岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

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岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通表达能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚班及节假日轮岗安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

服务员，传菜员，收银工作经验者优先

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岗位职责： 1.根据学生学情和教学大纲，制定个性化辅导计划并实施教学 2.定期评估学习效果，及时调整教学方法与内容 3.与家长保持沟通，反馈学习进展及需配合事项 4.培养学生学习兴趣与良好学习习惯，提升自主学习能力 5.配合机构完成教学记录、课后总结等基础教务工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备所授学科扎实的知识基础和清晰的表达能力 3.能独立备课、授课，熟悉中小学教材及考点 4.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.最低学历不限，师范类、相关专业背景或持有教师资格证者更佳

岗位职责： 1.根据学生学情制定个性化辅导计划，提升学习兴趣与成绩 2. 针对学科难点进行讲解、答疑和习题训练，夯实基础知识 3.定期向家长反馈学习进展，沟通教学效果与改进方向 4. 配合学校教学进度，同步辅导作业、预习及复习内容 5.关注学生心理状态与学习习惯，给予正向引导与鼓励 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备所授学科扎实的知识基础和清晰的表达能力 3. 能独立备课、授课并灵活调整教学方法 4.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.普通话标准，沟通能力强，能与学生及家长良好互动

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杭州本地兼职家教，一般是一对一得形式进行，课时费，家长和老师直接对接，上课时间，地点学科，阶段都可以根据自身情况选择，详细可以具体沟通。 岗位要求： 学历：本科及以上学历，有相关专业，有经验者可以优先安排。 经验：有家教或线下机构授课经验者更佳，无经验，踏实，有耐心也可以沟通。 沟通能力：具备良好的沟通能力和耐心，能够激发学生学习兴趣，善于沟通引导。 责任心：上心，不三心二意，对学生负责，踏实，诚实，对教学效果负责，按时上课，认真备课，课后及时反馈沟通。 薪酬： 课时费：100-500／小时不等，根据科目、年级及教学经验有浮动。 灵活性：可根据个人时间安排授课时间，兼顾学业与工作。 成长机会：经验不足或无经验者，提供专业指导

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沙拉拌饭岗（长期）年龄：20/40岁工资：4400元（干满一年加100元）每月带薪休假3天炸制岗（长期）（男女均可）年龄：10岁（男女均可）工资：4500元（干满一年加100元）每月带薪休假3天服务员（长期）年龄工资：4400元（干满一年加100元）每月带薪休假3天洗碗工（两个月左右）年龄：25岁工资：3600元早班9:30/14:00/16:30/21:30晚班：11:00/15:00/17:30/收拾完卫生上满15天可有一天带薪休假电话联系

【招聘】岗位：餐饮服务员2名要求：有经验工作地点：成·野城市合集营地工作需要诚聘：配菜：5000-5500一名炒菜：8000一名要求：认真踏实、品行端正；有责任心、有团队精神；服从管理、肯吃苦耐劳、肯学习上进，有工作经验者优先，有意向者私信或者致电

招聘管理助理岗位，共11人。所有岗位均定向招聘2026年全国普通高等学校应届毕业生和两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生。要求：具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步；品行端正，具有较强的事业心和责任感；全日制专科及以上学历；年龄要求为18周岁以上，35周岁以下；适应岗位要求的身体条件；优先招聘脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难群体；具备岗位所需的其他条件。遵纪守法，品行端正，身心健康，无不良记录；具备岗位所需的专业基础知识、沟通协调能力和学习能力；能够全职投入工作，遵守学院规章制度；服从学院岗位调配。工作内容：协助处理日常行政事务，如文件收发、归档、资料整理等；协助组织会议、活动等，做好会务服务与记录；协助进行数据统计、信息录入与报送；协助接待来访、来电，做好沟通协调；完成部门交办的其他辅助性工作。薪资福利：学院为岗位聘用人员承担单位应缴社会保险，核定岗位聘用人员每月税前应发工资2930元（）。聘期1至2年。咨询电话：，监督电话：。咨询时间：2026年7月20日至8月3日（请于工作时间拨打）。

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