任职要求： 工作内容 1、制定并实施销售策略，助力公司完成销售目标 2、带领销售团队，确保各成员达成既定业绩指标 3、开发并维护客户关系，推动业务持续增长 任职要求： 1、具备优秀的团队管理能力与领导力 2、具有较强的商务谈判技巧和客户服务意识 3、适应高强度工作环境，抗压能力强

一、绿化主管（1名）​ 岗位职责​ 1.统筹绿化工程项目现场管理，定计划、控进度、保质量。​ 2.指导绿化种植养护，把控技术标准，协调多方对接。​ 3.管理团队，排查安全隐患，处理项目问题。​ 任职要求​ 1.大专及以上，园林/绿化相关专业，3年以上现场管理经验。​ 2.熟悉苗木习性与施工规范，有团队管理、沟通能力，能户外工作。​ 3.持相关资格证优先。​ 月薪6000元，社保+节日福利+培训​

项目经理（2名） 要求： 1、本科及以上学历，持证上岗，具备建筑工程、市政工程、公路工程或水利工程的一级或二级建造师资格，8年以上相关领域工作经验； 2、完整参与过3个及以上施工项目的全过程管理；

岗位职责： 1.统筹项目全周期的规划与落地，保障项目按时交付。 2.整合团队资源配置，改进工作流程，提高项目运作效率。 3.跟踪项目执行进展，及时处理实施过程中出现的各类问题。 任职要求： 1.具备优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识。 2.能够高效沟通并应对项目中的技术难点与挑战。 3.拥有较强的责任感和组织带领团队的能力。

监控设备的渠道销售，维护渠道等工作

现场具体管理

施工现场具体负责

岗位职责： 1、负责区域或渠道的国省包业务管理，涵盖销售计划制定、政策适配、市场秩序维护及风险防控，保障代理商与品牌之间的合规透明合作； 2、对所辖渠道的产品销售业绩承担责任。通过生意规划统筹代理商的销售结构与节奏，参与区域激励政策设计，协调品牌资源助力销售目标达成； 3、关注代理商下游客户的运营健康状况。按区域划分市场格局，绘制区域市场沙盘，持续发掘潜在客户资源；支持代理商开展零售终端客户管理与关系维护；动态跟踪客户进销存数据，及时协助解决经营问题； 4、立足品牌方视角，协同代理商整合资源与政策，提升客户服务能力。协助代理商策划营销方案并推动落地执行，参与重大促销节点活动规划，合理分配资源，结合品牌战略方向优化产品布局与渠道策略，实现多方协同发展。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上； 2、具备主流手机品牌、大型国代商或运营商终端公司手机分销渠道相关工作经验； 3、曾独立主导中等规模城市分销体系或运营商渠道运营管理； 4、拥有知名快消品企业分销渠道经验且满足上述条件者亦可考虑； 5、具备突出的渠道拓展实操案例者优先录用。

招建筑项目经理

岗位职责： 1.负责销售人才的引进，通过多渠道发掘并吸引优秀候选人； 2.结合公司业务发展需要，规划并执行销售方案与工作计划； 3.组织并带领团队达成既定销售业绩目标； 4.跟踪市场趋势变化，及时优化调整销售策略； 5.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.热爱销售岗位，具备较强的抗压能力； 3.拥有较强的市场洞察、营销策划及商务谈判能力； 4.能够自主设计并推进实施销售计划与策略。

有干干改刀的吗？手法好一点干活干净的工资不差，6000到6500有想干的联系

招聘 钟点工 9点到2点 晚 7点到11点 ☎

谁有农柴车，联系我

北山美容院找做饭阿姨，两个人的饭

公共卫生工作人员 有经验工作者优先。加强公共卫生服务队伍建设，提升基层公共卫生服务能力，为辖区居民提供优质高效的基本公共卫生服务 薪资福利:工资面议 招工人数:2名

1.负责公司新房项目的渠道拓展与管理工作，开发并维护各类销售渠道(如中介、主播、大V等)。2.制定并执行渠道合作方案，完成项目渠道带客及销售指标。 3.组织并开展渠道培训、宣贯及激励活动，维护良好的渠道合作关系。 4.收集市场及竞品信息，为项目营销策略提供支持。 ·任职要求: 1.学历:大专及以上学历。 2.经验:三年以上房地产行业从业经验，其中渠道市场相关工作经验不少于1年。 3.技能:具备出色的沟通谈判能力和资源整合能力。 4.资源:拥有成熟渠道网络或主播、大V等KOL资源者优先。 5.其他:能适应外出及应酬，自有车辆，具备一定的商务应酬(饮酒)能力

一、招聘销售总监 热门产品，机会多多 二、招聘要求 1. 18周岁以上，大专及以上学历，专业不限，有销售经验、本地人脉者优先； 2. 沟通流畅，抗压强，目标感足，服从工作安排。 三、薪资福利 1. 薪资：底薪3000-15000元+提成+业绩奖金，综合6000-20000元； 2. 福利：早九晚五，周末双休，法定节假日，带薪年假、节日福利、免费培训+清晰晋升通道。 有想法私我

岗位亮点 1. 高潜力赛道+硬实力产品：聚焦抗衰黄金赛道，依托顶尖科研团队，产品有强科学背书，市场需求旺盛且复购率高。 2. 高薪无上限+多重激励：行业顶尖底薪+20%-40%高额业绩提成，叠加年度分红、社保、基金会补助、80岁以上父母补贴、子女211大学补贴、子女出国指标等福利，优秀者月入可达10万+。 3. 高端资源+成长赋能：深度对接高净值客户（企业家、高管等），拓展高端圈层；每日早晚两场腾讯会议学习赋能，公司高层深入市场帮扶。。 4. 广阔发展空间：规划十年职业发展。 核心职责 1. 团队搭建与赋能：多渠道组建高效精英销售团队，完成公司业绩目标。 2. 渠道与客户管理：拓展多元化渠道（医美机构、高端会所、商会、私域社群等），开发高价值新客户；维护战略级客户关系，挖掘复购与转介绍需求，提升客户忠诚度。

岗位职责： 1.制定并执行销售策略。 2.开拓新客户，维护老客户，提升满意度。 3.调研市场和竞争对手，提出优化方案。 4.组织团队培训，提升整体销售能力。

高端养老社区销售总监 1、职位名称：高端养老社区体验官经理 2、职位介绍： （1）项目介绍 目前泰康之家养老社区已在北京（3家）、上海（3家）、广州、成都（2家）、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区，从国外引进CCRC可持续照护模式，成为全国的高品质连锁养老集团之一，入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假，享受旅居养老生活的幸福时光，截止2025年1月，泰康养老之家养老社区已服务17000＋居民，受到广泛好评。 为了让更多人享受到高端养老社区的服务，现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。 （2）工作内容：招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区，促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。 （3）工作时间：早九晚五，周末双休 3、任职要求 （1）学历：大专及以上 （2）年龄：25-45岁 （3）热爱医疗康养事业 （4）有医疗、保险、银行、证券、教育、 事业单位工作经验者优先。 （5）有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。 （6）热爱学习，自律能力强者优先。

开鲁晓磊商行招聘送货司机两名（年龄3040岁，底薪加照相补助）及片区业务员三名（底薪加提成可达6000元以上），长期招聘。

开鲁晓磊商行招聘送货司机两名（年龄3040岁，底薪加照相补助）及片区业务员三名（底薪加提成可达6000元以上），长期招聘。

本厂生产制作门窗，承接大小工程，农村阳光房，门斗，公司现招门窗业务员2名，门窗小工长年，2名，联系电话，

客户经理你需要做什么？ 1.主动开拓新客户资源，建立联系。 2.以客户经理身份，为客户提供业务咨询、基础问题解答，清晰传达我们的服务价值。 3.理解客户需求，匹配合适服务方案，最终达成合作。 4.维护客户关系，挖掘长期价值。 我们希望你： 1.沟通表达能力强，亲和力佳，有服务意识。 2.学习能力强，对企业服务有浓厚兴趣（经验不限，公司提供培训！）。 3.目标感强，抗压能力好，渴望高收入 4.有销售经验或客户服务经验者优先，但潜力新人同样欢迎！ 你将获得： 1.具有竞争力的底薪+高额提成/绩效奖金=收入无上限！ 2.系统专业的行业知识培训，助你快速成为“专家”。 3.开放、积极、互助的团队氛围。 4.广阔的职业发展空间。 加入我们，你不仅是销售，更是企业成长路上的专业顾问经理！

【高薪诚聘】内蒙古恒诚工程机械|中联重科蒙东区代理商，邀您共拓事业版图！ 公司实力揭秘 内蒙古恒诚工程机械有限责任公司，作为中联重科土方机械蒙东区独家代理，多年专注行业深耕，依托中联重科全球领先的研发实力与品质体系，主营挖掘机、推土机、装载机等全系列土方机械设备，产品广泛应用于工程建设、农业开发等多个领域！公司总部位于赤峰市桥北钢材城C区，现面向通辽、兴安盟、呼伦贝尔三大区域，诚招本地销售精英，共享行业发展红利！ 招聘岗位：区域销售经理 工作地点：通辽、兴安盟、呼伦贝尔（属地化办公，无需异地调动！） 理想工作节奏：早8:00-晚17:00，午休充分，周末单休+法定节假日完整休息！告别加班压力，实现工作生活双平衡！ 薪资福利天花板 稳定底薪+阶梯提成：新人保障收入，高业绩享高额奖励，月入过万可期，销冠另有额外激励！ 五险一金：基础保障全面覆盖，入职即享无忧保障！ 带薪培训：提供中联重科系统化产品知识与销售技能训练，助你快速提升专业竞争力！ 暖心关怀：节日福利、年度体检、定期团建，团队氛围温暖融洽！ 晋升快车道：晋升机制公开透明，从销售顾问到区域主管，能力决定成长空间！ 我们需要这样的你 具备3年以上挖掘机、装载机、推土机等土方机械销售经验，了解当地市场动态； 拥有稳定客户资源或行业人脉，能迅速打开业务局面； 沟通表达佳，目标明确，勇于挑战高收入，追求个人价值突破！ 加入我们的N个理由 品牌优势：背靠中联重科行业领军品牌，技术先进、服务完善，客户认可度高，销售更轻松！ 灵活政策：享有区域独家经营权与价格调整空间，市场竞争更具主动权！ 人性化管理：管理层开明务实，团队协作高效，杜绝内耗，聚焦业绩增长！ 公司总部：赤峰市桥北钢材城C区 工程机械前景广阔，把握机遇，携手行业标杆，在家乡书写精彩职业生涯！期待优秀的你加盟！

有车，能够独立完成工作。底薪3100元+提成，上不封顶 25-40岁，客户拓展和维护。 月综合薪资5000-12000元

零公里捷途4S店，招聘4名邀约专员，负责电话邀约客户到店看车，试用期2个月，底薪2000+提成，转正2500+提成，每月四天休息年龄要求21-45周岁，有无经验均可，蒙汉兼通优先联系电话：，联系人：石经理

一.工作内容 1.负责本地市场范围内各类餐饮场所（包括牛肉面馆、酒店、中餐店、火锅店、企事业单位食堂、学校食堂、小饭桌等）商用洗碗机租赁及销售业务的落地执行； 2.开展餐饮客户的开发与深度挖掘，完成客户实地考察、商务洽谈与合作评估，精准识别客户需求与痛点，并提供针对性解决方案； 3.主导客户签约流程、合同到期后续签以及回款管理等日常运营事务； 4.持续维护重点合作客户的长期稳定关系，深化与连锁餐饮企业核心决策人的高效沟通； 5.每月定期为租赁客户提供售后支持、技术协助及设备操作培训服务； 6.积极配合并落实上级交办的其他工作任务； 7.公司提供系统化带薪岗前培训； 二、薪资福利： 1.无责任底薪4000-8000元+成单提成+返租奖励+持续流水提成，轻松月入过万，常规表现可达15000元以上，积极开拓可超20000元； 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3.享受国家规定带薪年假、法定节假日等休假权益； 4.工作时间自主安排，以结果为导向考核绩效； 三.任职要求： 1.具备大专或以上学历； 2.拥有1-3年及以上销售工作经验，有餐饮行业销售经历者优先录用； 3.思维活跃，性格外向，富有亲和力与感染力，擅长人际沟通，作风踏实，自我驱动力强，抗压能力强并具备健康的情绪调节方式，具备出色的谈判技巧和协调能力，熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）； 4.执行力突出，责任心强，服务意识佳，意志坚定，能承受工作强度，积极乐观，勇于挑战； 四.职业发展： C级区域经理-B级营销经理-A级城市经理-大区销售总经理-总部销售总经理-合伙人； 如果你正寻找优质的发展平台， 如果你渴望能力被充分释放， 如果你希望才华与收入相匹配， —加入我们 共同奔赴更理想的未来。 有意者欢迎咨询，我们将及时安排面试 苏州菩提树设备有限公司

深圳市尚为照明有限公司因业务拓展需要，现面向社会招聘销售工程师若干名。 主要工作内容：负责指定行业领域内的产品推广、市场开发、客户维护、项目推进及售后支持，完成公司下达的销售任务。 岗位职责： 1、重点开展工业照明类产品的市场销售与推广； 2、以客户开拓及实地拜访为核心工作方式； 3、跟进业务进展，做好客户信息整理及长期关系维护； 4、提供专业服务支持，与客户构建稳定高效的协作关系； 5、定期提交周度、月度工作计划与总结报告。 任职要求： 1、具备本科及以上学历。 2、具有一年以上装饰、建材、灯具等相关行业销售经验者优先考虑。 3、持有驾照并具备自有车辆者优先录用。 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力。 5、拥有丰富客户资源者优先考虑。 6、积极进取，态度端正，责任心强，富有工作热情，渴望实现高收入目标。 7、能适应出差安排，接受外派工作者优先。 产品类别：工业照明灯具、音视讯设备（含LED显示屏）、智能家居健康照明系统、亮化工程解决方案 工作地点：沈阳、通辽、大连、锦州等辽宁区域市场 行业范围：聚焦铁路、地铁、民航、高速公路等大交通领域 工资待遇：员工无责底薪4700元/经理无责底薪5900元+油费补贴+话费补贴+业绩提成+出差补助+防暑津贴+住宿补贴+国家法定节假日+双休（周末安排团队例会）+健全福利体系+五险

1、通辽风电项目 2、需要急需一名项目经理（要有一级建造师或者二级建造师证） 3、工作地点通辽市周边 4、联系人马总：