
光伏运维人员(长期驻点山西阳泉)
6000-8000元/月
光伏运维工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责光伏电站日常运行维护及设备巡视检查工作
2. 快速响应并处理电站突发故障,确保系统安全平稳运行
3. 撰写运维日志和技术文档,协助完成电站数据整理与分析
任职要求:
1. 具有电力或电气相关专业工作背景,掌握光伏发电系统基本原理
2. 能够适应现场作业环境,具备独立开展工作和应对问题的能力
3. 具备良好的责任心与安全意识,听从工作调配安排
电气热控工程师
1-1.4万元/月
电气设计工程师5-10年本科设计PLCDCS
岗位内容:
1. 主要负责电厂脱硫脱硝系统中电气与热控专业的设计工作,覆盖初步设计、施工图绘制至竣工图编制的全过程。
2. 能够独立完成电气部分(如高低压配电柜、控制回路)及热控部分(如仪表选型、DCS系统)的技术方案制定、计算书编写和图纸绘制。
3. 与工艺专业及其他相关部门协同配合,确保电气热控设计满足脱硫脱硝系统安全、稳定、高效运行的需求,解决设计过程中的各类技术问题。
4. 提供电气与热控领域的专业技术支持,协助开展设备选型和技术协议的编制与确认。
5. 配合现场安装、调试与试运行阶段的工作,进行技术交底并提供现场服务,处理施工期间与设计相关的技术事项,参与项目验收工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、热能与动力工程等相关专业背景。
2. 具备3-5年及以上火电厂脱硫脱硝系统或环保工程领域电气热控设计经验,有完整参与脱硫脱硝项目全流程设计者优先考虑。
3. 熟悉DCS/PLC系统的组态与编程,掌握现场仪表的选型原则及应用方法。
4. 熟练使用Intouch、WinCC、AutoCAD等设计软件,具备独立完成图纸绘制及技术文档编制的能力。
变电站电气设计工程师
5000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科一次二次变电一次变电二次
岗位职责:
1. 承担变电站电气系统的设计任务,确保方案满足技术规范及安全要求
2. 参与变电站项目前期规划与设计决策,提供专业技术支持与优化建议
3. 协同团队推进电气系统的现场调试,及时排查并解决运行中的技术问题
任职要求:
1. 熟悉变电站电气设计流程,具备独立开展设计工作的能力
2. 具备良好的沟通意识和协作态度,能与相关部门高效配合
3. 有较强的应变与问题处理能力,可迅速应对设计过程中出现的突发状况
光伏运维值班员
4000-5000元/月
光伏运维工程师经验不限大专接受无光伏设计经验
年龄要求:30周岁以下,大专学历,持证齐全
薪资福利:月薪约4000元,提供食宿,入职即办理五险一金,休假按单位统一规定执行,享受带薪假期、节日津贴及其他福利待遇
电力设计工程师
4000-8000元/月
电气设计工程师3-5年大专电气专业高压居配输变电CAD10KV开闭所
岗位职责:
1、承担项目变配电电气设计任务,具备输变电工程、高低压变配电室及外电源工程的实施能力;
2、编制投标技术方案,参与供电方案的设计与制定;
3、执行工程项目现场勘测工作;
4、参与图纸审查及技术交底相关事务;
5、配合竣工验收流程,完成竣工图纸的设计编制。
任职要求:
1、电气工程类相关专业大专及以上学历,具备三年以上本岗位工作经验;
2、熟练操作AutoCad等设计软件,掌握office办公软件应用;
3、了解电力设计领域的相关法律法规及技术规范;
4、工作态度严谨,具备良好的团队协作意识,沟通能力佳,能适应工作安排与调整;
工作时间:9:00-18:00,含午休,周末双休,法定节假日正常休息
运城盐湖区一、一次学习终身就业!新能源电力运维定向培养计划全国可安置,电力行业永不失业!小
4000-9000元/月
光伏工程师经验不限中专/中技专业不限中专及以上学历无犯罪记录无红绿色盲无纹身
一、一次学习终身就业!新能源电力运维定向培养计划
全国可安置,电力行业永不失业!
小白变精英仅需3个月!直通高薪电力圈!
二、五大热门岗位任选无忧
1. 智能电网电力运维工程师
2. 光伏发电电力运维工程师
3. 风力发电电力运维工程师
4. 变电站运维工程师
5、储能电站运维工程师
三、招募要求
年龄:18-35周岁
学历:中专及以上(电力相关专业优先)
态度:踏实肯干,想深耕新能源电力行业
四、高薪福利诚意满满
转正后综合薪资5000-9000元/月(面议)
包住宿+工作餐
八小时工作制,周末双休+法定节假日
薪资挂钩技术等级+工龄+岗位津贴!工作3-5年月薪可达1-2万!
具体作息以单位规定为准
五、系统化培训全程护航
培训周期:1-3个月,总计462课时
核心课程:
1. 基础电力知识+国家安全操作规范
2. 光伏/变电站/储能电站运维要点
3. 风力发电技术+风机运维要点
4. 工具认知与规范使用
5. 周测巩固+就业辅导+职场礼仪+职业规划
六、证书加持:考取低压电工证+高压电工证+高处作业证,持证上岗更安心
持三证:培训7-15天即可就业
持一证:培训1-2个月,考证+实习同步推进
无证书:培训2-3个月,系统学完考证就业
七、就业保障全程无忧
就业周期:拿证后15天内分配上岗
分配原则:一分二调
岗位选择:全国合作企业上千家,优质岗位5000+,可自主挑选
售后保障:不满意可回调!就业3年内免费协调岗位
合同保障:与电力运维公司直签合同(合同期限1.3.5.8年)
八、工作地点
全国各省市县发电站/变电站就近安置!
抢占新能源风口岗位!错过再等一年!
电话微信:
主网设计工程师(线路/电气/二次方向)
8000-10000元/月
电气设计工程师5-10年大专
1.承担35kV、110kV及以上电压等级输电线路、变电站电气系统及二次系统的工程设计任务。
2.掌握电力系统设计相关技术标准与工作流程,确保设计合规性。
3.参与项目全过程技术工作,包括前期规划、可研编制、初步设计、施工图绘制及现场服务等环节。
4.配合处理工程实施过程中涉及的设计、施工、调试和运行阶段的技术难题,提供专业技术支撑。
5.根据项目需求参与实地勘察、图纸交底、施工现场技术支持以及竣工验收等相关工作。
任职要求:
1.具备电气工程及其自动化、电力系统、输电工程等相关专业本科或以上学历。
2.具有5年以上主网项目(35kV、110kV及以上)设计经历,熟悉国家电力设计规范与技术要求。
3.熟练操作CAD、道亨、博超等设计软件,具备电气计算或线路仿真分析能力。
4.具备良好的组织协调能力、团队协作意识及较强的责任心。
5.有电力设计院从业背景或持有相关职业资质者优先考虑。
电气工程设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师经验不限本科电气自动化设计建筑电气配电系统控制系统自控系统
岗位要求:
1、身体状况良好,品行优良,具备较强的责任意识和细致认真的工作态度,具有良好的团队协作精神;
2、本科及以上学历,专业为电气工程或相关方向,硕士研究生须本硕专业一致;
3、具备扎实的设计与研究能力,能熟练操作CAD等常用绘图工具软件;
4、逻辑思维清晰,拥有良好的沟通协调能力;
5、山西籍人员优先考虑;具备实际工程项目经验者优先录用。
任职内容:
1、参与项目初期现场踏勘,明确客户需求,整理与设计相关的基础资料;
2、承担项目投标阶段技术方案文件的编制工作;
3、落实生产部门下达的各项设计任务并按时完成;
4、组织或参与设计成果的评审、汇报及技术交底工作;
5、在项目全周期内负责与客户方的技术对接与咨询支持服务;
职位福利:
年终分红、节日福利、五险一金、项目奖金、带薪年假、免费营养午餐、定期体检团建、专家培训
晋中太谷区杭州店----宁波经销店,需热干工,有经验优先,工资面议,,联系电话新代村招衬塑
小工
杭州店----宁波经销店,需热干工,有经验优先,工资面议,,联系电话太谷新代村招衬塑工,电话同上
晋中祁县永安堂现招聘:装饰木工3名杂工3名机械工2名叉车工2名油漆工2
油漆工小工装修木工
永安堂现招聘:装饰木工3名杂工3名机械工2名叉车工2名油漆工2名联系电话:地址:祁县南谷丰
文员1-2人
祁县秦村路口108国道北的森辰运输因业务扩展,急需招聘一名懂WPS操作的单员,优先考虑有工作经验者,工资待议,招聘信息针对山西晋中地区。
山西晋中诚招两名熟练打磨工350一天。工作时间9小时管吃住,工作地点,只要熟练工,明天开车
350元/天
打磨1-2人
诚招两名熟练打磨工350一天。工作时间9小时管吃住,工作地点山西晋中,只要熟练工,明天开车出发
珠宝销售月结
太谷家家利老庙黄金诚聘:
半天班金店导购
底薪2300➕提成➕节假日福利
要求:32岁以下,中专及以上学历
电话:
地址:太谷家家利一层老庙黄金
结构工程设计助理
4000-6000元/月
结构设计师经验不限本科钢结构桥梁工程
1、工民建、土木工程等相关专业,本科及以上学历;
2、熟练掌握CAD、office等常用办公软件;
3、能够完成基础的结构分析与计算,并编制相应的结构计算文件;
4、福利待遇:基本工资(4K-6K)+绩效奖金+年终奖+五险一金+餐费补贴+法定节假日+双休。
结构设计工程师
8000-12000元/月
结构设计师5-10年本科电气设备装配设备装配工艺钣金工艺焊接工艺SolidWorksAutoCAD
岗位职责:
1、承担各类成套设备的结构设计任务;主导项目包的工作进度管控及成果质量监督与评估;
2、为商务团队在方案前期阶段提供技术支撑;协同售后部门制定并落实各项整改技术方案;
3、及时指导、处置、协调并解决产品运行中出现的技术故障,保障业务运营稳定推进;
4、协助物资团队完成采购元器件的技术审核,配合开展库存元器件的复用与利旧工作;
5、负责本部门在项目设计过程中的方案优化,持续推进设计成本的合理降低。
任职资格:
1、具备本科及以上学历,主修电气工程及其自动化或机械制造相关专业;
2、拥有5年以上设计类岗位工作经验,其中至少3年担任同类岗位管理职责,并在200人以上规模的制造企业持续工作满5年;
3、精通专用电气设计工具如CAD、Superworks,或熟练操作三维SolidWorks等结构设计软件;
4、具备扎实的书面表达能力,良好的沟通技巧与团队协作意识,综合协调能力突出,具有较强的分析判断、沟通交流及问题解决能力。
产品结构设计
7000-14000元/月
结构设计师3-5年大专钣金工艺注塑工艺SolidWorksUGNXAutoCAD
岗位职责:
1. 负责产品结构与功能的设计及落地实施,保障产品质量与性能达标;
2. 根据项目实际需求完成产品的概念构思、详细方案设计及设计验证工作;
3. 持续优化产品结构设计,提升生产效率并有效控制制造成本。
任职要求:
1. 具备较强的创新意识与问题解决能力,熟悉产品设计与开发全流程;
2. 大专及以上学历,机械类、机电一体化(机械方向)相关专业;
3. 熟练使用AutoCAD、Pro/E、UG、SolidWorks等主流设计软件;
4. 具备3年以上结构设计领域相关工作经验。
电气技术员
4000-6000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
1、工作内容
负责PLC配电柜的装配、现场电气布线,配合程序调试人员完成设备调试工作。
2、招聘要求
大专及以上学历,具备识读电气图纸能力,工作态度严谨、踏实肯干。
3、公司简介
公司坐落于太谷区桃园堡村南,专注于非标自动化设备的研发与制造。
PLC调试工程师
6000-8000元/月
弱电工程师1-3年大专PLC设计西门子非标设备电气系统调试团队管理跨部门协调电气设备
工作职责
1. 主导非标设备电气系统中PLC程序的调试及性能调优,确保设备全面满足工艺要求与技术指标。
2. 独立承担电气原理图、布置图的设计与版本更新,熟练使用CAD、SOLIDWORKS、EPLAN等专业设计软件。
3. 负责西门子PLC(1200/1500/Smart200)、人机界面(TP1200/昆仑通泰)以及变频器、软启动装置的现场调试,高效诊断并处理PROFIBUS/PROFINET总线通信故障。
4. 组织并带领调试团队开展全国范围内的项目现场实施,统筹协调各部门资源,保障项目按期交付。
任职要求
1. 具备2年以上非标自动化设备电气相关工作经验,有团队管理背景者优先考虑。
2. 深入掌握工业自动化控制理论,熟练操作CAD、SOLIDWORKS、EPLAN等绘图工具。
3. 熟悉西门子PLC全系列型号及其编程环境(STEP7/TIA/STARTER),精通触摸屏组态及工业总线通讯调试。
4. 掌握变频器、软启动器的网络与总线控制原理,具备独立分析和排除电气系统故障的能力。
5. 具有良好的责任心、组织协调能力和跨部门协作意识,能适应频繁出差。
设备维修工程师(提供食宿+五险)
4000-6000元/月
设备工程师3-5年大专钢结构、金属板车间设备
一、岗位职责1. 负责厂区钢结构、金属板车间厂房设备、行车、管道、平台、支架等结构设施的日常巡查、隐患识别与记录工作。
2. 编制钢结构设备及机械类维修技术方案。
3. 落实维修作业中的安全监管,管控动火、高空、有限空间等高风险作业环节。
4. 统筹维修所需材料、备品备件及工具管理,控制维护成本,完善台账与验收文档。
5. 协同生产、设备管理及安全管理部门推进技改实施、计划检修、年度检验及特种设备报检等相关工作。
6. 快速响应突发性结构问题,组织应急抢修,确保生产运行与人员安全。
7. 落实5S管理、设备维保制度和安全操作规程,提出结构改进及节能降本优化建议。
二、任职要求
1. 机械、机电、钢结构、焊接技术等相关专业背景者优先考虑。
2. 具备钢结构制作、安装、维修与加固的实际经验,熟悉厂房结构、行车梁、各类支架及管道支撑体系。
3. 能够识读钢结构施工图、节点详图、焊接图纸及力学分析简图。
4. 掌握焊接工艺基础知识,了解焊缝等级(一级/二级)及无损检测(UT/RT/MT)基本要求。
5. 熟练使用水准仪、卷尺、角尺等测量工具,具备探伤报告阅读能力者优先。
6. 持有安全员C证、设备工程师证、焊接类资格证或特种设备(如行车)相关证书者优先。
7. 具备结构故障分析判断、维修方案编制及现场协调组织能力。
8. 熟知安全生产规范,责任心强,能胜任抢修任务、倒班安排及应急响应工作。
9. 沟通能力良好,执行高效,具备成本控制意识与质量管控观念。
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位内容:
1. 分析风能资源状况,编制风电场项目规划;
2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施;
3. 负责风电设备的选型、采购和验收;
4. 管理风电项目施工现场,确保工期和质量;
5. 对风电设备进行维护和运行管理。
任职要求:
1. 中专及以上学历,电气工程、机械工程、能源工程等相关专业;
2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试;
3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件;
4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
物联网消防工程师
5000-7000元/月
消防工程师在校/应届大专负责驻场施工单位驾驶证AutoCAD
智慧消防系统安装及调试
岗位职责:
1.负责智慧消防系统的现场安装、布线、设备调试及系统联调工作
2.参与消防工程项目的技术交底、施工方案编制与实施跟进
3.对已建系统开展日常巡检、故障诊断、维护保养及升级优化
4. 配合消防主管部门完成验收测试、资料归档及合规性整改
5. 提供客户技术培训与售后支持,确保系统稳定高效运行
任职要求:
1.消防工程、电气自动化、安全工程等相关专业背景,学历不限
2.具备消防设施操作员证或注册消防工程师资格者优先
3. 熟悉GB50116、GB50166等国家消防技术规范及智慧消防平台架构
4. 具备现场实操能力,能独立完成烟感、温感、消防主机、物联网终端等设备调试
5.责任心强,具备良好沟通能力与团队协作意识,适应项目制出差
风电运维人员
1.2-1.6万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验风电运维经验
岗位职责:
1、工作地点,山西境内
2、执行设备故障排查与处理,保障系统稳定运行;
3、监控运行数据,及时发现并上报异常情况;
4、配合完成设备定期检修及预防性维护工作;
任职要求:
1、具备电力、电气、自动化或相关领域基础知识;
2、能适应现场工作环境,具备基本的安全作业意识;
3、具备一定的设备操作和故障判断能力;
4、具备团队协作能力,工作认真负责,执行力强;
风电运维
1-1.5万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
岗位职责:
1、负责风电、光伏场站设备的日常巡检与运行维护;
2、执行设备故障排查与处理,保障系统稳定运行;
3、监控运行数据,及时发现并上报异常情况;
4、配合完成设备定期检修及预防性维护工作;
任职要求:
1、具备电力、电气、自动化或相关领域基础知识;
2、能适应现场工作环境,具备基本的安全作业意识;
3、具备一定的设备操作和故障判断能力;
4、具备团队协作能力,工作认真负责,执行力强;
5、工作地点山西境内
电气技术员
4000-6000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
1、工作内容
能够独立完成PLC配电柜的装配,负责设备现场电气布线,并配合程序调试人员进行系统联调。
2、招聘要求
大专及以上学历,具备识读电气原理图的能力,工作态度严谨、踏实肯干。
3、公司简介
公司坐落于太谷区桃园堡村南,专注于非标自动化设备的研发与制造。
效果图深化设计师、施工图设计专员
5000-10000元/月
效果图/平面/后期1-3年大专室内效果图家装效果图公装效果图店铺AutoCADSketchUp
岗位职责
1、服务家电连锁品牌,具备SU模型制作能力;
2、依据主案设计师的平面布局方案,进行SU建模与效果图渲染;
3、在效果图确认后,完成施工图绘制,严格执行相关规范,确保图纸完整、合规且具备落地性;
4、与设计师助理紧密协作,高效推进项目中的各项辅助工作;
任职要求
1、认同公司企业文化,具备良好的团队合作意识和沟通能力,能够积极配合主案及助理完成工作任务;
2、熟练掌握CAD、SketchUp(SU草图大师)等设计软件,可独立完成效果图渲染与施工图绘制,了解行业相关标准与规范;
3、责任心强,关注细节,执行力高,能严谨对待并按时完成各项任务;
4、具备抗压能力,适应设计行业的快节奏工作环境,能灵活应对工作安排变化;
5、有相关工作经验,能协助主案设计师完成复杂项目者优先考虑。
风电运维山西
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电实施风电运维风电安装调试风机叶片
岗位职责(服从山西区域安排,不接受指定地点面试)
1、依据风电机组安装技术标准,开展设备到货验收、现场组装及试运行工作,保障机组顺利通过验收;
2、执行风电机组日常巡检、缺陷消除与维护任务,确保设备稳定可靠运行;
3、参与风机故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业;
4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别整改,完善风机运行档案;
5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度和成本管理要求,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、年龄20-35岁,大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年及以上风电领域相关实际工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证(三证齐全且可在国家电网官网查询);
4、身体健康,能适应行业特有的工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月度收入(依职级)+餐费补贴=税前6000-9000元
2、休假:每工作60天可休8天,未休假时间可累计
3、员工福利:
3.1、六险一金;社会保险按杭州市缴费基数缴纳,公积金亦按杭州市标准执行。
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日也可享礼金。
3.3、结婚礼金:根据员工司龄发放相应金额的结婚祝贺金。
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金。
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利。
3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放。
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等相应补助。
3.8、夏季送清凉福利,冬季送温暖福利,均以实物形式发放。
3.9、项目奖金:依据项目完成情况发放,非固定收入项。
栏目概述
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