勤任务的工作能力； 3、熟悉体育行业基本情况，适应岗位工作节奏较快。

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急需临时儿童陪伴师数名，一个小时30，想找时间自由工作的速速联系。许

临汾城北招计件工年龄55岁以内时间自由，啥时候有空啥时候去平均收入一天100~150联系

找临时工司马庄羊场，现在过来一小时20，需要4.，5个人。

岗位职责： 三角洲游戏专员 1.负责三角洲游戏相关工作的执行与跟进 2.协助完成游戏内容的优化与更新任务 2.参与团队协作，推动项目高效推进 主要负责跑刀护航 任职要求： 具备良好的沟通能力，能有效传达信息和协作 2，有较强的责任心，能按时保质完成分配的任务 3.热爱游戏，对游戏内容有持续学习和探索的热情

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理与执行工作。 2、协助客户填写办理所需信息，并对相关资料进行归集与上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，不限专业背景。 2、工作细心踏实，积极进取，责任心强，具备良好的沟通表达能力。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员踊跃加入！ 福利待遇： 1、工作时间：8:20上班，12:00至13:40午休，18:30下班。每月固定5.5天休息，第一周双休，第三周休息1.5天，第二、四周单休（周日），法定节假日正常休假。另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入不设上限，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入3500-4500元，入职前两个月额外享有1200元新人奖励，工作满1年及以上员工月收入普遍在8000-10000元之间，30%员工月入过万，薪资上不封顶。 3、入职即缴纳五险一金，还可享受年终奖、司龄奖金、节日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工只需放松参与，享受轻松氛围。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均月薪8K~2W，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业的持续培训体系和清晰的晋升通道。