1. 具备相关工作经验者，不限行业，优先考虑。 2. 无基础、无经验者，可通过系统培训后上岗。 3. 公司配备专业培训讲师，提供全面的岗前培训支持。 4. 设置七天试用期。 5. 工作时间：上午8:50-12:00，下午14:30-19:30。 6. 工作内容： 1. 学习并掌握与室内设计岗位匹配的各项技能。 2. 协助设计师完成量房、验房等现场工作。 3. 负责施工图及效果图的绘制。 4. 配合设计师参与客户沟通与签单环节。 5. 主动邀约客户，进行初步洽谈与跟进。 7. 薪资结构：每月固定薪资5000元，包含3500元无责任底薪和1500元业绩底薪，享有行业内领先且无上限的提成机制。 8. 办公环境优越，节日福利齐全，定期组织团队活动，日常提供小零食（不提供食宿）。 9. 要求具备责任心，踏实勤奋，拥有良好的职业素养。 10. 入职后实行师徒制，由资深设计师一对一指导学习。员工待遇为底薪加提成模式。

岗位职责： 1、统筹家装设计项目的全过程规划与执行，确保设计方案满足客户期望并符合企业规范； 2、主导团队完成从前期接洽至施工落地的各阶段设计任务，涵盖创意策划、图纸制作及方案讲解； 3、整合内部协作资源，与工程团队、材料供应方高效对接，保障设计品质与项目按时推进； 4、跟踪行业动态，汇总客户意见，推动设计服务流程与方案内容的持续升级； 5、维系客户良好互动，提高服务体验满意度，助力后续合作及口碑传播。 任职要求： 1、本科及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业背景，具有扎实的家庭装修设计实践经验； 2、精通家装项目运作流程，具备典型项目管理成果，可独立负责大型住宅空间设计项目； 3、拥有出色的团队管理能力，能有效引导成员成长，提升团队整体专业能力； 4、具备较强的沟通协调技巧，妥善应对客户需求变化及跨部门协作事项； 5、熟悉装饰材料特性与施工工艺，能输出兼具创意性与落地性的设计方案。

1.龙发作为全国规模领先的装饰企业，汇聚本地顶尖设计团队，现面向社会广纳贤才，致力于人才培养与成长。 2.可深度参与公司各类设计项目，全面掌握室内设计师所需的专业技能与实战经验！ 3.无责任底薪（5000—6000元/月）。 4.享有行业领先水平的项目提成机制！ 5.公司定期组织系统化专业培训！ 6.办公环境高端舒适！配备业内一流的办公与客户洽谈空间！ 7.定期开展团队建设活动，并提供丰富的节假日福利待遇！

毕业时间：不限 招聘截止时间：2025.12.31 1.具备相关工作经验者优先考虑（行业不限） 2.无经验者可参加岗前培训，公司配备专业讲师，提供系统化培训支持 3.设有七天试用期 4.月薪结构为底薪3500元+12.5%业绩提成 5.提成比例居行业领先水平 6.办公环境良好，团队定期组织团建活动 7.节假日享受公司发放的福利待遇 8.要求具备责任心，工作态度踏实认真 9.工作时段：8:50-12:00，14:30-18:30 10.工作职责：学习并掌握管理层所需的相关知识与实践技能 11.食宿需自行解决

1. 具备相关工作经验者优先考虑（不限行业） 2. 无经验者可参加岗前培训，公司配备专业讲师，提供系统化培训支持 3. 设有七天试用期 4. 每月固定底薪4000元，不设业绩考核压力 5. 提供行业内具竞争力的提成机制 6. 办公环境良好，团队定期组织团建活动 7. 节假日享受公司统一福利待遇 8. 要求具备责任心，工作态度踏实认真 9. 工作时间：8:50-12:00，14:30-18:30 10. 工作内容：系统学习并掌握室内设计师所需各项技能 11. 入职后由公司安排专业设计师进行一对一指导（实行师徒制培养） 12. 食宿需自行解决

岗位职责: 1. 创造新颖的家居装修方案，贴合客户个性化需求； 2. 与客户保持有效交流，确保设计理念清晰传递并落地执行； 3. 根据反馈持续优化设计内容，达成客户认可的最终方案； 4. 协同供应商及施工团队，保障设计项目顺利推进与实现。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和良好的协作意识； 2. 热爱家装设计，富有想象力，能独立承担设计工作； 3. 善于倾听客户想法，并据此完善设计方案； 4. 注重设计细节，具备解决现场实施中相关问题的能力。

岗位职责: 1. 负责项目创意构思及具体执行落地 2. 配合团队推进工作，保障设计品质与项目按时完成 3. 主动追踪行业设计动态，不断优化自身专业能力 任职要求： 1. 具备扎实的设计逻辑与创新意识 2. 具有良好的团队协作能力及表达沟通能力 3. 热爱设计工作，积极面对挑战并追求自我提升 薪资待遇： 1. 工作时间 8：50-12：00   午间休息两个半小时   14：30-18：30 2. 薪资 5000 底薪加提成，稳定客源签单设计师薪资均过一万。 3. 福利：公司组织旅游，聚餐费用全包，带薪年假1个月。

岗位职责: 1. 负责项目创意构思及具体执行落地 2. 与团队成员协同配合，保障设计品质与项目推进节奏 3. 持续追踪行业设计动态，主动提升专业能力 任职要求： 1. 具备扎实的设计思维与创新意识 2. 具备高效协作能力，沟通表达顺畅 3. 热爱设计工作，积极面对挑战并追求成长 薪资待遇： 1. 上班时间 8：50-12：00 中午休息两个半小时 14：30-18：30 2. 薪资 5000 底薪加提成，稳定客源签单设计师薪资都一万以上。 3. 福利：公费旅游，公费聚餐，带薪年假 1 月。

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，深入挖掘需求，提供量身定制的家居装修设计解决方案； 2.关注家装领域最新动态，结合专业视角为客户提供合理化设计指导； 3.配合设计师完成从初步构想到具体细节的方案落地过程； 4.确保最终设计方案满足客户期望并符合行业规范要求。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力与服务态度，能够精准把握并响应客户需求； 2.热爱家庭装饰设计行业，具有较高的美学素养和创造性思维能力； 3.能在高强度工作节奏中维持高效产出与工作品质； 4.具备协作意识，善于与团队成员进行有效互动； 5.具备较强的学习能力，能迅速掌握并应用新知识与新技能。

找一位顶班押运员。乌达一海南倒短顶班。200/天。明天一早乌达上车。电话.

乌海市海勃湾区招电焊

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招聘检修人员，提供食宿。工作时间为9小时，超出部分按加班计算。工作期限约六七天，薪资为240元。

乌海地区招聘挖掘机司机，负责装石头笼子。工作期间提供食宿，薪资待遇需自行与雇主协商。有意者可联系报名。

【兼职】家装设计师/量房人员，张家港及周边上门量房，按单结算 内容： 招兼职家装设计师、量房人员，张家港本地接单。 工作内容：上门精准量房，记录房屋梁柱、门窗、水电点位，拍摄全屋照片，记录业主装修预算、风格、需求等基础信息，整理资料反馈给我。 要求：会家装量房，看得懂户型，有沟通能力；会酷家乐/CAD优先。 报酬：按单结算，量房资料核验无误后结算，价格面议。 适合本地有空、想兼职增收的设计师。

全职，想稳定并且想从事设计师工作，有3年以上工作经验，定期培训，不用自己对接尺源，精力可以放在设计师本职工作上。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作与客户服务意识 5.有实际项目经验者优先

室内设计师

岗位职责： 1.独立完成客户沟通、需求分析及方案谈单全流程 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等室内设计相关制图与渲染软件 3. 负责施工图深化、材料选配、预算编制及施工现场交底与跟进 4. 结合客户需求与空间实际，提供专业、实用、美观的装修设计方案 5.协同项目经理、施工团队及供应商，保障设计方案落地效果与工期进度 任职要求： 1. 设计类相关专业背景，学历不限

要求熟练操作CAD软件，男女不限，年龄40岁以下，有工作经验者优先考虑，工资待遇面议

照明电气设计，CAD制图员，绘制过亮化的图纸

岗位职责: 1.创造新颖并满足客户需求的室内空间设计方案； 2.与客户及项目组保持有效沟通，确保方案准确落地执行； 3.监督并指导设计项目的实施过程，保障设计品质与客户体验； 4.持续学习行业新知，提升专业能力与创意水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.热爱室内设计工作，富有热情与主动性； 3.工作认真负责，能协助主案设计师完成各项任务； 4.能够适应高效工作节奏，具备创造性解决问题的能力。

岗位职责： 1、主导家装项目的设计全过程，从方案构思到落地执行，确保设计品质与客户实际需求高度契合； 2、与客户充分交流，精准把握需求，提供专业的家居空间设计建议与定制化解决方案； 3、制作完整的设计图纸，涵盖平面布局、立面细节及视觉效果图，保障施工方准确实现设计构想； 4、协助进行材料选型并对接相关供应资源，推动设计方案高效落地； 5、监控项目实施进展，及时处理施工现场涉及的设计问题，确保工程按期完成交付。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术设计或相关专业本科及以上学历； 2、拥有3年以上家庭装修设计经验，具备可验证的优质项目成果； 3、熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具； 4、具有优秀的创意构思能力与美学素养，能紧跟行业设计潮流； 5、具备良好的协调沟通能力及团队协作意识，能合理引导客户需求并推进项目顺利开展。

辅助设计师工作量房放图邀约客户无责底薪5000+提成

毕业时间：不限 招聘截止时间：2027.05.19 1. 具备相关工作经验者优先考虑（行业范围不限） 2. 无基础、无经验人员可参与培训后上岗，公司配备专业讲师，提供系统化岗前培训 3. 试用期为七至十五天（试用期间正常发放薪资） 4. 每月无责任底薪3500元（另有5000档与6000档薪资标准） 5. 提供行业内最具竞争力的提成机制，薪资水平位居业内前列 6. 办公环境优良，团队定期组织团建活动 7. 节假日享受公司福利待遇 8. 要求具备责任心，踏实肯干 9. 工作时段：8:50-12:00，14:30-19:30 10. 工作职责：学习并掌握与室内设计师岗位相匹配的各项技能 11. 入职后由公司安排对应专业设计师进行带教（实行师徒制培养模式） 12. 不提供食宿 13. 晋升路径畅通，支持向管理岗或专业设计师方向发展

毕业时间：2023年 招聘截止时间：2027.05.19 1. 具备相关工作经验者优先考虑（不限行业） 2. 可零基础、零经验上岗，公司提供专业培训团队，开展系统化岗前培训 3. 设置七天试用期 4. 每月固定无责任底薪3500元 5. 享有行业内具竞争力的提成机制 6. 办公环境良好，定期组织团队建设活动 7. 节假日享受公司福利待遇 8. 需具备责任心，工作踏实肯干 9. 工作时间：8:50-12:00，14:30-19:30 10. 工作内容：学习并掌握成为合格室内设计师所需各项技能 11. 入职后由公司安排对应专业设计师进行带教（实行师徒制） 12. 不提供食宿安排

1.具备相关工作经验者，行业不限，优先考虑。 2.无经验、无基础者，可通过系统培训后上岗。 3.公司配备专业培训讲师，提供全面的岗前培训。 4.设置七天试用期，考核通过即可正式入职，期间薪资照算。 5.月薪底薪5000元起，享受业内最高比例提成，上不封顶。 6.办公环境舒适，定期组织团队建设活动，日常供应小零食，节日享有福利待遇。（不提供食宿） 7.要求做事认真负责，态度踏实，具备基本的职业素养。 8.工作时间：上午8:50-12:00，下午2:30-18:30，每周一固定休息。 9.工作内容：学习并实践与设计师岗位相匹配的各项技能。 10.入职后由公司指派资深设计师进行一对一指导教学。（师徒制）

岗位职责: 1.配合设计师完成项目中的创意构思与设计执行工作； 2.积极参与团队协作，为设计项目提供创新思路与优化建议； 3.与客户保持顺畅交流，确保设计意图与客户需求精准对接； 4.参与现场实地调研，收集并整理设计所需的各类资料信息； 5.根据设计师安排及项目具体要求，高效完成各项设计相关工作。 任职要求： 1.热爱室内设计行业，具备持续学习新知识与技术的意愿； 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事及客户建立和谐合作关系； 3.工作认真负责，能够按时保质完成所分配的设计任务； 4.具备扎实的美术功底与创造性思维，并能将其有效融入设计实践中； 5.熟练掌握主流设计工具，如CAD等软件操作。

1. 具备相关工作经验者，行业不限，可优先考虑。 2. 无基础、无经验人员可通过岗前培训后正式上岗（全程免费）。 3. 公司配备专职培训讲师，提供系统化入职前培训（不收取任何费用）。 4. 设置七天试用期（期间正常发放薪资），考核通过后签订正式入职手续。 5. 月基本工资分为五千至六千两个级别，享有业内领先比例提成且上不封顶。 6. 办公环境优良，定期组织团队建设活动（费用由公司承担），日常供应零食，法定节日享受相应福利待遇。（食宿需自理） 7. 要求责任心强、态度积极，具备良好的职业发展意识。 8. 工作时段为上午8:50-12:00，下午2:30-18:30，每周固定周一休息。 9. 主要职责：通过电话方式邀请客户，并学习掌握匹配设计师所需的各项实操技能。 10. 入职后由专业设计师一对一指导教学（采用师徒制模式），全程无需支付任何费用。

1. 具备相关工作经验者，不限行业，优先考虑。 2. 无基础、无经验者，可通过系统培训后上岗。 3. 公司配备专业培训讲师，提供全面的岗前培训支持。 4. 设有七天试用期。 5. 工作时间：上午8:50-12:00，下午14:30-19:30。 6. 工作内容： 1. 学习并掌握与室内设计师岗位相匹配的各项技能。 2. 协助设计师完成量房、验房等现场工作。 3. 绘制施工图及效果图。 4. 配合设计师参与客户沟通与签单环节。 5. 负责客户邀约及初步洽谈。 7. 薪资结构：每月固定薪资5000元，包含3500元无责任底薪和1500元业绩底薪，享有行业内最高比例提成，上不封顶。 8. 办公环境优越，节假日享福利待遇，定期组织团队活动，日常提供小零食（不提供食宿）。 9. 要求具备责任心，踏实勤奋，具备基本职业素养。 10. 入职即安排资深设计师一对一指导（师徒制），薪酬由底薪加提成构成。