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项目助理
4000-5000元/月
项目助理经验不限大专软件/信息技术项目计算机相关专业
岗位职责: 1、协助项目团队完成项目计划制定与进度跟踪; 2、整理项目相关资料,确保信息准确、完整并及时归档; 3、协调内外部资源,保障项目各环节顺利推进; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和团队协作意识; 2、熟练使用办公软件,具备基础的数据整理与分析能力; 3、工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力;
美容助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
帮着拍拍照,剪剪视频,拿一拿东西,直播,平时接待顾客,偶尔出差。
行政助理
4000-6000元/月
行政专员经验不限中专/中技弹性工作制国内院校优先接待/外联熟练驾驶车辆
岗位类型:全职 招聘人数:1人 (长期出差,需承担部分外勤体力工作) 薪资待遇: 月薪:6000元/月 奖金:年度绩效奖金(根据个人工作表现及公司业绩核定) 福利保障:缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险) 生活保障:提供食宿,解决您出差及在岗期间的后顾之忧。 岗位职责: 1.协助项目经理处理日常行政事务,包括文件整理、资料归档、会议安排等。 2.负责公司外勤工作,如文件递送、物资采购、客户接待等。 3.核心职责:能够适应长期、高频次的出差安排,协助团队完成在外地的项目支持、客户对接等工作。 4.驾驶要求:熟练驾驶车辆,负责部分外出及出差期间的驾驶任务,确保安全。 5.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: ,年龄25-45岁,持有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练,熟悉交通法规,无重大交通事故记录。 2.能够接受并适应长期出差的工作节奏(此为硬性要求,请慎重考虑)。 3.大专及以上学历,专业不限,有相关助理、司机或外勤工作经验者优先。 4.具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神。 5.为人踏实、责任心强,能吃苦耐劳,适应能力强。 我们为您提供: 稳定的保障:有竞争力的底薪+完善的五险+年终奖金,收入稳定有盼头。 无忧的生活:公司包食宿,极大降低您的生活成本。 成长的空间:跟随项目走南闯北,快速积累工作经验与人脉,个人能力得到全方位锻炼。
综合行政文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专国内院校优先文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验
【岗位职责】 1.负责日常招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、邀约面试及办理入职/离职手续; 2.负责员工考勤管理、薪酬核算及社保公积金的缴纳与申报; 3.负责公司办公用品的采购、发放及固定资产的日常盘点与管理; 4.负责办公环境的日常维护、来访人员接待及快递收发等行政后勤工作; 5.负责公司各类行政公文(如通知、函件、请示、报告等)的起草、校对与发布,确保行文规范;同时做好公司各类文件、合同、档案的分类、归档与保管工作; 6.协助组织公司内部活动(如团建、下午茶、年会等),活跃团队氛围; 7.完成上级领导交办的其他临时性工作。 【任职要求】 学历专业:大专及以上学历; 经验要求:有人力资源管理、行政管理、货物招投标经验优先录用; 技能要求:熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备一定的数据统计和文档处理能力; 综合素质:形象气质佳,具备良好的沟通表达能力和亲和力;工作细致认真,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神。 【福利待遇】 薪资结构:底薪+绩效+全勤奖; 工作时间:早9点-晚6点,午休1.5小时;上六休一 基础保障:入职即缴纳五险/五险一金;
行政专员/助理
1-1.5万元/月
行政专员经验不限大专接待/外联
一、招聘职位及数量 1、业管中心:律师行政助理2名 二、招聘条件 1、非法学专业,擅长沟通,市场营销相关专业或有客户接待能力者优先。 2、执行力强,责任心强,上进心强,结果导向意识强。 3、学历要求:大专及以上学历。 三、岗位说明 1、工作内容为业务接待,客户管理,视频宣传。 2、薪资:面议(不含试用期,转正通常平均15000/月左右)。 3、完善的团队体制,成熟的培训模式,多元化技巧培训,零基础也可快速进入工作状态。 4、晋升空间大,晋升条件透明,符合条件即可晋升。 四、其他 1、日常工作地点:内蒙古乌海市海勃湾区 2、工作时间:9:00-12:00;15:00-18:00;正常双休、带薪年假、节日福利、社保、专业培训等。 3、只接受详细电子简历(包括近照、身份证号码) 4、不接受来电、来访、来函等其他应聘方式,否则视为未通过初选。
综合行政岗
5000-10000元/月
文员3-5年大专
1、标准化建设 - 制定、完善公司行政管理制度,推动制度落地并监督执行。 - 梳理行政工作流程,提出优化方案以提升效率。 - 建立行政工作标准化模板,确保文档格式统一、内容规范。 2、日常事务处理 - 组织筹备各类会议、会议决议跟进。 - 参与公司项目活动筹备工作,如场地布置、人员协调、流程对接。 - 接待来访客户、合作伙伴等,安排商务宴请、行程住宿等,维护良好外部形象。 3、跨部门协作与资源统筹 - 协调资源分配,解决跨部门协作中的行政问题。 - 协助组织员工活动(如团建、年会、培训等),推动企业文化建设及团队凝聚力提升。
行政专员/助理
5000-8000元/月
行政专员经验不限高中
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文字处理与数据整理能力 4. 有行政或助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 遵守公司制度,认同企业文化,具备团队协作精神 福利:五险一金 周末双休 加班补贴
行政岗
4000-7000元/月
文员1-3年大专混合办公活动/会议组织
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续办理及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真,责任心强,能独立处理多任务并保证时效性 4.具备基础行政或文秘相关实习或工作经验者优先 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先考虑
科技项目管理
4000-8000元/月
项目助理经验不限本科科技项目申报
岗位职责: 1.协助项目经理制定项目计划、进度跟踪及文档整理工作 2.负责项目相关会议的组织、记录与任务跟进,确保信息同步与闭环管理 3.管理项目资料、合同及往来文件,保障归档规范、调阅便捷 4.协调内外部资源,对接客户、供应商及跨部门团队,提升协作效率 5.定期汇总项目数据并形成简明报告,为决策提供基础支持 任职要求: 1. 学历不限,行政、管理类或工程类相关专业优先 2.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,责任心强、细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与PPT汇报能力 4. 有项目助理、文秘或工程类助理经验者优先 5. 具备较强的学习能力与抗压能力,适应多任务协同推进
文员1-3年大专混合办公接待/外联资质/证照管理印章管理档案管理文书起草
锦舍名宿商业管理公司招聘行政前台岗位 工资:4500 元提成 地点:红山区万达写字楼甲 A 座 要求:有前台、人事工作经验 20-30周岁,长期稳定、熟练掌握办公软件、形象良好 上班时间:上午 9 :30-12点下午 1 :30到-6 :30 月休四天,法定假日轮休 联系电话:
内蒙古通辽有能包工盖后门楼的人吗?30平米,什么都不管,活在三合村,联系电话
综合承包
有能包工盖后门楼的人吗?30平米,什么都不管,活在三合村,联系电话
通辽
8月7日 05:56拨打电话
内蒙古通辽碧桂园附近用两个工人,屋里活拽电缆,190一天7点能到打电话。
190元/天
小工1-2人
碧桂园附近用两个工人,屋里活拽电缆,190一天7点能到打电话。
通辽
8月7日 05:56拨打电话
内蒙古通辽现在用一个工人干活也就一个小时给我50块钱有干的联系我
50元/时
临时工
现在用一个工人干活也就一个小时给我50块钱有干的联系我
通辽
8月7日 05:56拨打电话
内蒙古通辽明天用3个力工刷空调底坐17层往下240一天不管饭一共8栋楼敢上高的
240元/天
力工1-4天3-5人
明天用3个力工刷空调底坐17层往下240一天不管饭一共8栋楼敢上高的
通辽
8月7日 05:56拨打电话
服务员月结
招聘后厨打包外卖人员,半天班会看外卖单子,9点半,到下午三点月薪2500,要长期稳定的,地址:万达广场联系电话
通辽
8月7日 05:56拨打电话
建筑施工项目助理
5000-10000元/月
项目助理1-3年中专/中技勤奋好学,不怕吃苦,需要会开车
岗位职责: 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2.负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理 3统计项目材料用量及人工工时,协助成本初步核算,负责现场人员物料调配 4参与安全文明施工检查,记录并反馈现场问题,有一定处理突发事件的能力 任职要求: 1. 学历不限,有工作经验,建筑类、工程管理类相关专业优先 2. 有建筑施工项目助理经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础CAD识图能力 4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与执行力 5.能适应施工现场环境,服从项目统筹安排
项目助理经验不限大专
岗位职责: 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理 3.配合办理施工许可、验收备案等行政手续,对接住建、质监等相关单位 4. 统计每日施工人数、材料进场及机械使用情况,编制日报/周报 5. 协助组织安全交底、技术交底及班组例会,落实项目管理制度 任职要求: 1.学历不限,建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业优先 2. 有建筑施工类实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3. 熟悉CAD、Office办公软件,具备基础识图能力 4. 责任心强,细致耐心,能适应工地现场工作环境 5. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识
工程师助理
4000-8000元/月
项目助理经验不限大专
岗位职责: 1. 协助项目经理进行网络工程的进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同、签证等文件的归档与管理 3. 配合办理施工许可、验收等相关报建手续 4. 记录并汇总每日施工日志、会议纪要及问题整改情况 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心 2. 能熟练使用Office办公软件及CAD看图工具 3. 大专及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业优先
项目助理经验不限大专
岗位职责: 1. 协助项目经理进行项目计划制定、进度跟踪与文档整理 2. 负责会议组织、纪要撰写及任务分发与跟进 3. 管理项目相关资料、合同及台账,确保信息准确归档 4. 协调内外部资源,对接客户、供应商及跨部门协作 5. 统计项目数据并协助编制阶段性汇报材料 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 工作细致负责,具备较强执行力与时间管理意识 3. 熟练使用Office办公软件,有项目管理工具使用经验者优先 4. 具备基础逻辑思维与问题梳理能力,能快速适应多任务节奏 5. 有项目助理、行政助理或相关实习经验者优先
项目经理助理
6000-8000元/月
项目助理1-3年中专/中技有高速养护项目管理优先
辅助项目经理管进度、管现场、管资料、管安全、管对接,项目落地执行、上传下达、闭环落实!
通辽科尔沁区招聘前台,会直播的优先
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
招聘前台 会直播的优先
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
行政助理
4000-6000元/月
行政专员经验不限学历不限
行政助理
前台经验不限学历不限
招聘台球厅前台一名。薪资为2400。要求年龄18岁以上,性格开朗,需长期工作,短期勿扰。有意者请联系。
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制,确保项目按期优质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织现场技术交底与阶段性验收 3. 编制并动态更新施工组织设计、专项方案及应急预案,落实安全生产责任制 4.负责工程资料归档、签证办理、结算审核及竣工验收全流程管理 5. 定期向公司管理层汇报项目进展、风险预警及资源需求 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(持有一级/二级建造师证书者优先) 2.有3年以上房建或公建类项目现场管理经验,独立主导过完整项目者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强现场问题解决能力 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 5. 能适应项目驻场工作,服从公司跨区域调配
招项目经理
项目经理经验不限学历不限电话沟通
有二建证,安全C证
通辽科尔沁左翼后旗招聘夜班前台一名,工作认真负责,非诚勿扰,联系电话
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限
招聘夜班前台一名,工作认真负责,非诚勿扰,联系电话
通辽科尔沁区招聘前台会点直播的优先
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
招聘前台 会点直播的优先
项目经理
项目经理
有市政一级建造师证,有5年工作经验,主持过道路工程施工,在工地住宿。可兼技术总工。
行政专员
3000-5000元/月
行政专员3-5年大专具备人力经验
岗位职责: 1. 负责日常行政事务的协调与执行 2. 协助完成公司内部各项支持性工作 3. 负责公司的人员招聘以及员工关系的管理工作。 4. 负责制定公司的薪酬、绩效等管理办法。 5. 公文的编写、发文。合同的拟定等工作。 6. 公司宣传工作。 任职要求: 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
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