
输电线路电气设计工程师
1-1.1万/月
电气设计工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责输电线路电气专业的设计工作,包括方案制定、图纸绘制及技术文件编制
2. 参与项目现场踏勘、技术交流及设计优化,确保设计方案符合规范要求
3. 配合其他专业完成项目整体设计任务,提供专业技术支持
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力,能高效完成分配的设计任务
2. 具有团队协作意识,能够融入项目团队协同作业
3. 具备较强的学习能力,能持续提升专业技术水平
电气工程设计工程师
1-1.5万/月
电气设计工程师经验不限本科电气自动化设计建筑电气配电系统控制系统自控系统
岗位要求:
1、身体状况良好,品行优良,具备较强的责任意识和细致认真的工作态度,具有良好的团队协作精神;
2、本科及以上学历,专业为电气工程或相关方向,硕士研究生须本硕专业一致;
3、具备扎实的设计与研究能力,能熟练操作CAD等常用绘图工具软件;
4、逻辑思维清晰,拥有良好的沟通协调能力;
5、山西籍人员优先考虑;具备实际工程项目经验者优先录用。
任职内容:
1、参与项目初期现场踏勘,明确客户需求,整理与设计相关的基础资料;
2、承担项目投标阶段技术方案文件的编制工作;
3、落实生产部门下达的各项设计任务并按时完成;
4、组织或参与设计成果的评审、汇报及技术交底工作;
5、在项目全周期内负责与客户方的技术对接与咨询支持服务;
职位福利:
年终分红、节日福利、五险一金、项目奖金、带薪年假、免费营养午餐、定期体检团建、专家培训
光伏系统运维技术员
4-5千/月
光伏运维工程师1-3年学历不限光伏系统运维光伏技术支持低压证登高证电力证
日常巡检监控:负责户用光伏系统与充电桩的现场巡查及后台远程监管,及时发现设备潜在风险,核实运行工况,完善台账登记,确保异常问题全流程闭环处理。
故障应急抢修:响应设备报警信息及用户维修请求,迅速定位发电、并网、充电、通信等故障原因,按标准执行检修、更换、调试作业,落实极端气候下的应急措施并开展故障分析总结。
设备维保管理:组织实施设备周期性清洁、紧固、测试等预防性维护工作,规范管理运维工具与备品备件,汇总老旧及频发故障设备数据,协助完成年度检验及相关合规性检测任务。
安全合规作业:严格执行电力作业与高空作业安全规程,落实个人防护与现场管控措施,排查各类安全风险点,参加安全教育培训,优化作业流程,配合各项安全审查与合规核查。
用户对接服务:受理用户咨询,普及设备操作方法与安全注意事项,及时回应用户需求,协同推进项目验收、设备联调及其他现场支持工作。
太原尖草坪-光伏运维/低压电气技术员
7-8千/月
光伏运维工程师1-3年学历不限光伏系统运维低压+登高户用光伏运维自带车辆
1. 接收线上运维部门下发的电站故障工单,并在规定时限内完成故障排查与处理;
2. 对存在异常的电站进行整改落实或现场验收工作;
3. 按计划执行电站巡检任务并落实具体检查内容;
4. 在售后服务过程中回应客户咨询,普及电站日常维护相关知识;
5. 与电力单位及经销商保持沟通协调,确保电站稳定运行;
6. 与电站所在区域的政府机构及业主保持良好对接,保障电站运营顺畅;
7. 根据生产技术部制定的验收规范,开展电站交付前的验收工作。
公司福利:
入职即缴纳六险一金,提供年终奖、节日福利、健康体检,严格执行国家法定节假日薪资规定。
基础要求:
品行端正,诚实守信,具备良好的职业道德和个人信用记录;
关联职责:
具有较强的责任意识,工作严谨细致,态度认真负责。
光伏运维工程师
500-800元/天
光伏工程师经验不限学历不限光伏运维电工
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架、电缆等关键部件
3. 分析发电数据,优化系统运行效率,定期编制运维报告
4. 配合完成电站技改、消缺及停电检修等计划性工作
5. 严格遵守电力安全规程,落实现场作业许可与风险防控措施
任职要求:
1. 熟悉光伏发电原理及系统构成,了解主流设备品牌与技术参数
2. 具备电气类或新能源相关专业背景,学历不限
3.有光伏电站运维、电力系统运行或相关工作经验者优先
4.持有低压电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先
5.责任心强,适应户外作业与阶段性驻场,具备基础数据分析能力
电气热控工程师
1-1.4万/月
电气设计工程师5-10年本科设计PLCDCS
岗位内容:
1. 主要负责电厂脱硫脱硝系统中电气与热控专业的设计工作,覆盖初步设计、施工图绘制至竣工图编制的全过程。
2. 能够独立完成电气部分(如高低压配电柜、控制回路)及热控部分(如仪表选型、DCS系统)的技术方案制定、计算书编写和图纸绘制。
3. 与工艺专业及其他相关部门协同配合,确保电气热控设计满足脱硫脱硝系统安全、稳定、高效运行的需求,解决设计过程中的各类技术问题。
4. 提供电气与热控领域的专业技术支持,协助开展设备选型和技术协议的编制与确认。
5. 配合现场安装、调试与试运行阶段的工作,进行技术交底并提供现场服务,处理施工期间与设计相关的技术事项,参与项目验收工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、热能与动力工程等相关专业背景。
2. 具备3-5年及以上火电厂脱硫脱硝系统或环保工程领域电气热控设计经验,有完整参与脱硫脱硝项目全流程设计者优先考虑。
3. 熟悉DCS/PLC系统的组态与编程,掌握现场仪表的选型原则及应用方法。
4. 熟练使用Intouch、WinCC、AutoCAD等设计软件,具备独立完成图纸绘制及技术文档编制的能力。
电气工程设计
7千-1.2万/月
电气设计工程师3-5年本科自动化技术
1、本科及以上学历,电气类相关专业,具备3年以上电气设计领域工作经验。
2、熟练操作Eplan、西门子博途等相关设计软件;
3、能够独立完成整机电气系统的设计与实施;
设计师1-3年大专
结构设计专工
薪资范围:3-6K/月
学历要求:大专及以上
性别要求:男女不限
工作地点:大同市云州区
专业要求:基础工程技术、结构工程、土木工程、电力系统、电气及输变电土建相关专业。
任职要求
1、年龄35岁以下。
2、要求精通变电站主体建筑和结构设计,包括变电站主体厂房、配套建筑、土建基础、电缆沟、以及光伏结构荷载计算,负责过2个以上光伏项目普通支架的设计工作,有一定的结构设计校核及钢结构设计经验,有柔性支架设计经验的优先考虑。
3、 从事110kV及以下变电站、线路土建结构设计,线路结构需能完成铁塔或水泥杆的基础计算及选型,杆塔选型和一般的杆塔荷载验算。
4、参与完成工程项目从可研到竣工图的全过程设计,具备良好的沟通能力。
5、配合相关单位部门,解决施工过程中本专业有关的技术问题。
配煤装载机司机
6-7千/月
铲车司机3-5人
岗位职责:
1. 负责配煤作业中装载机的安全、规范操作与精准装卸
2. 按生产计划完成煤炭的堆取、转运及场地平整工作
3. 定期对装载机进行日常点检、清洁保养,及时上报设备异常
4. 配合调度指挥,确保作业流程高效衔接,保障配煤任务按时完成
5. 严格遵守安全生产规程,落实现场6S管理要求
任职要求:
1. 具备装载机实际操作经验,熟悉配煤工艺者优先
2. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或机械作业的疾病
3. 责任心强,安全意识高,能适应现场/倒班作业环境
4 .最低学历不限,具备中专/技校及以上学历者更佳
山西晋中榆社县忻州市原平市招光伏安装。半成手也可以。工资打卡月结,专款专用,可预支工资联系电话:
1-1.1万/月
光伏安装
山西省忻州市原平市招光伏安装。半成手也可以。工资打卡月结,专款专用,可预支工资 联系电话:
快递员月结
招聘信息编号:招聘单位:南大街中通招聘岗位:上门取件业务员岗位要求:时间灵活掌握,只要在时间范围内完成就行,要长期的短期勿扰。薪资待遇:3000-4000/月左右,计件工资多劳多得工作时间:按系统取件时间灵活掌握联系人:刘
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船舶结构设计工程师
1.5-3万/月
设计师5-10年大专
岗位职责
1.负责 FPSO 及海洋工程项目的结构详细设计与施工设计工作,包括船体结构、上部模块支撑结构、立管 / 管汇 / 支撑座等深水结构的图纸绘制与计算分析。
2.依据 ABS、CCS、DNV、BV、LR 等主流船级社规范,以及 IMO、相关行业标准,编制结构设计说明书、计算报告等技术文件。
3.负责结构设计图纸的送审工作,与船级社、业主 / 船东进行技术沟通,独立处理并回复审图意见,确保设计顺利通过审批。
4.参与结构设计的标准化工作,优化设计方案,解决项目中的关键技术问题,确保设计满足强度、疲劳、工艺及建造要求。
5.配合项目建造阶段,为现场施工提供必要的技术支持,处理现场反馈的结构相关问题。
6.参与国际项目的技术沟通,独立撰写英文技术文档,参加英文技术会议,与海外团队、船东或船级社进行高效沟通。
任职要求
1.本科及以上学历,船舶与海洋工程、海洋工程、机械工程等相关专业。
2.具有5年以上 FPSO 或大型海洋平台结构设计经验,有完整 FPSO 项目设计经历者优先。
3.精通船体及海洋平台结构设计,熟悉舱系、设备基座等结构的设计及加工工艺;了解结构疲劳、水动力载荷等相关计算方法。
4.熟悉各主流船级社(ABS/CCS/DNV/BV 等)的规范及国际海工设计标准,具备独立完成结构送审及意见消除的经验。
5.英语听说读写流利,可独立完成英文技术文档的编写,能无障碍参与英文技术会议及与海外客户沟通。
6.熟练使用 AutoCAD、Tribon、NAPA、SESAM、ANSYS 等结构设计与分析软件。
标识结构设计师
5-9千/月
结构设计师3-5年本科Rhino熟悉施工工艺AutoCAD设备仪器类工业设备SolidWorks
高级标识结构设计师
【岗位职责】
1. 主要负责工厂标识深化设计,钣金图展开制作。
结构设计高级工程师
1.4-2.8万/月
结构设计师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责激光焊机整机、激光焊枪整体结构方案设计、三维建模及工程图输出,独立完成核心结构的设计落地。
2. 负责样机试制、装配调试,协助测试部门完成整机结构、焊接适配结构的性能测试与技术验证,输出复盘报告。
3. 主导焊焊枪内部结构的精度分析、设计校核及优化改进,解决样机试制与量产中的技术问题。
4. 配合采购部门完成关键零部件选型、供应商技术对接及样品验证。
5. 编制设计规范、技术文档及BOM清单。
设计师学历不限
岗位职责:
1.负责建筑结构施工图深化设计及二次结构(二构)方案编制与优化
2.独立识读建筑、结构施工图纸,完成砌体、构造柱、过梁等二构工程量计算与方量统计
3.配合现场施工,解决二构施工过程中的技术问题,提供技术交底与过程指导
4.参与图纸会审,提出结构合理性与可施工性建议,保障施工质量与进度
5.协同土建、安装等专业开展交叉作业协调,确保结构施工与其他工序无缝衔接
任职要求:
1.土木工程、建筑工程技术等相关专业背景,学历不限
2.熟悉国家现行结构设计规范及二构施工工艺流程
3.具备良好的图纸识读能力与工程量计算能力,熟练使用CAD等基础绘图工具
4. 工作认真细致,责任心强,具备现场沟通与协作能力
5.有施工现场结构工程师或二构技术岗经验者优先
轻钢别墅VT结构设计师
7千-1万/月
结构设计师3-5年本科
【岗位职责】
1. 运用VT轻钢设计软件,进行轻钢别墅的结构设计、图纸深化等相关工作。
2. 完成订单所需建筑材料的计算和配置。
【岗位要求】
1. 熟练掌握VT软件和其他建筑设计所需的相关软件。
福大自动化见习生
100-150元/天
自动化工程师经验不限学历不限
关于2026届同学招聘安排的说明
各位同学好,
为帮助大家更清晰地了解本年度招聘流程,现将岗位体验及相关学习活动安排说明如下。本次活动包含线上交流环节,旨在帮助大家建立更真实的行业认知与岗位理解,助力大家做出更契合自身发展的职业规划。
1. 形式与内容
通过线上互动与学习,保持沟通并开展深入交流。线上环节共设5个学时,期间我们将逐步增进对彼此的认识与了解。
2. 学习报酬
每完成1个学时的线上学习内容,将获得相应报酬。
3. 任务安排
线上环节中会设置若干实践任务,同学们可根据个人兴趣和时间情况自愿参与。
风电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
职位描述
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:可以接受三证小白(低压,高压,高处)
年龄:18—35周岁
岗位职责:
1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。
2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。
工作地点:出差到全国各地风电项目现场
要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:工资根据技术级别发放,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休假12天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:3个月以上风电工作经验(三证齐全)
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养,保障风电机组安全、稳定运行;
2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改,及相关信息、资料的记录和收集工作;积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展;
3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。
工作地点:国内各地风电场就近安排
要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:工资发放根据现场评级+现场绩效奖金,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休息12天。
风力发电为新能源产业,国家政策扶持行业,风机建成后可持续服务二十年,工作稳定,前景无限!
光伏变电站工程
4-8千/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:
1、掌握光伏变电站35kv、110kv施工图纸,确保图纸内容与现场实际情况相符;
2、掌握厂房布局及柜体平面图纸的识读与应用;
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化、电气系统自动化、电气工程技术等相关专业优先;
2、具备三年及以上相同岗位工作经历;
3、持有驾驶证,能适应出差安排;
4、具备良好的沟通与协调能力。
储能调试工程师
7千-1万/月
新能源运维工程师1-3年大专万用表
【岗位职责】
1. 独立负责小型/工商业储能电站现场上电、联调、并离网调试。
2. 排查PCS、BMS、接线等常规故障。
3. 跟进项目调试进度,保障项目顺利完工并网。
【岗位要求】
1. 电气、机电相关专业大专及以上学历,持有低压电工证,有高压证优先。
2. 1年及以上储能现场调试经验,熟练看懂高低压电气图纸、二次回路图。
3. 可独立完成储能并离网系统调试,熟练电脑操作、独立设置设备后台参数。
4. 熟练使用万用表、钳形电流表、扭矩扳手等常用工具,可独立处理现场常见突发故障。
5. 具备基础沟通能力,可对接施工队、业主跟进现场进度。
6. 能接受北方区域(京津冀、山东山西等地)出差,实操能力强。
晋中寿阳县-光伏运维/低压电气技术员
7-9千/月
光伏运维工程师1-3年学历不限光伏系统运维电站户用光伏运维低压+登高自带车辆
1. 接收线上运维部门下发的电站故障工单,依照规定时限完成故障排查与处理;
2. 对存在异常的电站进行整改落实或现场验收工作;
3. 按计划执行电站巡检任务,确保设备运行状态可控;
4. 在售后服务过程中回应客户咨询,普及电站日常维护相关知识;
5. 与电力单位及经销商保持有效沟通与协作,保障电站稳定运行;
6. 与电站所在地区的政府部门及业主保持对接协调,确保运营顺畅;
7. 根据生产技术部制定的验收规范,开展电站交付前的验收作业。
公司福利:
入职即缴纳六险一金,提供年终奖,节假日福利,健康体检,严格执行国家法定节假日薪资规定。
基础要求:
品行端正,诚实守信,具备良好的职业道德和个人信用记录;
关联职责:
具有强烈的责任意识,工作认真细致,作风严谨踏实。
新能源风电运维工程师
7千-1.4万/月
风电运维工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责风电场风电机组的日常巡检、定期维护与保养工作,严格按照运维作业规程完成设备状态检查、参数校验,提前排查潜在设备隐患,保障机组稳定运行。
2. 承接风电机组的故障响应与消缺处置,快速定位机组机械、电气及控制系统故障根因,制定针对性修复方案,最大限度缩短故障停机时长,提升机组可利用率。
3. 完整记录运维作业全流程数据,整理设备运行台账、故障处置报告及维护记录,定期梳理设备运行共性问题。
电气工程师
6-8千/月
PLC调试工程师电气工程师3-5年大专电工电路设计万用表示波器电气工程师证
岗位职责:
1. 负责电气系统设计、选型及图纸绘制,包括配电系统、PLC控制、变频器及低压电器等
2. 参与项目现场电气安装指导、调试与验收,确保符合技术规范及安全标准
3. 对现有电气设备进行故障诊断、维护优化及升级改造,提升运行稳定性与能效
4. 编制电气相关技术文档、操作规程及验收报告,配合完成项目交付
5. 协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调测试
任职要求:
1. 电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限
2. 具备电气设计或现场调试经验,熟悉主流电气元器件及品牌(如西门子、施耐德、三菱等)
3. 熟练使用AutoCAD/EPLAN等电气设计软件,掌握基础PLC编程逻辑者优先
4. 持有低压电工操作证,了解GB/T 50062、GB 50054等国家电气设计规范
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
暖通设计师
5千-1万/月
暖通设计师1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责暖通系统的设计与规划,确保系统高效运行;
2. 参与暖通工程项目的实施,监督施工过程符合设计标准;
3. 与团队合作,解决工程过程中的技术问题。
【岗位要求】
1. 具备良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通;
2. 对暖通工程设计与施工有浓厚兴趣,能够承担相应的工作压力;
3. 能够适应新兴能源行业的发展,为山西优到新能源的暖通项目贡献力量。
风电运维工程师(山西)
6-9千/月
风电运维工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 根据风电机组安装技术规范要求,负责机组现场接货、安装、试运行,确保机组顺利完成验收工作。
2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作,保证机组正常可靠运行。
3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作。
4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作,建立风机档案。
5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。
注:服从区域调派,不接受指定地点面试。
【岗位要求】
1. 20-35周岁,大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先。
2. 一年及以上风电行业相关工作经验。
3. 必须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证(国网可查)。
4. 身体素质良好,无重大疾病及突发性疾病症状和病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症,能够适应行业及岗位的特殊工作环境,服从区域调派和现场工作安排。
【薪资待遇】
1. 薪资:月薪(按级别)+餐补=税前6000-9000元。
2. 休假:60天休8天,不休可累计。
3. 员工福利:
3.1 六险一金;社保按照杭州市的社保基数进行缴纳,公积金也是按照杭州市标准执行。
3.2 生日礼金:员工生日当月准时发放生日礼金,入职满1年父母子女生日也安排礼金。
3.3 结婚礼金:员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金。
3.4 丧事费:员工亲属故去,公司按照规定给予礼金作为慰问。
3.5 传统节假日福利:派发实物礼品作为员工的福利。
3.6 父母敬孝卡:符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上。
3.7 高温补贴,高原补贴,特殊地区补贴等。
3.8 夏日送清凉福利,冬日送温暖福利,以实物发放形式。
3.9 项目奖金:视项目执行情况而定,非固定收入。
栏目概述
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