内蒙企业寻:50岁以下高级水利水电工程师，需要人证合一。企业聘用一年左右，价格超级香。有人有证找我来报价。。

岗位职责 1、掌握并熟知国家及地方发布的各项产业政策、法律法规、标准规范及相关条例文件； 2、开展项目前期评估与分析，为商务报价提供数据支持，协助商务拓展工作的技术需求； 3、熟练使用CAD、Word、EXCEL、PPT等常用办公及专业软件； 4、组织实施水资源论证项目的现场踏勘与资料采集，为技术保障部召开项目启动会提供技术支持； 5、收集整理各类水文水资源调查资料，进行综合分析，编制水资源论证报告、取水核验报告、水平衡测试报告、用水合理性分析报告、水文水资源规划等相关技术成果文件； 6、承担报告的打印、装订、送审及上报等辅助性工作； 7、全程参与水资源类报告的编制、送审、评审反馈、修改完善及最终报批流程； 8、参与取水核验专项验收工作，全面负责水保类项目的技术管理，提升专业技术水平，解决项目实施中的技术难题，并组织开展内部技术培训与指导； 9、协同其他部门，解答业主在专业技术方面的咨询与问题； 10、对接客户及政府职能部门，保持良好沟通，完成日常领导交办的其他工作任务。

1.了解并熟悉当前国家及地方颁布的各项产业政策，法律法规，标准规范及相关条例文件。 2.负责项目前期评估分析，负责水资源论证建设项目的现场勘察资料收集。汇总分析，编制水资源论证报告，取水核验报告，水平衡测试报告，用水合理性分析报告，水文水资源规划等成果文件。 3.负责在平台内完成报价，接单，最终完成报告编制。

1.熟悉水电施工，设备调试，掌握水、电相关的规范及施工标准。 2.通辽本地5年以上房建施工工作经验，善于分析和解决现场技术问题。 3.具备良好的沟通协调能力和现场管理能力。 4.年龄要求30-55周岁 5.工作地点：通辽桥北。 6.薪资待遇：面谈。

全职水利高级工程师，会计。五险一金，联系电话，沙先生。

招土建工程师，及大学专业毕业生，有驾驶经验

呼和浩特全城派单，就近分配 服务内容： 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、开锁换锁、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关维修与安装工作； 2、服从公司任务调度，及时接收服务订单，按时抵达用户住所完成维修任务； 3、严格遵循公司制定的服务规范流程，确保为客户提供高效、专业的上门服务体验； 准入条件： 1、学徒无技术门槛，年龄18至40岁，有经验老师傅可放宽至23至50岁；无任何违法犯罪记录； 2、身体健康，具备独立操作电动车或摩托车的能力； 3、热爱维修服务行业，具备基本沟通技巧和良好的客户服务意识； 4、具备家电维修从业经历或持有相关资格证书者优先录用； 平台优势： 1、业务覆盖广，品类齐全，订单资源稳定持续； 2、工作时间灵活，无需坐班打卡，服务区域按住址就近划分； 3、收入按件计酬，多劳多得，earnings无上限，工资按周准时发放； 4、平台统一投保意外险，保障作业安全，定期开展活动，奖励机制多样； 5、晋升通道完善，合作模式成熟，为有能力的人员提供长期发展空间；

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施工地址在内蒙区域，交五险一金，全职，。联系电话沙先生。

招聘能独立编制防洪影响评价，和防洪设计报告，待遇可谈

河西小区物业招聘 保洁人员 工资：2300/月休2天 8点-11点 13点半-17点 工作地点：亲水人家小区 联系电话：

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通辽摩尔城水吧招聘店员： 工作时间：早班9:00到15:00 晚班15:00到21:00 薪酬福利：面议 招聘要求：年龄30岁以下、品貌端正、整洁干净，身体健康、能适应倒班工作，有相关工作经验者优先。 联系电话： 工作地址：通辽市摩尔城四层新做之茶

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主要编制水利投标方案，要响应招标文件有针对性的技术要求。20年水利施工经验

水利护岸规划设计，水利工程设施方案设计，农田水利系统设计，河道整治工程设计等！ 参与项目可享高额绩效提成

一级建造师（水利） 年基本工资：12w—20w+证书补助； （储备）项目总工 岗位职责： 1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定，协助项目经理分管项目部技术管理工作。 2)协助组织工程项目实施的策划，并协助组织编制项目质量计划。 3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划，并督促实施。 4）根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求，指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作，监控运行效果。 5）组织优化施工方案设计，指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施，解决日常生产技术问题。 6）负责、主持对外工程技术联系，工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价，组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施，并督促实施。 7）负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。 8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。 9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。 10）提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。 11）参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。 12）组织分部工程和单位工程的验收工作。 （储备）项目副经理 岗位职责： 1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作，协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。　　 2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作，组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则，并负责贯彻落实。　　 3、负责本项目的组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。　　 4、负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整体工期目标的实现。　　 5、负责组织按审定的实施性施组组织施工，按公司B版程序文件抓好质量管理，结合现场施工实际开展攻关活动。　　 6、认真落实安全措施，按主管部门要求抓好安全生产，积极推广新技术、新工艺，结合生产实际开展科技创新和创优工作。　　 7、管好用好机械设备，提高设备的完好利用率，认真组织劳动竞赛活动，贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。　　 8、负责项目管理中的后勤保障工作。　　 9、完成项目经理临时交办的其它工作 （储备）项目经理 岗位职责： 1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。 2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。 3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。 4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。 5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。 6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。 7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报。 职位要求： 1、本科及以上学历，40岁以下，持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书，能在公司全职工作，证书须到岗后注册到公司； 2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验； 3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作，服从公司工作地安排； 4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先； 5、大型央企工作背景优先考虑。 福利待遇 1、薪资待遇：基本工资+绩效+项目提成+补助; 2、平台(世界500强)+空间(企业裂变，年轻化)+人脉积累，为您提供“创业平台”; 3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障，外地员工享有探亲假。

岗位内容： 1.独立承担新建及改扩建工程项目的方案设计与施工管理工作，负责建筑方案审定及施工进度计划编制 2.统筹各专业工种协同作业，推进工程节点实施，保障施工质量与现场安全 3.组织开展施工现场会议，及时协调并解决工程技术、质量控制、安全生产等方面的突发问题 4.定期汇报项目执行情况，联动相关部门应对项目过程中的调整或异常事项 任职要求： 1.建筑工程类相关专业本科及以上学历，持有本行业所需的职业资格证书； 2.具备5年以上建筑工程管理实战经验，熟知国家相关法律法规及行业技术规范； 3.具备良好的组织协调能力、沟通谈判技巧以及团队协作意识； 4.能承受较强工作压力，接受因项目需要的出差或加班安排； 5.持有一级建造师（水利方向）、中级专业技术职称及安全员B类合格证书。

岗位职责： 1、承担水利工程项目前期的调研分析、规划设计及相关技术咨询工作； 2、参与水利项目方案比选、施工图纸设计以及技术交底等环节； 3、统筹协调项目相关单位，保障设计方案有效落地与执行； 4、开展水利工程现场勘察、数据监测及专业技术支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业为水利、土木工程或相关方向； 2、掌握水利设计相关规范与实施流程，具有扎实的技术设计水平； 3、具备良好的人际沟通能力与团队合作意识，能适应一定工作强度； 4、具有水利工程设计实践经历者可优先录用。

岗位职责: 1.负责风电场日常运行维护工作，保障风力发电设备稳定运转； 2.按计划开展设备巡检，及时识别并排除潜在故障隐患； 3.实施设备日常维护方案，确保各项性能指标符合标准要求。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能与团队成员保持高效沟通配合； 2.熟悉风电领域基本知识，掌握相关设备的操作技能； 3.具备较强的故障分析与处理能力，可快速判断并解决问题； 4.工作踏实负责，能够严谨完成各项运维任务。

岗位职责: 1.负责风电和光伏设备的日常运维工作 2.确保设备运行的稳定性和安全性 3.处理设备故障，进行必要的维修和保养 任职要求： 1.具备风电或光伏设备运维的相关经验 2.能够独立处理设备问题，具有良好的解决能力 3.工作区域：内蒙古

公司内部岗位：内蒙霍林河风机检修工程师若干 岗位职责： 1、负责风力发电机组的力矩校验、润滑油脂加注、设备清洁、基础电气元件接线及更换等日常维护工作； 2、在主管指导下参与风机发电机的技术改造与系统升级任务； 3、按岗位规范掌握并熟练执行各项风机检修操作流程； 4、配合主管完成安全工器具使用培训、安全教育、技能提升学习，妥善保管个人安全防护用具，避免损坏或遗失； 5、开展风电设备定期检查与运维作业； 6、落实上级安排的其他相关工作事项； 岗位要求： 1、具备半年以上相关工作经验，须持有低压电工证及登高证，有高压证者更佳（三证为上岗基本要求），仅持低压证和登高证亦可； 2、能够适应区域范围内工作调动者优先考虑； 3、中专或大专学历，新能源、机电一体化、电气、电力、风电、机械等相关专业背景优先； 4、身体健康，无恐高症、无密集恐惧症、、无脊柱类疾病或其他影响高空作业的病症； 待遇：六险一金，底薪+绩效+津贴+奖金+节日福利，考证费用报销、休假往返、免费技能培训、提供住宿、多通道晋升及调薪机会。上满30天休息5天。 联系人：田女士***********（微信同步）

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，承担故障与潜在风险的排查、整改及处理工作，并做好相关信息与资料的记录和归档； 3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟进解决； 4、配合主管领导开展现场费用管理工作，合理控制各项运维成本； 5、完成其他日常事务性任务。 岗位要求： 1、具备数月以上的定检工作经验 2、无恐高症状，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少两项证书者请勿投递）； 3、了解风力发电行业相关知识，熟悉基本运行原理； 4、具备良好的沟通能力、学习能力及较强的抗压能力； 5、动手能力强，能按时高效完成上级交办的工作任务。 薪资：依据部门负责人对专业技能评估后核定（6500-15000元/月），转正后享有项目利润分红 福利： 入职即购买意外险，报销入职报到路费；满3个月后予以报销；考证费用自入职满8个月起分批报销，每8个月报销一个证件费用，2年内全部考取证件可全部报销完毕，月休5天

内蒙古通辽市科尔沁左翼中旗牧原招聘水电工程师

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术等级核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场休息，每三个月安排一次带薪休假，时长10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、设备调试与试运行工作，落实安全隐患排查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进展情况； 3、按时参加公司组织的各类培训，持续学习风电相关知识与技能。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的禁忌症，动手能力强，能够长期出差，需持低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资由现场评级和绩效奖金构成，免费提供住宿，刮风雷雨天气可现场休息，每三个月享受10天回家休息时间，含带薪休假 风力发电属于新能源领域，受国家政策支持，风机投运后可连续运行二十年，职业稳定性高，发展空间广阔！

岗位职责： 1、承担风电场日常运行维护任务，开展设备巡视、异常诊断与故障处理，保障机组安全平稳运转； 2、参与风电场技术优化与系统升级工作，改进设备运行表现，增强发电效能； 3、对运行数据进行监测与分析，制定优化方案，减少运维支出，提升整体收益水平； 4、编制运维记录和技术资料，完整留存设备运行与检修信息； 5、配合团队完成周期性维护作业及紧急故障应对任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械或相近专业背景优先考虑； 2、掌握基本的机械与电气理论知识，了解风力发电设备运行机制； 3、具备扎实的问题判断与处理能力，有风电运维从业经历者优先； 4、持有电工操作证、登高作业证等资质证书者优先； 5、具备良好的沟通协作能力，能适应野外作业条件。

根据风电场安排，确保各项工作有序进行。从事风电场运行、检修、安装调试的日常工作及管理； 2、对风机设备负责，出现故障及时处理，确保风机健康指数； 3、坚持“安全第一，预防为主”方针，认真执行“两票三制”及各项规章制度。特别注意避免人身伤亡及重大事故。确保人身和机组的安全； 4、认真执行各项检修计划，定期进行试验和设备缺陷分析工作；主动学习风力机组检修、故障处理、技改、物资管理等各项技能，提升自身工作能力； 5、参加月度、季度、年度运行分析、故障分析，并按时提交报表； 6、备品备件管理：根据备件消耗情况制定备件采购计划，备件申请，遵守现场备品备件的库房管理要求，统计风机备品备件使用数据等相关内容；

国家电网～供电局～供电所！ 岗位：智能电网运维人员 1.招聘要求：年龄在20-30岁，大专及以上学历， 电力大类，通信工程，计算机，风力，火力，水利水电，自动化，电气，发输电，光伏，相关专业优先，有高压和登高证和低压证 2.薪资待遇：转正后综合薪资4500-6000元，提供住宿有餐补，缴纳五险一金，六险一金，双休，节日福利，通讯补贴等福利均有，具体以企业规定为准。 3.工作内容：运维，调试，文职类等 4.岗位要求：无案底，无前科，身体健康，即可报名 5.国家智能电网央国企上市公司，直签劳动合同 6.工作地点：全国都有岗各市为主分配

要有经验的吃苦耐劳的学历不限