1.掌握数据中心高低压配电系统、柴油发电机组、UPS、HVDC等末端用电设备的操作流程、日常巡检要点、维护规范及常见故障的应急处理方法 2.熟悉数据中心冷源系统、精密空调末端、风机设备、给排水系统的运行操作、巡检要求、维护重点及一般性故障处置 3.需具备相关资质证书，持电工证、空调作业证等方可上岗，了解各类设备的操作规程与安全防护要求 4.在值班班长指导下执行7×24小时轮班任务，负责所辖设备的巡检、维修与保养工作，巡检过程中能及时识别设备潜在风险和缺陷，保障设备稳定运行 5.协同设备供应商开展维修保养作业，监督施工质量，严格落实测试验证和验收程序 6.严格执行设备运行维护管理制度，按要求实施设备的日检、定检及保养工作，准时完成各项维保任务并规范记录 7.负责责任区域内的环境卫生管理，确保机房内设备及周边环境整洁有序 8.如实填写值班日志与巡查台账，严格执行交接班流程，主动配合其他班组完成协同工作

临时工作现场执行，服从安排听指挥

1、负责机房内服务器、交换机等设备的日常巡检与维护，确保机房运行环境处于良好状态，并准确记录各项环境参数； 2、对数据中心内的服务器、网络设备及其他运营设备进行安装部署、硬件维护及故障处理； 3、负责数据中心设备的上下架操作，完成服务器系统的安装配置，包括Windows/Linux等操作系统； 4、协助开展Linux系统问题排查，定位故障信息，并及时向客户相关人员反馈情况； 5、针对日常问题和突发状况，能够快速响应、及时汇报并持续跟进故障处理进程； 6、负责数据中心物理线路的布设与调整，包括光纤、网线及电源线等连接管理； 7、定期对机房内服务器及备件中的故障部件进行检查、维修、更换和报修处理； 8、严格遵循当地运营商及客户的各项规范要求，落实执行相关操作流程； 9、根据客户需求，按时提交各类日常运维报告。

长年招聘军事化管理教官人员数名，退伍军人优先， 招聘:驻校教官(数名) 驻校总教官(三名) 驻校指导员(三名) 应聘基本条件: 1，具备较好的军事技能和指挥本领， 2，思想品质好，执行能力强，服从命令，能够适应部队管理模式， 3，吃苦耐劳，具备较好独立工作能力， 4，具备较好的语言沟通能力，会做思想工作， 5，政治清白，无犯罪前科 6，面试携带身份证，退伍证等相关证件， 7，服装自备统一着解放军夏季作训迷彩服，(没有可提前声明) 8，工资面议，管食宿，有补助，周末双休，年终奖，过节有福利， 9，工作地点托克托县

岗位职责 1.负责IDC日常运维，确保机房运行环境稳定可靠； 2.保障公司服务器系统的高效与持续运行； 3.根据业务发展需要，开展IDC基础设施搭建及服务器扩容工作，支撑业务增长； 4.向业务团队提供设备运维支持，涵盖例行巡检、故障响应、变更执行、问题排查等； 5.承担IT设备的配置管理及资产信息维护； 6.确保IDC服务等级协议（SLA）各项指标有效达成； 7.跟进问题处理进展并反馈结果，定期输出运维统计分析报告。 任职资格 1.品行端正，具备强烈的责任意识； 2.工作积极主动，对互联网行业有浓厚兴趣； 3.计算机或相关专业背景，具备2年以上相关领域工作经验； 4.熟练掌握Unix/Linux系统操作与维护，熟悉网络安全机制及服务器配置； 5.具有责任心，拥有良好的团队协作与沟通能力； 6.具备较强的故障分析与处理能力，有项目推进经验或运维流程优化实践者优先； 7.拥有大型网站IDC运维经历者优先考虑； 8.可胜任7×24小时轮值运维支持任务。

岗位职责 1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险评审会议的组织工作，推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度； 2、统筹全国数据中心暖通系统运行效能优化，研究并落地节能降耗方案，有效控制整体运维成本； 3、跟踪处理各类隐患整改、系统问题及运行事件，审核故障分析报告，深入剖析根本原因，推动持续性改进措施； 4、组织开展数据中心暖通专业技术培训，提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求 1、统招大专及以上学历； 2、专业背景：机电、暖通、给排水或相关专业毕业； 3、工作经验：具备4年以上大型数据中心水冷系统运行维护、管理或安装调试经历； 4、技能条件：掌握暖通工程施工工艺、流程及相关验收标准；能独立诊断暖通系统故障并指导团队处置；具有暖通系统节能优化与运营管理的实际经验； 5、沟通能力：具备较强的口头与书面表达能力；协作能力：富有团队合作意识，有参与大型项目团队的经验；管理能力：具备优秀的组织协调与管理能力。

招聘岗位： 土建专业检修工 电气一次检修工 电气二次检修工 机务专业检修工 工作内容 1、承担风力发电设备的日常运行维护与检修任务，保障设备稳定运转。 2、跟踪监测设备运行状态，快速识别并排除故障，降低停机频率与时长。 3、配合开展设备的安装、调试及周期性维护作业。 任职要求 1、持有高低压电工证、高空作业证、继电保护作业证 2、掌握风电设备运维相关技术知识，具备独立解决常见故障的能力。 3、具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合。 4、工作态度端正，责任心强，能适应野外作业环境及一定强度的工作压力。

1、负责总、分公司机房设备及配套网络设施的运行监控，确保系统稳定运转。 2、负责总公司核心业务系统与服务器的日常运维，保障其持续稳定运行。 3、负责行方数据系统与应用系统的政策对接及技术标准的协调落实。 4、负责运维过程中数据库服务器故障的处理，并开展故障分析与问题排查。 5、负责对现有网络设备、服务器等基础设施提出优化改进建议，并推动系统升级与改造实施。 6、参与总、分公司新办公场所的选址评估，协助制定装修方案与预算，并跟进施工进度。 7、负责总公司各部门及分公司间的技术协调工作，提供解决方案与可行性建议。 8、监督并指导本部门人员日常工作，科学规划任务分工并持续优化工作流程。 9、编制和修订机房管理、系统管理、终端管理及相关技术保障制度与实施方案。 10、配合市场部完成招标相关工作，落实行方在系统建设方面的具体要求。 11、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责 1、承担风电现场机组的日常检修、故障排除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与隐患的识别、整改及处置，并做好相关信息与资料的整理归档； 3、对现场作业的安全规范、工艺质量及工程进度进行监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟踪处理； 4、配合主管完成现场费用管理，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他临时性或辅助性工作任务 任职要求（不符合要求者勿投！）： 1、年龄20-40岁，专科及以上学历，风电、机电、电气类相关专业； 2、无恐高症，具备电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证； 3、具有一年以上风电运维实操经验，具备较强的故障分析、判断与处理能力，沟通协调能力良好； 4、熟悉风力发电行业背景，拥有扎实的风机运维实践经验； 5、具备较强的学习理解能力与沟通技巧，团队意识强，服务态度端正，心理素质稳定； 6、善于归纳总结问题，身体状况良好，责任心强，能适应高强度作业环境； 7、动手实践能力强，能够按时保质完成上级交办的工作任务

熟练使用手机，会操作电脑

大量招工安装太阳板几件，4个人一组一天一开工地在扎旗供住，不供吃！

招牛倌！ 需负责牛只日常喂料、牛舍清理、健康照看，有养牛经验优先，能吃苦、责任心强，身体健朗。 包吃住，薪资面议，干活利索者待遇从优，长期稳定优先。 工作地点：扎鲁特旗道老杜苏木葫芦丝台嘎查 联系电话：

谦顺新天地一楼城市披萨 招聘小时工2名 12月31晚 6点到10点 一小时15元！☎

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只要会修理电脑， 上班时间轮班，月休六天 薪资5-6k

招聘it技术支持10-12k，招聘要求:学历高中以上，工作经验1年以上

工作内容： 1.负责公司自研小程序的日常运营管理，包括功能更新、内容维护、用户反馈处理，确保产品流畅运行； 2.监控小程序后台数据，及时排查并解决使用过程中的各类故障（如登录异常、支付问题、页面卡顿等）； 3.对接技术团队，同步用户需求及产品问题，推动功能优化与迭代升级； 4.梳理小程序运营流程，制定维护规范，提升产品稳定性和用户体验； 5.关注行业动态及平台规则变化，及时调整运营策略，规避合规风险。 任职要求 1.1年以上小程序运营或相关技术支持经验，熟悉微信小程序/抖音小程序等平台运营规则； 2.具备基础的技术认知，能快速定位并排查常见故障，有简单代码基础（如HTML、CSS、JavaScript）者优先； 3.细致严谨，责任心强，具备优秀的问题解决能力和应急处理能力； 4.熟悉小程序后台管理系统，能独立完成数据统计、功能配置等操作； 5.认可创业团队文化，具备良好的沟通协调能力，能高效对接技术、业务等多部门。 我们能提供 •薪资结构：底薪+绩效奖金+项目分红，核心成员可协商期权； •工作模式：弹性打卡，结果导向，不搞形式主义，专注高效产出； •成长空间：深度参与产品从0到1的迭代，接触全流程运营，能力快速提升； •团队氛围：年轻化团队，扁平化管理，沟通无壁垒，创意被重视； •福利保障：五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建+办公零食饮料不限量。

有相关的网络经验，擅长小程序编写，能独立完成任务，具备良好的责任心和沟通能力，能够高效协作。

岗位职责： 1.负责管理区域内（主要是在商场）设备的投放、撤场、调试工作（无需到现场，远程管理）。 2.设备进场前的人员安排、施工单的办理。 3.进行设备投放环节中的技术支持及验收。 4.按要求对设备数据进行归档。 任职要求： 1.大专以上学历，机械电气相关专业； 2.做过设备调试管理、售后服务优先； 3.较好的沟通协调能力，做事情认真负责。

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内蒙古通辽招聘年龄在50岁至60岁之间身体健康的员工，具体工资待遇面议。

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